1、协助部门经理做好公司的物资、设备的采购工作;
2、负责散油出、入库的过磅监磅工作；
3、接受领导安排的其他工作。
4、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下*台配货送货事宜；根据订单内容配货，按备注选取商品日期发货，按不同客户*台要求在外箱上标贴对应标签、；
5、有过打包或快递类工作经验优先；
6、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。
7、随时掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。
8、熟悉相应物资及原材料的品种、规格、型号及性能，填写分明。
9、依据发料指令配备物料和发放物料
10、1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐
11、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；
12、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；
13、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数报财务主管，做好各种单据报表的归档管理工作；
14、严禁私自借用仓库物品，严禁向送货商购买物资；
15、仓管员根据采购计划进行验货；
16、货物如有差错，及时通知财务主管与采购干事，以扣压货款，并积极联系印刷商做更正处理；
17、领用材料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
18、材料出库按领料单发货，手续不全不予发货；如遇特殊情况，则须获得领料部门主管同意后方可发货，事后由领料人补领料单。
19、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内及库外整洁、整齐；定期检查存货，防止存货不能使用。
20、上下班前应做好门、窗、电、水开关工作；仓管人员要按时上下班，遵守公司各项制度，严禁脱岗；如遇工作忙需延长时间，仓管人员要无条件服从。
21、发货后要及时按发货单办理物品的出库手续，登记有关账卡；根据记账规定，登记每笔业务内容，确保库房账与实物、库存帐与总账相符合。
22、配合成本做好每月盘点，做到物卡相符、账卡相符、账账相符。
23、加强对食品库、酒水库、物品库的管理，对于保质期快到和使用慢的食品、饮料要和使用部门联系，在保质期内用完，出具滞留商品报告上交财务；对于过期或破损的食品要及时报损并销毁，不准把不合格食品发放给使用部门，以免造成损失；严格执行《食品卫生法》，加强检疫工作，做好卫生工作，确保食品卫生安全。
24、制订库房安全管理规定并监督检查库房的安全工作，物品要按“五距”码放，加强钥匙管理，执行库房安全管理规定，发现问题及时上报解决。制订库房消防安全管理规定并监督检查消防安全工作，配合保安部进行消防安全培训，定期考核确保消防安全。
25、负责在安排跟车送货时，完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务
26、负责每天仓库开门后、关门前各项检查无异常情况。
27、仓库员保管的单据，帐本应妥为保管，*时应上锁，节假日加封条。
28、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象;
29、合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。
30、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。
31、凭公司出、入库单据，配合相关部门做好成品入库、出库的运输管理；
32、对仓库进销存系统的数据维护；
33、完成领导交办的其他工作。
34、上级安排的其他工作。
35、高中专或以上学历；
36、熟练使用电算及办公软件；
37、按仓库规定收发料。
38、每日物料明细账目的登记。
39、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；
40、学历中专以上，
41、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通;
42、根据生产计划专员的客户服务专员的要求，完成工程货及客户退货的报废流程并把报废产品交给原材料仓库;
43、建立物资出入库和库存台账，及时准确登记商品的货位卡。
44、有权督促指导验收人员和装卸工作。
45、做好日常出入库手续和点验工作，发现残次商品及时与采购联系，及时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证，登记明细账目，做到账目清楚。
46、了解条码系统及库存盘点,仓库管理,熟悉出入库流程,
47、基础英语,熟练使用word ,excell
48、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调并安排部门内员工开展工作。
49、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训，接受并完成上级交办的其他工作任务。
50、负责原材料、成品的出入库记录及盘点工作，保证帐卡物相符。
51、负责仓库产品的保管、产品出入库的登记工作，做到账物相符;
52、减少违章行为和违章事故的发生。
53、及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。
54、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，保证主干道通常，便于寻找和运输。
55、严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原材料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。
56、廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。
57、完成上级领导交办的其他事项。
58、负责所辖区域的5S管理，做到库容整洁、无垃圾、无杂物、卫生规格化等。
59、负责仓库的日常安全管理工作，对各类产品的安全、防火和防盗负有直接责任。及时报告破损情况。
60、根据仓库场地的划分，整齐规范摆放产品并对产品的数量和质量负责；
61、遵守劳动纪律，服从指挥，在规定的时间内完成规定的工作；
62、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损； 4、负责物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收，并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填制入库单，并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关；
63、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观；
64、填制的单据要整洁、整理保管、及时上账后交于财务部审查核对。
65、认真做好仓库的.安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，火灾隐患；火灾隐患；
66、配合财务进行固定资产核查，盘点库存物资，确保帐、卡、物相符；
67、按现场管理标准要求，负责库存物资分类、分区存放，对码整齐，建立标识，便于存取和清点。
68、负责库存物资防雨、防潮、防腐、防火、防盗工作，对库存物资因保管不善造成的损失承担责任。
69、负责仓库物资的定期盘点和经常性盘点工作，发现物资盈亏立即向主管领导书面报告。
70、负责仓库区域环境卫生、库房卫生及库存物资的卫生清整工作。
71、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；
72、执行客户的相关退货流程。
73、根据主生产计划和客户需求，完成对产成品的收货，仓储及出货动作，实现产品的有序流通；
74、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
75、根据销售订单开据发货单，安排备货。
76、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收。
77、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料的实行分区存放管理，确保库容库貌；。
78、维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符；
79、入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素； 并设物料卡，标识清楚。
80、男女皆可，35岁以下，高中以上学历，专业不限。
81、确保仓库设备处于良好状态;
82、负责库内商品的日常维护;
83、本岗位五天8小时。
84、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；
85、熟悉电脑操作及办公软件的应用。
86、根据仓库结合实际情况，时常调整库存结构，使之更加趋于合理;根据库存报表带领员工每天配货结束后对当天所配货品进行小盘点，每月按实际情况安排盘点;账物相符，严禁漏盘、少盘、错盘现象。
87、加强到货库存货物的管理。到货及时带领拆货入库，少货多货上报仓库主管解决，到货一周内如有漏发款式或明细尺码错误款式，每天一次尽快提醒仓库助理查看解决
88、仓管员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管员要带领员工服从上级安排完成任务。
89、有权检查到库货品的数量及质量
90、执行仓管系统程序和操作流程，以确保物料收、发、存准确，确保物料账实相符。
91、安排每日生产用物料的发放（投料到车间工位上），以及每日产成品的入库。确保仓库账务及时录入系统和其准确性。
92、每周发货的打包工作。
93、负责填制好每日收货汇总表，制定货物的最高最低储存量，并对某些常用物品根据使用情况做好自动补货工作。
94、配合搬运工人（验货、整理、摆放物料）做好各项工作，一遍及时完成当日的工作计划与目标。
95、仓管员有审查单据的责任。发现单据有错漏时要及时反映，配合开单部门改正错误。直到接受到正确的单据后，才能执行工作，否则有权停止工作并申报仓库主管。
96、为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并及时上报。
97、按时上下班，到库后巡视仓库，检是否有可疑现象，发现情况及时向上级领导汇报。下班时应检查门窗是否锁好，所有电源开关是否关好；
98、对所有物资发放时，一定要严格审核领用手续是否齐全，认真核对物料收放指令，并要严格验证审批人的签名式样，如有不相符应及时反馈相关人员，确认后方可发料。对于无手续、手续欠妥者，一律拒发；
99、负责货物的出入库，来货卸货，清点，上架。货物出库下架，打包等作业。
100、负责原材料、成品的安全库存管理。
——仓库管理员岗位职责 50句菁华
1、协助做好仓库物资设备的维修、送检工作;
2、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。
3、负责所有货物入库的系统操作及物流单据的开据；
4、负责所有散油整车送货的出、入库办理工作；
5、能吃苦耐劳，做事踏实；有团队合作精神；
6、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。
7、每月库存盘点，单据的整理及归档。
8、不良物料及呆废料的定期上报处理
9、物料入仓仓储位的筹划与摆放，
10、1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致，不一致的第一时间和采购人员进行核对，并查明原因待确认OK后方可收货。
11、请购
12、领用材料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
13、1年以上仓储工作经验。熟悉物流管理业务流程；有医疗器械相关行业经验有限考虑；
14、负责在安排跟车送货时，完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务
15、完成上级的临时工作安排。
16、负责xx料仓的日常管理，制定仓库工作计划，规范并不断完善工作流程及规章制度;
17、1年及以上仓储工作经验优先；
18、有较强的数字意识，工作严谨、细致与耐心；
19、根据实际工作状况，积极提出经营和管理的合理化建议。
20、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
21、服从主管安排，进行市场调查，全面了解市场货物质量、价格情况。
22、有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料。
23、加强对仓库内的安全管理和对设备的保养和维护。
24、定期进行仓库整理和盘点，账目清晰；
25、负责制定各地仓库仓位的规划，库存管理，出入库操作，产品质检，定期负责组织仓库盘点工作，确保账、物一致。
26、负责原材料、成品的'安全库存管理。
27、执行库存管理流程，负责发货与装货；
28、规范操作行为；
29、根据财务部的要求，定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数，不定期自盘点、定期整盘点。
30、完成制造部安排的其他工作事宜。
31、在总务主任的领导下，坚持坐班制，统一管理学校非专业的固定资产，建立完整的财产帐，制定建立采购、验收、领用、报废等制度，每学年与财产使用部门和财务核对一次帐物。
32、负责料仓的日常管理，制定仓库工作计划，规范并不断完善工作流程及规章制度；
33、管理仓库xx料的收料、盘点、发料、记账等的日常工作；
34、负责成品入仓、出货及退货的跟进；
35、、领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
36、确保仓库设备处于良好状态;
37、部门内部客户有紧急需求时,恰当并及时地处理紧急事件;
38、负责公司证照、资质办理。
39、协助完*员的招聘、入离职等人事工作。
40、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；
41、对当天发出货品客户，件数记录做到随时可查，对客户少货反馈协助仓库助理处理解决并记录在案
42、有权向上级或部门主管建议改善仓库任何意见的
43、确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。
44、领导安排的其他相关工作。
45、严格按照采购单内容要求，办理验收手续。
46、对所管系列物料必须建立手工账本，每次进库和出库都要及时记录，且保证数据绝对正确，并做到账目随时与所管实物进行核对无异。
47、对厂方欠件物料要逐一登记记录。检查确认所欠物料的型号、数量，并上采购部门及时跟进，以缩短回补时间和欠件物料存仓数量。
48、对物料实行先进先出规则，减少旧货物料库存数量，不合要求物料及时通知采购退回供货商并报财务，坚持5S仓库管理方案。
49、负责相关单证的保管与存档;
50、服从上级领导安排的各项工作、 每月库存盘点，单据的整理、提交和归档，含工作文档;
——仓库管理员的岗位职责 40句菁华
1、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
2、负责日常网店订单的打包出货事宜；按订单内容使用匹配的纸箱进行打包，不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施；
3、能吃苦耐劳，做事踏实；有团队合作精神；
4、遵循公司规章流程办事。
5、常用备货产品做好合理库存及标识管理；
6、学历中专以上，
7、熟练掌握相关办公软件。熟练操作ERP系统优先
8、热爱本职工作，遵守公司各项规章制度，爱护仓库一切物品；
9、仓库上货管理，保持库房整齐有序，标识明确；
10、掌握业务知识（例如：产品的型号、摆放位置、单据操作等）；
11、搞好工作场所的清洁卫生，做好仓库的防火、防盗、防破坏工作；
12、仓库物资的收、发、存及退货工作并做好相关记录；
13、了解简单帐务、费用的核算，及财务相关报表的编制；
14、其它领导交待的事宜。
15、了解商品搬运、堆放、贮存的有关知识。
16、有较强的数字意识，工作严谨、细致与耐心；
17、负责破损商品、报废商品处理。
18、负责所在仓库的设备维护保养、账务情况等各项管理工作；
19、公司安排的其它临时性工作。
20、大专以上学历，物流管理等相关专业，有一年以上的物流行业仓库管理工作经验；
21、负责每天做好《送货客户登记表》的记录
22、负责在安排跟车送货时，完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务
23、负责药品质量控制与管理工作。
24、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收。
25、每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。
26、懂仓库运作确保收货、包装、发货等流程正常进行；
27、完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
28、入库物资严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。
29、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有ERP系统操作经验者优先考虑；
30、负责零部件仓库管理工作，并按要求进行收货、发货、登记整理；
31、了解简单帐务、费用的'核算，及财务相关报表的编制；
32、大专以上学历；
33、协助做好仓库物资设备的维修、送检工作；
34、负责在财务部组织安排下，每月25-30日对1号、2号仓库进行盘点工作，确保货物无缺失。
35、负责仓库的日常管理；
36、监管执行出入库手续，核实货品与货单数量、规格、种类是否与一致；
37、信息系统数据的录入，相关单证、报表的整理和归档；
38、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；
39、根据OI的要求每月对库存产品进行盘点，确保库存产品数目的'正确性；
40、监控每月循环耗材使用数量，进行成本费用控制。
——成品仓库管理员岗位职责 40句菁华
1、操作ERP系统，确保仓库作业顺利进行;
2、负责物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
3、负责仓库产品的保管、产品出入库的登记工作，做到账物相符;
4、负责产品的条形码粘贴及扫描工作;
5、完成上级交办的其他工作。
6、负责仓库5S和SHE;
7、出库：依据公司出库流程，对出库单上的产品进行配货及出库操作。
8、严格执行6S管理，负责整理库容库貌，每日做好仓库收尾清洁整理工作。
9、定期参加仓库盘点。
10、做好团队协助，完成主管交办的其他任务。
11、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送;
12、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
13、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
14、保证仓库的仓储环境，确保库存货物的质量与数据；
15、对所管理库存品，做到账实一致，严格复核；
16、及时准确提供库存各种报表；
17、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
18、负责仓库所有相关文件的真实记录和存档保管工作;
19、物品保管的原则
20、加强防火、防盗、防腐、防虫蛀等安全保护措施。
21、负责仓库的日常管理维护事务
22、依据发料指令配备物料和发放物料
23、物料入仓仓储位的筹划与摆放。
24、品质验收。
25、1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于IQC进行材料检验。
26、3对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回。
27、2对入仓物料第一时间做好标识卡做好记录,标识卡要注明品名、料号、来货时间及供应商和实际入仓数量。物料标识卡必须置于物料正面最易看到的位置，做到数据易读取易记录。
28、物料的保管。
29、2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡。
30、严格检验入库货物，根据有效到货清单，核准物品的数量、质量等，方可办理入库手续。
31、物品入库后要马上入账，准确登记。
32、做好月盘点工作，做到物卡相符，账物相等，账账相符。
33、入库验收：接到购进物料，要求根据申购单与原始发票进行检查点数，检查规格和质量，验收合格后按规定入账。清单一式三联，分别留存根，交客户和采购。
34、出库管理：各部门在领用物品时，要填写领料单并由部门总监批准，方可到库房领取，超过计划领用必须报总经理审批
35、仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期等分别进行码放。码放时应做到定位、定架、定号，一目了然，易于盘库，易于清点。
36、货物入库时，仓库保管员要亲自同交货人办理交接手续，核对、清点货物名称、数量是否与采购计划单一致，并同时通知质管部对货物进行检验，如数量、质量均符合要求的，应在收到货物后出具货物入库单;
37、货物出库时，应做到手续清楚，仓库保管员应严格按照相关部门出具的并有财务部门确认的发货(调拨)单进行配货、装箱、发货;
38、各类货物应坚持先进先出、后进后出的原则;
39、仓管员应保持本库区内的消防设备、器具的完整、清洁，不许他人随意挪用;对他人在库区内进行不安全作业的行为，有权监督和制止;
40、仓管员对办理入出库人员有进行宣传教育、监督、检查的义务。
——仓库管理员的每天工作内容 50句菁华
1、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。
2、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;
3、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料
4、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。
5、不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收。
6、认真做好仓库季报、及其他相关数据数据统计工作。
7、认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。
8、认真做好退货工作。退货原则：不合要求商品及时报领导，待领导审批后按规定处理。
9、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调与各部门之间的沟通工作；
10、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
11、具体负责学校食堂仓库的管理工作，做好仓库收发、记收账、结算工作，自觉接受学校食品卫生安全领导小组的检查。
12、仓库管理员有权拒收“三无”产品，有毒、有害、腐烂变质、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物和感官异常的食品，过期食品。严格执行食堂进出货制度，入库前应进行验收，出库时应登记，货物必须过秤验收，尽量少进可者不进半成品菜肴。严禁劣质食品进食堂，确保食品优质、卫生、实惠。一旦发现问题要立即向主管负责人汇报，不得隐瞒事实，对可疑货品及时退换。
13、仓库管理员应将每天的菜谱进行公示，并与工作人员同进出.
14、保持仓库同外环境的整洁，及时进行仓库的通风和防潮。负责仓库内所有物品的保管和使用登记，建立健全物品使用登记台帐。对仓库的物品进行分类 分架存放，进行标识。不得将主、副食品及原料和杂物混放，要分库分类存放。
15、上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现异常立即报告。
16、合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。
17、分货按程序严格执行标准统一，分货均匀。两件套分开计数。
18、服从领导,遵守各项规章制度。
19、负责仓库日常管理工作。
20、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
21、加强消防意识，确保公司财产安全
22、努力提高工作效率
23、遵守公司的各项管理规章和制度，立足本职工作，坚守各自工作岗位，具备高度的责任感，使命感，本着对公司财产的高度负责精神，保护好仓库一切物品
24、保持仓库的日常环境及卫生，做好防火、防盗、防破坏工作
25、负责库房、各店铺橱窗材料及其它材料的出入管理、操作
26、指导培训基层管理人员不断提升补货员工工作效率，提升该部门的工作效率；
27、建立培训体系及制度，为新入职的员工进行仓库工作技能等相关知识的培训；
28、负责面辅料仓管理工作。
29、负责仓库内摆放规范、整齐，做好防火、防盗、防破坏及日常维护工作。
30、上级交办的其他事项。
31、按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量
32、每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写
33、大专以上学历，国际贸易、物流类相关专业优先，年龄30岁以下;
34、掌握仓储货品收、发、存管理技能;
35、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档;
36、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;
37、熟悉Excel、Word等Office应用软件;
38、负责仓库帐目的管理，及时对所发生的业务登记入账，做到账、卡、物一致;
39、对所辖工作范围内的环境.安全负责，认真学习、落实安全生产的相关制度;
40、负责仓库往来的货物收发，按送货单清点核对数量收货；
41、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下*台配货送货事宜；根据订单内容配货，按备注选取商品日期发货，按不同客户*台要求在外箱上标贴对应标签、；
42、有过打包或快递类工作经验优先；
43、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；
44、及时根据生产和销售要求，做到及时发货，也要保证做到“同规格同型号、先进先出”原则；
45、搞好工作场所的清洁卫生，做好仓库的防火、防盗、防破坏工作；
46、掌握物资的库存动态并定期提交仓库报表；
47、合理规划库房，提高仓库利用率，保持库房整洁；
48、上级安排的其他工作。
49、有良好的团队合作精神，积极进取，责任心与原则性强；
50、做好月底盘点工作以及发票的管理。
——仓库主管岗位职责 50句菁华
1、负责对仓库进行分区管理，各类商品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序；对滞销、效期和不合格产品向公司提出处理意见；
2、做好仓库安全防范(防火、防盗、防破坏)工作，保证公司财产的安全；督促做好仓库的清洁卫生工作，创造良好的工作环境；
3、根据市场部出货计划调出相应库存产品。
4、等待处理结果，再进行下一步动作。
5、每月进行一次盘点工作。
6、签发仓库各级文件和单据。
7、定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部。
8、定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部。
9、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变。
10、根据《物料采购跟踪表》签收采购回来的物料，对于进仓的材料根据、根据《物料采购跟踪表》签收采购回来的物料，生产指令单核对款号、颜色、材质，并核对送材料单上的款号、颜色、生产指令单核对款号、颜色、材质，并核对送材料单上的款号、颜色、数量与实物是否相符，确认无误后签名，并交仓库文员入账，再交财数量与实物是否相符，确认无误后签名，并交仓库文员入账，务部。务部。
11、每日下班前总结当日工作，并计划次日的工作。
12、每周二早上应向下属落实本周的工作任务，安排本周的具体工作，宣传公司的规章制度与企业文化。传公司的规章制度与企业文化。
13、全面掌握仓库各品牌库存情况，根据销售进度以及品牌主管的采购计划进度，确保产品正常进出仓库以及产品的质量安全。
14、负责安排仓库人员对货品进出仓、验货、记帐等出入库工作。
15、做好工作总结，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议;
16、对残次品、和库存时间较长的产品向公司提出处理意见;
17、6协助、指导、督促车间做好物料领用、储存及退库工作。
18、7按工作要求定期做好库存物料的统计报表工作，协助物料供应部门做好公司原材料、包装材料的供应工作，保证生产的顺利进行。
19、按仓库规定收发料。
20、每日物料明细账目的登记。
21、负责按照生产计划单做好库内加工产品送货。
22、对生产内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案；
23、刻苦钻研业务知识，全面了解各厂家各系列产品的保管养护方法，对库存商品进行统筹安排，合理布局，最大限度的利用仓库的存储功能，达到有效管理仓库的目的`；
24、有效配合公司整体业务运作需求;
25、托运部丢失货物及时沟通查询及赔偿；
26、根据公司的生产销售能力，确定原材料及辅助材料的标准库存量；
27、监督下级人员进行进料验收质量及数量，发料记录管理；
28、对生产部生产的产成品、不良品和半成品分别进行入库处理；
29、定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部；
30、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变；
31、与生产部与销售部沟通，组织相关人员发货，并监督发货人员配齐辅助材料；
32、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
33、商品存放应该按品名、厂家、规格、型号、批次分类进行，配合销售部门实行先进先出的原则，避免产品过期失效损害公司利益；
34、及时与采购部门沟通厂方到货情况，并组织人员做好入库前的准备工作，及时与采购部、仓管员核对产品出入库纪录，对商品的出入库要及时记录，登记入帐，做到帐帐相符、帐卡相符、账物相符，发现问题及时向上级反馈；
35、保持工作区域的干净、卫生。
36、定期组织仓库盘点，并将相关数据报财务的审核；
37、完成上级领导交办的其他工作任务。
38、负责作业流程的优化，保证产能和人均生产效率，能够妥善处理各类突*况；
39、审订和修改仓库的工作的工作操作流程和管理制度。
40、负责装卸设备使用管理、保养维护，制定相关设备安全操作规程，确保人员和设备安全；
41、物料储存区域的规划,实行“定点、定量、定位”管理及标识工作。
42、及时把物料信息反馈相关部门。
43、科学管理货品库位，保证仓库的使用率；
44、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案。
45、5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
46、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作;
47、负责科学规划和调整仓储库存和库位，提出改进方案，合理利用仓库空间，保证仓库化的使用率;
48、负责仓库整体事务分配及管理，仓库日常管理，熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐;
49、负责库区的合理布局和管理，合理规划仓库的存储空间；
50、管理仓库团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；
——劳资员岗位职责 50句菁华
1、负责员工入离职手续办理及人事档案管理。
2、负责人力资源调配工作，建立健全职工进出的流水台帐。
3、及时办理职工岗位、技能工资、工龄工资、各种津贴、补贴发放标准的调整工作。
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作
5、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计分析考核预测调整查询和人才库建立等工作;
6、协助做好其他有关事项的工作。
7、负责执行和落实公司人力资源的相关方针、政策
8、做好员工劳动合同、聘用协议、非全日制协议等合同文本的签定和动态管理
9、监督项目部考勤、请销假等规定的执行情况，对出现的不良现象及时制止并纠正
10、有计划的安排员工按规定进行带薪休假，确保每年10月前年休工作顺利完成
11、建立劳动管理、劳动工资、劳动保险台帐，按时上报劳动工资、劳动保险统计报表，及时收集、整理劳动管理记录，并归档保存。
12、负责做好劳动工资统计月报及各项劳资、干部统计数据的上报工作。
13、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、考核、调整、查询等工作;
14、根据公司批准的报酬分配方案，负责审定各类员工的薪资标准和奖金发动标准;
15、做好人力资源的动态管理，建立健全相关环节的台帐和原始依据
16、负责收集人力资源相关法律法规和规章制度，确保项目部人力资源工作的合法开展
17、责职工人事档案的管理，统计、上报人事劳资有关报表；
18、协助做好新招入大中专毕业生的管理工作，定期检查导师带徒绩效考核记录薄的填写是否及时资料是否真实。
19、建立并完善员工个人档案、人事档案管理。
20、协助举办新员工入职培训，在岗培训等。
21、代表人力资源部经理出席酒店内、外有关人事的会议或活动。
22、解答有关社保、劳资等的质疑，协调员工关系，调解劳资纠纷;
23、坚持勤俭办学的方针，努力改善办学条件。对学校财务开支要认真审批检查，引导后勤人员树立为教学服务，为师生员工服务的思想，管理好学校的校舍、设备和经费，做好环境卫生和校园文化规化建设工作。
24、深入课堂听课，分析研究学生学习质量，组织教师观摩教学和总结推广教学经验，帮助教师改进教学方法，发现培养教学骨干。
25、审批检查各科任教师的教学工作计划、总结。协助校长提出全校性的教学改革实验方案，并指导其实验过程。
26、协助做好其他有关事项的工作；
27、对所承担的工作全面负责；
28、有较强的工作职责感和事业心。
29、按时完成校长委派的其它工作。
30、对学生全面实施素质教育，充分发挥教师在教学工作中的主导作用，努力提高教育教学质量，工作在双向选择的基础上要顾全大局，服从调配，认真完成学期工作任务。
31、认真批改作业，做好考试命题，阅卷，评分，试卷分析工作按时，按要求及时上交有关报表。
32、负责做好各部门人员的统计汇总工作;
33、协助做好其他有关事项的工作;
34、协助做好职工劳动合同的签订、续订、解除和变更等工作，负责提供基层职工办理劳资用工手续所需的原始资料。
35、严格按照分公司分配管理制度，协助项目领导做好内部工资分配方案并报备分公司。负责基层单位的每月工资基础资料上报、项目部实发工资总额、*均人数变动、正常工作时间工资标准等基础台账的建立和管理工作。
36、8协助公司人事培训部做好项目员工劳动关系管理。
37、1负责项目部年度培训计划的编制工作；
38、2组织新员工试用期、见习期考核工作，并将考核情况上报上级人事部门；
39、守公司的规章制度，执行领导的行政指令，严格按照规定履行工作职责，忠于企业，团结协作诚信。保守公司机密。
40、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
41、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
42、协助综合部部长处理人事方面的其他工作。
43、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
44、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
45、负责协调公司与*及其他单位对口部门的关系。
46、负责本项目部的人员编制工作和岗位定位。
47、负责收集项目部全员考勤并建立相应台帐。
48、负责本项目部之急需培训、教育工作。
49、负责社会保险及商业保险的办理。
50、除《劳动合同》、《工资发放表》、《考勤表》、《人员变更情况周报表》、《授权委托书》须向施工总承包单位劳动力管理员提交原件外，其余各项资料均可提供复印件，但须加盖企业公章并由劳务队长签字确认。
——服务员岗位职责 50句菁华
1、做好设备报修工作。服务员首先到现场了解损坏情景，后报修。维修人员进入客房修理应有服务员在场。
2、负责酒店的订座情况并做好详细记录。
3、对菜肴有充分的认识和了解，能准确给客人解释其特色、价位等。
4、准时上下班，提前10分钟到前台报到，由领班召开班前会，布置当日工作任务及注意事项。
5、其它部门人员需要进入房间工作时，必须有本楼层服务员的陪同。
6、不得将个人的私事私物带回酒店。
7、完成当班主管分配的其他任务以使顾客满意并为创造利润。
8、a检查所有盘子、推车、餐具、玻璃器皿、台布等是否清洁并摆放整齐。
9、随时带笔和打火机。
10、根据客数引导茶客安排相应的包间，并按要求和标准提供一流服务水*。
11、对设施设备的巡视检查工作。
12、主管检查后方可下班
13、负责包房各类备品及清洁用具的清点及维护工作。确保所负责包房内的各类备品及清洁用具的完整。
14、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。
15、发现经过的区域存在卫生问题，立即做好清理工作。
16、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售任务。
17、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
18、与客户建立长久客情关系，确保客户服务的延续性。
19、做好餐后收尾工作。
20、能积极参加公司举办的培训，愿意不断提高服务技能。
21、每日参加班前例会，做好各项准备工作，坚持良好的仪容仪表，以最佳的精神面貌维护公司形象。
22、负责进行自我管辖区的清洁工作，坚持房间干净整洁，沙发茶几茶具门窗电视柜电脑柜各项用具等物品数量齐全，摆放规范并擦拭干净。
23、服务过程微笑待客，进取配合部长工作。
24、客人就餐时要及时为客人斟酒、茶，及时清理台面，确保台面卫生整洁。
25、餐位不用的汤碗或其他物品空盘要及时撤掉，以保台面的整洁，宴会厅要主动为客人送果盘。
26、收台时应按收台程序进行收台，要及时整理自己区域卫生或摆台以便及时迎客。
27、出现爆满翻台时不得出现空岗无人盯台现象，禁止客人外叫或自己斟倒现象。
28、做好上班前后的楼面及吧台卫生工作，进取检查备用餐具是否齐全，餐台上器皿及需要用品是否整洁和齐备。
29、留意常客姓名，以增加客人的亲切感和自豪感。
30、下班前的收尾工作：
31、协助客人入住，当班员工应在楼梯口迎候客人，引领进房，简介房内设施(热水、空调、网线、电话等)。
32、了解客情，当班期间不定期楼面巡查，注意门、锁、会客情景，做好巡查记录。
33、客人离开后立刻清理台面，做好翻台，准备接待下一批客人。
34、主动与客人沟通，征询客人意见，及时向上级汇报。
35、餐厅营业结束后，做好各部分收尾工作。
36、随时做好对突发事件的准备工作，不慌不乱，并及时与经理取得联系。
37、提醒客人保管好自己的贵重物品，拾到物品要立即上交。
38、迎接客人，向你三米范围之内的每位客人微笑问好，并帮忙客人拉椅让座。
39、尽量帮忙客人解决就餐过程中的各类问题，必要时将客人的问题和投诉及时反馈给主管，寻求解决办法。
40、了解每餐客人预订和桌位安排情景，为客人供给周到的服务。
41、热情引顾客入座、拉椅让座、征求客人对餐位的意见、确保餐位人数和餐具数一致并知会值台员。
42、与其他人员分工协作，负责茶楼部分的清洁打扫，餐用具、设施的摆放和维护。
43、及时安排到店客人到相应座位，不怠慢客人。带客入座时，要清楚的向客人说明我们的消费标准，以免客人产生误会。
44、主动帮助新员工熟悉工作环境，提高业务技能、技巧。
45、营业结束后，做好各部分收尾工作。检查门窗是否关好、关闭电源及财物安全等，清洁好当班卫生，方可下班。
46、按照管理级的指示，做好所在区域内的卫生清洁工作，负责餐具，座位摆设，更换。
47、运用礼貌语言，为客人供给优质服务；
48、配合班长的工作，服从班长以上领导的指挥，团结一致，善于帮助同事的工作。
49、做好上班前后的楼层和酒吧卫生工作，积极检查备用餐具是否齐全，餐桌上的碗和必要用品是否干净、齐全
50、负责对结帐房间的查房工作。
——检测员岗位职责 50句菁华
1、负责提前准备采样工具及设备；
2、依据标准要求和客户要求实施采样、监测，必要时做好与客户的良好沟通；
3、对所知悉的客户的技术资料和商业机密负有保密责任；
4、中专及以上学历，环境工程、化学等相关专业，可接纳优秀应届毕业生；
5、具有较强的学习与沟通能力；
6、能够按照上级的要求及时调整工作内容，并完成上级交给的临时性任务。
7、熟悉常用的办公软件。
8、有仪器相关质量工作经验的优先
9、其他临时安排的任务。
10、有第三方实验室工作经历者优先。
11、负责维保项目的独立操作，熟悉消防报警系统、消防水系统的工作原理；
12、沟通能力强、吃苦耐劳、有团队合作精神；
13、负责实验室物理项目的外标检测(iso/aatcc/astm等)工作
14、根据相关规范、标准程序文件及客户需求制定无损检测工艺；
15、中专以上学历，一年以上无损检测工作经验；
16、检测数据的有效位数应与检测系统的精度相适应，并不低于相应标准对测试指标精度的要求；
17、处理的数据应填入原始记录的相应栏目；
18、投药后及时清洗投药设备及投药桶应，保持干净；
19、按公司要求提升泳池整体环境，对接泳池机房的使用与检查工作。
20、性格踏实，吃苦耐劳，抗压能力强。
21、负责检测试样的制样及验收。
22、熟悉水利水电质量检测试验室的检测流程及各项检测参数的实验工作。
23、对待工作认真负责，积极主动。
24、定期或不定期对库存成品进行抽验，发现问题及时督促处理；
25、负责客户退货、换货的调查、检验，做好相关的记录；
26、整理、归档检查记录。
27、男女不限
28、xxx根据经验确定
29、因假冒伪劣农资商品的投诉；
30、经过调解达成协议，被投诉人拒不履行或无故拖延的投诉；5、经营者拒不履行法定义务和约定义务的投诉；6、内容复杂、争议金额在500元以上的投诉。
31、巡查市场内的各项安全设施、消防设施、摊位设施是否完好无损，有无安全隐患。
32、有无违章、占道经营行为。
33、有无其它违章违法行为。
34、督促食品销售者对销售环境和条件是否符合法定要求进行检查，督促销售者召回不符合规定的食品；4、督促场内经营者持照及亮照经营；
35、认真做好实验前的准备工作，确保检测数量质量。
36、按要求完成交易中心交办的其他工作。
37、编制项目检测、试验工作计划并组织实施，起草项目检测、试验成果报告；
38、检测过程中出现事故时应及时向主管领导和项目负责人报告，并按要求进行处理；编写并提交“检测质量事故报告”；
39、对各自负责的试验检测工作的质量负责；
40、遵守试验管理制度；
41、完成上级主管交给的其他任务。
42、负责项目试验室仪器设备的维修保养。
43、负责各种技术标准、规范、规程的收集、管理。
44、坚守岗位，人不离池，思想集中，反应灵活，密切注意池内泳客的情况，发现险情及时抢救，保证泳客的生命安全。
45、严格按照有关试验规程和试验方法做好各项试验，及时填写相关试验信息（如：试验报检通知单、试验原始记录、试验记录和试验报告、试验取样台账、试验台账、试验仪器使用记录、温湿度记录、试件的入库出库台账、样品留样信息等）。试验记录不得随意涂改（可按规定划改并盖私章），试验报告必须经试验室技术负责人审核、签字后报送试验室主任审核、签字。
46、试验人员接到现场试验任务后应积极行动，优质高效地完成，不得拖拉延误。
47、负责有关检测规程、规范、标准的收集实施工作。
48、认真作好试验报告和检验记录，做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。
49、严格遵守检测制度，正确使用计量器具，按规定填写原始记录和检测档案，按时上报检测结果；检测过程中，如发生检测意外，应采取积极有效措施处置，并立即上报；做好检测仪器的维护、保养，确保检测仪器及场所安全、清洁，不使用不合格的仪器进行检测。
50、做好各种检测用品的准备工作，确保检测正常开展。
——数据员岗位职责 40句菁华
1、负责公司所有对外客户开发、招商合同的审核、审批、归档，及与集团法务部对接事宜。
2、外埠机构新开流程及信息变更流程。
3、负责公司客开类文件资料的收集、审核、统计、整理等建档与归档工作，确保文件与单据不遗失。
4、相关数据的收集保存及管理，关于数据把控和整理存档的流程培训；
5、结合统计指标体系，完善和改进统计方法；
6、每周工作总结(分析每周的数据，并且从数据中得到结论，并对出现的问题及时的告知和处理)。
7、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名、产品批号、生产日期和有效期；
8、做好库存货物的效期管理。随时跟踪库存货物的效期状况，对处于警戒区域内的货物要及时报告；
9、完成上级交办的其它工作任务。
10、上班地点人和(可提供住宿)
11、在既定时间内提交给部门主管；
12、设定书面问卷、根据市场部需要更新行政助理各项统计报表。
13、高效领导团队、培养团队，推进战略项目的实现。
14、3年及以上数据分析相关工作经验；
15、熟悉sql语言、spss或sas、r工具，了解数据仓库理论及多维数据分析方法；
16、耐心、细致，善于学习，具有较强的责任心和团队合作意识。
17、负责图书馆主要活动的新闻摄影、摄像工作。
18、建设社会主义新农村专题数据库，每周10篇
19、与“廉洁文化研究会”有关的文字打印工作。
20、商品数据来源。商品数据采集表（附件一，由业务人员和验货人员填写其内容）商品数据录入。
21、根据数据分析需求，建立内部数据库，并进行定期维护、更新。
22、与*台运营一起分析畅销、*销、滞销款式，做产品分级记录；
23、协助进行数据结果的分析与整理，并生成报告；
24、在部门主管的领导下，做好生产部门的统计工作；
25、对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任；
26、严格按照内部数据管理流程对客户数据进行日常管理，确保数据录入的及时、准确、完整；
27、熟悉ERP系统的数据原理，提出合理的改良建议；
28、有较强的逻辑思维能力、数据分析能力，沟通能力，专注力强，诚实守信、勤奋认真、吃苦耐劳、责任心强；
29、参与临床试验方案设计：试验设计、样本量计算、终点指标及其分析方法的选择；
30、独立完成过临床数据收集、整理、挖掘分析工作；熟悉临床试验设计与统计分析流程，熟练使用sas、stata、spss，prismgraphpad等统计软件和画图软件；
31、退货管理(以客户签字的退货单为准)
32、负责销售激励方案策划、激励数据的播报、城市的渲染、激励总结复盘及激励所需的资源的协调；
33、协助城市经理制定阶段性销售策略并推动落地；
34、大专以上学历，3年以上销售支持或销售运营经验；
35、清晰并了解管理的产品线利润、库存及销售相关数据，核算成本，控制新产品的质量风险。
36、负责公司各类证照的注册、变更、注销、年审等工作。
37、严格审核各类行政费用，并及时登记相关费用台账。
38、负责公司行政相关的管理制度制定，完善、优化公司各项规章制度和流程，数据分析等工作，并监督执行；
39、负责公司办公及劳保用品、设备设施等所有用品的购买；
40、具有优质供应商资源，具有制定供应商筛选标准及管理供应商的能力。
——计划员岗位职责 40句菁华
1、负责将当日生产计划完成情况、过程情况及异常事项向生产经理汇报，以便配合生产经理对次日生产计划临时调整。
2、完成生产经理临时交办的其它任务。
3、负责物流相关erp系统操作;
4、具有大专及以上学历;
5、积极参与监理工程的技术交底，对工程；
6、完成上级领导交付的其他工作任务。
7、生产计划的编排及跟踪监督计划的执行情况
8、负责数据收集,汇总
9、英文四级以上
10、工作内容及要求
11、责任与权限
12、处理生产现场的异常情况，如缺料、设备故障、人员不足等引起的短线，需及时调整生产计划；
13、完成公司领导交代的其他工作任务。
14、熟悉电子材料及电子基础知识;
15、熟悉物料控制流程、erp系统及mrp分析;
16、熟悉采购订单流程、物料计划分析与生产计划制定;
17、具有2年以上生产计划相关工作经验;
18、教育培训职能。主要任务就是定期开展对物流员工的培训，以提高物流员工的综合素质。
19、负责厂商、集*统数据维护;
20、负责周、月生产数据的统计、分析工作，改进生产计划。
21、统计日生产量与出货量明细；
22、在物资部主任、副主任(或部门负责人)的直接领导下，负责物资的利库、采购(肇庆采购)、协调、*衡和综合利用等具体工作。
23、根据物资备料需求，认真编制并执行物资采购计划，控制采购物资的质量、价格，协助库房做好物资的收发管理工作。
24、协助库房做好物资管理工作，随时掌握库存情况和物资使用情况，在保证施工需要的前提下，合理*衡库存，减少积压。
25、认真配合施工部门做好协调工作，及时联系供方解决施工中所遇到的问题。
26、具体协调项目之间的物资调度调剂工作。
27、积极配合工程、财务、经营、质量等相关部门，做好协助工作。
28、负责发运计划的制定、更新、报批、发布、监控;
29、负责监控并督促供应商按时按量供货,同时按流程与其他部门及时沟通物料信息
30、负责供应商交付账目核对、反馈及交付业绩考评;
31、1年以上物料计划相关工作经验,熟练使用erp、qad、sap等软件;
32、生产物料领取安排;
33、现场设备的安全使用及安排。
34、熟练使用办公软件;
35、与采购需求部门对采购计划进行沟通协调;
36、有工程项目采购计划相关工作经验者优先,应届生亦可。
37、根据出货订单,下达周、日生产计划,并进行生产排产;
38、三年以上pmc及同等岗位工作经验,熟悉电子物料,能独立完成公司生产计划物控工作
39、负责产品供应链各环节的数据报表统计及分析,提出供应链优化建议,协助部门推进供应链优化落地;
40、负责监督车间的质量合格产品，杜绝不合格品流入下道工序;
