1、参与集团总部对区域及项目的定期监督检查、专项检查等各类检查活动的组织和实施;
2、负责各区域公司、项目部各类安全生产信息的报备管理。
3、负责和协调有关部门对安全生产事故的上报、调查、责任认定及处理决定。
4、负责召集单位安全生产例会和安全教育培训活动。
5、负责对安全技术规范和操作规程贯彻实施的检查。
6、必须保持本单位人员的相对稳定，人员变更，须事先向有关部门申报，批准后，新来人员应按规定*手续，并经进场和上岗安全教育后方准上岗。
7、建立健全工区安全生产责任制。
8、组织制定本工区安全生产规章制度和操作规程。
9、督促、检查本工区的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
10、及时如实报告生产安全事故。
11、负责本单位施工采面防突技术措施的具体贯彻落实。
12、负责本单位职工防突基本知识的学习、培训、考试。
13、严格按照突出预测通知书安排采煤作业，严禁超采。
14、负责每班实际进尺情况的监督和检查。
15、积极学习推广应用“一通三防”方面的新技术、新工艺。
16、要实事求是，秉公办事，忠于职守。对所管工程的进度、安全、质量负完全责任。
17、熟悉工程图纸及施工工艺，全面了解本项目部各类资源状况，负责制定施工进度计划、劳动力计划、设备计划，协助材料部门制定材料计划。严格控制月计划的实施情况和完成。
18、具体安排落实各工种每天的工作内容并做好施工记录和考勤记录，科学合理的安排各道工序，严格执行定额用工制度，减少人工浪费现象。
19、督促各班组严格按限额领料单进行领料并节约使用，对于材料超耗部分，负责分析超耗原因并形成书面记录提交经营部门及项目经理核准。
20、全面负责本厂特种设备使用管理工作，建立起本厂特种设备安全使用管理的奖惩和责任追究制度。
21、组织制定并实施本厂关于特种设备使用管理方面的规章制度及岗位安全责任制度，并经常督促检查，确保落到实处。
22、组织制定并实施本单位的特种设备安全事故应急救援预案和演练。
23、及时、准确报告生产安全事故，有效组织事故救援，组织特种设备事故调查分析，对特种设备事故，遵循“四不放过”的原则，拿出事故处理意见，督促事故处理到位。
24、负责根据订单需求制定生产计划，下发采购部门原辅料采购订单，控制生产进度，保证准时交货。
25、负责生产所需物料的流向控制和损耗控制。
26、生产现场3定5S的持续推进及不良产品的持续改善。
27、对照目标成本负责申购原材料、耗材、劳保用品，参与采购品质量评估，确保采购品质量适宜;
28、收集生产过程中的各类数据并整理，统计，分析，，与月度目标对比，对未完成指标项及时整改、预防;
29、负责运营成本管控，及时查找、分析预警项目的原因，并制定预防改进;
30、负责ISO生产质量体系管理和运行，负责安全生产，严格贯彻执行公司质量管理制度规定，确保产品质量;
31、负责拟定年度目标分解计划，人员和生产管理制度，考核指标，作业计划，SOP，协助生产工艺改进;
32、负责人员招聘、沟通和定期组织员工参加现场6S、质量意识及基础检测技能、专业技能、现场管理培训等，做好员工的思想工作，调动员工的工作积极性和培养员工的团队精神。对员工进行，6S管理要求教育，及时组织人员处理生产中出现的安全问题和隐患;
33、负责与其他部门的协调沟通。
34、根据新产品项目需求完成车间系统电气的生产任务;
35、配合项目经理完成新产品项目的制作，跟进产品制作的进程，解决样品制作过程中的电气生产问题;
36、焊接作业工具要符合质量标准、焊炬、控制阀要严密可靠，氧气减压器要灵敏有效，气体软管耐压合格、无破损。
37、禁止使用浮筒式乙炔发生器。
38、乙炔发生器和氧气瓶之间应有足够的安全距离，与明火点应保持10米以上的距离。
39、高压电源线及管线下禁止放置乙炔发生器和溶解乙炔气刚瓶。
40、电焊机要设立独立的电源开关。
——技术负责人岗位职责 50句菁华
1、组织单位工程的定位放线、测量工作，负责项目日常的质量、安全管理工作，负责解决施工中的技术问题，参加质量安全检查。
2、负责项目质量目标的确定和实施过程监控。
3、负责组织按编制竣工资料的要求收集、整理各项资料，参与工程的结算审定工作，提供各项经济技术签证资料。
4、检查技术标准的执行情况;
5、主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。
6、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。
7、组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的编制和论证工作并实施管理。
8、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。
9、主持本项目的质量会议，对质量问题提出整改措施并监督及时处理。
10、就现场技术问题对甲方与项目经理以及上级等及时沟通，确保方案合理性，施工现场正常运营负责现场;
11、责组织质量事故的处理工作，针对工程特点制定质量通病的防治措施。
12、负责对材料进场的核实，对施工队已完成的分项工程量进行数量、质量验收，并负责对进度、安全、质量、现场管理、成本控制的检查工作。
13、对工程质量进行规划管理，保证质量目标的实现，同时处理现场技术问题;负责技术核定单、索赔意向报告书及索赔报告的编制。
14、负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。
15、组织并会同项目部技术人员进行工程的图纸会审工作，技术核定工作。
16、对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底，作到事前预防、事中控制、事后监督。
17、对工程测量标高等负直接责任。
18、协助项目经理，抓好施工现场的质量、技术管理，按照设计规范，图纸要求、合同要求，做好施工质量检验、检查、检测、隐蔽工程的验收，参与施工技术的复核、施工计量管理、施工例会和质量的检查、控制。
19、组织施工过程中《技术变更》的有效申报;负责组织工程《设计变更》的及时有效签认。参与变更索赔计划的制定。
20、全面负责检测工作质量，定期向试验室主任和技术负责人报告检测工作质量情况；
21、技术资料完整率100%；
22、负责土木工程资料的整理和归档；
23、全面负责本公司技术管理工作, 本公司对内对外的技术交流、技术咨询、技术服务和技术仲裁工作。
24、负责贯彻执行国家科技法规和政策，建立健全相应的管理制度;
25、落实设备的维护保养制度的执行情况，对工作中存在的问题积极给予指导，领导并配合维修人员共同完成好生产任务。
26、负责组织对各岗位健康、安全与环境管理的检查，纠正违章行为、整改事故隐患。
27、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查，组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收，参与单位工程的判定工作。
28、发现设备出现故障，必须迅速赶到现场，组织相关人员进行抢修，总结经验，制定预防措施。
29、负责组织群众性质量管理小组活动，保证达到预期效果、要求。
30、协助现场项目经理做好技术变更洽谈单管理;
31、结算依据的管理，做到100%的施工项目留下100%的结算依据;
32、负责组织开展各项活动及总结上报工作。
33、负责水厂计量器具台帐的统计及计量器具的周检工作。
34、企业的项目技术负责人是企业项目上的工程技术带头人和项目主管技术的总负责人，负责项目工程技术管理，对项目经理负责。贯彻执行公司管理方针和目标。
35、负责与监理工程师联系，组织隐蔽工程、分项工程和单位工程的抽查验收。
36、对本项目技术人员的工作进行考核，可根据技术人员的工作表现提出奖。14、搞好团结、协作、配合，完成领导交办的其它任务。
37、在总公司及分公司总工程师领导下，全面负责本工程项目的技术管理工作
38、积极组织推广新技术、新工艺、新材料的应用，提高工程质量，降低工程成本。
39、负责组织收集、整理安全生产相关的法律、法规、标准、规范等文件，为相关部门提供技术支持;
40、安排实验室人员进行技术文献和资料的查找，必要时给予技术指导，；
41、组织并参与pps项目的工艺设计参与，生产设备选型，设备的招标、监造、验收、安装等工作;
42、主持制定安全技术措施，指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施。
43、负责项目变更资料的编制与协调审批。
44、完成领导交办的其它任务。
45、组织专家进行技术攻关。
46、制作项目施工总体技术交底书，组织内部总体技术交底工作；审核签发专业技术交底书。对分部、分项工程开工前及施工中技术交底工作的有效性负责。
47、负责对各项目重大技术方案进行审核；对工程现场施工提供技术支持，协调解决施工中遇到的重大问题。
48、对本项目安全技术负直接责任。
49、参加、配合因工伤亡及重大事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。
50、主持项目的各项培训工作，培养一专多能的复合型人才。
——安全负责人岗位职责 40句菁华
1、负责落实工程项目安全生产的法律、法规、标准和规范，以及公司的安全规章制度。
2、编制、审核安全专项方案、安全措施、安全事故应急预案并负责监督实施情况，保证施工生产安全进行。
3、负责三级安全教育以及特殊工种的培训、考核工作。
4、负责伤亡事故的调查、处理、统计、分析、报告，并建立档案。
5、制定公司的安全/环保管理制度并监督落实执行;
6、上级交办的临时任务。
7、确保广州工厂环境管理体系及职业健康安全管理体系的有效运行，制定完善各种规章制度;
8、组织对安全事故，险发事故，安全隐患的现场调查，原因查找及改进计划的实施;
9、负责消防安全的管理;
10、*相关安全，消防，环境工作的办理，报告;
11、3年以上食品企业职业健康、安全、环保工作经验;
12、负责公司各类体系的维护。
13、负责对公司各生产单位进行食品安全监察；
14、参与材料（设备）质量与价格的调研选购工作，严把材料（设备）质量验收关，拒收质量不合格的材料。
15、起草或参与起草工程项目有关的文件、报告、会议纪要以及分包项目的招标文件。
16、负责组织落建设项目前期“三通一*”等准备工作，组织编制“三通一*”工作实施计划，组织制定工程管线保护措施。
17、负责组织监理和相关人员对工程决算进行初审，及时送跟踪审计单位进行审计，并配合督促审计单位按期完成审计工作。
18、负责完成上级领导交办的其它工作。
19、负责根据有关劳保用品进行审核和签发劳保用品领料单，整理本项目的安全资料。
20、搞好施工现场管理和精神文明建设，关心职工生活，确保安全生产，保障职工人身、财产的安全。依法参与涉及职工利益的重大决策，维护职工利益，做好困难补助工作，并对病、伤、残职工的慰问。
21、做好项目的基础管理工作，保证各文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈，及时进行工程结算和清算。
22、联系项目的使用单位，提出项目的建设目的及相关功能要求。
23、参与项目监理单位的招标工作。
24、配合监理单位对施工组织设计进行审查。
25、参与工程中需经业主定质、定价的设备、建材的调研。
26、督促与配合监理单位完成工程决算的初审。
27、配合文档管理人员将项目的竣工图及技术资料整理、归档。
28、严格遵守相关法律、法规及公司的各项规章制度；
29、按要求完善各项台账，建立健全业主档案和物业基础资料；
30、做好年度目标完成措施的制定和分解工作，并落实具体的考核措施；
31、完成上级交办的其它工作。
32、负责和协调有关部门对安全生产事故的上报、调查、责任认定及处理决定。
33、负责对营运车辆安全例检，对不合格的车辆及时指出存在的安全隐患责令整改。
34、对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本企业各项安全生产管理制度；
35、组织审定本企业特种设备选购计划、定期报检及检验计划、修理或改造方案、淘汰更新计划和特种设备转让事项，并督促检查其执行、完成情况。保证本单位特种设备安全投入的有效实施。
36、经常深入使用现场，查看特种设备使用情况，了解、掌握本厂特种设备技术状况，督促解决特种设备存在的安全隐患。
37、协调本厂内部各生产单位与职能管理部门之间的关系，定期或不定期检查有关单位和职能部门履行安全生产责任制情况，及时解决使用管理工作中存在问题，不断提高本厂的安全管理水*。
38、审批特种设备使用登记和有关特种设备使用管理方面的上报统计报表。
39、认真执行安全生产的各项法规、规定、规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本单位人员在生产中的安全和健康负责。
40、按制度严格履行各项劳务用工手续，做好本单位人员的岗位安全培训，经常组织学习安全操作规程，监督本单位人员遵守劳动、安全纪律，做到不违章指挥，制止违章作业。
——项目负责人岗位职责 40句菁华
1、在上级的指导下主管项目工程的技术工作，对自己负责的项目技术方面工作负责；
2、负责所管小区各项公共管理服务按质按量的完成。
3、负责对下属的督促、培训 、指导，为公司培养选拔人才。
4、主持项目经理部工作，代表企业实施施工项目管理，贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的管理制度，维护企业的合法权益。
5、建立质量管理体系和安全体系，按照《施工企业安全生产评估标准》（JCJ/T77—20xx）、《建筑施工安全检查标准》（JCJ/T59—99）、《工程建设施工企业质量管理规范》（GB/T50430—20xx）等组织实际标准化工作，进行现场施工文明管理，发现和处理突发时间。
6、参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结、接受审计。
7、协助企业进行项目检查、鉴定和评奖申报。
8、负责项目前期市场调研，准确把握项目竞争项目、政策法规、行业发展等信息，为项目营销决策提供信息支持；
9、检查安全技术交底，参与安全教育和安全技术培训，参与对安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。
10、对本项目技术人员的工作进行考核，可根据技术人员的工作表现提出奖
11、搞好团结、协作、配合，完成领导交办的其它任务。
12、负责制定it部门年度计划，并监督计划的实施情况;
13、负责公司erp系统、定制软件系统等业务系统的实施和维护;
14、负责公司it设备的档案归档工作，做到it资源的合理调配利用;
15、具有较强的业务分析和系统分析能力;
16、良好的沟通技巧，高度的责任心及独立解决问题的能力;
17、总结和归纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。
18、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。
19、熟悉互联网产品设计工具，熟练使用PPT、Visio、Excel等
20、拥有良好的项目管理能力和流程管理能力，能够很好的把控产品流程；
21、负责各项经营指标的达成;
22、全省验收计提汇总、审核、SAP维护;
23、安排落实施工计划，监督检查项目完成的进度和工程质量；
24、协调有关部门解决施工现场的技术变更或技术疑难问题；
25、具有各种桩型及其施工技术知识和经验。
26、具备良好的团队精神，有一级建造师者优先。
27、协助市场调研主管具体市场调研活动，制定调研方法、调研路径，制作数据统计表格;
28、维护客户关系、跟进化工品种行情走势。
29、工作细心，有良好的团队管理、营销策划及合作精神;
30、有三年以上市场开发经验，有渠道销售经验、有一定的直销客户资源或金融机构渠道资源优先考虑。
31、负责为客户提供完善的理财计划及信息咨询
32、负责根据客户的委托，帮助客户实施理财计划
33、负责维持重要客户关系，通过与客户沟通，及时调整客户的财务安排
34、根据公司发展战略，领导区域地产业务全过程，并对经营业绩负责；
35、规划、管理整体预算，实现项目投入的合理分配和高效利用；
36、统筹策划、设计、运营等团队协作，监督落地，与合作方高效配合，确保活动圆满执行；
37、3年以上活动管理及执行经验，具有一定的产品意识，注重把控细节和品质；
38、有知名/大型市场调研公司工作经验者优先;
39、负责相关领域(以*、企业类客户为主)的市场调查项目的管理和运作，并能承担以下工作:
40、五官端正、表达条理性强、口齿清晰;
——生产主管岗位职责 50句菁华
1、一切有碍于货期和计划之事项的追踪，跟进，并及时与相关人员沟通协调；
2、统订数据的分析、ERP系统的推动与完善；
3、负责生产车间的日常工作的安排、管理与运筹。每天早上早会安排好一天的工作内容以及需要做到的事情，其次在工作中遇到的问题，及时的处理并上报管理。以及注意好工人的安全问题，做到安全的产出等。
4、生产主管要根据每天车间的生产的产能来提前预备好所需要的耗材，以及物流，务必在每天的生产中都可以做到最大产能。根据每天生产车间工人的调休，以及公司下达的任务，安排好生产车间的每天安排需求。
5、负责用料管理及异常的追踪、改善;
6、负责建立生产系统档案管理体系
7、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成
8、、根据生产需求，编制物资采购计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资
9、在总经理的领导下，负责公司的全面技术管理工作
10、负责制定、引进和推广新技术
11、负责并设计与开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档
12、负责抓好安全生产，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规
13、组织召集项目有关会审、评审、验收等各类会议，并协调与规划设计等部门的关系
14、负责生产现场人员、品质等方面的管控，组织工艺文件、生产管理文件在生产中的落实，提高生产效率、质量，保证生产的正常开展。
15、*衡股份经与授权经之间来款。
16、大专以上学历,熟悉财务工作者优先。
17、制订生产培训计划并实施，保证员工的技能符合生产要求;
18、配合有关部门组织应用新技术、新工艺、新设备，提高劳动生产率;
19、协助重大活动的组织配合及安排
20、统计分析生产情况，提出改善措施，管控生产成本；
21、能很好的抓好生产进度，有效的实施生产制度与计划，下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；
22、贯彻执行公司的成本控制目标,积极减少本部门的各种成本,确保在提高产量,保证质量的前提下不断降低生产成本;
23、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施，严格执行安全法规，生产操作规程，即时监督检查,确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；
24、负责组织生产现场管理工作，重视环境卫生工作，抓好劳动防护管理；
25、及时编制年、季、月度生产统计报表，认真做好生产统计核算基础管理工作，重视原始记录、台账、统计报表管理工作，确保统计核算规范化,统计数据的正确性；
26、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；
27、负责组织小、中试生产及工艺转移，新设备的安装调试验证等;
28、负责紧急合同、异常合同生产方案协调,响应客户紧急需求。
29、高度责任心、积极工作、能承担一定压力。
30、3对公司安全生产负责。有权处理重大生产责任事故，有权会同有关部门查清原因，追究责任，提出处理意见。
31、具备良好的客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力
32、负责制定本部门所属车间主管的工作职责及工作流程。
33、按照生产部下达的生产作业计划，按质按量完成各项生产任务；
34、为人本分、老实，能够听从上级安排。
35、全面负责生产运作安排、组织和管理工作，主持本部门的日常事务。
36、对班组长提供在职岗位培训，提升其品质意识及制程品质控制能力。
37、负责制定新产品或新原料的生产率。
38、负责协调本部门人员临时性工作。
39、保持工作环境的整洁,推动落实5s
40、协助生产部做好劳动纪律检查,制止违规违纪现象;
41、生产主管每日须召开开班前例会，合理安排当日生产任务；
42、生产主管向公司领导提出工作改进建议；
43、对生产中各项数据（生产日报表、进度表（生产看板）、加班申请表、人员出勤
44、负责完成上级交给的其它任务。
45、设备现场管理,负责设备日常维护pm、维修cm及自主维保am,协助工程师改善设备效率和设备性能,提高产品优率;
46、解决生产线日常品质问题,确保产品品质稳定,制定项目进度计划并督促跟进,确保改进项目顺利实施;
47、完成上级交办的其他事项;
48、负责合理安排成品物流运输事宜。
49、熟悉指纹智能锁的原理,熟悉智能锁的安装、维修标准化知识;
50、具备良好的沟通能力和团队合作能力,有进取心及良好的学习能力;7、有智能锁组装生产工作经验者优先。
——生产厂长岗位职责 50句菁华
1、坚决服从总经理的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向总经理负责；
2、合理安排生产任务。
3、组织生产会议。
4、下达全厂生产订单。
5、负责沙发款式开发、设计及放样工作，制订新产品的质量计划。
6、组织出货事宜。
7、抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析、经济活动分析报告会，总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料；
8、负责全厂设备的维护保养.
9、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务，合理的安排生产设备、计量器具计划，确保设备维护保修所须的正常时间；
10、负责全厂电、钳工的管理.
11、加强设备的维修保养，保证设备完好率不低于95%，设备运转率不低于85%.
12、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；
13、负责拟定本部门目标、工作计划。组织实施、检查监督及控制；
14、负责材料员上报的材料计划和备品备件计划的审核，减少不必要的库存.
15、按时参加各种会议.
16、协助副总经理做好公司的人事工作，合理安排分配好公司生产员工。
17、全面负责公司的安全生产工作，定期对公司员工进行安全教育提高员工安全生产意识。
18、加强对员工进行安全教育培训.
19、了解各岗位人员的去向及分配。
20、准确传达上级指定的生产指标。
21、负责控制内部加工的质量,解决影响加工质量的各种措施;
22、负责控制生产成本、组织革新、提高效率。
23、制定生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成;
24、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,*衡调度设备材料;
25、每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施;
26、负责生产中的技术和质量保证问题,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报上司。
27、负责所辖水产品厂车间工人的管理及培养;
28、对产品做好标示,实现水产品质量安全可追溯,并落实责任人,保证全厂生产规范运行。
29、发生重伤及死亡事故，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告。同时参与事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
30、协调好各车间、班组的各项工作；
31、在保证厂里在安全生产的状态下完成各项工作任务；
32、领导全厂进行技术革新，搞好企业的挖潜、革新、改造和新品开发，不断提高企业的技术素质，努力赶超国内外先进水*。
33、贯彻“各尽所能，按劳分配”的原则，正确地处理集体及职工之间的利益关系，使职工收入逐年增长，集体福利条件不断改善。
34、主持行政全面工作，使生产行政各项重大问题得以及时研究处理。
35、负责编制年，季，月度和*时作业，设备维修计划及时组织实施，检查，协调，考核；
36、密切配合营销部门，确保订，定产品合同的履行；
37、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制，实施，严格执行安全法规，生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾，设备，人身伤亡事故的发生；
38、负责做好生产调度管理工作、强化调度管理，严肃调度纪律，提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水*，*衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，*衡用电，节约能源；
39、负责全厂设备年度、季度、月份检修计划，然后经厂长审批后报矿有关部门、
40、负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。
41、负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。
42、支持、督促技术负责人、安全员履行职责，协调好各级职能人员、班组长之间的安全生产配合关系，确定安全职责，明确管理行为，杜绝以包代管的现象。
43、监控生产机器的运作和日常维护与保养情况；
44、审核部门的文件数据、报表及申请报告；
45、主导部门人员的教育训练和考核的落实；
46、督导生产现场的环境管理与生产纪律的管控；
47、组织全厂员工努力完成公司下达的各项经济指标和生产任务。
48、加强质量管理工作，坚持“质量第一”思想，积极采用国际标准建立 质量体系，控制工序质量，努力提高产品质量。
49、组织编制合理工时定额，合理调配劳力，搞好均衡生产，保证生产按质按量按时完成。
50、搞好员工岗位培训，质量管理及安全生产制度教育，严格考核工作，努力提高员工素质，坚持先培训后上岗。
——保安岗位职责 40句菁华
1、积极参加百大、商场和保安部组织的政治业务活动，自觉遵守百大、商场管理制度，上岗精力集中，精神振奋，我当班，我负责，敢抓敢管，不以工作之便，假公济私。守护扶梯口、出口的保安人员，要紧盯死守，注意过往顾客，发现情况及时处理，不贪赃枉法，包庇坏人，否则，休岗、调离岗位，直至解除劳动合同。
2、因责任心不强，工作不认真，发生不该发生的问题和事故，休岗、调离岗位，解除劳动合同(临时工开除)，直至追究刑事责任。
3、车场内出现治安纠纷或交通事故要及时报告、疏导和处理。
4、认真、如实作好值班记录表。
5、保安人员做到手上交接班，并好当班的各项工作记录。
6、保安人员对上司的指令绝对服从。
7、负责指挥引导进出车辆和车场的安全管理，维持车场秩序，保持消防通道畅通。
8、负责巡查车辆及车场设施情况，做好车况记录，如发现停放在小区的车辆有损伤或擦痕时，请立即上报当班队长或物业。进入住宅区停放的车辆，必须停放在划定的车位（或指定区域，如地面）内。行车通道、消防通道、人行道、绿化带、居民活动场所及非停车位禁止停车。
9、巡逻岗保安应按保安部门规定的时间间隔打点巡逻，夜班巡逻岗保安必须手持强光灯进行巡逻，对光线不足或死角的地方，用强光灯进行照射，排除藏匿的小偷或可疑人员。
10、巡逻岗保安应按保安部门的规定，检查应上锁的门，对未上锁的门窗采取安全措施。并填写安全通知单，塞到门缝下面以通知住户。
11、巡逻岗保安应检查改造工程、装修工程及新施工现场，以确保其按规范安全施工，即可燃气体的使用、危险化学用品、施工现场的隔离等。发现违规操作均应记录下来并上报保安经理。
12、巡逻岗保安应与停车场、车库的保安、录像监控室的保安紧密协作与交流，最大限度地保障生命和财产安全。
13、巡逻岗保安在遇到异常事件时应立即报告保安队长或物业领导。
14、巡逻岗保安在遇到可疑人物时应高度警惕，并通知录像监控室进行监视。如果当时不能使用监控设备或不在可监控区域，保安应跟踪该可疑人物直到确信不存在问题为至。
15、巡逻岗保安应打扫工作区域、填写交接班登记表、记录当班时发生的重要事件、交接物品如钥匙、双向对讲机、传呼机等。
16、外来人员登记。发现有外来人员，须区分情况对待，如找校领导办理有关事情，需先和办公室或校领导联系预约后方可准许进入；在正常上课时间内，有来访者（学生家长、亲朋好友等人员），须滞留至下课并出示相关有效证件进行登记后才准入内；未经总务处批准的收购废品人员，不得准许进入；其它情况，需凭其出示有效证件进行登记，未出示有效证件者不得准许进入。如无相关有效证件但又确实有急事需进入校门者，需凭学校相关部门出具证明或由相关老师带领方得进入，对此异常情况，值班保安需记录在卷备查。
17、严格按照学校的作息时间开闭校门。上学、放学和经批准车辆经过时开大门，其余时间开小门。保安人员对迟到或请假的学生要进行登记、办理请假手续，方可让其出入，杜绝学生携带冷饮、小食品等入校。
18、外来车辆管理。外来机动车辆一律不准入内；送水车辆在学生上课时方可进校。
19、岗亭保安人员必须在岗亭，不能长时间待在临时休息房。11：岗亭保安人员上班期间应遵守公司行为规范。
20、课间不允许学生外出，如有外出学生须有由相关教师签字的请假条，或有班主任陪同方可离校。闲杂人员、推销商品人员不得放进学校，确保校园*安。每天做好相关报纸的收发、登记工作。
21、加强通道卫生清扫，搞好学生上课时的安全巡逻，每天放学后，检查学校、办公室内电灯、电扇、门窗是否关好，发现未关，应及时妥善处理，要向学校保卫处或后勤处领导汇报。
22、晚上在门卫室值班，还要定时巡视校园，及时做好《安全巡逻日志》记载，发现问题要及时汇报或报警。
23、1.1保安员的基本条件：年龄在20岁至40岁之间，身高1.70米以上，初中以上文化程度的退伍军人或具备保安工作经验者;
24、2.1对出入公司的人员车辆及其所携带装载的物品有权进行验证、检查;
25、2.2对发生在公司内的刑事、治安案件，有权保护现场、保护证据，对刑事案件等现行违法犯罪人员，有权抓获并扭送机关的权力;
26、4.2加强组织纪律观念，遵守公司各项规章制度，认真履行保安员职责，做到准时上岗，坚守岗位，不擅离职守，严格执行岗位职责;上班时间不喝酒、吸烟、做私事，不准在工作岗位上接待亲友，非当值保安人员，未经保安组长允许不得在岗位上长时间逗留;做到个人服从组织，下级服从上级的原则，服从命令，听从指挥;
27、4.3做到文明执勤，服装整齐，仪表端正，精神饱满，态度和蔼，办事公道，热情为客人和员工服务;严禁出现刁难人，打骂人，侮辱人格的行为;增强互助互爱，共同提高，维护队伍内部团结;
28、4.5严守公司秘密，未经公司同意不得以任何方式泄漏公司及客户的一切文件、数据。不擅自把无关人员带入执勤范围;
29、4.6爱护公司财物，遵守公司设施与场地的使用守则，保安员损坏公司的财物或设施，公司可按被毁坏物品价值扣除相应工资作为赔偿。严禁滥用职权、监守自盗或勾结他人偷盗，如犯有偷窃行为，将会被立即开除而不给予任何补偿，严重者移交机关处理;
30、5.1.5每个班次的保安服装必须统一，要换装整班全体队员需全部换装必须着装统一;正确佩戴工作证(统一左胸袋口盖1/4处);精神饱满，面带微笑，姿态良好;举止文明、大方;不袖手、背手，不将手插在衣袋里。
31、5.2保安员仪容仪表要求
32、5.2.4上班行走时用正规齐步，步速按军训内容规范要求;两人行走时，不得勾肩搭背;
33、5.3.1能熟记厂区的基本情况;熟悉厂区内消防设施及通道的具体情况;
34、5.3.3能熟练掌握操作相关设备的操作程序，如电梯、厂区大门、各种灭火器材等。
35、5.4.2巡逻
36、5.5.2接班领班负责整队，清点上班人员是否到齐，领班不在时可由组长指定人员负责带队;
37、负责及时办理车辆出、入场手续，根据当时停车场的容量和车辆流量，用标准的手势，动作引导车辆进出，并作好进出车辆的检查和登记。
38、依法处理本区域内发生的纠纷和一般性治安问题，及时报告当班班长，并负责现场秩序的维护。负责本岗位治安防范工作，保证值班电话、对讲机不被无故占用。
39、登记夜班期间在店维修的各车牌号码。严控非有关人员驾车外出。公司所有物品放行，一律凭公司领导人签名的有效放行条.，认真核对物品名称和数量。
40、严格建立夜班巡逻制度，要保持高度警惕，要不定时巡视厂区、生活区四周要进行巡逻制度，规定每小时巡逻一次，在巡逻过程中做好厂区的防火、防盗工作，，检查门窗关闭情况，对发现的可疑情况及时排除，如遇重大问题必须即时通知保安队长处理。
