1、配置相应的防火，防鼠设施，搞好仓库卫生管理，保证仓储整洁、整齐；
2、完成上级交办的其他工作。
3、物资的到货检验；
4、掌握物资的库存动态并定期提交仓库报表；
5、负责仓库的日常安全管理工作，对各类产品的安全、防火和防盗负有直接责任，及时报告破损情况；
6、协助完成仓库主管交付的其他工作事项。
7、负责日常网店订单的打包出货事宜；按订单内容使用匹配的纸箱进行打包，不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施；
8、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下*台配货送货事宜；根据订单内容配货，按备注选取商品日期发货，按不同客户*台要求在外箱上标贴对应标签；
9、仓库发料、领料、送货、装货、卸货；
10、热爱本职工作，遵守公司各项规章制度，爱护仓库一切物品；
11、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确；
12、加强对仓库内的安全管理和对设备的保养和维护；
13、完成总经理和部门经理交付的其他事务。
14、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收；
15、负责物流和库存单据的整理和归档；
16、根据仓库工作流程、标准,负责仓库的日常收发货工作;
17、按照规定,执行盘点流程,确保库存准确;
18、负责库内商品的日常维护;
19、负责建立员工的人事档案，负责社保公积金操作，入离职手续办理、劳动合同签订或续签；
20、完成部门负责人交代的其他工作。
21、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；
22、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；
23、每月的材料盘点，确保盘点无误差；
24、领导安排的其他相关工作。
25、经常与使用部门保持联系，如积压，要提醒各部门，以防浪费；
26、协助采购部跟踪和催收应到而未到物品；
27、每月做一份滞销物品和即将过期食品明细表；
28、材料入库后应及时入账，准确登记；
29、领用材料部门应开具领料单，仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料；
30、领用材料发货后应及时登记台账。(①安全防护用品台帐②器具台帐③零材台帐)；
31、随时了解仓库储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象发生，并及时上报;
32、仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件。
33、做好日常盘点和月末盘点工作，随时掌握库存状态，严格控制高低库存；
34、消除安全隐患,确保物料完好无损,做好“十防”工作：防锈、防尘、防潮、防腐、防火、防爆、防变质(形)，防漏电、防盗；
35、管理货物进出库，负责仓库物料进出库的单证系统录入及单据打印;
36、协助仓库主管完成仓库货物的定期盘点;
37、收取材料时首先要检查材料的包装是否完好无损，是否因运输原因造成材料的损坏、丢失。其次核对实物与单据是否相符；
38、仓库管理员*时要对库存材料进行盘点，熟悉材料名称及用途以方便领取材料，对于因施工造成的材料损坏，要统计数量并做好记录报至负责人处；
39、由于施工材料大多为进口设备，成本高，进货难。仓库管理员务必要做好防火、防盗、防水、防潮等方面的安全防护工作；
40、按行政岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量，经常对账点数，定期盘点;
——仓库管理员岗位职责 100句菁华
1、协助部门经理做好公司的物资、设备的采购工作;
2、负责散油出、入库的过磅监磅工作；
3、接受领导安排的其他工作。
4、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下*台配货送货事宜；根据订单内容配货，按备注选取商品日期发货，按不同客户*台要求在外箱上标贴对应标签、；
5、有过打包或快递类工作经验优先；
6、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。
7、随时掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。
8、熟悉相应物资及原材料的品种、规格、型号及性能，填写分明。
9、依据发料指令配备物料和发放物料
10、1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐
11、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；
12、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；
13、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数报财务主管，做好各种单据报表的归档管理工作；
14、严禁私自借用仓库物品，严禁向送货商购买物资；
15、仓管员根据采购计划进行验货；
16、货物如有差错，及时通知财务主管与采购干事，以扣压货款，并积极联系印刷商做更正处理；
17、领用材料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
18、材料出库按领料单发货，手续不全不予发货；如遇特殊情况，则须获得领料部门主管同意后方可发货，事后由领料人补领料单。
19、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内及库外整洁、整齐；定期检查存货，防止存货不能使用。
20、上下班前应做好门、窗、电、水开关工作；仓管人员要按时上下班，遵守公司各项制度，严禁脱岗；如遇工作忙需延长时间，仓管人员要无条件服从。
21、发货后要及时按发货单办理物品的出库手续，登记有关账卡；根据记账规定，登记每笔业务内容，确保库房账与实物、库存帐与总账相符合。
22、配合成本做好每月盘点，做到物卡相符、账卡相符、账账相符。
23、加强对食品库、酒水库、物品库的管理，对于保质期快到和使用慢的食品、饮料要和使用部门联系，在保质期内用完，出具滞留商品报告上交财务；对于过期或破损的食品要及时报损并销毁，不准把不合格食品发放给使用部门，以免造成损失；严格执行《食品卫生法》，加强检疫工作，做好卫生工作，确保食品卫生安全。
24、制订库房安全管理规定并监督检查库房的安全工作，物品要按“五距”码放，加强钥匙管理，执行库房安全管理规定，发现问题及时上报解决。制订库房消防安全管理规定并监督检查消防安全工作，配合保安部进行消防安全培训，定期考核确保消防安全。
25、负责在安排跟车送货时，完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务
26、负责每天仓库开门后、关门前各项检查无异常情况。
27、仓库员保管的单据，帐本应妥为保管，*时应上锁，节假日加封条。
28、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象;
29、合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。
30、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。
31、凭公司出、入库单据，配合相关部门做好成品入库、出库的运输管理；
32、对仓库进销存系统的数据维护；
33、完成领导交办的其他工作。
34、上级安排的其他工作。
35、高中专或以上学历；
36、熟练使用电算及办公软件；
37、按仓库规定收发料。
38、每日物料明细账目的登记。
39、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；
40、学历中专以上，
41、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通;
42、根据生产计划专员的客户服务专员的要求，完成工程货及客户退货的报废流程并把报废产品交给原材料仓库;
43、建立物资出入库和库存台账，及时准确登记商品的货位卡。
44、有权督促指导验收人员和装卸工作。
45、做好日常出入库手续和点验工作，发现残次商品及时与采购联系，及时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证，登记明细账目，做到账目清楚。
46、了解条码系统及库存盘点,仓库管理,熟悉出入库流程,
47、基础英语,熟练使用word ,excell
48、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调并安排部门内员工开展工作。
49、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训，接受并完成上级交办的其他工作任务。
50、负责原材料、成品的出入库记录及盘点工作，保证帐卡物相符。
51、负责仓库产品的保管、产品出入库的登记工作，做到账物相符;
52、减少违章行为和违章事故的发生。
53、及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。
54、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，保证主干道通常，便于寻找和运输。
55、严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原材料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。
56、廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。
57、完成上级领导交办的其他事项。
58、负责所辖区域的5S管理，做到库容整洁、无垃圾、无杂物、卫生规格化等。
59、负责仓库的日常安全管理工作，对各类产品的安全、防火和防盗负有直接责任。及时报告破损情况。
60、根据仓库场地的划分，整齐规范摆放产品并对产品的数量和质量负责；
61、遵守劳动纪律，服从指挥，在规定的时间内完成规定的工作；
62、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损； 4、负责物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收，并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填制入库单，并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关；
63、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观；
64、填制的单据要整洁、整理保管、及时上账后交于财务部审查核对。
65、认真做好仓库的.安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，火灾隐患；火灾隐患；
66、配合财务进行固定资产核查，盘点库存物资，确保帐、卡、物相符；
67、按现场管理标准要求，负责库存物资分类、分区存放，对码整齐，建立标识，便于存取和清点。
68、负责库存物资防雨、防潮、防腐、防火、防盗工作，对库存物资因保管不善造成的损失承担责任。
69、负责仓库物资的定期盘点和经常性盘点工作，发现物资盈亏立即向主管领导书面报告。
70、负责仓库区域环境卫生、库房卫生及库存物资的卫生清整工作。
71、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；
72、执行客户的相关退货流程。
73、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通；
74、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
75、根据销售订单开据发货单，安排备货。
76、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收。
77、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料的实行分区存放管理，确保库容库貌；。
78、维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符；
79、入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素； 并设物料卡，标识清楚。
80、男女皆可，35岁以下，高中以上学历，专业不限。
81、确保仓库设备处于良好状态;
82、负责库内商品的日常维护;
83、本岗位五天8小时。
84、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；
85、熟悉电脑操作及办公软件的应用。
86、根据仓库结合实际情况，时常调整库存结构，使之更加趋于合理;根据库存报表带领员工每天配货结束后对当天所配货品进行小盘点，每月按实际情况安排盘点;账物相符，严禁漏盘、少盘、错盘现象。
87、加强到货库存货物的管理。到货及时带领拆货入库，少货多货上报仓库主管解决，到货一周内如有漏发款式或明细尺码错误款式，每天一次尽快提醒仓库助理查看解决
88、仓管员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管员要带领员工服从上级安排完成任务。
89、有权检查到库货品的数量及质量
90、执行仓管系统程序和操作流程，以确保物料收、发、存准确，确保物料账实相符。
91、安排每日生产用物料的发放（投料到车间工位上），以及每日产成品的入库。确保仓库账务及时录入系统和其准确性。
92、每周发货的打包工作。
93、负责填制好每日收货汇总表，制定货物的最高最低储存量，并对某些常用物品根据使用情况做好自动补货工作。
94、配合搬运工人（验货、整理、摆放物料）做好各项工作，一遍及时完成当日的工作计划与目标。
95、仓管员有审查单据的责任。发现单据有错漏时要及时反映，配合开单部门改正错误。直到接受到正确的单据后，才能执行工作，否则有权停止工作并申报仓库主管。
96、为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并及时上报。
97、按时上下班，到库后巡视仓库，检是否有可疑现象，发现情况及时向上级领导汇报。下班时应检查门窗是否锁好，所有电源开关是否关好；
98、对所有物资发放时，一定要严格审核领用手续是否齐全，认真核对物料收放指令，并要严格验证审批人的签名式样，如有不相符应及时反馈相关人员，确认后方可发料。对于无手续、手续欠妥者，一律拒发；
99、负责货物的出入库，来货卸货，清点，上架。货物出库下架，打包等作业。
100、负责原材料、成品的安全库存管理。
——仓库管理员的岗位职责 40句菁华
1、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
2、负责日常网店订单的打包出货事宜；按订单内容使用匹配的纸箱进行打包，不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施；
3、能吃苦耐劳，做事踏实；有团队合作精神；
4、遵循公司规章流程办事。
5、常用备货产品做好合理库存及标识管理；
6、学历中专以上，
7、熟练掌握相关办公软件。熟练操作ERP系统优先
8、热爱本职工作，遵守公司各项规章制度，爱护仓库一切物品；
9、仓库上货管理，保持库房整齐有序，标识明确；
10、掌握业务知识（例如：产品的型号、摆放位置、单据操作等）；
11、搞好工作场所的清洁卫生，做好仓库的防火、防盗、防破坏工作；
12、仓库物资的收、发、存及退货工作并做好相关记录；
13、了解简单帐务、费用的核算，及财务相关报表的编制；
14、其它领导交待的事宜。
15、了解商品搬运、堆放、贮存的有关知识。
16、有较强的数字意识，工作严谨、细致与耐心；
17、负责破损商品、报废商品处理。
18、负责所在仓库的设备维护保养、账务情况等各项管理工作；
19、公司安排的其它临时性工作。
20、大专以上学历，物流管理等相关专业，有一年以上的物流行业仓库管理工作经验；
21、负责每天做好《送货客户登记表》的记录
22、负责在安排跟车送货时，完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务
23、负责药品质量控制与管理工作。
24、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收。
25、每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。
26、懂仓库运作确保收货、包装、发货等流程正常进行；
27、完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
28、入库物资严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。
29、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有ERP系统操作经验者优先考虑；
30、负责零部件仓库管理工作，并按要求进行收货、发货、登记整理；
31、了解简单帐务、费用的'核算，及财务相关报表的编制；
32、大专以上学历；
33、协助做好仓库物资设备的维修、送检工作；
34、负责在财务部组织安排下，每月25-30日对1号、2号仓库进行盘点工作，确保货物无缺失。
35、负责仓库的日常管理；
36、监管执行出入库手续，核实货品与货单数量、规格、种类是否与一致；
37、信息系统数据的录入，相关单证、报表的整理和归档；
38、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；
39、根据OI的要求每月对库存产品进行盘点，确保库存产品数目的'正确性；
40、监控每月循环耗材使用数量，进行成本费用控制。
——成品仓库管理员岗位职责 40句菁华
1、操作ERP系统，确保仓库作业顺利进行;
2、负责物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
3、负责仓库产品的保管、产品出入库的登记工作，做到账物相符;
4、负责产品的条形码粘贴及扫描工作;
5、完成上级交办的其他工作。
6、负责仓库5S和SHE;
7、出库：依据公司出库流程，对出库单上的产品进行配货及出库操作。
8、严格执行6S管理，负责整理库容库貌，每日做好仓库收尾清洁整理工作。
9、定期参加仓库盘点。
10、做好团队协助，完成主管交办的其他任务。
11、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送;
12、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
13、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
14、保证仓库的仓储环境，确保库存货物的质量与数据；
15、对所管理库存品，做到账实一致，严格复核；
16、及时准确提供库存各种报表；
17、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
18、负责仓库所有相关文件的真实记录和存档保管工作;
19、物品保管的原则
20、加强防火、防盗、防腐、防虫蛀等安全保护措施。
21、负责仓库的日常管理维护事务
22、依据发料指令配备物料和发放物料
23、物料入仓仓储位的筹划与摆放。
24、品质验收。
25、1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于IQC进行材料检验。
26、3对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回。
27、2对入仓物料第一时间做好标识卡做好记录,标识卡要注明品名、料号、来货时间及供应商和实际入仓数量。物料标识卡必须置于物料正面最易看到的位置，做到数据易读取易记录。
28、物料的保管。
29、2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡。
30、严格检验入库货物，根据有效到货清单，核准物品的数量、质量等，方可办理入库手续。
31、物品入库后要马上入账，准确登记。
32、做好月盘点工作，做到物卡相符，账物相等，账账相符。
33、入库验收：接到购进物料，要求根据申购单与原始发票进行检查点数，检查规格和质量，验收合格后按规定入账。清单一式三联，分别留存根，交客户和采购。
34、出库管理：各部门在领用物品时，要填写领料单并由部门总监批准，方可到库房领取，超过计划领用必须报总经理审批
35、仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期等分别进行码放。码放时应做到定位、定架、定号，一目了然，易于盘库，易于清点。
36、货物入库时，仓库保管员要亲自同交货人办理交接手续，核对、清点货物名称、数量是否与采购计划单一致，并同时通知质管部对货物进行检验，如数量、质量均符合要求的，应在收到货物后出具货物入库单;
37、货物出库时，应做到手续清楚，仓库保管员应严格按照相关部门出具的并有财务部门确认的发货(调拨)单进行配货、装箱、发货;
38、各类货物应坚持先进先出、后进后出的原则;
39、仓管员应保持本库区内的消防设备、器具的完整、清洁，不许他人随意挪用;对他人在库区内进行不安全作业的行为，有权监督和制止;
40、仓管员对办理入出库人员有进行宣传教育、监督、检查的义务。
——仓库主管岗位职责 50句菁华
1、负责对仓库进行分区管理，各类商品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序；对滞销、效期和不合格产品向公司提出处理意见；
2、做好仓库安全防范(防火、防盗、防破坏)工作，保证公司财产的安全；督促做好仓库的清洁卫生工作，创造良好的工作环境；
3、根据市场部出货计划调出相应库存产品。
4、等待处理结果，再进行下一步动作。
5、每月进行一次盘点工作。
6、签发仓库各级文件和单据。
7、定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部。
8、定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部。
9、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变。
10、根据《物料采购跟踪表》签收采购回来的物料，对于进仓的材料根据、根据《物料采购跟踪表》签收采购回来的物料，生产指令单核对款号、颜色、材质，并核对送材料单上的款号、颜色、生产指令单核对款号、颜色、材质，并核对送材料单上的款号、颜色、数量与实物是否相符，确认无误后签名，并交仓库文员入账，再交财数量与实物是否相符，确认无误后签名，并交仓库文员入账，务部。务部。
11、每日下班前总结当日工作，并计划次日的工作。
12、每周二早上应向下属落实本周的工作任务，安排本周的具体工作，宣传公司的规章制度与企业文化。传公司的规章制度与企业文化。
13、全面掌握仓库各品牌库存情况，根据销售进度以及品牌主管的采购计划进度，确保产品正常进出仓库以及产品的质量安全。
14、负责安排仓库人员对货品进出仓、验货、记帐等出入库工作。
15、做好工作总结，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议;
16、对残次品、和库存时间较长的产品向公司提出处理意见;
17、6协助、指导、督促车间做好物料领用、储存及退库工作。
18、7按工作要求定期做好库存物料的统计报表工作，协助物料供应部门做好公司原材料、包装材料的供应工作，保证生产的顺利进行。
19、按仓库规定收发料。
20、每日物料明细账目的登记。
21、负责按照生产计划单做好库内加工产品送货。
22、对生产内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案；
23、刻苦钻研业务知识，全面了解各厂家各系列产品的保管养护方法，对库存商品进行统筹安排，合理布局，最大限度的利用仓库的存储功能，达到有效管理仓库的目的`；
24、有效配合公司整体业务运作需求;
25、托运部丢失货物及时沟通查询及赔偿；
26、根据公司的生产销售能力，确定原材料及辅助材料的标准库存量；
27、监督下级人员进行进料验收质量及数量，发料记录管理；
28、对生产部生产的产成品、不良品和半成品分别进行入库处理；
29、定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部；
30、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变；
31、与生产部与销售部沟通，组织相关人员发货，并监督发货人员配齐辅助材料；
32、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
33、商品存放应该按品名、厂家、规格、型号、批次分类进行，配合销售部门实行先进先出的原则，避免产品过期失效损害公司利益；
34、及时与采购部门沟通厂方到货情况，并组织人员做好入库前的准备工作，及时与采购部、仓管员核对产品出入库纪录，对商品的出入库要及时记录，登记入帐，做到帐帐相符、帐卡相符、账物相符，发现问题及时向上级反馈；
35、保持工作区域的干净、卫生。
36、定期组织仓库盘点，并将相关数据报财务的审核；
37、完成上级领导交办的其他工作任务。
38、负责作业流程的优化，保证产能和人均生产效率，能够妥善处理各类突*况；
39、审订和修改仓库的工作的工作操作流程和管理制度。
40、负责装卸设备使用管理、保养维护，制定相关设备安全操作规程，确保人员和设备安全；
41、物料储存区域的规划,实行“定点、定量、定位”管理及标识工作。
42、及时把物料信息反馈相关部门。
43、科学管理货品库位，保证仓库的使用率；
44、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案。
45、5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
46、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作;
47、负责科学规划和调整仓储库存和库位，提出改进方案，合理利用仓库空间，保证仓库化的使用率;
48、负责仓库整体事务分配及管理，仓库日常管理，熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐;
49、负责库区的合理布局和管理，合理规划仓库的存储空间；
50、管理仓库团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；
——劳资员岗位职责 50句菁华
1、负责员工入离职手续办理及人事档案管理。
2、负责人力资源调配工作，建立健全职工进出的流水台帐。
3、及时办理职工岗位、技能工资、工龄工资、各种津贴、补贴发放标准的调整工作。
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作
5、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计分析考核预测调整查询和人才库建立等工作;
6、协助做好其他有关事项的工作。
7、负责执行和落实公司人力资源的相关方针、政策
8、做好员工劳动合同、聘用协议、非全日制协议等合同文本的签定和动态管理
9、监督项目部考勤、请销假等规定的执行情况，对出现的不良现象及时制止并纠正
10、有计划的安排员工按规定进行带薪休假，确保每年10月前年休工作顺利完成
11、建立劳动管理、劳动工资、劳动保险台帐，按时上报劳动工资、劳动保险统计报表，及时收集、整理劳动管理记录，并归档保存。
12、负责做好劳动工资统计月报及各项劳资、干部统计数据的上报工作。
13、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、考核、调整、查询等工作;
14、根据公司批准的报酬分配方案，负责审定各类员工的薪资标准和奖金发动标准;
15、做好人力资源的动态管理，建立健全相关环节的台帐和原始依据
16、负责收集人力资源相关法律法规和规章制度，确保项目部人力资源工作的合法开展
17、责职工人事档案的管理，统计、上报人事劳资有关报表；
18、协助做好新招入大中专毕业生的管理工作，定期检查导师带徒绩效考核记录薄的填写是否及时资料是否真实。
19、建立并完善员工个人档案、人事档案管理。
20、协助举办新员工入职培训，在岗培训等。
21、代表人力资源部经理出席酒店内、外有关人事的会议或活动。
22、解答有关社保、劳资等的质疑，协调员工关系，调解劳资纠纷;
23、坚持勤俭办学的方针，努力改善办学条件。对学校财务开支要认真审批检查，引导后勤人员树立为教学服务，为师生员工服务的思想，管理好学校的校舍、设备和经费，做好环境卫生和校园文化规化建设工作。
24、深入课堂听课，分析研究学生学习质量，组织教师观摩教学和总结推广教学经验，帮助教师改进教学方法，发现培养教学骨干。
25、审批检查各科任教师的教学工作计划、总结。协助校长提出全校性的教学改革实验方案，并指导其实验过程。
26、协助做好其他有关事项的工作；
27、对所承担的工作全面负责；
28、有较强的工作职责感和事业心。
29、按时完成校长委派的其它工作。
30、对学生全面实施素质教育，充分发挥教师在教学工作中的主导作用，努力提高教育教学质量，工作在双向选择的基础上要顾全大局，服从调配，认真完成学期工作任务。
31、认真批改作业，做好考试命题，阅卷，评分，试卷分析工作按时，按要求及时上交有关报表。
32、负责做好各部门人员的统计汇总工作;
33、协助做好其他有关事项的工作;
34、协助做好职工劳动合同的签订、续订、解除和变更等工作，负责提供基层职工办理劳资用工手续所需的原始资料。
35、严格按照分公司分配管理制度，协助项目领导做好内部工资分配方案并报备分公司。负责基层单位的每月工资基础资料上报、项目部实发工资总额、*均人数变动、正常工作时间工资标准等基础台账的建立和管理工作。
36、8协助公司人事培训部做好项目员工劳动关系管理。
37、1负责项目部年度培训计划的编制工作；
38、2组织新员工试用期、见习期考核工作，并将考核情况上报上级人事部门；
39、守公司的规章制度，执行领导的行政指令，严格按照规定履行工作职责，忠于企业，团结协作诚信。保守公司机密。
40、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
41、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
42、协助综合部部长处理人事方面的其他工作。
43、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
44、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
45、负责协调公司与*及其他单位对口部门的关系。
46、负责本项目部的人员编制工作和岗位定位。
47、负责收集项目部全员考勤并建立相应台帐。
48、负责本项目部之急需培训、教育工作。
49、负责社会保险及商业保险的办理。
50、除《劳动合同》、《工资发放表》、《考勤表》、《人员变更情况周报表》、《授权委托书》须向施工总承包单位劳动力管理员提交原件外，其余各项资料均可提供复印件，但须加盖企业公章并由劳务队长签字确认。
——材料员岗位职责 50句菁华
1、对进场材料严格把关验收，对材料的尺寸规格、数量、质量、颜色等核实验收；
2、按材料采购计划核对来料供应商及供应货物数量、规格、名称等；
3、负责工程零星材料的采购，以及材料的发放与余料、废料回收；
4、负责材料进出的帐册建立、登录工作，及时编制上报物资统计报表，会应用计算机进行仓库管理。
5、做好材料计划管理工作，及时编制材料计划并提出材料加强计划，经审批后送有关部门单位，并做好供应工作；
6、做好与文明施工有关的材料堆放管理工作，加强对班组落手清工作的检查、督促、整改；
7、认真执行材料管理制度，做到材料进场有计划，领发有依据，认真完成劳保工具、工程用料统计工作。
8、负责现场所需材料的收、发、保管工作，认真负责，严把购进材料成本关；根据技术人员签字的限额领料卡汇总、上报、核销。
9、负责按规定及时采购发放劳保用品。
10、施工用材料工具签发领料单，凭单发料，由领料人签认，材料拿出工地必须经项目经理签发。
11、按材料采购权限，做好选择采购方式，了解市场信息，参照材料单价表，择优选购，落实采购降本的目标动态管理，参与和加强材
12、做好材料进场调拨、转移、领用等工作，现场耗用材料都实行限额领料制，待分部分项工程结束算限额单，分析节超原因。
13、负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物、卡三者相符，做好盘点、盘亏的'处理及调帐工作。
14、负责材料及成品的发货。
15、负责材料、工器具的出入库手续办理和周转料具的回收工作；
16、提供数据给领导，参与制定各区域项目物资采购指导价，提交采购分析和总结报告。
17、及时为预算部提供材料成本信息，为设计部提供材料样本；
18、根据材料供应计划进行市场询价，货比三家，然后向经理汇报，确定价格。
19、掌握材料的性能，质量要求，按检验批提供合格证给技术员。
20、负责现场材料管理，制定材料管理规划，及时提供用料信息，组织料具进场，加强现场材料的验收、保管、发放、核算，保证生产需要。
21、按材料采购权限，选择采购方式，了解市场信息，实行“货比三家”的择优选购。
22、着重于安装类的材料采购（水电、消防、空调和智能系统）。
23、协助做好工程竣工工作，剩余材料及时整理退库或转移。
24、对特殊小量急件可以电话方式接单，但要立即报主管批准，同时要在日志中注明详情并督促需料方立即按程序补报计划，当次未办妥补报计划的需料方下次以相同方式通知时拒绝办理；
25、及时掌握现场的工程变更情况及时供料；材料到达后当即和库管员、施工员办理入库验收，保证在十五天内完成所有的报帐和挂帐程序；
26、积极协助部门主管做好材料商管理工作，处理突发事件如发现材料品质、数量等问题，应及时上报；
27、办理材料商的发放、结算手续、处理材料配送中出现的问题；
28、积极主动的向客户、设计师提供公司关于材料的咨询；
29、依据施工单位及各部门所需材料计划单，填写材料计划表；
30、认真宣传、贯彻、执行公司及上级有关材料管理规定。
31、公司集中供应的钢材、水泥等材料计划，每月23号前报分公司物资科。周计划和三日内要料计划直接传真公司物资部。
32、负责督促材料供应商对须办理交易凭证的工程用材料办理交易凭证。
33、负责对现场材料进行检查、管理，按公司要求做好材料正确堆放及正确标识，防止材料不必要的损失。
34、进场材料须与材料质保单对应，有权拒收不符合质量要求的材料、无质保单的材料和质保单不符和要求的材料。
35、负责对分包单位采购材料的评审与管理。
36、及时完成领导交办的各项任务。
37、与材料供应商的联络和管控，保证材料种类齐全;
38、做好项目经理对接、并与供应商协调，保证材料供应的及时性;
39、及时为工程部提供材料最新成本信息并更新预算模板，为设计部提供材料样本;
40、妥善处理客户、项目经理关于材料方面的投诉;
41、建立健全供应商管理的各项制度、标准、流程、解决方案，保证持续改进与完善;
42、负责相关材料的采购，须货比三家、与供应商谈判价格、付款方式、交货日期等;
43、根据材料供应计划进行市场询价，货比三家，然后向商务经理汇报，确定材料供货商及材料采购价格。
44、对购进不符合要求的材料，杜绝使用在工程中，要会同有关单位和人员协商处理解决。
45、充分收集与了解材料的市场价格情况，多方比较以物美价廉的原则优先选择选择性价比比较高的供应商，按照公司的流程签订材料合同，最大程度的降低采购的成本。
46、遵守与完善材料管理制度，对于各种原始凭证、核算凭证等资料做好分析分类、并整理保管工作。
47、掌握工程进度、了解工程的变更情况，及时做好供料计划，保障材料满足进度要求。
48、遵守职业道德，以公司的利益为首位，坚持个人原则、不接受各种回扣、馈赠等行为。
49、遵守国家法律、法规及公司的各项管理制度。
50、料供应，认真掌握所需材料料供应，的标准、质量、规格，的标准、质量、规格，并根据进度计划组织材料进场。据进度计划组织材料进场。
——保育员岗位职责 40句菁华
1、接待幼儿来园前要保证室内的温度适合幼儿活动，避免太冷太热;
2、及时开展新装修或新添置的玩具除味工作;
3、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作。做到每天小扫除，每周大扫除，经常保持活动室内空气的流通，保证幼儿有一个舒适、干净的环境。
4、及时检查幼儿的玩具是否开裂有危险隐患。
5、做好早、中餐和午点的餐前餐后的准备和收拾工作以及开水的供应。指导、督促幼儿餐前、便后洗手等，帮助幼儿养成良好的生活卫生习惯。负责幼儿进餐时的清洁与收拾；根据幼儿饭量随时添加饭菜，进餐时不催促幼儿，餐后打扫等，保证所有幼儿的进餐量和未散步幼儿的安全。保持班内环境和设备的清洁、整齐。
6、协助班级教师进行幼儿常规教育，引导幼儿养成良好的生活卫生习惯；
7、严格执行各项安全制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。上班时做到精神集中，不打瞌睡。根据天气变化，及时为幼儿增减衣物，指导幼儿洗脸、洗手，帮助幼儿剪指甲。
8、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作。
9、负责幼儿进餐前后的环境清洁、收拾、消毒工作；
10、如果幼儿园使用饮水机，不得让孩子接触到热水开关;
11、积极配合本班教师组织教育活动，做好教玩具准备工作及幼儿活动后收拾整理工作，必要时代理教师组织幼儿的活动，中、大班保育员负责指导幼儿值日工作。
12、努力提高自身业务素质，积极参加园内举办的各项岗位技能培训。
13、第一时间记住孩子的名字;
14、配合班级老师开展教育教学计划；
15、卫生间的擦布永远保持干湿两块;
16、在幼儿室内集体游戏时，及时清除有可能产生危害的障碍物;
17、关注幼儿体质情况，根据天气变化，及时为幼儿增减衣物；
18、做好幼儿的生活护理工作，如有幼儿尿床，要及时换衣、晾晒被褥；
19、整理幼儿的休息室，帮助整理幼儿离园的衣服和背包；
20、进行各项工作记录，填写交接簿并负责孩子的考勤工作。
21、每日晨间消毒30分钟，餐后及离园前后拖地一次，水杯上下午各消毒一次，毛巾一用一消毒，门、窗、桌、椅、地等随脏随抹(扫)。
22、热爱保育事业，对幼儿关心、耐心、细心。配合幼儿教师对幼儿进行常规教育和体、智、德、美全面发展的教育，对幼儿健康、安全全面负责。
23、按照消毒制度的规定，认真做好水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作，认真做好水杯架和饭前餐桌的消毒工作。每天要定时冲洗厕所，做到厕所槽内无污垢，保持厕所内清洁无臭味。
24、在教师的指导下，组织好幼儿一日生活，做到保中有教，全面了解幼儿的饮食、睡眠情况，保持幼儿仪表整洁，精心护理幼儿生活。
25、夏天做好防暑降温工作，保证凉饭、菜、茶水供应，每天为孩子洗澡、擦身等。冬天做好防寒保暖工作，保证热饭、热菜、热汤。
26、协助保健老师带幼儿去医院看病。当幼儿教师有特殊情况，需要离开幼儿时，要及时顶岗负责带班工作。
27、配合班级教师，全面、细致地照顾幼儿每日生活。培养幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯；
28、经常观察幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发现病情及时报告主班教师或医务人员。班上发现有传染病要及时对玩具、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特殊照顾。
29、在保健医和主班教师指导下，严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，认真做好餐具、玩具、用具的日常消毒工作。每天定时冲洗厕所，保持厕所内清洁无异味。
30、熟悉本班教育计划，做好活动准备和收拾工作。协助主班教师搞好环境布置、组织各项教育活动。
31、全面、细致地管理幼儿生活，培养幼儿良好的生活卫生习惯。做好幼儿进餐工作，负责指导值日生工作。做好防暑降温和防寒保暖工作，根据天气变化及时为幼儿增减衣物。对体弱儿要作特殊照顾。
32、负责园舍、设备、环境班级的清洁卫生工作；做好物品、用具、设备等的保洁、消毒工作及包干区的清洁卫生工作。（包括：地面无尘埃、桌面、窗台等无积灰；厕所清洁、干燥，无污垢、无臭味，玻璃窗清洁明亮；设备安全完好；用具、物品保持清洁、定点定位，安放整齐。）
33、了解班级幼儿生活习惯、健康状况、个性特点及教师教育要求。
34、配合班级教师组织各项活动，管理好幼儿生活；做好幼儿各项活动前后的准备工作、整理工作。
35、管理好幼儿日常携带的生活用品，管理好幼儿午餐、午睡、饮水、盥洗及清洁工作。
36、做好各项传染病的预防处理工作，包括预防性消毒和传染病发生后消毒。
37、认真做好消毒工作，包括玩具、桌椅、毛巾、被褥、茶具、厕所等。
38、了解幼儿生心理特点及与保育工作的关系。
39、做好生活护理、疾病预防，体弱儿的观察养育工作。
40、按要求做好每天、每周、每月、每学期的常规工作。
——实验员岗位职责 40句菁华
1、认真做好教学仪器的购置、验收、入库及登记、编号等工作。
2、合理安排教学仪器的存放，保持教学仪器的整洁，创造仪器室内的良好环境，确保安全和教学仪器使用寿命。
3、积极参与实验室建设和技术改造，严格执行仪器室的各项规章制度，做好仪器室全面管理。
4、保持仪器室的整洁，科学地管理和维护现有仪器，使仪器设备保持最佳状态。
5、完成领导交办的其它临时性工作任务。
6、认真填写并妥善保存实验通知单和报告单，整理好有关资料。
7、圆满完成学校交给的各项任务。
8、严格遵守有关专用室的各项规章制度，树立为教学服务的思想，认真学习有关教学大纲和教材，刻苦钻研业务。能熟练使用本学科各种教具仪器，能维修一般仪器，提高仪器器材完好率。
9、学期初主动向教师了解实验计划，做好统计并列表安排、及早准备。合理调配实验室的使用，及时规范地开出各年级的学生分组实验。为教师的演示实验、选修课实验，做好必要的仪器设备的准备工作，并能积极协助开展课外兴趣活动。
10、经常向师生进行爱护仪器器材、安全用电、遵守实验制度的教育；对一切有违反操作规程和损坏仪器设备，随意浪费实验药品等不良现象的师生提出批评并做好登记，对损坏仪器设备的按有关规定处理，情节严重的应及时向教导处提出处理意见。
11、做好实验教学仪器情况的登记统计工作，做到有案可查。
12、凡遇来访和参观等事项，须提前安排好本职工作，服从学校安排，做好各项接待工作。
13、做好学期总结工作和各类统计(书面汇报仪器设备完好情况、使用情况和存在问题，提出改进意见)。
14、保管好有毒药品及贵重仪器设备，切实做好实验室的各项安全工作。
15、在实验过程中，协助教师做好实验教学工作，对学生进行安全教育。
16、实验完毕后，应将仪器擦拭、清洗干净，整理好所有仪器、药品、材料，能回收的药品，如锌、铜、二氧化锰、精盐、酸、碱等应回收利用，降低实验成本。
17、负责学生实验、教师实验的教学记录，要及时、准确、完整、齐全，期末向教务处上交(实验教学记录本)。
18、经常做好仪器设备的保养和维修。使设备随时随刻处于完好使用状态。
19、每学期结束，将实验仪器、药品和实验材料清点、核对。发现问题及时处理，并根据教学需要，编制购置计划，向学校主管领导及时汇报。
20、按时按量按标准完成学校交办的其它临时任务。
21、按时上下班，不得随意离岗，有事外出应事先办好请假手续，所负责的工作应有人代替。工作调动时应做好移交工作.
22、按实验单的通知要求，作好实验准备，协助教师辅导学生实验及完成教材规定的实验，实验结束后及时清点，保养仪器上柜入架。
23、每学期清查仪器一次，编制仪器设备配置订购单，领取仪器设备，做好帐册、标签、异动、登记等工作，搞好仪器设备的收发、保养、借还等工作，对学生人为的损坏、丢失的仪器要及时登记索赔，做好各室外的卫生。
24、工作认真负责,细心专注,动手能力强;
25、实验员应树立为教学服务的思想，努力学习教材及教学仪器的有关资料，钻研业务，熟悉种类仪器的规格、性能、用途及管理知识，掌握仪器维修的基本技能，会排除仪器的一般故障。
26、实验课前按"实验通知单"准备好实验时须用的仪器和材料，通常情况下，将演示实验的仪器装配置在学生实验桌上。
27、熟悉仓库进出货操作流程,具有一定的协调组织能力;
28、会office软件操作,以及相应的erp系统的使用;
29、吃苦耐劳,工作认真细致。
30、积极主动与实验实训课任课教师沟通，了解任课教师对实验实训仪器设备、药品、器具以及准备工作的具体要求，树立服务意识，为实验实训教学提供全方位周到、体贴的服务。
31、做好实验实训室安全防范和财产保护工作，熟悉防火器材的使用和维护，对剧毒和易燃、易爆的药品、气体和其它物体要严格按规定妥善保管和使用，经常检查安全措施的落实情况，发现安全隐患及时上报与整改处理。
32、保持实验室的整洁干净。
33、了解主要仪器及设备的维修知识；
34、对本科仪器设备及药品能做到科学管理；
35、懂得一般仪器制作的基础工艺，能协助教师自制一般教具；
36、因地制宜，利用本校的自然环境，组织学生制作标本，并创造条件，开展自制教具、学具和课外科技活动。
37、掌握教育学、心理学等教育理论及化学学科的教材教法，认真执行教学计划，完成好实验教学工作。
38、实验过程中产生的有毒或腐蚀性废物、污水等，须妥善处理，严禁随地抛弃或长期存放在实验室。
39、经常注意检查维护实验室必要的安全防护设施，防止各种事故的发生。
40、搞好实验室、仪器室的环境卫生，做到窗明几净。
——机械管理员岗位职责 40句菁华
1、《机械设备安装、验收移交表》；
2、施工电梯（齿轮、齿条）报废鉴定记录表；
3、当季《小型设备维修、保养记录》；
4、全厂设备（现有284台套，其中大型设备40台套）的进场、安装、验收、使用、调度、维修、保养、退场全过程的管理。
5、对设备制定日常保养，小修、中修等维护保养的计划和检查工作。
6、保障钢结构、压力容器、安全标注化、质量体系等资质证审核有关的设备管理资料。
7、组织、领导、监督机械操作（修理）人员对机械的使用保养和维修；
8、帮助本工地机械操作（修理）人员不断提高技术水*；
9、根据施工要求做好机械进退场和机械使用的准备工作；
10、根据项目生产计划和施工进度要求，组织制定机械设备计划，及时组织和联系机械设备进场，根据需要*衡调度，合理组织，确保项目施工生产的顺利进行。
11、监督检查，督促操作人员按设备安全技术操作规程的要求进行操作，至少每月对检查情况进行记录。
12、维修班长班前先了解设备情况，按轻重缓急合理安排维修工作。
13、认真贯彻执行国家、行业和上级有关施工机械设备安全管理法律法规以及各项管理办法，负责制定项目部机械设备安全管理办法，并组织实施。
14、机械操作人员必须持有效证件，无操作证严禁操作机械。作业前要进行分专业、分工种的培训、教育、考试合格后。对其进行安全技术交底后方可上岗作业。
15、对施工现场的塔吊、施工电梯、物料提升机等大型设备安拆过程及起重吊装作业进行旁站式监督，及时检查和纠正违章。
16、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作。
17、严格执行有关规定，严禁带电作业，按时检查维修各种电气设备。
18、跟踪国内外设备管理的先进水*，完善设备运行、维护、维修的先进管理模式和制度，达到管好、用好、养好设备的目的。
19、对设备的正常、安全使用负有督导责任，勤查勤看设备现场，对设备班组的现场工作进行检查和指导。
20、参与仪器设备的验收、安装与调试等工作，负责及时安排和协调仪器设备的维护、维修、保养、标定、检验等工作，使仪器设备完好率在95%以上。
21、积极配合公司设备主管部门抓好设备管理方面的相关工作，完成有关设备状况和使用情况记录，做好分析、汇总、统计等工作，按时完成有关统计报表的填报工作。
22、严格按照《设备维护检修规程》及相关标准检修设备，保证检修质量。
23、加强技术培训与学习，不断提高检修技术水*。
24、参加设备、模具更新、改型工作，需添置设施、工装模具，由需求部门提出申请，设备管理员办理。
25、保养应严格执行保养计划内容，做好相关设备巡检、维护和保养工作。
26、负责建立设备技术资料档案，完善设备资料（包括图纸。说明书、合格证）
27、维修人员必须加强对维修设备的完好情况、文明操作情况等进行巡视检查，密切关注，并有权制止违规作业行为，操作者不听阻止的，按规定从严处罚。
28、负责指导生产车间、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、生产模具的使用要求。
29、维修人员必须服从上级领导的安排，认真做好设备维修工作。
30、资质的工装、料架的交付周期。占考核总额的20%
31、维修人员在修理完毕后，应立即填写完整的“设备报修单”交由主管备案。
32、安全文明生产的指导、督促。占考核总额的20%
33、领导交付的临时任务的完成情况。占考核总额的5%
34、贯彻执行公司的机械管理各项规章、制度、标准。
35、负责项目工程生产设备机械的管理工作，根据施工进度计划，保证施工生产需要。
36、负责项目特种操作工和机修工的技术培训和考核管理，督促操作工按操作规程操作，督促机修工做好机械设备的日常保养工作，并填写相关记录。
37、做好各种机械设备运转、维修、保养记录资料；负责特种设备的备案管理工作。
38、负责对机械设备的定期检查，并做好检修记录。
39、建立机械设备使用台帐，加强对机械状态的监测，加强油水管理工作，加强机械日常使用、保养、维修、进退场的管理。负责工区间机械设备的协调调配及核算。 8.界定本项目适用的机械物资管理制度、机械设备安全操作规程。
40、掌握、宣传和贯彻上级领导有关管理部门仪器设备和固定资产管理的法规制度，在生产部、部门主管负责人的领导下和公司主管部门的指导下开展工作。
——采购员岗位职责 40句菁华
1、主动与申购部门联系，核实所购物资的规格、型号、数量、验货时间等，避免差错，按需进货，及时采办保证按时到货。
2、严格执行公司各项财务制度及规定，并坚持“凭单采购”的原则，购进的一切物资要及时通知收货员及用货部门负责人，按规定办理验收入库手续。共同把好质量、数量关。
3、采购作业要非常小心,因工作上的失误而造成公司重大的经济损失,采购是要负担全部责任的,所以做任何事情都不能有“随便”两字。
4、与供应商的任何业务往来一定要在事情发生前沟通清楚，并将相关信息及时同业务沟通，严禁单方面进行操作。
5、同供货商相处,要*等对待,不要认为自己是客户就了不起,这样是没有办法同供货商建立好关系的.
6、仓库每月应对仓存进行一次盘点,并交一份给采购部,采购负责盘亏、盘盈进行分析，并追踪材料的去向.
7、供货商提供的样品,采购员要先记录在《样品登记明细表》上,然后再给业务部门确认,结果回复供货商，让供应商做相关记录并存档以备用。
8、供货商传来的报价单,采购要了解市场原料的最低价,才知道怎样降价,采购员要多同其它公司采购员和公司业务员多交流.才了解材料最低价.
9、若因时间紧迫关系，要求将物料直接从供应商寄客户时，采购员一定要获得上司的批准，且在事后不迟于第二天须将送货数量知会相关业务员开具销售单，采购员应该尽量减少此类事情的操作方式。
10、由供应商直接寄客户的货物一定要求供应商不能开立任何单据放于货物当中，并要求供应商写速递单时一定要写我司的名字和电话
11、负责公司的物资设备的采购工作；
12、负责新品试销分配与各门店商品销售统一调拨管理。
13、负责供应商的开发和与供应商的谈判，引进具有竞争力同时能带来公司赢利的商品；
14、具备三方面的知识：管理科学知识专业知识商品基础知识；
15、加强法制学习，树立法制观念，自觉抵制不良之风。
16、熟悉掌握各类物资的名称规格型号用途和生产厂家，以及有关材料性能质量标准。
17、严格按照《食品卫生法》要求采购食品原材料，严禁采购腐败变质食品和过期食品。
18、采购员在主任的组织领导下，分工负责采购供应各食堂的主副食油料调料厨具劳保和必需的原材料。
19、坚持以采促俏，以销定采，勤采勤销的原则，发扬"四勤"(眼勤口勤手勤腿勤)精神，坚决完成领导交给的各项工作任务。
20、负责对所采购材料质量、数量核对工作；
21、熟悉掌握国家在食品方面的政策、法规，及时掌握市场供应行情和就餐人员的变化情况。严格遵守各项方针政策和市场管理规定，自觉遵纪守法，做到大公无私、廉洁奉公。
22、采购的食品必须质量可靠，价格合理，数量准确，达不到上述要求，验收人员有权拒绝验收，其损失由采购员负责。
23、采购员在主任的组织领导下，分工负责采购供应各食堂的主副食、调料、厨具、劳保和必需的原材料。坚持以采促俏，以销定采，勤采勤销的原则，发扬"四勤"眼勤、口勤、手勤、腿勤精神，坚决完成领导交给的各项工作任务。
24、贯彻执行公司的质量方针、目标和各项管理制度。
25、负责市场调研，提供符合公司要求的供应商名单，建立合格分供方档案。
26、对商务谈判、采购进度、质量检验等全过程负责，按时完成采购任务，保证生产的正常进行。
27、办理部分需要现金采购物资的个人借款和采购货款的结算手续。
28、负责不合格品的处理。
29、参与合同评审，配合有关部门做好报价、采购成本、交货期方面的方案。十、参与设计评审，配合研发部门开发新产品供应商。
30、虚心接受监督，努力使采购工作公开、公正、透明，廉洁高效。
31、负责商品进价、售价调价申请工作。
32、负责协助营运部及相关部门盘点后的查询原因及分析工作。
33、定期对所负责范围商品的量贩经营商品适销率、商品价格、进货库存、周转情况(商品量、本、利及销售周期)、商品销售量和毛利水*分析、促销商品实施跟踪、新旧商品引进退场、残次、滞销、过期商品调整工作。
34、根据各公司各透析中心经营状况，制定合理采购计划；
35、遵守公司规章制度、廉洁自律，大公无私的职业道德，做到诚实虚心，尽职尽责，不断学习业务知识提高业务工作能力。
36、掌握本人所负责药品厂商的品种动态，包括品种信息、其他配送商情况、市场销售情况，优化公司的经营品种结构；
37、按时按量按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场，货（价）比三家，选择物美价*的物资材料，筛选合作的供应商，慎选适合本公司客户群的产品，降低采购成本。
38、收集一线商品供货信息，对公司采购策略、产品原料结构调整改进，对新产品开发提出参考意见。
39、负责与客户签订采购购合同，督促合同正常如期的履行，并催讨所欠、退货或索赔款项。
40、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告。
