财务岗位部长职责 40句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-03 00:00:00 财务

1、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与生产、营销、计划等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

2、组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作;

3、审查公司经营计划及各项经济合同,并认真监督其执行,参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的事议;

4、负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备,组织会计人员培训和考核,坚持会计人员依法行使职权;

5、有权向主管领导提议下属人选,并对其工作考核评价;

6、负责公司的财务会计工作,严格遵守有关财经纪律和经济法规,协助总经理和分管副总经理做好公司的财务工作。

7、及时督促装订、归档月度会计凭证、年度会计电脑账及手工账。

8、划定财务部人员工作范围,裁决下属人员工作争议。监督检查财务部人员工作情况,负责对其考核打分。向上级领导提出对下属人员的调配、培训、奖惩意见。

9、组织财务部人员内部学习,熟悉相关会计准则、税法,做到不断学习、持续教育。

10、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况;

11、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序,以满足控制风险的要求;

12、分析并改进现有流程,不断提高资金的利用率和工作效率。

13、保证财务部所有管理行为应符合公司的相关财务制度及国家会计制度,管理活动应在相关授权下有效展开。

14、制定财务部年度重点工作计划及本年度工作规划。

15、对所属部门进行必要的财务核算与服务,保证相关业务部门活动能够高效、合法运行。

16、对公司各部门业绩指标进行考核,完善管理考核流程,出具考核结果。

17、根据*管理财务管理规定,建立建全公司安全管理制度。

18、负责所分管部门的质量、环境、安全等管理体系的推进工作。

19、推进科学民主管理,团结协作,保证良好的工作关系,强化服务意识,提高服务质量。

20、年度工作总结及自我考评结果的上报

21、负责对各项财务管理工作进行指导,并对其会计核算、资金对账状况等综合财务管理质量进行考核。

22、对公司会计凭证、会计报告等审核权。

23、特别优秀的条件可适当放宽,报集团公司批准后实施。

24、审核实际发生的经济业务或财务收支是否符合现行法律、法规、规章的规定;审计会计凭证、会计帐薄、财务会计报告等其他会计资料的内容是否真实、完整,计算是否正确,手续是否齐全,是否符合有关法律、法规、规章的规定。

25、协助总经理制定公司战略,并主持年度预算的编制和执行;

26、负责金融行业之间的资产组合交易、租赁资产的证券化等业务的探索。

27、主持财务部全面工作,对岗位工作的项目负直接责任,如给公司造成的损失负相应的经济责任和行政责任。有责任对工作中和场所内一旦发现工作隐患立即整改,确保内部和岗位工作的项目无工作事故、无安全事故、无违规行为。有责任对工作范围内违规行为和违法行为有效制止。

28、积极贯彻执行公司及财务的有关制度,定期或不定期组织本部员工学习公司相关文件、业务知识,加强集体团队建设,提高财务人员的技术业务水*和团队意识,培养一支高素质的金融队伍;

29、结合公司规章制度制定内部考评办法。负责本部员工的分工和日常工作上的指导协调;公正、严格对员工进行日常考核,不断改进财务工作。

30、加强同税务、银行、保险、会计事务所等外部相关单位联系,确保相关业务的顺利开展。

31、审查对外提供的会计资料,负责组织财务状况及经营成果报告的编制、分析及解释,并向公司领导报告。

32、检查现金报销申请符合标准并进行登记

33、主导公司IPO及财务规划与管理工作;

34、建立建全公司财务管理体系;

35、税务管理;

36、对外关系管理;

37、负责项目公司营运的监督管理,做好合同签定时的审核、合同执行的落实、合同付款的监督工作;

38、按照公司整体经营目标,负责预算管理基础工作,组织编制资金计划,控制、监督各项财务预算执行;

39、财务相关专业本科以上学历。

40、具有较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力;能够应对比较复杂的实际问题,较强的沟通协调能力、团队领导能力、创新管理能力和执行力,较强事业心。


财务岗位部长职责 40句菁华扩展阅读


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展1)

——部长岗位职责 50句菁华

1、根据市场信息及年销售任务编制销售不工作计划。

2、根据销售合同下达生产任务书。

3、负责余款的回收工作。

4、餐前抽查各项准备工作,对不合格的及时作出整改;

5、餐中检查菜肴质量、控制传菜速度和准确率、忙场灵活调配人员;

6、协助馆领导做好行政和业务管理工作和后勤保障工作。分管文秘、采购、财务、统计、档案、设施设备固定资产管理工作。

7、根据馆领导的意见安排馆务会议和其他会议,做好会议记录,并检查会议决定执行情况。及时向馆领导汇报工作进展情况和存在问题,化解矛盾、纠正错误、确保工作顺利进行。

8、负责全馆的宣传教育工作,抓好宣传报道。

9、负责文化馆行政和业务工作有关资料及报告的起草和打印上报。

10、协助部长监督属下工作,不断提高业务技能,确保公司物资的正常采购量。

11、要熟悉和掌握公司所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。检查购进物资是否符合质量要求。

12、参与大批量商品订货的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况。

13、对供应商进行全方面审查,经常与供应商联系,降低采购成本,保证所需物资的及时供应。

14、负责量产零部件的质量整改闭环工作;

15、负责供应商供货业绩的考评;

16、指导技术人员制定生产消耗额,并制订考核标准;

17、编写、审核上报保健品监督管理部门的有关技术、质量书面材料。

18、负责产品质量管理、协同技术质检部,控制降低生产过程中产品的不良率,降低生产成本;

19、根据公司战略规划,建立、完善、整合公司供应链管理体系,建立科学、有效的内控机制并推动落实;

20、物流信息管理系统关键信息输入、有效使用及流程改善;

21、处理用户投诉的产品质量问题,指派人员或亲自回访用户。对内召开会议,会同有关部门就质量问题研究改进,并将投诉情况及处理结果书面报告企业负责人。

22、依据公司总体战略规划,组织制定各运营项目年度经营计划;

23、负责公司重大活动组织和记录,公司档案文件的建档;

24、领导测量组严格按照施工技术规范、试验规程、测量规程和设计图纸进行测量,认真正确地做好复测施工放样和占用、租用土地的丈量工作,并将其使用范围在地面标定出来,工程部长要做到控制轴线本人复核并报项目总工复核方可进行施工。

25、积极参加技术革新,正确采用国内外新技术、新材料、新工艺。

26、负责按月度、年度定期及时地向计财务部门提供经监理、建设单位签证的已完工程量报表,提供已完工程预算成本分析表和有关统计资料。

27、负责做好竣工测量,根据实测和竣工原始记录资料填写工程质量检查评定表格,并绘制竣工图纸,参加施工技术总结工作。

28、完成公司交办的其他一切事务,按时保证质量完成

29、负责上级公司各项制度文件的传达与存档工作;

30、负责项目驻地建设、办公生活、人员配备、生活临建设施管理及相关费用预算管理工作;

31、负责内部和外部会议的会务管理工作。

32、负责劳务人员薪资审核管理工作。

33、协助部长组织人员参加培训,评估培训效果;

34、协助部门员工维护公司的消防设施和消防器材,及时发现和解决任何安全和火险隐患;

35、协助部门员工做好车辆管理工作。

36、参与制定并跟踪监督纠正和改进措施的实施;

37、负责质检部行政领导工作。

38、负责项目部工程质量管理工作的实施、验证和改进,建立健全质检部管理制度。

39、负责组织质量检验,参加工程的基础、为主体验收、竣工验收和交接验收,提出工程质量评定意见,核定质量等级,负责监督检查验收和移交过程中出现的质量问题,负责对分部分项工程的检验状态进行标识、检查、监督,负责惧质量检查、验收中的相关数据,在工程质量抽查中发现不合格过程,要开具《不合格物资评审记录》通知有关人员按评审权限进行评审。

40、根据施工阶段、部门、季节等变化,对本部门的环境管理运行工作进行自查,发现不符合项和不符合趋势立即采取纠正与预防措施,并组织实施。

41、负责本部门管理范围内文件的撰写、更改、受控发放、登记、标识、收回等工作。

42、组织协调各专业、工种、工序的配合,协调进度、质量和安全的关系;

43、评估监控已投资项目,评估项目进展,按季度或半年度出具改善建议或处理处置建议

44、负责部门内部人员队伍建设,选拔、配备、评价下属人员、负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行

45、负责组织施工类专业分包、材料、设备招标采购工作及相应的合同签订工作;

46、负责供应商选择、商务谈判等工作;

47、负责带领团队完成公司级项目的运作;

48、撰写产品文档及数据分析报告;

49、根据用户需求、结合产品功能提供合适的解决方法。

50、组织对公司机关和项目部的质量体系的审核活动,以及领导实施纠正预防措施。


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展2)

——仓储部部长岗位职责 40句菁华

1、可以最大限度地实现劳动用工的科学配置;

2、协助经理管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;

3、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;

4、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库的使用率;

5、管理仓储部门日常运作,确保收货、配货、打包、发货、等流程正常进行;

6、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率;

7、对进出货物(即出入库)账务进行详细的记录,负责相关单证的保管与存档,数据的统计、存档;

8、主持部门日常工作,根据公司的经营状况与要求,制定部门工作计划,及时完成上级的工作任务,传达公司文化精神;

9、部门人员管理,做好员工的岗位技能培训,并做好每月的员工排班及KPI考核等工作;

10、根据实时的配送情况,对仓库存货进行有序放置,保持库容整洁。做好仓库的通风、防潮、防火及防盗等工作;

11、负责与运营管理部等相关部门及第三方等部门对操作流程的衔接和协调。

12、汇总分析日常业务中的问题,督促第三方仓库提出优化方案完善作业流程,并保持跟进;

13、管理仓库现场快递,保证按照要求准时揽件、退货延时签收、拒收等操作;

14、监督第三方仓库日常作业符合当地法规,仓库现场人员安全、消防安全、商品安全无隐患;

15、对接公司店铺业务需求,对接1部门系统功能需求及测试跟进;

16、仓储、快递月度账单、商品赔偿等核实及付款跟进;

17、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水*;

18、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;

19、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;

20、制定及完善仓储制度、完善作业流程、规划仓储团队发展;

21、协调仓储部门与其它部门间的合作;

22、负责仓库日常工作的正常开展与创新

23、负责所属区域的安全管理,防火防盗、防鼠防蚊虫等有效实施 完成上级领导交办的其它任务

24、优秀的数据分析能力,和发现问题,解决问题;

25、销售政策、文档及流程的拟定,市场需求收集整理,协助市场产品设计和推广; 5)销售数据及市场分析。明确市场销售方向及受众;

26、考核机制:设计良好的优胜劣汰考核机制和鼓励,保留优秀人才,保证人才体系的可持续性发展。

27、课程开发:独立开发组织发展需要,提升管理和专业能力的课程。

28、每日对系统帐目进行盘点工作,确保帐物相符,不定期的对实物进行抽盘以及相关报表汇总;

29、积极配合发货员做好仓库出入数据管理工作。

30、按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符

31、随时掌握库存状态,保证物料及时供应,充分发挥周转效率

32、协助货品的配送工作

33、完成搬运、收发人员、叉车司机的管理和考核工作

34、及时调动人员及叉车完成收发货任务

35、完成上级交办的其他任务。

36、加强仓库的环境卫生和安全生产

37、根据货物特性合理安排货位上板堆放,保证货物堆放合理,包装无破损无霜雪

38、加强对自提货物的发放管理,必须经主管核实后才能发放

39、注意言行举止,热情周到服务,展示公司良好形象

40、加强月台的管理和清洁,保持地面无杂物


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展3)

——生产部部长的岗位职责 40句菁华

1、协助生产部部长进行生产调度,协调生产过程,按gmp要求,进行生产过程工序质量监控。

2、帮助员工解决困难和问题,并考评员工工作业绩,向关联部门传递有关信息。

3、负责环境保护设备、设施的管理,及时督促整改检查中发现的问题,存在重大环境保护隐患要坚决停止使用。

4、加强对各采掘区域的地质资料管理工作,搞好地质预测预报工作,提高矿井地质防突工作能力。

5、组织部室人员参加技术革新和推广新技术活动,积极开展防突研究。

6、参与防治突出措施的会审工作,落实措施学习、贯彻、考核工作。

7、配合防突科搞好本系统职工的防突知识培训工作,提高职工防突意识。

8、负责对各参建公司的安全教育和特种作业的培训组织工作。

9、组织并主持轻伤事故和记录事故中严惩未遂事故的调查分析,提出对事故参建单位的处理意见。

10、切实执行管理处经理指令,认真贯彻落实岗位责任制,督导下属员工严格执行操作规程及员工守则,坚持周而复始的设备维修保养制度,做到“三干净”(设备干净、机房干净、工作场地干净)、四不漏(不漏电、不漏油、不漏气、不漏水)、五良好(使用性能良好、密封良好、润滑良好、坚固良好、调整良好)。严格检查督导下属的工作。

11、审核下属员工考勤,做好技术档案管理工作,督促下属做好设备维修、故障处理、零部件更换记录,每月由技术资料员整理归档;

12、负责小区内业主/住户的装修管理,按有关规定审查和验收,确保建筑物结构安全和装修协调、统一、美观及符合消防要求;

13、及时完成上级交办的其他工作。

14、熟悉多品种定单生产运做模式,熟悉流水线装配作业管控方法,熟悉精益生产、6s管理、epr、iso9001体系等知识。

15、负责石子场的生产技术工作,根据地质构造设计分层采掘方案,对生产设备、生产现场进行管理,制定生产技术实施方案和安全生产技术组织设计,报上级审批,并检查监督,验收考核。

16、及时采用新技术、新工艺、新设备改善生产条件,对生产指挥不利,人为设备故障引发的安全生产事故负责。

17、做好矿山生产技术管理工作,并保留相关机械设备整改维修技术数据,登记建档,总结安全生产先进经验,及时组织推广。

18、负责组织全公司的“一级”安全教育和新进司员工的安全培训工作。

19、负责做好动火作业的管理,确保动火作业的安全。

20、经常检查督促公用系统员工认真做好设备的维护和保养,经常检查生产车间和公用管道的滴、冒、跑、漏,做好节能降耗工作。

21、加强各车间的生产现场管理,使生产车间的现场管理能符合GMP要求。

22、协助部长加强对生产车间和仓储中心的管理和协调工作并完成领导交办的其它工作。

23、明确部门人员的工作职责范围,并抓好工作的落实情况。

24、负责本部门人员的业务培训和学习工作。

25、主持本单位施工作业规程及重大安全技术措施的会审工作。

26、协助部长组织本部成员学习贯彻国家制定的各项方针、政策、法令、法规,学习掌握局内有关文件精神和政策。

27、经常深入基层调查研究,发现典型,总结经验,加强工作指导和交流。

28、协助部长组织筹划油田公司员工业余技术培训工作,对各层次的技术比赛、岗位练兵活动做好指导。

29、负责部门内部组织管理工作、组织技术部人员进行技术交流、技术培训。

30、做好生产成本的控制与管理工作。

31、组织、领导本部门的各项工作,对分管该工作的公司领导具体负责;

32、负责公司技术业务的管理、检查、审批、协调、考核工作;

33、负责全公司安全生产的监督管理工作,重点抓好特种设备、特种车辆、锅炉压力容器及电气设备的安全监督管理工作。

34、参加各类事故调查,严格按事故处理规定,处理工伤、火灾等事故,坚持做到“四不放过”(查不出原因不放过,本人和群众受不到教育不放过,没有制定出防范措施不放过,责任人不受到处理不放过)。

35、对每次安全检查、安全工伤事故情况及安全会议考核情况进行汇总,上报到相关部门。

36、参加公司员工工伤鉴定工作。

37、接待工伤及其他安全事故处理过程中的*工作。

38、年终总结公司内部各类安全事故和同行业类似安全事故的经验教训,形成文字性材料上报公司。

39、参加安全生产责任制落实情况综合性大检查。

40、接待工伤及其他安全事故处理过程中的*工作。


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展4)

——财务经理岗位职责 100句菁华

1、全面主持本部门的工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作;

2、深入商业业务,理解商业业务运作逻辑,利用数据分析手段,构建业务指标体系,建立和完善日常商业业务报告体系;

3、有商场活动项目推广经验,并熟悉推广结果评估。

4、制定年度、季度、月度财务计划;

5、负责对财务工作有关的外部及*部门,如税局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作;

6、丰富的投、融资知识和资源,能够给公司及时解决发展资金的短缺问题;

7、负责办理财政、税务、银行等部门的工作联络以及业务往来事项。

8、负责公司存货及固定资产会计核算及管理,确保公司的财产、物资合理使用、安全管理、帐实相符。

9、负责应收帐款、应付帐款的审核和对帐工作

10、协助财务负责人对内部财务管理制度的实施,对财务管理制度不断补充完善,进行经常性的监督工作;

11、负责指导与审核公司资金管理情况,定期做好理财项目及融资项目。

12、向公司管理层汇报月度营销经营财务状况,并按月组织召开营销业务经营分析会,通过财务数据分析,发现业务运营中存在的问题并提出建议,推动问题的解决;

13、负责公司财务管理指导工作,对实际工作中存在的问题提出解决方案;

14、从财务角度对各系统提出的考核方案出具意见并审核财务数据;

15、比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制。

16、与财政、税务、银行等相关*部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。

17、建立财务内部审计流程,执行内部审计职责。

18、负责督促旅行社佣金的支付,收到旅行社佣金投诉单时,尽快处理。

19、完成各项财务结算、会计核算,上报财务执行情况,为管理层提供分析数据;

20、注意及时了解财政、税务、工商金融等相关部门关于财政税务信息情况,以保证酒店核算工作顺利开展。

21、联系各营业部门,了解经营情况和市场信息及时向上级提出合理化建议。

22、根据企业实际情况独立建立合理的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

23、监控公司各部门日常经营、费用情况,对异常情况及时汇报并提出改进、处理方案;

24、编制月、季、年度财务情况说明分析,总结相关报表,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行;

25、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的酬资方式。

26、组织筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审核公司重大资金流向。

27、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。

28、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成 本费用、现金、银行存款的业务程序等。

29、负责公司全面的奖金调配,成本核算、会计核算和分析工作。

30、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划; 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成本费用、现金及货物收发等业务程序等。

31、按时完成上级交办的其他工作。

32、对票据、凭证的真伪予以鉴别,对不合理票据、虚假票据、凭证进行监督和控制。

33、协助财务总监组织财务中心的培训和考核工作,提高财务中心人员的业务素质。

34、负责组织公司的财务分析工作

35、组织公司固定资产、库存原材料、库存现金等的盘点工作

36、负责公司固定资产、库存原材料、库存商品、低值易耗品等的监督管理

37、负责组织制定、落实公司的信贷计划

38、建立健全的财务管理制度及内控体系,确保资金的有效管理;

39、组织公司的财务、成本核算、会计核算和监督等方面的工作;

40、编制预算、财务收支计划、并监控执行过程与分析执行结果;

41、统筹企业所得税汇算清缴;

42、负责维系企业与银行、税务、中介机构的关系;

43、完成上级交给的其他日常事务性工作,同时为下属员工提供工作指导与帮助。

44、及时进行账务处理,每月按时编制并上报各种财务报表;

45、主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议;

46、统筹安排各组员工作内容,管理本组团队,提高本组整体业务水*;

47、3年以上工作经验,以建筑工程类行业经验为佳

48、沟通影响力强,妥善处理各类事项,有较强的计划性、条理性;能够快速完成任务

49、审核及控制各项费用开支,监控各类资产安全;

50、有拍卖、典当行业经验;

51、负责房地产项目的会计核算以及税务申报业务的处理工作;

52、认真贯彻执行总公司制定的各项财务制度与规定;

53、对公司财务状况及数据做定期定向的分析工作,提出合理建议;

54、按时做好全面预算和财务分析工作,落实公司的内审及外审工作安排。

55、对公司及下属企业的经济活动真实性、合法性、效益性进行审计监督;

56、制定财务年度、月度工作计划与预算方案并组织实施,定期向上级汇报;

57、相关经济合同的建议和审核,审核每笔经济业务的合法合规、准确合理;

58、协调与财政、税务等部门的关系,对税收统筹工作提出建议,维护公司利益;

59、负责各应收、应付款项的核算的工作,督促经办部门限期清理;

60、建立并完善以财务预算、财务分析、资金管理等核心财务管理体系,定期检查财务预算和资金计划执行情况;

61、负责公司筹资、融资及投资计划,建立有效的资金运控体系,对重大经营活动进行风险评估、指导、跟踪及把控;

62、编制公司年度财务预算,编写相关报告,对预算变化进行监督,对重大预算偏差进行审核和调整,对预算执行进行季度审核;

63、每月定期编制向股东汇报的月报数据;

64、有事务所审计经验优先;

65、负责公司预算考核,完善公司预算体系;

66、负责公司及基金的财务管理任务;包括:预算管理、资金运用、资产管理、经营绩效考核;

67、工作积极主动、有较强的责任感和抗压性,适应能力强;

68、负责部门团队建设;

69、负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、预算管理、资金安排等工作,并监督过程实施;

70、熟悉财务软件的应用,准确出具各项财务报表、财务分析报告,具有很强的采购成本、人力成本、税务筹划、税务成本控制的能力,独立通过项目合同融资的能力;

71、参与制定项目成本费用控制计划,并负责成本工作监督、调整和预警;

72、财会类专业,本科以上学历,有会计从业资格证,中级或以上职称;

73、认同公司的企业文化,经营理念;

74、工作细致、严谨,遵守公司的各项规章制度;

75、五年以上财务管理工作经验,本科学历或同等实战经验,无家庭后顾之忧,善于处理公司上下级关系、原则性强。

76、能全面执行公司制度,把公司岗位职责、工作计划、绩效考核落实到位。

77、组织修订财务管理制度及有关规定,进行监督执行;并对控股公司和子公司的财务内控制度进行监督和指导;

78、主导UI、UX规划、制定功能模块及使用细节;

79、具有全局意识和系统的思维,有一定的解决问题的能力;

80、优秀的沟通和协调能力,高度的责任心;

81、对先进的IT技术有敏锐的触觉,具备极强的思辨能力,以用户为核心的产品思路;

82、负责制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度,贯彻执行国家的各项法律法规。

83、负责对公司的计划及预算编制进行审核。

84、参与制定公司年度经营计划、预算方案;

85、定期汇总公司的运作情况,对公司财务状况和经营成果进行分析,为公司经营、业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据;

86、负责经济类合同审核、会签及付款的审核;

87、负责全年的财务预算、资金预算及财务分析,及时审核、并向管理层报送各项财务报表和经营状况分析报告与建议;

88、负责完成月/季/年度的`财务工作总结;

89、参与公司投资行为、重要经营活动等方面提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;

90、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向上级领导汇报工作情况;

91、对本部门工作人员的考核结果负责。

92、对采购、生产、销售等部门提交的出入库单据、报表及库存状态进行监督复核,确保账、物相符。

93、及时、准确登记应收、应付明细往来账,对应收账款进行账龄分析,催促、讨回未收账款,使应收账款严格控制在法律规定的有效时间内。

94、完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。

95、负责日常费用审核,协助财务负责人完成公司的成本核算和成本控制;

96、负责财务人员的培训和考核监督工作,协助财务总监做好各下属分、子公司的财务管理;

97、完成公司领导交付的其它工作。

98、制定公司会计核算制度及各项财务管理制度,并在此基础上修订、完善,并监督实施;

99、熟悉了解国家相关税收法律法规和政策,对公司税收进行整体筹划与管理;

100、45岁以内,5年以上相关经验,有房地产企业工作经验,(房地产行业或乙方审计公司);


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展5)

——财务经理的岗位职责 50句菁华

1、编制、审定预算执行分析报告;

2、编制公司财务报表,以及上级部门要求提报的各类报表;

3、5年以上财务管理工作经验。具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验。

4、负责年度财务计划的编制、执行。

5、负责监督、协助各类应收款的及时催缴、回笼工作。

6、了解熟悉管理、营销、制造各项业务,规划出台各项业务对应的财务流程细则;

7、配合内部、外部会计审计工作,完成上级交给的其他日常事务性工作。

8、协助总经理制定公司发展战略。

9、负责项目成本核算与控制。

10、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。

11、组织审查或参与拟定经济合同、协议等经济文件,按财务管理要求做好各项合同的收款管理

12、设计必要的台帐及时反映,分析计划或预算执行情况.并向各职能部门反馈.

13、协调财务部门与公司其他各部门间的业务衔接;

14、对资产管理、利润成本管理、会计核算管理等负组织责任。

15、监督考核酒店有关部门的财务收支、资金使用和财产管、监督考核酒店有关部门的财务收支、理等计划的执行情况及其效果,保护酒店财产,理等计划的执行情况及其效果,保护酒店财产,维护财经纪律。

16、组织制定酒店财务管理制度和会计核算制度,严格会计、组织制定酒店财务管理制度和会计核算制度,监督,支持财务人员依法履行职责。监督,支持财务人员依法履行职责。

17、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;

18、负责税收政策执行及策划(遵守税法要求;报税无拖延,有合理的、符合税务规定的做帐方法,合理规避税务风险)。

19、建立健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。

20、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务。

21、定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符。

22、承办总经理交办的其他财务工作。

23、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施;

24、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、存货及固定资产控制等方面的工作,做好监管与控制。

25、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议,定期向总经理报告。

26、负责公司的全面财务会计工作;

27、组织公司财务预算,并监督贯彻执行;

28、依据费用管理规定,合理控制费用支出;

29、负责对接税务和银行等相关部门;

30、管理与银行及其他机构的关系;

31、建立项目财务内部控制制度,规范项目财务工作流程;

32、每月定期编制向股东汇报的月报数据;

33、负责定期出具财务报表及管理报表,并进行必要的财务分析工作,从财务的角度提供决策建议;

34、负责日常财务核算审核工作,集团内部往来对账,各个模块结账检查,核算的对接工作;

35、负责公司预算考核,完善公司预算体系;

36、跨部门沟通,对公司内各部门的相关操作流程中的管理漏洞提出合理的解决措施;

37、本科及以上,财务及相关专业

38、向上级汇报公司经营状况、经营成果、财务收支计划的具体情况;

39、负责对公司的年度运营计划及预算编制进行整体统筹安排。

40、负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作,包括银行和税务等*间关系。

41、具有扎实的财务基础,能全盘处理日常财务核算,有较强的学习和应变能力;

42、完善财务分析制度、方式和表格形式,优化财务分析体系;

43、定期开展财务制度培训;

44、负责协助影城总经理制定年度经营计划、成本费用预算;

45、负责影城纳税工作,及时缴纳各项税费,税收减免的申请工作;

46、参与项目公司的融资事宜,配合公司总部做好资金筹划、资本运营工作;

47、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作。

48、参与下属员工的招聘选拔,组织下属员工的培训和职业发展等工作,提升下属员工的素质和能力;

49、负责城市公司纳税规划和纳税申报等;

50、参与制定项目成本费用控制计划,并负责成本工作监督、调整和预警;


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展6)

——财务部岗位职责 50句菁华

1、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游企业财务制度财经纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告总经理。

2、负责组织企业内部各个环节的财务收支情况,遵守国家外汇管理条例,加强对外汇收支的管理和监督。

3、遵守、维护国家的财政纪律,严格掌握费用开支,认真执行成本物资审批权限、费用报销制度。

4、合理制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额,尤其应做好对三大成本费用(即食品、用具成本,劳动费用成本,能源销售成本)的控制,精打细算,确保经济效益。

5、督促、检查企业固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保企业财产、物资的合理使用和安全管理。

6、负责本部门职工的思想教育和业务水*的提高,定期组织、召开本部门的学习和业务会议,抓好本部门内部管理工作。

7、核对财务库存数据,针对财务与各仓库数有差异的要进行分析并提出处理意见。

8、编制成本核算报表,进行生产成本分析,寻找生产成本节约空间;为管理层提出改进建议。

9、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准;

10、汇总、编制公司资金收支计划,合理调配资金,定期对资金使用情况进行分析、反馈。编制应收账款明细,督促各项资金的回收。、

11、负责制定本公司财务岗位职责,进行岗位考核,保证公司财务工作落到实处。

12、负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作,不定期对现金进行盘点,加强客户信用和应收账款回笼管理,确保授信安全。

13、公司领导交办的其他事项。

14、编制客户和供应商科目余额表、帐龄分析表等,季度计提坏帐准备及凭证的编制。

15、在工作职责范围内,对不符合规定的单据,有权拒绝办理。

16、具体执行有关财务制度,带领财务部人员完成公司的日常工作;

17、详细审核财务会计每张凭证、有关的资料、数字、金额、期限、应收应付、手续等是否准确无误,签名确认无误才安排会计过帐;

18、认真执行现金管理制度。

19、下属加盟客户缴款查核。

20、协助财务总监编制酒店预算,按月及时反映财务预算执行情况,分析产生差异的原因并提出改进措施。

21、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。

22、负责采购申请单的审批、报价单的审核、各部门领货单的签批。

23、与采购部、餐饮部等相关部门进行市场考察。

24、数据分析。对财务各项数据进行复核、分析,结合财务报告作出说明汇报;

25、遵守和维护财经纪律,执行财务制度,实行会计监督,负责会计稽核。对违反财务制度的收支不予办理,并积极做好维护财经纪律的宣传工作。

26、上级交予的其他工作。

27、组织进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作的进行,确保公司利润指标的完成;

28、协助公司投融资事务的研究,根据授权办理投融资事务,并负责投融资日常财务管理。

29、建立健全现金出纳各种帐目,严格审核现金收付凭证

30、负责物料实际好用情况的统计和分析,查找原因并制定解决办法;

31、负责管理辖区清洁、绿化、治安、维修、接待、回访等项服务工作。

32、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。

33、定期装订会计凭证、帐簿、表册等,妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管,往年会计档案由学校档案室保管。

34、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。

35、全日制本科及以上学历,会计学专业;

36、按要求填报集团税务要求的各类报表及相关税务资料。

37、负责财务报表及财务预算、决算的审核工作,为公司高层决策提供及时有效的财务分析报表;

38、制订和落实财务战略和年度计划,保证公司的整体战略实现;

39、负责向管理层汇报经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提供财务分析,提出合理建议;

40、完成领导交办的其他事务。

41、及时、准确地编制各项财务报表,做到日清月结;

42、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

43、按时完成记帐工作,按要求及时查找有关数据信息。

44、两年以上园林景观、市政工程行业预结算及成本管控工作经验;

45、及时了解、审核酒店原材料、商品、物资的进出情况,催促经办人员及时办理出入库手续,并建立明细帐进行明细核算。

46、执行酒店各项规章制度和工作纪律,按时上下班,工作时不擅离职守,负责做好财务部的清洁卫生工作

47、妥善保管现金、有关印章、银行票据和收据等。

48、按照会计核算要求编制入账工资分表及其他表项编制。

49、按月给职工打印、分发工资条。

50、审核粘贴原始票据,及时向会计传递手续完备的原始凭证。


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展7)

——财务部财务岗位职责 40句菁华

1、主持全面预算:以过程控制为核心的预算系统,企业经营活动的过程控制、业绩评价的方法、现代企业有效激励制度的构建。预算管理要分步走,预算要全面管理,渗透到各部门,健全财务预警机制,健全监控机制,财务要预算跟踪。

2、根据会计制度规定,设置会计科目、编制记账凭证。

3、及时与采购员、厨师长、餐饮部经理沟通,以便能更好的查找原因、控制成本。

4、负责物料及商品的入库验收工作,入库物品必须严格根据采购单按量验收,并根据发票名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填写验收单或收据,不符合的货物退回,发现问题要及时上报,严格把好质量关。 在验收过程中,发现质量、数量等与申购单不相符的,及时办理退、换、补等有关手续。

5、验收后的物资,必须按类分别,根据物品的性质、数量、固定位置堆放,合理使用仓位,做到整齐美观。并注意留有通道,便于收发、检验、盘点、清查并填写货物卡,把货物卡挂放在显眼的位置。

6、物料商品进出仓库,要做到先进先出、后进后出,防止商品变质、霉坏,尽量减少损耗。

7、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。

8、定期组织财务人员对存货(玻瓷银、原材料、饮品、商品、资产)进行盘点。

9、每月进行会计对账工作。

10、制订物资采购程序,建立各项物资采购管理制度,提出对物资采购工作责任制和考核的奖惩措施。

11、主动协调与酒店内其他各部门的关系,经常倾听使用部门对物资采购工作的意见,及时改进采购工作。

12、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收付、报销、对账等具体工作;

13、负责运营成本核算与控制,为企业经营管理提供有用的信息;

14、完成领导交办的其他工作。

15、根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。

16、编制财务收支计划,合理安排资金运用,保证满足经营活动资金需求;

17、定期对公司各项财务管理工作进行考核、督促、检查,提高财务部门的工作效率;审核财务报表;定期对公司经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测,并提出财务改进方案;负责超预算特殊支出审核真实性、合理性;

18、根据企业会计准则、税法、公司制度,组织进行税收筹划,就重大问题与相关*部门、及金融税务部门联络与交涉,以保证各项目合理合法的纳税。

19、现金的日常收支和保管,银行帐户的开户与销户;

20、登记银行存款日记账,每月根据银行对账单进行核对,编制银行存款余额调节表,并同会计对账,与总分类账核对;

21、在保障安全、准确、及时办理资金收付业务的前提下,适当协助会计人员办理外勤工作;

22、负责会计凭证、会计账薄的装订;

23、定期编制分公司收入、成本、费用、利润预算计划;定期分析分公司各项预算完成执行情况。

24、为分公司债权债务的清理工作提供数据、执行监督,及时了解掌握实际催讨进程,负责提出合理化建议和相应措施。

25、协助经理建立健全财务管理体系,完善各项财务管理制度;

26、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

27、负责开具各项银行票据、发票;

28、负责收款收据开具

29、按时完成分公司经营数据的统计表和分析报表;

30、建立健全财务管理体系,对财务部的日常管理、年度预算、资金运作、内控体系等进行总体控制。

31、主持财务报表与财务预决算的编制工作,分析公司经营财务指标,为公司决策提供有效财务分析。

32、主导制定年度财务计划和预算工作并落实实施,负责提供财务数据以及财务分析。

33、税务筹划:负责规划当地税负,合理把控税务风险。

34、负责对公司重要经济合同及购销合同的审查,并监督合同的执行,确保企业利益不受损害。

35、负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;协调财务部与其它部门的关系。

36、项目型工作:结合业务数据、财务数据及行业信息等分析工作,包括但不限于投入产出分析、支出管控优化等;

37、报销单据的初审及入账工作;

38、根据开票流程开具发票,并做好合同、开票台账登记,维护发票签收/寄出台账;

39、负责员工报销费用的审核、登帐;

40、负责销售数据的管理;


财务岗位部长职责 40句菁华(扩展8)

——财务助理岗位职责 40句菁华

1、负责日常应收应付的管理和核对,并准确录入ERP系统;

2、负责开具发票;

3、配合会计做月销售利润分析,统计汇总销售及费用。

4、每月准备帐目核对和财务报表,确保完整性和正确性,满足所有法定和财务要求。

5、下载银行对账单,并完成银行对账;

6、辅助日常开具发票,定期抵扣发票;

7、做好按月完成费用、往来等财务基础数据的汇总、分析、核对和分析工作,协助财务总监建立健全经济核算制度。

8、及时组织税务申报和税费缴纳等工作,组织编制定期和不定期管理报表;及时向其他部门负责人通报该部门的有关财务报告和分析报告。

9、准确及时完成公司、办事处各项收入、往来、费用及其他相关财务科目核算工作,负责审查公司财务收支计划、成本费用计划、财务专题报告和会计核算报表。

10、做好库存、物料归类、发货、送货单、发票、对帐单、到帐通知单与催款等相关管理工作。

11、定期向总经理汇报财务月度、季度和年度的工作计划与工作总结,并做好公司各阶段的预财务算方案。

12、收集财务总监所需要的各方面信息,加以整理分析向财务总监提供利用。

13、负责公司的全面财务会计工作,服从财务总监(番禺财务总监)工作分配;

14、执行公司财务制度,协助部门经理共同搞好企业财务管理工作。

15、依据公司财务规定,进行日常财务核算,帐务处理工作,科学设置帐户,严格审核和合理编制凭证,确保每笔业务正确性,各项费用支付合理性,帐户处理科学性。

16、及时、正确提供和合理反映各部门财务状况及经营成果,完成各主管部门报表上报和税费上交工作。

17、往来帐、应收、应付款的管理。

18、其他领导安排的临时工作等。

19、具有一定的财务会计工作经验;

20、具有良好的职业道德、严谨工作;

21、成本部各类资料(招投标资料、合同、变更洽商、结算等文本及电子档资料)、档案存档及管理,并建立所有类别的存档资料的台账;

22、熟练使用Office办公软件;

23、思维清晰,勤奋细心,工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守,良好的执行能力,学习能力和独立工作能力。

24、有零售业的财会经验。

25、开具增值税专用发票;

26、银行、工商、税务、海关等相关部门材料的递交和办理;

27、负责公司每天对外业务往来支付金额的核对

28、税金计算、申报及缴纳;

29、协助结算经理完成所在区域客户往来对账和账龄分析;

30、协助结算经理跟进所在区域客户欠款的催收;

31、财务管理、审计、会计等财务相关专业本科及以上学历;

32、能够熟练使用常用的办公软件,包括Excel、Word、PPT。

33、负责审核各类请款件及原始凭证,日常的现金银行支付,外出办理银行的各项事宜,及各项数据汇总;

34、负责业务部门提成奖金核算及人事部工资审核工作;

35、有良好的语言表达能力、沟通能力、反应能力,具有团队合作精神;

36、国贸贸易流程管理,包括:确认客户订单需求、工厂下单、采购物料跟进、协调发运、回款等;

37、负责每月收入、成本、费用等财务结账工作

38、其他在影城的日常财务支持工作;

39、增值税发票的开立。 7领导交办的其他工作。

40、具有1年以上同职工作经验;

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