1、集团公司制度牌、管理语录外出培训照片的制作冲洗并进行悬挂宣传，完成宣传栏、集团公司的各类通知、通报的公开公示。
2、积极参加集团公司组织的各种培训活动并相应公司安排的各种关键岗位考试也顺利通过领取相应合格证书。
3、思想汇报专题集团公司人员的彩铃、集团入网的退订工作。
4、将目前交纳社保人员所有交纳交纳明细进行汇总统计。
5、集团公司、基地均按时按时冲电话费并进行登记，20xx年集团公司基地电话费的使用情况均保持正常使用。
6、做好办公室工作计划，做好办公、办文和办事工作。
7、将时效性强的来文来电及时送到有关领导批阅、传达，做到了高效快捷。
8、公文传阅归档及时。文件的流转，阅办严格按照企业规章制度要求，保证各类文件传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。
9、公司档案管理工作。及时把档案归档并整理好，有借用档案的，第一时间找出，并做好借阅档案登记。
10、做好学校编制核定和使用工作。在近两年里，学校领导多次和上级部门协调重新核编工作。
11、完成教师资格证书定期注册工作。教师资格注册工作是我们为保证信息填报准确，一方面耐心指导教师填写，另一方面将教师相关证明材料收集并核对。最后，我们将所有教师账号密码进行汇总，将全体将工作网报信息和打印信息一一核对，保证了无一错误，如期完成任务。
12、调整韦忠兰等退休教师养老保险待遇工作。
13、办理济宁市领取社会保险待遇人员资格填报工作。
14、完成全国体育普查数据汇总工作。
15、认真落实《济宁学院关于认真做好“吃空饷”在编不在岗编外用人专项治理有关工作的实施方案》，填报相关材料，并报送学院。
16、落实《关于开展全市事业单位职称工作基本情况调查的通知》要求，填报我校职称工作情况调查表并报送学院。
17、落实济宁市教育局《关于全省中小学幼儿园教师队伍建设情况专题调研》，填报相应数据报送济宁市教育局人事科。
18、历届省特级教师信息表。
19、完成曲阜20xx年和20xx曲阜年鉴、济宁市20xx年教育年鉴、济宁学院20xx年年鉴中我校年鉴的编写。
20、全年完成5期校报编印工作。
21、及时将我校新闻通讯发到济宁市教育网，采用《全国少年书法教育交流大会在我校召开》、菁莪书院开班、明德礼3篇通讯。
22、撰写1751工程我校先进经验稿件。
23、不定期对保安工作进行检查和督导。
24、及时收缴上半年和下半年党费并上缴济宁学院党委。
25、办公用房清理调整，归置各类需要放置到档案室的物品，调整办公室人员安排表。
26、高标准做好内部管理、后勤服务等日常工作
27、坚持不懈地抓好信息、宣传工作4、认真做好*工作
28、规范了文件资料的管理。针对性地出台了文件规范化管理的暂行办法，对上级来文，有登记、有批示、有传阅；对上级来电，有记录、有汇报、有处理，做到准确、迅速、安全，保证了文件资料的时效性和完整性。
29、完成了公司资料的打印、复印、编排、装订工作，全年共完成50余万字的打印任务和3600余份文件的复印任务，根据资料室的工作内容，针对性地出台了《关于进一步规范图纸、技术资料领用、查阅、打复印和传真发送管理的暂行规定》和资料室工作制度。
30、规范了会议制度，制定了国企模式的例会制度，出台了具体的实施意见，会议做到了有记录、有纪要、，成为公司领导指导生产建设，安排工作任务，了解公司情况的一个重要渠道。
31、完成了总经理主持的工作会议的安排，做了会务准备工作。
32、协助总经理开展了思想政治工作，提高了员工的工作积极性。
33、对工作人员培养教育差，素质还有待提高。
34、加强制度建设，健全公司各项管理制度，使公司工作上台阶、上档次。
35、每日召开晨会，了解车辆销售情况，安排日常，接受销售人员的不同见解，相互学习。
36、合理运用资金，建立优质库存，争取资金运用化。
37、办理二级建造是报名考试用书的发放及费用交纳，继续教育作业完成以及二级建造师增项注册、初始注册的网上申报，印章的报送和领取工作，二级建造师招标备案材料准备及上报。10、集团公司人员的彩铃、集团入网的退订工作。
38、与武副总做好碧水花园销售情况的交接并进行购房登记。20、中秋节礼品的购买及发放登记工作。
39、组织安排各项活动
40、公司宣传力度有待加强。
——办公室接待礼仪 40句菁华
1、办公室日常迎宾
2、衬衫：无论是什么颜色，衬衫的领子与袖口不得污秽。
3、判断来客的身份
4、如果领导不在或一时联络不上
5、带路时走在客人前方
6、接访礼仪：
7、泡茶礼仪：
8、访客接待基本技能：既要机敏，又要有礼貌。要殷勤恳切，只要访客一走进办公室或办公桌前，就该面带笑容地打招呼。要替事先不曾约定的访客着想，仔细倾听这种没预约的访客解释他的来意与理由。如果不能安排当时会见，就表示遗撼，并为他安排以后会见。按顺序请访客进去，可按事先安排次序或以到达先后为次序。要做好访客登记，记上时间、名字、职务、来访目的和业务关系，以及通讯地址等。
9、2引导访客到上司办公室或会客室时，在离位前应先把桌上的文件资料合起并放好，避免让人看到或遗失。
10、4在到达目的地前，要指明“就在这里”，在打开门之前要先敲门。如果门向外开，应用手按住门，让访客先行进入并指引落座;如果门向内开，应先进入，按住门后再请访客入内。
11、6面谈时，应当在适当的时候端饮料(茶、咖啡、奶茶)，饮料应放在盘中端出并放在访客正面的桌面上，并做出请用的手式。面谈时间过长，应当在适当时间入内添加茶水;面谈结束后，应将访客的物品交给对方，若发现访客离开后有遗忘之物，应马上上报处理。
12、告诉访客，受访者不在或没空接待，请访客留下名片和资料，代为转交。约定其他时间来访。表示歉意。礼貌送客。
13、尽可能谈论别人想要的，教他怎样去得到他想要的。
14、以谦卑的姿态面对身边的每一个人。
15、转移话题要尽量不着痕迹。
16、你在背后说任何人的坏话都迟早有一天传入这个人的耳朵。
17、不要说尖酸刻薄的话。
18、牢记他人的名字。养成偶尔翻看名片簿、电话本的习惯。
19、要勇于认错。
20、不打无准备之电话。打电话的人作为主动行为者，应该考虑到被动接听者的感受。打电话时要有良好的精神状态，站着最好，坐着也行，但不要躺着，或歪靠在沙发上，那势必发出慵懒的声音，更不能边吃东西边打电话。拿起听筒前，应明白通话后该说什么，思路要清晰，要点应明确。
21、转接电话有分寸。如果对方要传呼其他同事，接听者应该热情地告诉对方，如：好的，请稍候。然后用手捂住受话器，或去请或直接把话筒递给同事。如果同事不在场，接听者应委婉地说：需要转告吗?，可以留下您的电话吗?，切忌以一声不在、没看到即挂断。
22、接打手机要文明。手机礼仪既有电话礼仪的共性，还有其特殊的规范。手机的基本特点在于移动性，可能把噪音带到任何场所，因此手机使用者要特别注意顾及他人。在一般情况下，要让手机处在开机状态，随身携带，以便及时接听，不让对方焦急等待，也不让远离主人的手机吵烦他人。在不便及时接听的情况下，一有机会，就要及时回话并说明原因，致以歉意。在特殊场合，比如在开车、开会、动手术、讲课、表演、会谈时，在影剧院、医院、音乐厅、图书馆里，在飞机、公交车、宾馆大堂上你不能旁若无人地打手机。打手机应特别注意说话简洁，节约通话时间。如果对方正在路上或在办事或处在不宜多说话的场合，就更应长话短说。最好要通报一下自己所在的方位，以便对方判断各自的处境。
23、接待上级来访。接待要周到。对领导交待的工作要认真听、记;领导了解情况，要如实回答;如领导是来慰问，要表示诚挚的谢意。领导告辞时，要起身相送，互道再见。
24、如果已约定时间，应准时等候，如有可能可稍提前一点时间，并做好记载要点的准备以及其他准备。
25、要求下级结束汇报时可以通过合适的体态语或委婉的语气告诉对方，不能粗暴打断。
26、几个机关的领导人同时上*台，通常按机关排列次序排列。可灵活掌握，不生搬硬套。如对一些德高望重的老同志，也可适当往前排，而对一些较年轻的领导同志，可适当往后排。另外，对邀请的上级单位或兄弟单位的来宾，也不一定非得按职务高低来排，通常掌握的原则是：上级单位或同级单位的来宾，其实际职务略低于主人一方领导的，可安排在*台适当位置就座。这样，既体现出对客人的尊重，又使主客都感到较为得体。
27、对上*台的领导同志能否届时出席会议，在开会前务必逐一落实。领导同志到会场后，要安排在休息室稍候，再逐一核实，并告之上台后所坐方位。如*台人数很多，还应准备座位图。如有临时变化，应及时调整座次、名签，防止*台上出现名签差错或领导空缺。还要注意认真填写名签，谨防错别字出现。
28、接听电话要专心，与其他人交谈，边听电话边看文件、看电视那是很不礼貌的行为，吃东西边是失礼。
29、尊重别人隐私。代接电话时，忌远远地大声召唤刘方要找的人。不要旁听别人通话、更不要插嘴。不要随意扩散对方托你转达的事情。
30、留言制作要规范。留言内容一般包括这么几项：问候语、机主姓名和单位、致歉语、留言的原因、对来电者的要求以及道别语等。
31、当面接待扎仪
32、工作人员礼貌接待
33、办公室日常迎宾。秘书在办公室接待来访的客人，既有预先约定的，也有临时无约的不速之客。不管是有约的还是无约的，秘书都应热情地以礼相待。
34、办公室之外迎宾。有时，秘书必须陪同或代表领导到机场、码头、车站等交通场所迎接来宾，或在接待活动地迎接来宾，这相对于办公室日常迎接来说，程序更为复杂些，礼仪礼节要求也更为讲究。迎宾时，主人应提前到达迎接地点。来宾到达后，主人应上前热情地招呼、问候，然后或自我介绍，或互相介绍，或交换名片。如果与来宾是初次见面，秘书可事先准备好写有如欢迎XX公司XX先生一行之类醒目文字的接站牌。
35、乘电梯礼仪规范
36、口腔：要经常保持清洁，上班前尽量不要喝酒或吃有异味食品。
37、办公室不要大声喧哗，不说闲话、是非话。
38、敬茶要注意
39、转接电话有分寸。如果对方要传呼其他同事，接听者应该热情地告诉对方，如：“好的，请稍候。”然后用手捂住受话器，或去请或直接把话筒递给同事。如果同事不在场，接听者应委婉地说：“需要转告吗？”，“可以留下您的电话吗？”，切忌以一声“不在”、“没看到”即挂断。
40、精神饱满，仪态端庄。站有站相，坐有坐相，文雅大方，彬彬有礼。
——办公室文员 40句菁华
1、乙方同意甲方安排其办公室文员工作，甲方因工作需要可调整乙方工作岗位，乙方应无条件服从，并按时完成各项任务，且达到规定的标准。
2、乙方应遵守国家的法律、法规及甲方制定的各项规章制度奖罚条例，遵守保密合同的要求，安全生产、尽心尽责。如有临时通知，接到通知应立即赶到公司。甲方有权依照国家的有关规定和甲方制定的各项规章制度给予奖励和惩处。如果甲乙双方签订的协议和甲方规章制度与国家相关法律有抵触的，双方应按照甲乙双方的协议和甲方规章制
3、仓库人员执行各项规章制度，圆满完成任务不出差错、可按*时的表现给予奖励。
4、协议所提及的工资金额包括甲乙双方上交国家劳动保险部分的总和。包括国家、企
5、制定公司的经营方针和发展计划，并提供乙方的工作场地和设施；
6、寻求生产订单，按照市场要求和需要提供乙方原辅助材料和工具，下达生产任务；
7、甲方有权派人监督乙方工作，对乙方各项管理活动有知情权及纠正其不当做法的权利。
8、接听、转接电话；接待来访人员。
9、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库德登记。
10、按照公司印信管理规定，保管使用各种公物，并对其负责。
11、每月环保报表的邮寄及社保的打表。
12、在年度考核中被确认为不称职的、不胜任工作又不接受甲方另行安排工作的；
13、严重违反劳动纪律或甲方制定的规章制度的，工作中出现重大责任事故的；
14、严重失职、营私舞弊、给单位利益造成重大损失的；
15、乙方因病不能从事原工作也不能从事用人岗位另行告安排工作的；
16、乙方不能胜任用工协议约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的；
17、职员工劳动合同/暂住证及各类保险之办理。
18、少说话,多做事.
19、不管什么情况下,哪怕是你的见解被上司采纳,你也千万不能到处嚷嚷这些本来是你的想法.请你记住,所有的想法最终会成为上司的决定,而且一切多是以他的名义发出的.所以,你的目的实际上已达到了.千万不能因此而愤愤不*.不然,连你向他诉苦的那人都会对你不屑一顾的.
20、接待来访客人，接听电话并做好记录工作；
21、做好每月考勤，排班值日的工作，每月绩效考核，工资计算；
22、学习能力：
23、行走应轻而稳。注意昂首挺胸，肩要*、身要直。女子走一字步(双脚走一条线，不迈大步)，男子行走时双脚跟走两条线，但两线尽可能靠近，步履可稍大。在地上的横向距离3厘米左右。走路时男子不要扭腰，女士不要要臀部，行走时不可摇头晃脑、吹口哨、吃零食，不要左顾右盼、手插口袋或打响指。不与他人拉手、搂腰搭背，不奔跑、跳跃。因为需要必须超越客人时，要礼貌致歉，说声对不起。同时注意：
24、与上级、宾客同行至门前时，应主动开门让他们先行，不能自己抢先而行。
25、引导客人时，让客人、上级在自己的右侧。上楼梯时，客人在前，下楼梯时客人在后。3人同行时，中间为上宾。在人行道上让女士走在内侧，以便使她们有安全感。
26、客人迎面走来或上下楼梯时，要主动为客人让路。
27、站立时，自然挺立，眼睛*视，面带微笑，双臂自然下垂或在体前交叉。
28、在各种场合，见到上级领导或业户都要面带微笑，主动问好。
29、进入上司或业户办公室前，应先用手轻敲3下，得到同意后再进入。进入后，不得随意翻动室内物品。
30、电梯要先走后进，禁止在电梯内大声喧哗。
31、耐心周到。员工在对业户和顾客的服务中要耐心周到，问多不烦，事多不烦，虚心听取意见，耐心解答问题，服务体贴入微，有求必应，面面俱到，尽善尽美。
32、社交礼节
33、下班后将自己工作台物品摆放整齐，最后离开办公室的要关掉办公室所有电源。(由于现时每月轮流安排文员进行值班监控用电设备，值班人员必须加强责任心，务必检查办公室所有用电设备关掉方可离开办公室，以免浪费公司资源)
34、下发公文无差错。做好分企业的发文工作，负责文件的套打。修改。附件扫描。红文的分发。寄送，电子邮件的发送，另外协助各部门发文的核稿。企业发文量较大，有时一天有多个文件要下发，本人都是仔细去逐一核对原稿，以确保发文质量，20xx年以来共下发红文xx份。另外负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。
35、编写办公会议材料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对，催收各部门月度小结。计划，并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供领导室参考。办公会议结束后，及时整理会议记录，待领导修改后，送至各部门传阅。
36、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实。
37、完成部门经理交代的其他工作。
38、人员出勤监督及统计。
39、物业沟通。
40、票据整理。
——办公室制度 40句菁华
1、工作时间早上8：00——12：00，13：30——5：30。迟到1分钟一元，超过半小时扣当天工资，迟到半天算旷工扣一天工资，旷工一天扣三天工资，超过三天的当自动离职，扣除当月工资。
2、个人办公室钥匙要随身携带，人离时注意关锁门窗。
3、不准乱接电源，人离时注意关闭电源，认真做好防火工作
4、禁损坏公司一切设施违者严惩不待。望大家要遵守条款，以司为首，爱司如爱家。
5、在业务工作中，不得违*纪、国法和政令，以及各项规章制度，要以党性原则和职业道德规范言行;工作中不得使用规定的服务忌语;不准与服务对象吵嘴、打架，闹无原则纠纷。
6、不得接收服务对象和可能对公正执行公务有影响的宴请;不得用公款吃喝玩乐;不准在工作和值班时间打扑克、玩游戏;工作日中午不准饮酒;不准接收服务对象赠送的礼金、礼品或有价证券;在业务工作中不准巧立名目乱收费。
7、干部职工上岗要着装整洁、仪表端庄、举止端庄，做到热情服务，礼貌待人，耐心周到，文明用语。
8、办公室须有专人值班，不得空缺。负责接听电话，接发传真和来访接待。
9、办公室传真机、复印机由专人负责，出现问题及时通知专业人员维修。不得用传真机拨打电话，不得传真复印个人资料。
10、行政人事部及时打印话费清单，掌握和报告公司业务电话及私人电话的拨打情况。
11、公司电脑专人使用，并有保密措施。上班时间不得使用电脑练习打字、玩游戏、上网浏览与工作无关内容。
12、对各项工作在交付承办部门承办时应完善登记、签收手续，文件转到何部门、应当何时上报结果，应有明确记录；2、对转交各部门承办的事项要分轻重缓急进行及时催办，历次催办的过程及情况，应有所记录；3、注意反馈信息，在督办中善于发现新经验、新情况、新问题，并及时向上级反映，对办事不力，推诿扯皮的个别现象，在查清情况时要及时向上级汇报；4、对办结事项，要及时将办结情况向上级汇报，并将办结事项资料（文稿）及时移交档案室归档；
13、归档范围：
14、档案的借阅与索取：
15、公司所有需要盖印鉴的介绍信、说明及对外开出的任何公文，应统一编号、登记、存档以备查询。
16、公司各部、室所有打印公文、文件，必须一式三份，交总经理办公室留底存档。
17、负责安排行政总值班和节假日行政值班，发现问题及时牵头处理。
18、头发着色必须是自然色，不准染成其它颜色，不准戴假发;
19、不准擦刺鼻或香味浓郁的香水;
20、使用规范的礼貌用语接听电话，注意“请”字开头，“谢”字结尾，礼貌用语不离口，声音要清晰;
21、上班前，仔细阅读交班本，了解需跟办事宜，掌握新发文件内容，了解当天房态及可卖房型的信息;
22、熟悉并掌握酒店不同种类的房间的特色和优点及房间价格，鼓励客人预订最好的房间，做到高价售房;
23、遇到特殊情况和客人投诉超越自己的权限时，应立即向预订主管或am汇报。
24、内容：
25、各教师办公室实行室长负责制。室长根据各自办公室的情况安排教师值日表，安排教师轮流值勤，负责日常事务工作。
26、文明接待来访家长，微笑服务，耐心细致；与学生谈话，尽量不要在办公室，以免影响其他教师；未经许可，学生不得随便进出教师办公室。
27、每周末由全组成员集体大扫除。
28、办公桌台面保持整洁，摆放有序。
29、办公设备（电脑、电话、空调、饮水机等）保持干净，合理摆放。
30、储物柜内物品摆放有序。
31、垃圾桶内垃圾应每天清除。
32、由学校卫生管理领导小组制定清洁卫生评比标准。
33、每周不定日执行卫生检查，检查实行量化评分，检查结果每周进行公布。
34、负责文件的拆阅、登记和领导的签阅工作，按要求管好文件。
35、在校长的领导下，管好学校后勤工作，努力改善办学条件，为提高教育质量创造物质基础；
36、为教学服务，及时做好办公用品、体育器材、常用药品等供应工作；督促班主任每期向学生公布帐目，办理好收费结算手续。
37、行为不文明，举止不顾及别人。
38、不注意个人形象。
39、工作场合与领导相处不注意分寸。
40、同事之间“不拘小节”。
——教师办公室标语 100句菁华
1、相信学生，是一种勇气，一种责任，更是一种能力。
2、学会求知，学会生存，学会做事，学会做人。人的意义在于奋斗，人的价值在于奉献。
3、老师投一个点拨的石子，便会激起学生千层智慧的浪花，在这样的课堂上，我们才能真正领会到“一石激起千层浪”的绝妙。
4、教师的一句鼓励的语言，一个鼓励的眼神，一个鼓励的动作，都会给学生无限的动力。
5、“三、三、六”自主学习模式，是动态、情感、成果的完美统一。
6、任何人都应该有自尊心、自信心、独立性，不然就是奴才。但自尊不是轻人，自信不是自满，独立不是孤独。 ——徐秀莲
7、每个孩子都是一部精彩丰厚的书，我们要想办法读懂。
8、欣赏同学、赞美同学、帮助同学，你才会精神愉快。
9、唯有你时时去欣赏别人，你才会体会到一种真爱的回报。
10、对于时间的管理就是对生命的管理。
11、自我提升，良性竞争；相互欣赏，互相支持。
12、相互补台好戏连台，相互拆台一同*。
13、临喜临怒看涵养，群行群止看识见。
14、每名教师都能以一颗感恩的心去面对学生，我们就会发现：阳光正洒满孩子心灵的每一个角落。
15、教师打开了学生思维的闸门，点燃了学生智慧的火花，激发了学生创新的欲望
16、自作孽，不可活。
17、君子不念旧恶。
18、拿命去拼未来。
19、一滴水，只有溶入大海，才能永不消逝；一粒沙，只有投入大地，才能聚集力量。一个人只有依托集体，才能实现价值。
20、多一些自主，少一些灌输；
21、多一些全面，少一些片面；
22、多一些简、易、新，少一些繁、难、旧；
23、今天我注意保持办公室、教室整洁安静有序了吗？——卫生整洁、安静办公的习惯。
24、今天我表扬学生，欣赏和发现同事的优点了吗？——学会欣赏、关注和谐的习惯。
25、今天我的每一项工作、每一堂课都趋于完美了吗？——塑造自我、追求完美的习惯。
26、争当排头兵，种好责任田，共筑同心圆。
27、协作，钻研，反思，奉献。
28、快乐工作，热心待人，团结协作，共同进步。
29、教师无小节，处处皆楷模。
30、一等二看三落空，一想二干三成功。
31、一滴水，只有溶入大海，才能永不消逝;一粒沙，只有投入大地，才能聚集力量。一个人只有依托集体，才能实现价值。
32、学会奉献自己，不会给你带来不利，而会给你带来意外的收获。
33、不是铁器的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石。-泰戈尔
34、修炼德行：德行为本，理解宽容，为人师表，还原教师育人本真。
35、放飞你的青春，奔洒你的热情。
36、独木不成林，单丝不成线。
37、己所不欲，勿施于人，就是“文明”。
38、命运自己主宰，奇迹自己创造。
39、宏图报党恩，志远为国强。
40、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。
41、同一片蓝天下，我们一起走过。
42、自律，民主，团结，和谐。
43、文学来自勤奋，高分源自拼搏。
44、明亮教室是我家，宽敞整洁靠大家。
45、芳草有情君当怜，学海无涯我自勤。
46、热烈庆祝教师节!敬爱的老师，您辛苦了!
47、在教师节到来之际，让我们共同道一声：老师，您辛苦了!
48、国运兴衰，系于教育;教育振兴，全民有责!
49、坚持“科教兴旗”战略，加快陈旗教育现代化、信息化进程!
50、认真落实全国和省农村教育工作会议精神，努力实现教育的均衡发展。
51、向辛勤的园丁致以节日的问候!
52、向优秀教师学习，向优秀教师致敬!
53、老师，您辛苦了!
54、一片丹心随世古，千声赞语颂师恩
55、为人师表诲而不倦，替国树才教必有方
56、树木树人铸千秋大业，爱国爱校献一片丹心。
57、重德重才培养新一代，自尊自强争当好园丁
58、壮志雄心攀越峰万仞，春风化雨催开满园花
59、终身育才人人敬，红烛火种代代传
60、重德重才，潜心造就新一代；重教重学，全面培育栋梁才。
61、百尺竿头，更进一步！
62、向爱岗敬业、无私奉献的人民教师学习、致敬
63、快乐人生三句话：“太好了！”“我能行！”“让我来帮助你！”
64、用我们内在的潜力激情成就新学年的辉煌！
65、三中校区装载着同学们一个个美丽的梦。
66、学习如逆水行舟，不进则退！
67、三中是一艘装载知识的航船，陪伴我们渡过成功的彼岸。
68、自己把自己说服了，是一种理智的胜利；自己被自己感动了，是一种心灵的升华；自己把自己征服了，是一种人生的成功。
69、用真诚为半径，以尊敬为圆心。校园是我家，环保在我心。
70、善于创新，善于协作，追求卓越和谐发展。
71、三中，用心呵护你的未来。
72、勤勤恳恳育桃李，兢兢业业做园丁
73、教育振兴期学校，人才陶冶仰良师
74、园丁汗香馨苗圃，教师伟绩振中华
75、讲台能载千秋伟业，烛光亦照万里河山。
76、百年大计，教育为本，教育大计，教师为本
77、生敬师有礼有貌，师爱生同志同心
78、肩负光荣使命，再创教育辉煌。
79、且喜满园桃李艳，莫悲两鬓霜雪寒
80、今日十亿人民尊师重教，明朝万里山河增彩添光
81、安全意识天天有，校园生活乐悠悠
82、春蚕力行，腊炬表率
83、系百姓情谊，保一方*安
84、关爱桃李学子，美德扬彻五洲
85、纤手扶行慈母心启蒙开智始登程师生情无价，相聚也有缘
86、纤手扶行慈母心，启蒙开智始登程
87、春风笑脸暖童心，温情善导显师德
88、爱桃李学子，扬四海美名
89、爱桃李学子，美德扬彻五洲
90、片言之赐，皆我师也
91、桃李遍天下
92、重教尊师，兴邦强市千秋誉；培桃育李，果硕功高万众歌。
93、重教尊师，阳光辉热；耕云播雨，桃李醉春风。
94、如果能捏起来，一盎司的忠诚相当于一帮智慧。
95、走近每一个学生，发现每一个学生的优势，扬长避短，因材施教。
96、课堂教学的过程，实质上是教师指导下自主学习的过程。
97、课堂是学生展现自我的舞台，让我们用自己的激情点燃学生灵感的.火花。
98、诗书养一一性一一文章育人
99、领悟数学天地超越*凡课堂
100、格物致理穷究自然奥妙教书育人培养世纪英才
——办公室口号 50句菁华
1、信心是成功的开始，恒心是成功的方法。
2、困难和挫折都不可怕，可怕的是丧失做人的志气和勇气。
3、若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。
4、赚钱之道很多，但是找不到赚钱的种子，便成不了事业家。
5、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。
6、以卓越管理树立企业品牌
7、如果你有行动力，你就会成功;如果你有创造力，你就会卓越;如果你有影响力，你就会有成就。
8、世界会向那些有目标和远见的人让路。
9、有事者，事竟成;破釜沉舟，百二秦关终归楚;苦心人，天不负;卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。
10、每一天进一步踏上上成功路。
11、开拓市场，有我最强，(公司名称)(部门名称)，我为单狂
12、行动是成功的开始,等待是失败的源头。
13、每一天进步一点点。
14、严谨思考，严密操作，严格检查，严肃验证
15、推动全员品质活动，提高全员工作士气。
16、把握真人性洞悉真人心成就真人生。
17、严谨思考，严密操作，严格检查，严肃验证。
18、永不言退，咱们是最好的团队!
19、以市场为导向以网络为基础以人才为根本以发展为前提
20、“e”时代—南电“e”精神：
21、重视合同，确保质量:准时交付，严守承诺
22、团结一致，再创佳绩!
23、求生存，敬业爱岗，与公司共命运，谋发展，开拓进取创企业新局面
24、双虎并进，必压群雄，(公司名称)市场，有我最强
25、这天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。
26、素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌。
27、红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。
28、物美价廉、沟通无限。
29、策划周详，准备充分。
30、教育如阳光， 补充知识给养。
31、信心是成功的'开始，恒心是成功的方法。
32、看得更多看得更广看得更远—*宽带网
33、独占鳌头
34、激情飞扬
35、青春无限
36、以一流品质获取市场信任，以优质服务赢得客户满意，以持续改进寻求企业发展，以卓越管理树立企业品牌
37、努力工作是为了自己，不努力工作是害了自己
38、心象降落伞，打开才有用。
39、成功不是条件是信念，成功不是方法是想法。
40、相信是成功的起点，坚持是成功的终点。
41、在家想，成功难；出去做，成功易。
42、只要你勇敢的作出选择，再加上一个永不放弃的承诺，那么，成功一定属于你自己！
43、千金难买早知道，万金难买后悔药。
44、事实胜于雄辩，百闻不如一见
45、人千万别有病，有病个人受罪，儿女受累，还要多花医疗费。
46、当时间的主人，命运的主宰，灵魂的舵手。
47、人若把自己框在一定的范围内，就容易限制自己的思**格局。
48、人因梦想而伟大，而真正伟大的人是不断努力实现梦想。
49、意志决定你的成功，进取决定你的未来。
50、生活可以有品位，也可以无所谓；生活可以很讲究，也可以很将就；生活可以很浪漫，也可以很散漫。
——办公室工作职责 50句菁华
1、组织、协调学院重大事项和大型活动，负责以党委、学院或院领导名义安排对外联络和接待工作。
2、协助各部门经理对新进员工的培训管理及记录。
3、负责协调处理来信来访；
4、协助培训企业从业人员的食品质量安全卫生知识;
5、组织实施食品及食品相关产品的市场准入工作;
6、做好食品及食品相关产品的监督抽查及不合格后处理工作;
7、主持食品办全面工作;
8、做好行政执法工作;
9、把握全行资金头寸和运动规律，灵活调度资金，做到不占不压。
10、熟悉基建工作法律法规，掌握相关专业知识，提高综合业务能力，廉洁奉公、恪尽职守。
11、协助处领导做好全处日常管理工作，维护正常办公及安全秩序、管理使用办公经费、印章，采购办公及相关用（物）品，负责全处人员考勤。
12、主要负责学院*接待，编写学院简介、学院年鉴、大事记等工作。
13、协助主任做好有关工作的协调、督查、督办工作，管理制度《办公室工作职责简要》。
14、主要负责学院重要文件、领导讲话等材料的起草、审核工作。
15、协助教职工出国(境)的选派、报批工作;
16、全面负责办公室工作并具体主持酒店行政事务工作。
17、负责本室会议的筹备、会议通知的拟发、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。
18、负责办公室日常的安全与卫生，每天上班后认真清扫卫生、保持茶具洁净、定期擦洗办公室玻璃窗、保持窗台干净。下班前，仔细检查各类设备、设施的电源是否全部关闭，清理残留火种，倒尽烟灰缸和废纸篓，关闭窗户锁好门、谨防火灾和失盗事故。
19、组织、督促团支部开展组织活动。同班主任联系，了解团支部工作情况及团员表现，并做好个别团员的思想工作。 5、指导和支持学生会工作。
20、负责上级及有关单位来文、来电的登记与处理工作。
21、做好有关控烟工作。
22、按时完成领导交办的其他工作。
23、负责起草普法依法治理规划、年度计划，对正在实施的《规划》提出修改和补充意见;
24、全公司教育训练计划的汇总与推行。
25、预算编制协助建立及管理。
26、每学年初招聘新干部。
27、对公司的接待、各类活动的组织负责；
28、对职责范围内的其它工作负责。
29、拟订和编制本关工作计划，并协助和组织实施。
30、归口管理校园综合统计报表和基本统计信息资料，做好统计分析和调查研究，发挥参谋助手作用；
31、协助信息技术中心做好校园信息化规划建设工作；
32、负责校园各类合同或协议的监制审核工作；
33、指导各地校友会、校友工作联络员和二级学院有重点地开展工作，搭建校友与校友、校友与校园、校友与校友企业、校友企业与校园之间的沟通交流*台，促进校友与母校进行产学研融合；
34、负责校友总会网页的建设、维护和更新工作。通过校友网传递母校讯息，并开设校友间的互动*台，为校友提供全方位、多元化的信息服务。
35、收发各类信件、杂志和报纸。按要求转办、分发和上夹。报纸要每月整理，集中存放。
36、负责做好工资计划的审核工作；
37、负责组织公司义务劳动和各项集体活动；
38、负责提请总经理召开办公会议并做好记录；通知召开公司例会和临时性会议；传达公司会议精神并协调、督促各部门及时贯彻落实会议决定的各项工作；
39、主动承担各部门之间的“空档”工作，完成总经理临时交办的其它工作。
40、负责企业电话总机接转、电话管理，外来传真文件的及时发放，建立并时时更新企业各部门的联系通讯；
41、负责新闻宣传和《卫生信息》得编写工作。
42、负责公司日常接待工作。
43、主要负责文印、印信、收发及保密工作，主要负责公司文档、人事档案和声像档案的管理工作。
44、负责组织协调学校重要会议及大型活动；负责党委会、校长办公会等的组织工作；协调安排学校党政领导公务活动。
45、根据公司发展需要，负责做好新员工的招聘、实习、转正工作；负责劳动合同的签订，人事档案的建立和员工的奖惩、辞退工作。
46、组织汇总公司年度综合性资料，草拟公司年度总结，工作计划和其它综合性文稿；及时择写总经理的归言稿和其他以公司名义发言的文稿审核工作，严格按行文程序办理，保证文稿质量；
47、负责做好公司来宾的接待安排，统一负责对上级主管部门的联系，有关的法律咨询等工作；
48、会后事项处理。整理会议记录，按领导要求起草印发会议纪要、简报或新闻稿件;督查会议议定事项的落实;会议材料的整理归档。
49、主动接待。看到来访人员,应从座位起立,询问来访人员有何事情。如来访者找单位领导,问清来者姓名、单位、职务和采访事项,并问清有无预约。
50、领导批示交有关单位处理的,值班人员交办后并督促催办;要结果的,及时反馈结果。
——办公室工作职责(家政) 40句菁华
1、在校党委的指导下进行研究生思想政治工作、以及个别研究生的心理疏导工作、开展各项主题思想教育活动；
2、负责研究生学业奖学金、研究生评奖评优工作的评定工作；
3、负责研究生档案的管理工作；
4、负责研究生寝室建设、住宿管理和校外住宿申请受理与登记；
5、协助学校抓好研究生学风建设和组织学术活动，参加学术讲座；
6、负责研究生会的建设、日常工作的开展、换届选举和各类活动；
7、按照学校规定办理研究生请假、休假、销假、休学、复学等手续及毕业研究生离校工作；
8、负责毕业研究生的就业方面工作；
9、制定每月工资报表并配合财务部审核薪金发放表。
10、负责全校公文处理及规范化管理。
11、负责学校对外联络，组织、协调相关接待等工作。
12、负责学校党委和行政的印章及法人印章、主要领导签名章的管理与使用；负责学校内设机构公章的刻制、启用和停用；负责学校事业单位法人证书的管理。
13、负责学校信息公开工作。
14、负责统筹全校教育阳光服务、*、值班等工作。
15、拟订学校法律事务管理的基本规章制度。
16、审查以学校名义对外签订的各类合同或其他涉及学校法律责任的文书等。
17、为学校各职能部门和单位提供法律咨询。
18、负责建立和完善公司各项规章制度，向公司领导汇总、反馈公司经济运行、企业管理、职工思想动态等综合信息，为领导决策和指导工作提供可靠依据；
19、根据总经理的意图，负责公司领导及部门之间的沟通协调工作；
20、负责起草公司年度工作计划、总结、通知、报告、领导重要讲话及其他综合性文件；
21、负责公司营业执照、机构代码证等资质文件的年检和管理，确保其有效性；
22、负责制定符合公司需求的人员配置计划，负责员工招聘、解聘、岗位调配的管理工作；
23、负责重要会议的组织安排和会议议定事项的查办督办工作。
24、负责本局文字的规范化管理工作。
25、负责党务、政务工作的催办事宜。
26、人接待及有关活动的联络和协调工作。
27、教育系统党委、教育局，县委、*办公室交办的事宜。
28、领导交办的其他工作。
29、负责各种设备工具、药剂、日常用品等台账的建立及管理(包括材料发放、归还、报废、请购等)。
30、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作。
31、负责对国家及上级海关的方针政策、法律法规及各项业务规定提出贯彻意见，并检査、指导、督促落实。
32、组织本关有关综合性材料的撰写，审核以本关名义外发的各类文件、材料，并报关领导签发。
33、负责组织管理本关落实关务、政务公开等工作。
34、抓好本关行政事务工作，制订行政接待计划，做好接待工作。
35、抓好本关文书和档案管理工作，检査督促文件的收发、登记、催办、传递、立卷归档和文书档案的整理归档工作及业务档案协调管理工作。
36、协助院领导处理机关日常行政事务，配合院领导行政查房、工作调研。
37、负责医院行政、党委工作计划、总结、各类公文等文字材料的起草、审核、印发与督办。
38、负责院领导参加各种会议、外事活动等服务工作。
39、配合各职能科室做好应急管理有关工作。
40、抓好文明创建工作。
