档案管理员的岗位职责 50句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-02 00:00:00 档案,岗位职责

1、及时掌握合同借阅、回收情况,并与相关部门进行沟通,确保公司利益不受损失;

2、中专或以上学历,商务/档案管理等相关专业背景;

3、有较强的文笔和写作能力,有一定的组织及表达能力;

4、做事积极主动、认真踏实,责任心强;

5、具有较强的学习能力,分析归纳能力强;

6、负责公司各业务部门档案,正确区分全宗,划分类别,统一整理接收档案

7、稳重,责任心强,细心,理性罗辑思维

8、严格执行集团及公司档案室管理制度,负责定期对档案库房进行检查,认真做好档案室的规范布置、防盗防火、防潮防虫、防高温等工作;

9、具有大型国企档案管理工作经验或取得城建档案管理培训资格证书者优先考虑;

10、为人正直可靠、细致严谨,具有较高的责任心及原则性;

11、负责收集公司分散在各个部门和个人手中的文件、资料集中起来,经过整理、立卷、当档保存;

12、遵守国家和公司的保密规定及有关规程;

13、做好公司领导临时交办的事项;

14、熟悉计算机的使用。

15、具有档案管理基础知识和工作经验;

16、库房内必须有防盗、防火、防光、防潮、防尘、防鼠等措施,保持卫生清洁。

17、调出档案必须经主管校长同意,并在借阅登记簿上登记。

18、负责库房档案的收进和移出工作,严格履行交接手续,准确掌握馆内档案全宗、案卷数量及档案的保管期限等。

19、检查档案安全保管情况,发现对档案有害因素时,要及时上报采取措施。做到以防为主,防治结合,保证档案的完整与安全。

20、负责档案、资料利用效果的信息反馈工作,收集利用典型事例,年终写出利用分析综合报告,及实例选编。

21、按照《档案库房管理制度》要求,做好“八防”工作,定期检查旧档案,确保档案材料安全。

22、积极开展档案知识宣传工作,增强全体干部职工的档案意识。对保管期限已满的档案进行鉴定并负责向主管领导汇报处理。

23、树立和加强保密观念,做好文件,资料,档案的保密,保管工作。

24、严格执行《档案借阅制度》,档案内容一律不得外传。

25、文件、档案、资料要专人、专柜保管,离开档案室要随手关灯、关窗、关门,钥匙随身携带,安全意识强。

26、档案库房是保管档案的机要重地,非档案管理人员未经许可一律不得进入库房。

27、负责档案的查阅、借阅、函调和保管工作,收集、汇编档案利用效果。

28、及时收集各类档案,做好*时的预立卷工作,每学期第二个月收集上学期全校各部门应归档的各类文件材料,并做好整理、修复、装订、编目和归档工作。

29、每天做好档案室的清洁工作和温湿度记录,落实防盗、防火、防高温、防尘、防虫、防霉等安全措施,对损坏或变质的档案,及时进行修补和复制。

30、做好资料信息的收集工作,及时收剪报刊登载学院信息、文章、照片及影视报道片等,并及时整理归档。

31、做好安全保管档案的管理措施,采取相应的防火、防盗、防虫蛀、防嗮、防潮、防老鼠等措施,以防范为主要工作,若是发觉隐患是及时上报上级采取措施进行处理,保障安全的、完整的保管好档案信息;

32、负责对档案知识进行开展、宣传活动,提高公司员工的档案意识;

33、档案室内不能随意安放易燃易爆的危险物品,禁止吸烟等现象在档案室发生;

34、负责检查入库或到期归还档案资料的完整性,发现问题及时报告处理;

35、按照有关规定,对档案进行例行的保养、管理或销毁;

36、负责与各部门沟通,办理文件资料转移手续,经过整理、立卷、归档保存;

37、档案收集与整理归档工作:负责组织收集集团各种载体的档案并进行分类、整编、入柜等保存工作,确保集团档案完整、安全;

38、档案库房管理:根据档案管理要求,负责库房安全管理、日常维护工作;

39、负责公司办公用品的管理

40、完成上级交办的其他工作任务

41、具有良好的职业道德和职业素养,保密性强;

42、了解IATF16949质量管理体系和ISO14001环境管理体系

43、遵守公司保密的规定,维护密级档案的安全,严守机密,不得在档案以外的其他地方整理资料,更不得把资料带出公司;

44、熟练操作档案管理系统;

45、负责与合约主管每月更新未归档工程项目收款进度是否达到质保金,与工程管理中心沟通已竣工项目资料是否完整,确定下月需归档项目

46、负责对已移交各类资料进行文书、基建、科研、设备、会计、产品、特载、人事等8个项目分类、整理、鉴定、组卷/件、编号、去钉、打/数页码、录入电脑、装订、折图纸、装盒、盖章、上架等;

47、负责对每月新增各类合同进行分类,并设立预立卷

48、协助提供公司三体系认证所需档案、社会责任A级评审检查、公司项目评审等所需档案;

49、受过档案管理等方面的培训;

50、掌握档案管理相关方法,能够对企业相关档案进行管理,具备系统的信息管理、知识管理相关知识;


档案管理员的岗位职责 50句菁华扩展阅读


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展1)

——仓库管理员岗位职责 50句菁华

1、协助做好仓库物资设备的维修、送检工作;

2、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

3、负责所有货物入库的系统操作及物流单据的开据;

4、负责所有散油整车送货的出、入库办理工作;

5、能吃苦耐劳,做事踏实;有团队合作精神;

6、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作。

7、每月库存盘点,单据的整理及归档。

8、不良物料及呆废料的定期上报处理

9、物料入仓仓储位的筹划与摆放,

10、1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致,不一致的第一时间和采购人员进行核对,并查明原因待确认OK后方可收货。

11、请购

12、领用材料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。

13、1年以上仓储工作经验。熟悉物流管理业务流程;有医疗器械相关行业经验有限考虑;

14、负责在安排跟车送货时,完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务

15、完成上级的临时工作安排。

16、负责xx料仓的日常管理,制定仓库工作计划,规范并不断完善工作流程及规章制度;

17、1年及以上仓储工作经验优先;

18、有较强的数字意识,工作严谨、细致与耐心;

19、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。

20、仓库的安全工作和物料保管防护工作。

21、服从主管安排,进行市场调查,全面了解市场货物质量、价格情况。

22、有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料。

23、加强对仓库内的安全管理和对设备的保养和维护。

24、定期进行仓库整理和盘点,账目清晰;

25、负责制定各地仓库仓位的规划,库存管理,出入库操作,产品质检,定期负责组织仓库盘点工作,确保账、物一致。

26、负责原材料、成品的'安全库存管理。

27、执行库存管理流程,负责发货与装货;

28、规范操作行为;

29、根据财务部的要求,定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数,不定期自盘点、定期整盘点。

30、完成制造部安排的其他工作事宜。

31、在总务主任的领导下,坚持坐班制,统一管理学校非专业的固定资产,建立完整的财产帐,制定建立采购、验收、领用、报废等制度,每学年与财产使用部门和财务核对一次帐物。

32、负责料仓的日常管理,制定仓库工作计划,规范并不断完善工作流程及规章制度;

33、管理仓库xx料的收料、盘点、发料、记账等的日常工作;

34、负责成品入仓、出货及退货的跟进;

35、、领用物料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。

36、确保仓库设备处于良好状态;

37、部门内部客户有紧急需求时,恰当并及时地处理紧急事件;

38、负责公司证照、资质办理。

39、协助完*员的招聘、入离职等人事工作。

40、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作;

41、对当天发出货品客户,件数记录做到随时可查,对客户少货反馈协助仓库助理处理解决并记录在案

42、有权向上级或部门主管建议改善仓库任何意见的

43、确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。

44、领导安排的其他相关工作。

45、严格按照采购单内容要求,办理验收手续。

46、对所管系列物料必须建立手工账本,每次进库和出库都要及时记录,且保证数据绝对正确,并做到账目随时与所管实物进行核对无异。

47、对厂方欠件物料要逐一登记记录。检查确认所欠物料的型号、数量,并上采购部门及时跟进,以缩短回补时间和欠件物料存仓数量。

48、对物料实行先进先出规则,减少旧货物料库存数量,不合要求物料及时通知采购退回供货商并报财务,坚持5S仓库管理方案。

49、负责相关单证的保管与存档;

50、服从上级领导安排的各项工作、 每月库存盘点,单据的整理、提交和归档,含工作文档;


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展2)

——库房管理员岗位职责 50句菁华

1、及时按NC工作表和领料单出库,确保发放材料的规格、型号、数量正确;

2、负责物资的发货、验收;能做库房帐;

3、负责做好库房的定置管理、标识管理和6S管理;

4、每天检查库区内、外的防火设施,发现问题立即向后勤主管报告,及时进行整改。

5、对入库商品要严把验收关,并做好验收记录,对发生损坏的物品拒收入库;所有物品先进先发,后进后发,防止因保管期过长而发生自然损坏。

6、杜绝手续不齐全的物品进出仓库。

7、收货后据发票进行计量、验收并填写验收单,做到货帐相符。

8、库房物料做到先入先出,已开封物品不得二次入库,防止损耗变质。

9、负责整理当天领料单,每天盘点保管物品,做到帐货相符。

10、对仓库贮存的物料进行规范化管理,所有贮存的物料分类、悬挂/张贴标识牌并分区规划,摆放整齐有序,便于存取;其物料贮存品种、数量、规格等数据统计记录清晰可查,做到帐、卡、实相符。

11、审查出入库手续完整性,清点实物出入库。

12、负责管理并安排仓库的发货员、及其工人的日常工作。

13、配合采购定期对仓库库存产品盘点清查,发现账实不符时,查明真相提出调整方案,上报公司领导处理,并按照公司的处理意见进行调整;

14、定期检查电线绝缘是否良好。

15、加强防火、防盗、防腐、防虫蛀等安全保护措施。

16、每月底对仓库消防设备、门窗等设备进行安全大检查,及时发 现安全隐患。发现问题后应立即解决,并上报主管领导。

17、负责仓库的日常管理维护事务

18、配合采购定期对仓库库存产品盘点清查,发现账实不符时,查明真相提出调整方案,上报公司领导处理,并按照公司的处理意见进行调整;

19、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

20、品质验收

21、实训指导教师借用物品的,在其借用本上登记,并学期末进行收缴,收缴不上来的,注明原因,丢失的赔偿并上报主管领导;对于其他人员可直接借用,但要在临时借用薄上进行登记,临时借用必须当天归还,对于不归还的第三天上报到主管领导,并取消直接借用资格,以后需要借用的要找主管领导签字才可借用。

22、负责库房内和门口周围的卫生。

23、完成主管领导的临时其它工作。

24、4对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理 库管员岗位职责

25、物品入库后要马上入账,准确登记

26、主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟通造成的物品短缺

27、库管在发放物品时,应按领料单所列品种、规格、数量逐项核准,逐项点发。如果缺货不得用替代品,不得更改单据上任何品名和数字。物品出库后要相应减掉账目数字,以保证账物相符

28、仓库帐簿的记账原则是:简单、清楚、及时、准确。为便于记账和便于查找,应按总账、分类账的记账顺序,分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记

29、仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期等分别进行码放。码放时应做到定位、定架、定号,一目了然,易于盘库,易于清点

30、负责仓库所有相关文件的真实记录和存档保管工作;

31、及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;

32、做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;

33、材料出库

34、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好。

35、对仓库物资建立帐卡管理,做到帐卡物相符。

36、负责公司物资的收、发、存工作,不得拖拉。

37、做好每月一次的物资盘结,根据库存物资存贮情况提出物资采购建议和计划,同时避免和减少仓库不必要的物资库存。

38、完成总公司和中心交给的各项任务。

39、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,做好各种单据报表的归档管理工作。

40、物品或食品入库时要认真审核单据,名称及数量、规格是否与实物相符。

41、对食品的入库要严格把关,要认真审核生产日期、保质期、商标、外观包装等,进口食品必须有中文说明和卫生检疫标志,如发现有不符合标准的食品,有责任拒绝入库,将此商品退回。

42、对手续齐全的物品和食品要分类码放,以保证库存物品和食品的完好无损。

43、在物品入库时,要根据申购的'数量及规格,检查货物的有效期、数量、质量,符合要求方可入库;入库物品时装卸要轻拿轻放,分类码放整齐,杜绝不安全因素;

44、库房管理员负责配件上架,按号就座,严格执行有关“配件的保管”规定。

45、在配件的发放过程中,库房管理员必须严格履行出库手续,根据维修人员签发的出库申请提取配件,严禁先出货后补手续的错误做法,严禁白条发货。

46、下班时要检查库房有无隐患,关闭电源,锁好库门,把库房钥匙妥善保管好。

47、核对物料的出、入库凭证,清点数量并及时清晰的登记进、销存帐目;

48、库房每日的安全检查;

49、根据住户调查资料,完成年度内统计调查分析和主要数据质量评估。

50、对下属员工进行业务技能的培训及考核,提高员工的素质和工作效率。


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展3)

——机械管理员岗位职责 40句菁华

1、《机械设备安装、验收移交表》;

2、施工电梯(齿轮、齿条)报废鉴定记录表;

3、当季《小型设备维修、保养记录》;

4、全厂设备(现有284台套,其中大型设备40台套)的进场、安装、验收、使用、调度、维修、保养、退场全过程的管理。

5、对设备制定日常保养,小修、中修等维护保养的计划和检查工作。

6、保障钢结构、压力容器、安全标注化、质量体系等资质证审核有关的设备管理资料。

7、组织、领导、监督机械操作(修理)人员对机械的使用保养和维修;

8、帮助本工地机械操作(修理)人员不断提高技术水*;

9、根据施工要求做好机械进退场和机械使用的准备工作;

10、根据项目生产计划和施工进度要求,组织制定机械设备计划,及时组织和联系机械设备进场,根据需要*衡调度,合理组织,确保项目施工生产的顺利进行。

11、监督检查,督促操作人员按设备安全技术操作规程的要求进行操作,至少每月对检查情况进行记录。

12、维修班长班前先了解设备情况,按轻重缓急合理安排维修工作。

13、认真贯彻执行国家、行业和上级有关施工机械设备安全管理法律法规以及各项管理办法,负责制定项目部机械设备安全管理办法,并组织实施。

14、机械操作人员必须持有效证件,无操作证严禁操作机械。作业前要进行分专业、分工种的培训、教育、考试合格后。对其进行安全技术交底后方可上岗作业。

15、对施工现场的塔吊、施工电梯、物料提升机等大型设备安拆过程及起重吊装作业进行旁站式监督,及时检查和纠正违章。

16、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作。

17、严格执行有关规定,严禁带电作业,按时检查维修各种电气设备。

18、跟踪国内外设备管理的先进水*,完善设备运行、维护、维修的先进管理模式和制度,达到管好、用好、养好设备的目的。

19、对设备的正常、安全使用负有督导责任,勤查勤看设备现场,对设备班组的现场工作进行检查和指导。

20、参与仪器设备的验收、安装与调试等工作,负责及时安排和协调仪器设备的维护、维修、保养、标定、检验等工作,使仪器设备完好率在95%以上。

21、积极配合公司设备主管部门抓好设备管理方面的相关工作,完成有关设备状况和使用情况记录,做好分析、汇总、统计等工作,按时完成有关统计报表的填报工作。

22、严格按照《设备维护检修规程》及相关标准检修设备,保证检修质量。

23、加强技术培训与学习,不断提高检修技术水*。

24、参加设备、模具更新、改型工作,需添置设施、工装模具,由需求部门提出申请,设备管理员办理。

25、保养应严格执行保养计划内容,做好相关设备巡检、维护和保养工作。

26、负责建立设备技术资料档案,完善设备资料(包括图纸。说明书、合格证)

27、维修人员必须加强对维修设备的完好情况、文明操作情况等进行巡视检查,密切关注,并有权制止违规作业行为,操作者不听阻止的,按规定从严处罚。

28、负责指导生产车间、操作人员对设备正确使用、维护管理,督促操作者遵守有关生产设施、生产模具的使用要求。

29、维修人员必须服从上级领导的安排,认真做好设备维修工作。

30、资质的工装、料架的交付周期。占考核总额的20%

31、维修人员在修理完毕后,应立即填写完整的“设备报修单”交由主管备案。

32、安全文明生产的指导、督促。占考核总额的20%

33、领导交付的临时任务的完成情况。占考核总额的5%

34、贯彻执行公司的机械管理各项规章、制度、标准。

35、负责项目工程生产设备机械的管理工作,根据施工进度计划,保证施工生产需要。

36、负责项目特种操作工和机修工的技术培训和考核管理,督促操作工按操作规程操作,督促机修工做好机械设备的日常保养工作,并填写相关记录。

37、做好各种机械设备运转、维修、保养记录资料;负责特种设备的备案管理工作。

38、负责对机械设备的定期检查,并做好检修记录。

39、建立机械设备使用台帐,加强对机械状态的监测,加强油水管理工作,加强机械日常使用、保养、维修、进退场的管理。负责工区间机械设备的协调调配及核算。 8.界定本项目适用的机械物资管理制度、机械设备安全操作规程。

40、掌握、宣传和贯彻上级领导有关管理部门仪器设备和固定资产管理的法规制度,在生产部、部门主管负责人的领导下和公司主管部门的指导下开展工作。


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展4)

——仓库管理员岗位职责 100句菁华

1、协助部门经理做好公司的物资、设备的采购工作;

2、负责散油出、入库的过磅监磅工作;

3、接受领导安排的其他工作。

4、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下*台配货送货事宜;根据订单内容配货,按备注选取商品日期发货,按不同客户*台要求在外箱上标贴对应标签、;

5、有过打包或快递类工作经验优先;

6、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作。

7、随时掌握库存状态,保证物料及时供应,充分发挥周转效率。

8、熟悉相应物资及原材料的品种、规格、型号及性能,填写分明。

9、依据发料指令配备物料和发放物料

10、1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐

11、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好;

12、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查火灾隐患;

13、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,做好各种单据报表的归档管理工作;

14、严禁私自借用仓库物品,严禁向送货商购买物资;

15、仓管员根据采购计划进行验货;

16、货物如有差错,及时通知财务主管与采购干事,以扣压货款,并积极联系印刷商做更正处理;

17、领用材料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。

18、材料出库按领料单发货,手续不全不予发货;如遇特殊情况,则须获得领料部门主管同意后方可发货,事后由领料人补领料单。

19、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内及库外整洁、整齐;定期检查存货,防止存货不能使用。

20、上下班前应做好门、窗、电、水开关工作;仓管人员要按时上下班,遵守公司各项制度,严禁脱岗;如遇工作忙需延长时间,仓管人员要无条件服从。

21、发货后要及时按发货单办理物品的出库手续,登记有关账卡;根据记账规定,登记每笔业务内容,确保库房账与实物、库存帐与总账相符合。

22、配合成本做好每月盘点,做到物卡相符、账卡相符、账账相符。

23、加强对食品库、酒水库、物品库的管理,对于保质期快到和使用慢的食品、饮料要和使用部门联系,在保质期内用完,出具滞留商品报告上交财务;对于过期或破损的食品要及时报损并销毁,不准把不合格食品发放给使用部门,以免造成损失;严格执行《食品卫生法》,加强检疫工作,做好卫生工作,确保食品卫生安全。

24、制订库房安全管理规定并监督检查库房的安全工作,物品要按“五距”码放,加强钥匙管理,执行库房安全管理规定,发现问题及时上报解决。制订库房消防安全管理规定并监督检查消防安全工作,配合保安部进行消防安全培训,定期考核确保消防安全。

25、负责在安排跟车送货时,完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务

26、负责每天仓库开门后、关门前各项检查无异常情况。

27、仓库员保管的单据,帐本应妥为保管,*时应上锁,节假日加封条。

28、了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象;

29、合理安排库内堆位,预留足够的出入通道及安全距离,安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧,也不准在货堆旁的通道坐、卧。

30、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门,不允许延误甚至遗失。

31、凭公司出、入库单据,配合相关部门做好成品入库、出库的运输管理;

32、对仓库进销存系统的数据维护;

33、完成领导交办的其他工作。

34、上级安排的其他工作。

35、高中专或以上学历;

36、熟练使用电算及办公软件;

37、按仓库规定收发料。

38、每日物料明细账目的登记。

39、按规格型号登帐建卡,标识正确,做到按生产批登记清楚,保证成品可追溯性;

40、学历中专以上,

41、根据主生产计划和客户需求,完成对产成品的收货,仓储及出货动作,实现产品的有序流通;

42、根据生产计划专员的客户服务专员的要求,完成工程货及客户退货的报废流程并把报废产品交给原材料仓库;

43、建立物资出入库和库存台账,及时准确登记商品的货位卡。

44、有权督促指导验收人员和装卸工作。

45、做好日常出入库手续和点验工作,发现残次商品及时与采购联系,及时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证,登记明细账目,做到账目清楚。

46、了解条码系统及库存盘点,仓库管理,熟悉出入库流程,

47、基础英语,熟练使用word ,excell

48、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调并安排部门内员工开展工作。

49、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训,接受并完成上级交办的其他工作任务。

50、负责原材料、成品的出入库记录及盘点工作,保证帐卡物相符。

51、负责仓库产品的保管、产品出入库的登记工作,做到账物相符;

52、减少违章行为和违章事故的发生。

53、及时、完整、准确登记存货仓库账,序时登记,定期编制存货进出存报表。

54、负责存货日常管理,包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性,分类管理,合理摆放,保证主干道通常,便于寻找和运输。

55、严格执行存货收发流程及要求,正确、及时办理原材料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。

56、廉洁自律,不得损害公司形象及利益,杜绝商业舞弊行为。

57、完成上级领导交办的其他事项。

58、负责所辖区域的5S管理,做到库容整洁、无垃圾、无杂物、卫生规格化等。

59、负责仓库的日常安全管理工作,对各类产品的安全、防火和防盗负有直接责任。及时报告破损情况。

60、根据仓库场地的划分,整齐规范摆放产品并对产品的数量和质量负责;

61、遵守劳动纪律,服从指挥,在规定的时间内完成规定的工作;

62、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损; 4、负责物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填制入库单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;

63、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观;

64、填制的单据要整洁、整理保管、及时上账后交于财务部审查核对。

65、认真做好仓库的.安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,火灾隐患;火灾隐患;

66、配合财务进行固定资产核查,盘点库存物资,确保帐、卡、物相符;

67、按现场管理标准要求,负责库存物资分类、分区存放,对码整齐,建立标识,便于存取和清点。

68、负责库存物资防雨、防潮、防腐、防火、防盗工作,对库存物资因保管不善造成的损失承担责任。

69、负责仓库物资的定期盘点和经常性盘点工作,发现物资盈亏立即向主管领导书面报告。

70、负责仓库区域环境卫生、库房卫生及库存物资的卫生清整工作。

71、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

72、执行客户的相关退货流程。

73、根据主生产计划和客户需求,完成对产成品的收货,仓储及出货动作,实现产品的有序流通;

74、建立健全仓库成品出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。

75、根据销售订单开据发货单,安排备货。

76、负责成品库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收。

77、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料的实行分区存放管理,确保库容库貌;。

78、维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符;

79、入库的物料和成品应分堆放整齐,杜绝不安全因素; 并设物料卡,标识清楚。

80、男女皆可,35岁以下,高中以上学历,专业不限。

81、确保仓库设备处于良好状态;

82、负责库内商品的日常维护;

83、本岗位五天8小时。

84、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作;

85、熟悉电脑操作及办公软件的应用。

86、根据仓库结合实际情况,时常调整库存结构,使之更加趋于合理;根据库存报表带领员工每天配货结束后对当天所配货品进行小盘点,每月按实际情况安排盘点;账物相符,严禁漏盘、少盘、错盘现象。

87、加强到货库存货物的管理。到货及时带领拆货入库,少货多货上报仓库主管解决,到货一周内如有漏发款式或明细尺码错误款式,每天一次尽快提醒仓库助理查看解决

88、仓管员要按时上下班,遵守公司各项规章制度,如遇工作忙,要延长工作时间,仓管员要带领员工服从上级安排完成任务。

89、有权检查到库货品的数量及质量

90、执行仓管系统程序和操作流程,以确保物料收、发、存准确,确保物料账实相符。

91、安排每日生产用物料的发放(投料到车间工位上),以及每日产成品的入库。确保仓库账务及时录入系统和其准确性。

92、每周发货的打包工作。

93、负责填制好每日收货汇总表,制定货物的最高最低储存量,并对某些常用物品根据使用情况做好自动补货工作。

94、配合搬运工人(验货、整理、摆放物料)做好各项工作,一遍及时完成当日的工作计划与目标。

95、仓管员有审查单据的责任。发现单据有错漏时要及时反映,配合开单部门改正错误。直到接受到正确的单据后,才能执行工作,否则有权停止工作并申报仓库主管。

96、为使仓库存货账实相符,必须做好日常盘点和月末盘点工作。随时了解仓库的储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生,并及时上报。

97、按时上下班,到库后巡视仓库,检是否有可疑现象,发现情况及时向上级领导汇报。下班时应检查门窗是否锁好,所有电源开关是否关好;

98、对所有物资发放时,一定要严格审核领用手续是否齐全,认真核对物料收放指令,并要严格验证审批人的签名式样,如有不相符应及时反馈相关人员,确认后方可发料。对于无手续、手续欠妥者,一律拒发;

99、负责货物的出入库,来货卸货,清点,上架。货物出库下架,打包等作业。

100、负责原材料、成品的安全库存管理。


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展5)

——检测员岗位职责 50句菁华

1、负责提前准备采样工具及设备;

2、依据标准要求和客户要求实施采样、监测,必要时做好与客户的良好沟通;

3、对所知悉的客户的技术资料和商业机密负有保密责任;

4、中专及以上学历,环境工程、化学等相关专业,可接纳优秀应届毕业生;

5、具有较强的学习与沟通能力;

6、能够按照上级的要求及时调整工作内容,并完成上级交给的临时性任务。

7、熟悉常用的办公软件。

8、有仪器相关质量工作经验的优先

9、其他临时安排的任务。

10、有第三方实验室工作经历者优先。

11、负责维保项目的独立操作,熟悉消防报警系统、消防水系统的工作原理;

12、沟通能力强、吃苦耐劳、有团队合作精神;

13、负责实验室物理项目的外标检测(iso/aatcc/astm等)工作

14、根据相关规范、标准程序文件及客户需求制定无损检测工艺;

15、中专以上学历,一年以上无损检测工作经验;

16、检测数据的有效位数应与检测系统的精度相适应,并不低于相应标准对测试指标精度的要求;

17、处理的数据应填入原始记录的相应栏目;

18、投药后及时清洗投药设备及投药桶应,保持干净;

19、按公司要求提升泳池整体环境,对接泳池机房的使用与检查工作。

20、性格踏实,吃苦耐劳,抗压能力强。

21、负责检测试样的制样及验收。

22、熟悉水利水电质量检测试验室的检测流程及各项检测参数的实验工作。

23、对待工作认真负责,积极主动。

24、定期或不定期对库存成品进行抽验,发现问题及时督促处理;

25、负责客户退货、换货的调查、检验,做好相关的记录;

26、整理、归档检查记录。

27、男女不限

28、xxx根据经验确定

29、因假冒伪劣农资商品的投诉;

30、经过调解达成协议,被投诉人拒不履行或无故拖延的投诉;5、经营者拒不履行法定义务和约定义务的投诉;6、内容复杂、争议金额在500元以上的投诉。

31、巡查市场内的各项安全设施、消防设施、摊位设施是否完好无损,有无安全隐患。

32、有无违章、占道经营行为。

33、有无其它违章违法行为。

34、督促食品销售者对销售环境和条件是否符合法定要求进行检查,督促销售者召回不符合规定的食品;4、督促场内经营者持照及亮照经营;

35、认真做好实验前的准备工作,确保检测数量质量。

36、按要求完成交易中心交办的其他工作。

37、编制项目检测、试验工作计划并组织实施,起草项目检测、试验成果报告;

38、检测过程中出现事故时应及时向主管领导和项目负责人报告,并按要求进行处理;编写并提交“检测质量事故报告”;

39、对各自负责的试验检测工作的质量负责;

40、遵守试验管理制度;

41、完成上级主管交给的其他任务。

42、负责项目试验室仪器设备的维修保养。

43、负责各种技术标准、规范、规程的收集、管理。

44、坚守岗位,人不离池,思想集中,反应灵活,密切注意池内泳客的情况,发现险情及时抢救,保证泳客的生命安全。

45、严格按照有关试验规程和试验方法做好各项试验,及时填写相关试验信息(如:试验报检通知单、试验原始记录、试验记录和试验报告、试验取样台账、试验台账、试验仪器使用记录、温湿度记录、试件的入库出库台账、样品留样信息等)。试验记录不得随意涂改(可按规定划改并盖私章),试验报告必须经试验室技术负责人审核、签字后报送试验室主任审核、签字。

46、试验人员接到现场试验任务后应积极行动,优质高效地完成,不得拖拉延误。

47、负责有关检测规程、规范、标准的收集实施工作。

48、认真作好试验报告和检验记录,做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。

49、严格遵守检测制度,正确使用计量器具,按规定填写原始记录和检测档案,按时上报检测结果;检测过程中,如发生检测意外,应采取积极有效措施处置,并立即上报;做好检测仪器的维护、保养,确保检测仪器及场所安全、清洁,不使用不合格的仪器进行检测。

50、做好各种检测用品的准备工作,确保检测正常开展。


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展6)

——驾驶员安全岗位职责 50句菁华

1、驾驶员应坚守工作岗位,按时出车,服从调度,上班时间要在办公室待岗,不得无故私自脱岗。

2、由于驾驶员使用不当违反车辆安全技术操作规程或疏于检查、保养,导致车辆损坏或机件故障,其维修费用由驾驶员承担。

3、考核的周期不大于3个月。客运驾驶人从业行为定期考核的结果应与企业安全生产奖惩制度挂钩。

4、驾驶员在工作期间应保持通讯畅通,出车时,必须无条件服从调派。

5、除做好本职工作外,接受学校的其他临时性工作安排。

6、严禁迟到或早退,违者罚款30元/次,一年中累计10次或一个月累计达到3次违规者,学校予以解聘;

7、严禁旷工,违者罚款100元/次。一年中累计3次或一个月累计旷工达2次者,学校予以解聘;

8、严禁酒后驾驶,若有发现或有投诉的,学校予以直接解聘;

9、按规定给予全部资金,发放时间为每学年结束后。

10、违反本办法有关条款,应予解聘的。

11、热情为公司领导服务,一切以领导满意为宗旨。对领导提出的各项任务和要求,应全力以赴完成。一切工作都要在保证领导业务活动用车的前提下进行。

12、驾驶员必须自觉爱护车辆和随车公物,自觉节约能源;保持车内外整洁,座舱无异味,后备厢无杂物,做到服务周到、细致、优良。

13、驾驶员必须实事求是,按规定如实领取出车补助;油料、停车、过路、过桥等费用核销必须与所承担任务相符。

14、驾驶员出车必须持有车辆管理负责人出具的派车单,并以该派车单位发放出车补助、核销过路、过桥、停车、油料等费用的主要依据。

15、驾驶员安全奖及出车补助,按月根据个人出车任务完成情况以及安全记录等进行核算,报学院相关领导审批后发放。

16、驾驶员未经调度私自用车,或酒后驾驶,一切责任和后果由该驾驶员自负;发生交通事故的一切费用自理。

17、不得私自用车,如需要必须向中心主任请示。私用车辆期间所发生的一切事故由用车人自己负责。

18、按规定办理车辆的年检、换证、保险等工作;

19、负责驾驶车辆的保险、验车、保养、维修等工作;

20、每班按规程对要求对分管区域及分管设备进行巡检。

21、负责接送旅游团、长途乘客等;

22、车辆外出执行任务或借用外协单位及私人借用等,一律凭出车单方可驶出校门,回校后及时填写好出车单,并做好出车日记。

23、努力钻研驾驶维修技术,爱护车辆,加强保养,提高车辆使用率,做到节油节件,车辆发生的故障应及时修理。

24、认真遵守项目部的规章制度、管理条例和各项规定。

25、经常检查、维护和保养车辆,保持车内外整洁卫生,使车辆始终处于良好使用状态;每次出车前,要对车辆进行常规检查,确保车辆性能完好,保证行车安全。

26、驾驶员出车除办公室日常要求的常规出车外,其余出车一律凭派车单出车(派车单必须由分管主任审批、行政秘书签字)。

27、驾驶员一律不准喝酒。

28、不出车时,主动承担一些力所能及的工作,如楼房维护,水、电管理、防火、防盗及后勤保障等工作。

29、工作范围

30、驾驶要求

31、安全保障

32、出车前、收车后司机要做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭和灯光的安全、准确、可靠,保证车辆处于良好状态。

33、出车前,检查车辆燃油状态,确认路线和目的地,选择最佳的行车路线。收车后,司机应如实填写行车记录(包括目的地、乘车人、行车时间和行车距离等)不得伪造车辆行驶信息。

34、司机未经领导批准,不得将车辆随便交给其他人驾驶;如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶的要做好登记。

35、车内无垃圾、纸屑、空瓶等杂物,车内无异味,可以使用车香氛,但不易太浓烈。

36、车速不可过快,保持*稳驾驶,遇到减速档,缓慢减速,保持车辆的*稳性。

37、团队行驶期间,车辆和车辆保持一定车距,不可开得太快或者太慢,匀速前行,和大部队保持一致。

38、司机应每天24小时保持手机开机,保证通讯设施畅通,以方便公司领导随时调遣(包括休班时间)。

39、帮助客人拿行李,放置到车上,如客人不需要帮助拿行李,不要刻意去拿客人的私人物品,帮助客人摆放行李物品,放置在后备箱内,

40、主动为客人准备好矿泉水,如果发现客人在喝水时,尽量放慢车速,纸巾应放置在客人方便拿取得地方。

41、保持良好的职业道德,热诚的服务态度,自觉遵守公司各项规章制度,服从公司领导的调配,定期汇报车辆的运行情况,保证车辆在安全的状态下行使,并记录车辆的行使路线及行程。

42、自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。

43、司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。钥匙及行驶证交给管理人员。不准私自用车。

44、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。

45、遵守机关统一的劳动考勤纪律,不准无故离岗、缺岗、串岗。

46、爱护车辆,保持车容、车貌整洁(洗车费不与报销),收车必须入库,不许乱停放车辆或转借他人。

47、转运成品时要细心操作,防止碰撞及倒堆,以免造成损失。

48、根据车辆主管的调度安排按时完成出车任务,保证行车中遵守交通规章,注意行使安全;

49、控制车辆的维修、使用等费用,确保关键数据(如行驶里程、油耗记录等)清晰,符合公司的相关规定;

50、负责本部门日常工作的管理,并能及时完成领导安排的其他任务。


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展7)

——质量管理体系员的岗位职责 40句菁华

1、负责公司生产产品的样件、批量进料检验,严格执行验收标准,对进料是否合格做出明确判断

2、贯彻执行并参与公司质量体系推进工作要求。

3、负责汽车零部件冲压、焊接产品相关检验工作(判定潜在的或已经出现缺陷);

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管。

5、熟悉QC检验手法及控制流程、了解ISO9001质量体系

6、有质检员证、有经验者优先。

7、负责项目施工期间的安全防范;质量报验、报检前的自检工作及报验、报检;

8、坚持原则、正确反映质量情况,严格质量管理;

9、对于需要进行金相、硬度等试验的产品,及时开出试验委托单,送交相关试验室;

10、完成直接上级交办的其他任务

11、负责按吉利汽车总检要求,对车辆维修质量进行总检工作

12、负责对车辆维修质量进行,统计记录、分析、提出改善建议

13、协助做好质量档案管理工作(总检记录表、内返、外返单等)

14、协助做好4S店有关质量的改进工作计划;

15、负责协助技术总监完成月度维修质量分析报告和维修案例的编制与上报;

16、负责仓库日常物资的验收质检、入库质检、工作;

17、及时出具化检验报告,在化检验不合格时及时提示并反馈到质检部。

18、做好化检验记录。

19、搞好化检验室的卫生和安全操作。

20、保证试样理化检验的准确性并对报告签发的及时性、准确性负责。

21、监督做好本班组的质量检查记录,并对数据的完整性、准确性负责。

22、搞好本班组的安全生产工作。

23、熟练掌握成品、半成品以及原材料的等级质量标准,尽职尽责地完成本职工作。

24、根据质量检验制度对出货的成品进行全检,以保证服装品质,如服装的版型、面料、色差、线头、破损等;

25、对质检问题进行记录、分析,并制定解决方案和预防措施;

26、负责所有公司所经营品种的齐全资质文件及每批次出厂检验报告等资料的存档保管以及更新工作。

27、负责组织实施相关部门对质量问题药品的召回;根据各级药监部门和上级部门通告,负责对经营药品紧急情况的核查。

28、负责对质量查询、质量投诉、质量事故进行调查、处理及报告。

29、定期组织召开企业质量分析会议,进行汇总并及时报告情况。

30、负责对质量信息的收集、整理、分析、传递,并定期统计。

31、协助企业有关人员开展对员工质量方面的教育培训。

32、负责药店的日常管理。

33、负责提供必要的工作条件,保证药店质量管理员有效履行职责。

34、负责药店内外环境卫生的清洁检查,保证药店财产及员工安全。

35、负责办公用品、办公设备的管理和调配及文件、资料的收发、管理。

36、负责药店证照、年检、更换等事宜。

37、负责药店员工培训计划的制订、组织实施。进行学历及技术证书的审核、确认,每年组织员工进行健康检查,对健康情况异常者,调离原岗位,并建立培训、健康档案。

38、组织贯标文件的修订。

39、按要求完成厂、科下达临时性工作。

40、具体负责质量数据统计分析;


档案管理员的岗位职责 50句菁华(扩展8)

——配送员岗位职责 40句菁华

1、要具有高度的责任心、态度端正,对客户热情;

2、送货驾驶员职责(附:货车司机管理制度)

3、送货员送货到客户处时,因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的,送 货员验收后必须于送货当天退回车间,并与库管员作好交接手续。

4、负责业务单证管理中的问题咨询、协调与处理;

5、负责配送(投)保单及其他单证、收取保费、验车验证;

6、物流相关专业大专以上学历,良好的英语听说读写能力;

7、负责特定配送综合项目的协助和支持工作,推进项目落地;

8、认真负责、勤奋好学,工作责任心强、执行力强;

9、学历大专以上,1年以上即时配送相关工作经验;

10、能吃苦,抗压能力强,执行力强;

11、物流相关专业,有项目经验,有做过配送相关规划工作,熟悉配送产品;

12、负责审核客户销售单、公司到货单,仓库每日进出仓明细表是否一致,包括单价、金额、数量等明细项目。

13、大专以上学历,会计财务相关专业,持会计从业资格证;

14、负责区域车辆调拨,及仓配一体化配送流程设计;

15、性别不限,年龄28-45岁;

16、熟知物流市场的发展动态和趋势,熟知营运管理中涉及到的车辆及运作管理,能合理确定与实施公司中长期工作发展规划;

17、向总部营运部负责、主持配送中心日常管理工作,负责收货区进出的商品及有关单据的审核、把关,快速准确传递单据;

18、负责库存商品调拨送货和对帐的管理工作;

19、确保收货区库存商品的质量完好、数量完整;

20、监督管理收货区电脑和各类装卸设备、工具的使用;

21、下属员工的管理、监督、考核、培训;

22、协助经理负责仓库货物的安全管理工作(先进先出,及时补缺,数量准确)。

23、个人目标与企业目标相融合,在任职期间,尽心,尽力,尽职,尽责地做好本职工作,成为公司优秀的配送员。

24、负责小件城市配送团队管理工作;

25、负责落实、监督、指导各盟市物流公司的中邮物流快货及同城物流配送业务开展。

26、制定内部管理制度,建立内部控制和监督体系。

27、建立营运成本的核算体系,负责营运成本的分析、控制。

28、上班时间不私自无故外出。

29、服从配送主管的领导。对工作安排有异议,要在工作完成后向上级汇报。

30、定期对车体内外完全清洁,禁止脏乱有异味。

31、途中耽误不能及时送货,要和公司取得联系,方便公司另行派车安排。

32、要保证终端定单的及时准确送达,端正服务态度,提高服务质量。

33、与终端店往来中严禁发生乱赊欠行为,如因乱赊欠行为、情节严重并造成影响或后果的,承担相应责任及损失。

34、要保证促销政策及公司对终端店的补偿事宜准确及时落实,严禁发生模糊行为,如因以上原因被投诉并造成影响或后果的,严肃处理。 10、保证公司相关设备的维护工作,做到及时、有效。无法处理的要及时上报。如拖延或处理不当,造成严重后果的,须承担相应责任。

35、对车辆行驶状况做好记录,及时检查,保证车辆行驶安全

36、顾客对本公司提出的意见和建议做好记录,回公司后交专职领导

37、检查所配送货物的数量、包装情况,办理相关配送手续;

38、将客户及时签单,并将签收依据带回。

39、熟悉所管辖送货区的送货路线和零售户分布情况。

40、标准送货程序安全及时规范高效、做好送货工作。

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