执行力的格言警句 50句菁华

首页 / 语录 / | 2022-12-02 00:00:00 格言

1、清也,慎也,勤也,而清其本矣。

2、成功的秘诀是将*凡的事做得不*凡。

3、你的微笑是对我工作的肯定,你的意见是对我工作的鞭策,你的期望就是我工作的目标。

4、结果不好,就是不好。关于执行力的名言。

5、没有执行力,就没有竞争力。

6、不看错不错,只求好不好。

7、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。

8、思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。

9、行动不及时是因为痛苦达不到。

10、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。

11、敢于负责任,才能担重任。

12、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。关于执行力的名言。

13、凡事都有三种以上的解决方法。

14、一错再错不是能力问题,而是态度问题。

15、每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事。

16、舒服的,往往就是退步的。

17、境界决定世界。

18、自己查核自己是一种责任,也是提升个人执行力的有力手段!

19、哪里有天才,我是把别人喝咖啡的工夫都用在工作上的。——鲁迅

20、如何激励员工行动起来,把独特的客户价值执行到极致,这就是组织执行能力。

21、执行型人才的三大特质:信守承诺、结果导向、决不放弃!

22、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。

23、锁定责任,这是上下级之间执行的保证。

24、只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人,才有公司的战略。

25、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。

26、执行不可能通过理论获得,也不可能通过战略获得,唯一能够获得执行力的条件只有一个,那就是行动。并且马上行动!

27、不明确重点的员工,每天看上去非常忙碌,却没有上司想要的结果

28、承担责任是所有执行的起点与归宿,一个有执行能力的人,就是一个对自己有责任感的人。

29、为什么我们绝大多数的人不是执行型人才?因为当我们以为我们在执行的时候,其实是在完成任务。因为任务是一个执行假象,因为你没有结果!

30、我们之所以做的更好,不是因为我们比别人聪明,而是比别人更用功,比别人更专注于一点! 108、真正有效的管理,是用组织、制度和文化来实现执行的!

31、是以自我为中心还是以客户为中心,这将是衡量员工执行能力一个最重要的标志,执行就是要把以自我为中心转化为以客户为中心!

32、当你提出困难时,请你提出解决方法,然后告诉我那一个解决方法是最好! ——李嘉诚

33、成功者与失败者之间的区别,常在于成功者能由错误中获益,并以不同的方式再尝试。 ——戴尔?卡耐基

34、那些未能将我置之死地的事,会使我变得更有力。 ——尼采

35、一个人应当一次只想一件东西,并持之以恒,这样便有希望得到它。但是我却什么都想,结果是什么也抓不着。每次我都发现,当一个所追求的东西唾手可得时,我正在追求别的东西。太晚了。 ——安德鲁?加德

36、判断一个人,不是根据他自己的表白或对自己的看法,而是根据他的行动。 ——列宁

37、临渊羡鱼不如退而结网。 ——班固

38、一切都靠一张嘴来做而丝毫不实干的人,是虚伪和假仁假义的。 ——德谟克利特

39、失败也是我需要的,它和成功对我一样有价值。只有在我知道做不好的方法以后,我才知道做好的方法是什么。——爱迪生

40、许多人认为沃尔玛是一夜暴富,我们自己知道,为实现这一目标我们已经奋斗了20年! ——山姆?沃尔顿

41、我不去想是否能够成功,既然选择了远方,便只顾风雨兼程!

42、爱的力量大到可以使人忘记一切,却又小到连一粒嫉妒的沙石也不能容纳。

43、你可以用爱得到全世界,你也可以用恨失去全世界。

44、妈妈希望陈易初在新的一年里身心健康,学习进步,将来做个对社会有用的人。

45、没有不老的誓言,没有不变的承诺,踏上旅途,义无反顾!

46、历史的标点全是问号,历史的幕后全是惊叹号。有关进步的名言 60句有关进步的名言 60句。

47、没有了爱的语言,所有的文字都是乏味的。

48、通过老师的培养和你个人的努力,学习成绩有了很大的提高,我很高兴,希望你再接励,学习成绩更上一层楼,将来成为国家有用之才。

49、她责任心强、工作认真细致。*时严把工程质量关,在预决算方面为公司核减不少资金,在公司创精品理念下,积极贡献了自己的一份气力。

50、领导者不能与下属交朋友,单位内部没有熟人,只有同仁,这样才能一视同仁。


执行力的格言警句 50句菁华扩展阅读


执行力的格言警句 50句菁华(扩展1)

——强化执行力的句子 50句菁华

1、人性最可怜的就是:我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园,而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。

2、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

3、狂妄的人有救,自卑的人没有救。

4、只要我们能梦想的,我们就能实现。

5、一个人只要有梦想,生命就有了依托;一个人只有不懈地追逐着梦想,活着才觉得意义深远,趣味无穷,也才能将生命的潜能发挥到极致。

6、无人理睬时,坚定执着。万人羡慕时,心如止水。

7、桃子再甜,也得有人去摘;土地再肥,也得有人去耕;计划再好,也得有人去干。

8、工作有能力、自身有动力、做事有毅力、实施要竭力、困难会借力,结果有回力。

9、没有吾日三省吾身的自醒反躬,就没有执行效率质的提升。

10、做事核心是“7求”:求落实,求具体,求深入,求细致,求效率,求质量,求突破。

11、企业缺的不是思想,缺的仅仅是执行力!

12、知道不等于做到,做了不等于做好,做了是零分,做到才是100分!

13、愚蠢的人在想,懒惰的人在等,而聪明的人在做。

14、能力比自己强的人,可以成为给自己最有力的帮助,但同时也可以成为给自己登峰的绊脚石。即亦助亦叛。

15、懂得拒绝是一种能力更是一种技巧。拒绝等于给这个世界发出了这样一个信号:你知道如何正确表达自己的观点。你有自己的需要,期待和优先考虑的东西;同时也重视和尊重他人的需要。你既懂得满足自己,更懂得如何让他人快乐。

16、聪明和智慧是两回事。聪明是一种生存的能力;而智慧则是生存的一种境界。世界上聪明人不多,估计十中有一;而智者就更罕见,估计百里无一。现实生活中,不吃亏的是聪明人;而能吃亏的是智者。聪明人知道自己能做什么,而智者明白自己不能做什么。

17、有时可能别人不在乎你,但你不能不在乎自我。

18、有时候,生活是不公*的,但我们却没理由对此绝望。

19、贵有恒,何必三更眠五更起;最无益,只怕一日暴十日寒。

20、我一直相信,不曾独自离家生活过的人,不容易长大。

21、现实是真未来是梦,只要努力梦会成真。

22、一个懂你眼泪的朋友,胜过一群只懂你笑容的朋友。

23、你的气质不是一般人,气质决定你的修养也很好。

24、你犹如那划过蓝天的鸽哨,给我带来心灵的静远和追求。

25、眉将柳而争绿,面共桃而竞红。

26、眉似远山不描而黛,唇若涂砂不点而朱。

27、清水出芙蓉,天然去雕饰。

28、你像一片轻柔的云在我眼前飘来飘去,你清丽秀雅的脸上荡漾着春天般美丽的笑容。

29、你的身材真迷人,穿什么都好看。

30、闲静似娇花照水,行动如弱柳扶风。

31、绰约多逸态,轻盈不自持,尝矜绝代色,复恃倾城姿。

32、皎皎兮似轻云之蔽处,飘飘然兮若回风之流雪。

33、照花前后镜,花面相交映。

34、你的眼睛真美,眼神真纯,就象婴儿的眼神。

35、目标大,困难就小了,格局放大一点,眼光放长远一点,别总是盯着眼前的困难不眨眼。

36、你早起努力的日子,那些熬夜努力的时光,那些你太累觉得再也站不起来,却依然支撑着自己起身的夜晚,那才是梦想的力量。

37、成功固然重要,但比成功更重要的是追求。我宁愿做一个未必成功的追求者,而不愿是一个不再追求的成功者。如果说成功是青春的一个梦,那么追求即是青春本身。

38、当一个女孩的心中已经有了一个特殊的存在,其他再优秀的男孩,注定只能成为朋友

39、这一切社会的不公、歧视、憎恶与仇恨,通过一场坚持不懈的“长跑”,统统会化解在蓝天白云下,草地上,每个人绽放的笑颜中。

40、哈哈,优秀的女孩是不会等你的!要尽早变优秀呀。

41、有谁能告诉我该怎样追一个特别优秀的女孩子,比自己优秀太多,可能配不上她,可是依然想要努力

42、努力做一个成熟稳重优秀的女孩。

43、创造精彩与美好,需要格局、专注、机会,更要有坚持不懈的信念与行动。

44、懦弱:有意使自己周围的人都具备优秀领导的条件

45、份信心,一份努力,一份成功;十分信心,十分努力,十分成功。

46、如果你向神求助,说明你相信神的能力。如果神没有帮助你,说明神相信你的能力。

47、感谢领导的厚爱和同事们的帮助!

48、雨是一生错过,雨是悲欢离合。

49、世界上没有伟大的人,只有普通人迎接的巨大挑战。

50、不要带着一个人的执念,打扰另一个人的生活,希望你是真的放下,释怀了,而不是,瞒着所有人,继续爱一个没有未来的人。


执行力的格言警句 50句菁华(扩展2)

——有执行力的句子 50句菁华

1、取是能力,舍是境界。

2、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。

3、速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;结果第一,过程第二。

4、如果不去让下属感觉到快乐,你会发现激励成本会越来越高。

5、领导能力也是一种艺术,不是生硬的命令,而是一种尊重与激励的艺术。

6、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。

7、执行要有结果,没有任何借口

8、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。

9、不是你有多少好点子,而是你的好点子做了多少。

10、凡是强大的团队,都是成员为团队牺牲个人利益,能够得到其他成员尊敬与回报的团队。

11、二十一世纪,有人用财力管理,有人用权力管理,有人用能力管理,而工作真正的管理是用人格魅力去管理。

12、执行型管理者最重要的品质:让下属觉得自己很重要!

13、做不好人,做不好事,不是聪明不够,而是笨得不够彻底!

14、认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。

15、人心齐则士气足,士气足则百事兴。

16、只要不放弃努力和追求,小草也有点缀春天的价值

17、我们活着不能与草木同腐,不能醉生梦死,枉度人生,要有所作为。

18、有三件事使人生有意义——工作、意志与成功。意志开启通往成功之门,那是件宏伟且令人喜悦的事。经由工作我们通过一扇扇的门,直到最后,终能摘取成功的果实。

19、宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来.今天工作不努力,明天努力找工作生当做人杰,死亦为鬼雄。

20、心中有梦想就要一如既往,不能遇到困难说放就放,千锤百炼才能磨炼出好钢,饱经风霜才能更强。

21、人生就有许多这样的奇迹,看似比登天还难的事,有时轻而易举就可以做到,其中的差别就在于非凡的信念。

22、有追求,这样我们才会有活下去的动力。有梦在,我们的人生才会更加精彩。没有梦想的人生,心灵是干枯的,内心是枯燥乏味的。

23、在人生的历程中,人们的幸福生活在很大程度上要依靠人们自身的努力,依靠自己的勤奋、自我修炼、自我磨练和自律自制。

24、锻炼自己即刻行动的能力。充分利用对现时的认知力。不要沉浸在过去,也不要耽溺于未来,要着眼于今天。当然要有梦想、筹划和制订创造目标的时间。不过,这一切就绪后,一定要学会脚踏实地、注重眼前的行动。要把整个生命凝聚在此时此刻。

25、“业精于勤而荒于嬉”是一条铁律,只有专心工作的人才能走向成功,越能专心,成功就越大。正如荀子所说:“蚓无爪之利,筋骨之强,上食埃土,下饮黄泉,用心一也;蟹六跪而二螯,非蛇膳之穴而无可寄托者,用心躁也。

26、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一,也是成功的利器之一。没有它,天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。

27、不要生气要争气,不要看破要突破,不要嫉妒要欣赏,不要托延要积极,不要心动要行动。

28、勇者,脚下都是路;智者,知道走哪一条路最好。

29、酸甜苦辣是生命的富有,赤橙黄绿是人生的斑斓。

30、只有启程,才会到达理想的目的地;只有拼搏,才会获得辉煌的成功;只有播种,才能有收获;只有奋斗,才能品味幸福的人生。

31、所以要牢记着,职位如不靠你的努力得来,或不是由你成绩换来的,那么一定不能保持你的名誉,是没有什么真正价值的。

32、拿的起,放得下。凡事别勉强!

33、没有一种不透过蔑视忍受和奋斗就能够征服的命运。

34、没有什么事情有象热忱这般具有传染性,它能感动顽石,它是真诚的精髓。

35、咱们不好哀叹生活的不幸,诅咒命运的不公。在命运面前,咱们要做强者,掐住命运的咽喉,叩问命运,改变命运。

36、不要在工作面前退缩,说这不可能,劳动会使你创造一切。

37、只会幻想而不行动的人,永远也体会不到收获果实时的喜悦。

38、勤奋是你性命的密码,能译出你一部壮丽的史诗。

39、把艰辛的劳作看作是性命的必然,即使没有收获的期望也心*气和的继续。

40、不好生气要争气,不好看破要突破,不好嫉妒要欣赏,不好托延要用心,不好心动要行动。

41、人越是高兴的事情,越爱隐藏;越是痛苦的事情,越爱小题大作。

42、成大功者,不顾小嫌;建远略者,不期近效。

43、十几年的奋斗,给了我崭新的生活;十几年的奋斗,给了我冲向顶峰的动力。正如富强的*一样,我,与许多不计辛劳的人,一起跨入梦想的殿堂。

44、人生的道路都是由心来描绘的。所以,无论自己处于多么严酷的境遇之中,心头都不应为悲观的思想所萦绕。

45、没有明确的目标、具体的计划和强有力的执行力,你就等待失败吧。

46、狼性执行力:员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。

47、助人为乐 任有耐心 有自省力 执行力强

48、人采取行动就是因为认同,所以经营企业,提高执行力就是经营员工、顾客的认同感。

49、工作有能力、自身有动力、做事有毅力、实施要竭力、困难会借力,结果有回力。

50、不变作风就变脸,不换思想就换人。


执行力的格言警句 50句菁华(扩展3)

——工作执行力的句子 40句菁华

1、一个伟大的目标需要一个伟大的团队来完成!前提是,每个人有明确的责任和分工,承担起应有的责任!

2、结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。

3、从不相信信誓旦旦,从不相信别人的承诺,人们只相信已经发生的事实,只关心正在发生的事实。

4、领导者重视什么,就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到,然后告诉他的员工按时上班多么重要,我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。

5、在团队当中我们提倡民主,在战略制定出来之前,所有人都应当各抒已见,提出自己的观点,但一旦战略制定出来之后,所有的人都应该百分百支持决定,不折不扣去把它执行好。这才是拥有强大组织执行能力的团队。

6、任何计划在执行的过程当中一定会遇到困难,一定会遇到障碍,一定会遇到挑战,如果在执行的过程中,还在讨论或在怀疑战略制定的是不是正确的,那所有的计划目标都将无法实现。

7、热忱是一种力量,它可以融化一切;热忱源自内心它不是虚伪的表象。热忱使人充满了魅力和感染力。在一个积极有力的团队面前,纵然是坚冰也不再冷漠。

8、不论再强大的士兵都无法战胜敌人的围剿,但我们联合起来就可以战胜一切困难,就像行军蚁(美洲的一种食人蚂蚁)一样把阻挡在眼前的一切障碍消灭掉。

9、观念改变,行动改变,命运就会改变、

10、每个人的本性中始终在重复着一个永恒的主题:回避风险;所有的执行在管理层面上都可以总结为一点:责权利的对等。

11、执行型管理者最重要的品质:让下属觉得自己很重要!

12、先计划再行动,先策划再沟通。

13、速度第一,完美第二,行动第一,想法第二,结果第一,过程第二。

14、不看错不错,只求好不好。

15、不满足让客户满意,要追求让客户感动,创造客户终身价值。

16、不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。

17、多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事。

18、改变是痛苦的,不改变更痛苦。

19、象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位。

20、舒服的,往往就是退步的。

21、接受任务不讲条件,执行任务不找借口,完成任务追求圆满。

22、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、效能化、精细化、人本化上下功夫。

23、成功需要不懈努力,而失败可能只是一个细小的疏忽――细节决定成败。

24、失败对强者是逗号,对弱者则是句号。

25、人生伟业的建行,不在能知,而在能行。

26、要跟成功者有同样的`结果,就必须采取同样的行动。

27、伟大的成就,来自为远大的目标所花费的巨大心思和付诸的最大努力。

28、记住你的价值,它不因你的外观的不雅而贬值,是金子总有发光的一天。

29、在你做事之前,上司有利用到你的地方,对你自然关爱有加;等你做完事情后,对上司而言,你的利用价值已经没有了,上司的想法就会产生变化。

30、人性最可怜的就是:我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园,而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。

31、任何的限制,都是从自己的内心开始的。

32、如果一件事情完成后,只有上司享有成果,其他人都默默无闻,这不叫共同理想,这是上司用绑架理想的手段,往往他们还会偷换概念,把这理想叫做公司目标,把这精神叫做团队精神。

33、懒人的工作总是明天,而他的假日则是今天。

34、人生就像愤怒的小鸟,当你失败时,总有几只猪在笑。

35、管理的关键:要有良好的执行力!

36、狼性执行力:员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。

37、只有制度没有文化:要么执行有力,要么执行失败!只有文化没有制度:要么自然推动,要么软弱无力!只有文化和制度是相溶匹配的,才能将执行力度发挥到极致!

38、助人为乐 任有耐心 有自省力 执行力强

39、人采取行动就是因为认同,所以经营企业,提高执行力就是经营员工、顾客的认同感。

40、狼性执行力沟通策略:向上沟通——书面+口述申请签字,争取上级支持;尊重领导权威,忠于职守交往适度。向下管理:指令明确先服从后指挥,你就是团队的榜样!


执行力的格言警句 50句菁华(扩展4)

——形容执行力强的句子 50句菁华

1、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。

2、如果没有企业家的权威,就没有企业统一的行动与指挥;如果没有企业家的独特的预见性,就没有客户的独特价值。

3、做好时间管理,做自己的主人。

4、狼性执行力沟通策略:向上沟通——书面+口述申请签字,争取上级支持;尊重领导权威,忠于职守交往适度。向下管理:指令明确先服从后指挥,你就是团队的榜样!

5、先计划再行动,先策划再沟通。

6、速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;结果第一,过程第二。

7、一个人的学习态度,决定一个人的高度。

8、速度第一,完美第二。

9、你对自己很仁慈,别人就会对你很残忍。

10、商业讲究结果,你拿不出结果就不行。原则不是感情,感情再好也是个人问题,不是公司之道。

11、问题对于强者是动力,对于弱者是坟墓。

12、即使工作很辛苦,我也不抱怨,因为我热爱这份工作。

13、即使任务很艰巨,我也不拒绝,因为我知道成长必须要经历痛苦。

14、不可能只存在于你的心中,只要你能超越自己的心理极限,你会发现做什么事情都会游刃有余。正是这一点成就了百年西点。

15、一心一意为群众服务,一言一行树工商形象。

16、今日事今日毕,言必行,行必果,果必优。

17、人心齐则士气足,士气足则百事兴。

18、用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。

19、能人体系实际上是感情监督下授权,因此出了问题领导只能说:“你辜负了我对你的一片好心。”

20、只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人,才有公司的战略。

21、成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。

22、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。

23、可是为什么自己的执行力这么差,觉得变优秀好累,真的好容易放弃,怎么办。

24、我是把别人喝咖啡的工夫都用在工作上的。作者:鲁迅。

25、执行力,表达力,思考力是万力之源,思考一旦出现偏差,执行力越强,犯的错误就越大。

26、一定是从出生起就被上帝剥夺了承诺的权利。

27、不是生硬的命令,而是一种尊重与激励的艺术。

28、不完全是因为他们总是方向正确,而是他们即使在方向错的情况下,也在奋力拼搏。

29、从理论上来说是科学的,从操作上来说是艺术的。

30、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。

31、若要如何,全凭自己。

32、多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事。

33、象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位。

34、舒服的,往往就是退步的。

35、细节决定成败。

36、对人的批评,就象抽陀螺,不抽就不转,抽了才会转。

37、始终处于不安分状态,才能从优秀走向卓越。

38、要低调做人,高调做事。

39、人与人之间80%的矛盾来自于误会。

40、把简单的事情重复做就是成功。

41、人才成不了材,不是他的问题,而是领导的问题。

42、不能让一个人累死,也不能让一个人闲死。

43、我们靠结果生存,不可能靠理由生存,没有结果我们不可能生存。

44、没有错误的执行只有错误的战略。战略错了,也可透过强大的执行力拿到想要的成果,还可以培养团队成员在执行中不折不扣的秉性!

45、一个机会摆在大家面前,*等情况下如何选择一个潜在的赢家,能够把握这个机会。这个过程中,在国内很多投资者都反复强调团队,其实的确如此。商业模式本身是在那里,如何找到一个执行力很强的团队,在短期内以一个比人低的成本比人快的速度达到规模效益,这个是对团队非常大的考验。 -- 计越

46、思考的方式决定行动的方式,而行动的方式又会决定你的效率。

47、自己查核自己是一种责任,也是提升个人执行力的有力手段!

48、最好的执行力来自员工的自动自发,任何管理机制也管不到这个层面,通过领导力来培养员工正确的心态(企业文化),启发员工自动自发的精神,配上适合的管理机制,执行力才有机会提升。

49、只有制度没有文化:要么执行有力,要么执行失败!只有文化没有制度:要么自然推动,要么软弱无力!只有文化和制度是相溶匹配的,才能将执行力度发挥到极致!

50、没有明确的目标具体的计划和强有力的执行力,你就等待失败吧。


执行力的格言警句 50句菁华(扩展5)

——执行力励志句子 40句菁华

1、我们靠结果生存,不可能靠理由生存,没有结果我们不可能生存。

2、狼性执行力:员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。没有检查就没有执行,没有惩罚就没有检查。服从!坚决服从!绝对服从!

3、结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。

4、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。

5、人们不会做你想要的,只会做你检查的!

6、不要等到万事俱备才去做,在现有条件下做出成绩,更能体现一个人的执行力。

7、小企业做强需要老板个人执行力,而大企业做得更强需要靠组织执行力。

8、我们诚信,我们不断创新,并且有强大的执行力,我们坚韧不拔。我们必将创造一个又一个的*"辉煌" 。

9、如何激励员工行动起来,把独特的客户价值执行到极致,这就是组织执行能力。

10、莫向不幸屈服,应该更大胆、更积极地向不幸挑战!

11、态度决定一切,实力捍卫尊严!人要经得起诱惑耐得住寂寞!

12、宁愿跑起来被拌倒无数次,也不愿规规矩矩走一辈子。就算跌倒也要豪迈的笑。

13、有些事情本身我们无法控制,只好控制自己。

14、卓越的人一大优点是:在不利与艰苦的遭遇里百折不挠。

15、生命太过短暂,今天放弃了明天不一定能得到。

16、不要对挫折叹气,姑且把这一切看成是在你成大事之前,必须经受的准备工作。

17、这社会你改变不了就得适应,适应不了就得被淘汰!这叫适者生存!

18、没有不老的誓言,没有不变的承诺,踏上旅途,义无反顾!

19、三十年河东,三十年河西,莫欺少年穷!

20、人生之路多坎坷,摔个跟头别难过,爬起来,掸掸土,前方就是一片乐土。

21、人生是需要经历的、每个人都是一步步走过来的。我…正在路上。

22、不经巨大的困难,不会有伟大的事业。

23、等待机会,是一种十分笨拙的行为。

24、没有遇到挫折,永远不会懂得自己的力量有多大。

25、生活本是痛苦,是思想和哲理使其升华。

26、如果在胜利前却步,往往只会拥抱失败;如果在困难时坚持,常常会获得新的成功。

27、人生如果错了方向,停止就是进步。

28、一个缺口的杯子,如果换一个角度看它,它仍然是圆的。

29、没有等出来的辉煌;只有走出来的美丽。

30、不懂时,别乱说;懂得时,别多说;心乱时,慢慢说;没话时,就别说。

31、明智的人决不坐下来为失败而哀号,他们一定乐观地寻找办法来加以挽救。

32、要是一个人,能充满信心地朝他理想的方向去做,下定决心过他所想过的生活,他就一定会得到意外的成功。

33、其实我们往往失败不是在昨天,而是失败在没有很好利用今天。

34、只要比竞争对手活得长,你就赢了。

35、马行软地易失蹄,人贪安逸易失志。

36、第一个青春是上帝給的;第二个的青春是自己努力的。

37、如果你相信自己,你可以做任何事。

38、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

39、你有多努力,就有多幸运。

40、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。


执行力的格言警句 50句菁华(扩展6)

——表示执行力的句子 40句菁华

1、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。

2、一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。

3、了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径。

4、没有执行力文化的企业就没有自觉的执行力。

5、快速行动是决定执行力成败的重要因素。

6、打造高效执行的团队,掌握团队执行的方法。

7、改善沟通是执行力流程中的关键。

8、让流程说话,流程是将说转为做的惟一出路。

9、人心齐则士气足,士气足则百事兴。

10、犹豫不决的人会降低执行的效力

11、速度第一,完美第二。

12、执行评估构成了有效提供执行力的管理基础。

13、企业的执行力关键在于集体的执行力。

14、承担后果是检验责任的唯一标准。

15、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。

16、人们不拒绝改变,人们拒绝被改变。在利益机制下,人们会自驱动;只有利益明确了,原则清楚了,才有真正的执行!

17、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。

18、任何计划在执行的过程当中一定会遇到困难,一定会遇到障碍,一定会遇到挑战,如果在执行的过程中,还在讨论或在怀疑战略制定的是不是正确的,那所有的计划目标都将无法实现。

19、最聪明的人设计出来的最伟大的计划,执行的时候还是必须从小处着手,整个计划的成败就取决于这些细节。

20、一个行动胜过一打计划”只有在行动中,我们才会感觉到生命的悸动,才能让生命具有价值,才可以得到衣食住行的保障,才可以变得智慧、勇敢、坚毅和高尚起来。

21、执行力不讲如果,只讲结果。

22、取是能力,舍是境界。

23、执行要有结果,没有任何借口。

24、如何激励员工行动起来,把独特的客户价值执行到极致,这就是组织执行能力。

25、没有执行力,何谈竞争力。

26、管好了自己,就等于把别人管好了一半。

27、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。

28、企业执行力的关键在于集体的执行力。

29、纠正的目的是为了让其更好地工作。

30、杰出的策略必须加上,杰出的执行才能奏效。

31、身先士卒是有效的命令,以身作则是严格的规章。

32、善行是德行的本质,正义乃道义的核心。

33、不成多面手,难当一把手。

34、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。

35、不是我做了,而是我做到了。

36、做一个边说边做的领导者。

37、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。

38、*等待人,心静如水;真诚待人,心洁如镜。

39、打造高效执行的团队,掌握团队之星地方法。

40、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。

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