1、负责实施公司全员的质量安全培训计划和应急预案的演练工作;
2、负责计量器具、灭火器的年检;
3、完成上级领导交办的其他工作。
4、职业健康安全管理：协助公司职业病防治工作的管理，参与现场有害因素检测，员工的职业病体检。
5、负责坚决制止违章指挥、违章作业、违反安全操作规程的人和事，并根据公司制度给与相应处罚;
6、负责文明施工、洁净管理工作的开展，制定完善的安全、环保等相关管理制度，并落实实施。
7、认真做好安全台账，组织安全生产检查。
8、发现重大安全隐患，应立即采取有效补救措施，并及时汇报，将隐患消灭在萌芽状态。
9、对职工进行安全生产的宣传教育及交底和对特种人员的考核。
10、参与工伤事故的调查和处理，及时总结经验教训，防止类似事故重复发生。
11、认真落实公司安全工作的各项管理规定，及操作规程。
12、调查研究生产中的不安全因素，提出改进意见，参与审查安全技术措施、计划，并对贯彻执行情况进行督促检查。
13、参加事故的调查处理分析，提出纠正及预防措施;
14、组织施工全过程的安全教育和特种作业人员培训工作，完成三级教育任务。
15、督促现场人员遵章守法，督促落实整改任务，保证安全生产文明施工。
16、负责公司安全、环保、消防全面监督检查、提出意见，督促整改落实工作；
17、负责组织公司安全检查、隐患排查及监督整改事项的落实和申报工作;
18、参与公司内安全环保事故调查、分析并提出处理意见,负责落实整改和防范措施。
19、安全检查：每日参加车间晨会，传达安全要求。
20、根据*法律法规及公司要求，协助安全环保部部长监督实施公司安全健康及环境管理体系中的各项政策制定。
21、保持和公司各部门的有效沟通，为各部门提供安全资源和技术支持。
22、在经理的领导下负责公司日常安全管理工作。
23、经常深入现场检查，落实隐患治理情况。及时制止违章作业；
24、参加公司发生的事故的调查、分析、处理；
25、负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案;
26、负责组织及参加各项安全检查，督促制定隐患整改方案，监督落实，完善安全生产检查档案;
27、负责公司所有工具、安防物资的管理，并负责工具、安防物资的安全（防水、防火、防盗、防积压等），包括分类、出入库记录，物资使用的去向。建立明细账、总账，分类账，做到所有出入库单据齐全，并定期与仓管人员、采购人员、项目负责人核对物资明细；
28、在项目开工准备阶段，负责编制项目的安全技术措施计划、安全技术流程，并在项目施工阶段严格把控安全流程；
29、负责各类安全事故的调查、处理，并主持写出调查报告书；
30、严格执行公司安全管理规章制度，做到事事注意安全，时时抓好安全。
31、协助项目经理进行工程项目的安全、环境管理，负责日常管理工作。
32、参加组织的定期安全检查，查出的问题要督促在限期内整改完，发现危险及职工生命安全的重大安全隐患，有权制止作业，组织职工撤离危险区域。
33、对施工现场进行安全监督、检查、指导、验收，并做好安全检查记录;
34、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改;
35、监督施工过程安全资料的形成和归档，并要求其及时、有效、完整地提交检查;
36、负责制订“两票”及标准化作业指导书，协助所长召开安全工作例会。
37、负责组织对本所内10kv及以下电力设施的安全检查。
38、负责交通、防火、防盗等安全工作。
39、负责整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结。
40、负责供电所安排的其它工作。
——安全员岗位职责 50句菁华
1、负责组织编制、完善安全生产相关规章制度，安全操作规程，推动安全生产相关规定的落实和执行监督；
2、负责组织及参加各项安全检查，督促制定隐患整改方案，监督落实，完善安全生产检查档案；
3、日常安全、消防巡查，发现潜在安全隐患，跟进隐患整改；
4、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全生产方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，接受专职安全员的业务指导。
5、记录和处理小事故，反映班组安全生产情况和职工要求，协助落实改进安全防护措施。
6、注重班组的施工机械保养、维修，指定专人保管本班组的安全工具，设施、安全标志等器材。
7、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的危险因素要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章的指挥行为。
8、协助参加重大事故的调查、分析、贯彻防范整改措施。
9、负责组织公司安全检查、隐患排查及监督整改事项的落实和申报工作；
10、负责在发生安全事故时及时组织人员疏散和采取抢救措施，保护现场，协助做好事故调查处理工作；
11、经常深入现场检查，落实隐患治理情况。及时制止违章作业；
12、参与组织安全事故应急救援演练，参与安全事故的调查、分析。
13、对存在的安全隐患及时下达整改通知书，监督实施整改，按时验收、整改结果。
14、检查、监督安全用品和劳保用品的配置、使用情况。检查用品是否符合国家相关标准和规范。
15、编写建筑施工安全专项方案，收集并整理施工现场阶段性情况并上报；
16、负责实施公司全员的质量安全培训计划和应急预案的演练工作；
17、在项目安全总监的领导下，制定落实项目各项安全防范措施；
18、完成上级领导交办的其他工作。
19、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。
20、检查现场施工人员的安全生产防护用品的使用；检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，督促防范措施的落实；负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过”的原则。
21、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作，落实实施安全生产规章制度。
22、负责本部门或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训；组织进行上岗前安全培训、班前、班后会和安全生产日活动；按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练；按要求全面、详实、规范记录安全台帐。
23、协助各站队安全员制定适合本单位的HSE体系文件，HSE信息系统的填报及维护工作，及时更新完善HSE信息系统的信息。
24、参加公司安全检查工作，协助各站队解决安全生产问题，检查结果向主管领导汇报，并通报各站队检查结果。
25、参与安全生产事故调查和处理，协助有关部门提出事故的防范措施，并督促相关部门落实。
26、组织本单位的安全生产宣传、教育和培训工作；辅导兼职安全员学习安全专业知识。
27、拟订年度、季度安全工作计划，用心做好本单位安全生产档案资料的收集、整理、保管、移交和各种报表的填报等基础工作。
28、建立安全档案，收集安全生产方面的信息。
29、完成上级交办的其他必要的工作。
30、开展安全施工的宣传教育，对外联队伍、临时工、进场职工进行进场安全教育，对新工人进行三级安全教育，填写教育台帐、教育卡，认真做好记录，与有关部门一起对特种作业人员进行培训考试办证。
31、负责对分包单位的安全、文明施工进行监督、检查和指导，及时做好日常安全管理的各项归口工作和各种安全生产资料台帐、档案、报表等的收集、归档整理和保存工作。
32、安全员必须忠于职守，查“三违”、查质量、查规程及安全措施的落实情况，发现隐患及时汇报矿领导，并做好安全记录。
33、每天必须跟班检查，负责对各作业地点进行巡回检查，监督交接班过程，如发现有安全隐患导致事故发生时，有权停止生产，撤离人员，并及时向矿领导汇报。
34、按照施工组织方案，落实安全技术措施，负责安全技术交底，组织安全竞赛活动。
35、坚持安全第一原则，若生产和安全矛盾，应服从安全，不违章指挥并监督工人按章作业。
36、每项工程必须按公司规定，组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。
37、发现重大安全隐患，应立即采取有效补救措施，并及时汇报，将隐患消灭在萌芽状态。
38、负责工程施工现场安全管理工作，执行公司及上级部门施工安全的各项规章制度，控制落实施工队的安全状况，对施工人员进行安全教育培训。
39、协作支持工程项目部的施工工作。对安检站的安全检查，予以沟通协调，确保公司安全检查事项顺利完成。
40、检查施工现场安全制度的执行情况，对施工人员是否佩带好安全帽、安全带、高空作业是否挂好安全网、洞口、临边等进行检查。对违反安全操作规程作业的予以制止，对达不到安全标准的进行相应整改并对不听劝告者进行相应处罚。
41、对现场安全生产监督不到位承担责任。
42、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输安全生产的法律法规及相关规定，具体实施全所安全生产日常工作。
43、负责对安全生产事故的上报、调查。
44、按照建筑施工安全文明标准（JGJ59-99）及国家、地方及公司对安全文明施工的标准、规范和规程。执行安全生产的各项规定。代表公司执行企业安全生产主体责任对项目部的具体贯彻落实。
45、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点，及时办理安全开工审批，确保工程顺利开工。
46、开展形式多样的培训、教育活动，做好记录，通过实际案例分析，教育驾驶员，反违章、防事故、消除安全隐患。
47、编制各工段安全生产管理流程和环境管理制度，标准起草、并督促执行、并对制度标准流程在实际生产过程中存在的缺陷和出现的问题提出整改意见；
48、编制各工段安全、消防、环保应急预案，组织事故演练，组织参加事故状态下应急救援工作；
49、从事建筑施工安全管理3年以上，有施工现场安全管理的经验，熟悉掌握建筑施工安全规范标准，会建立安全管理台账，有甲方管理经验优先；
50、深入业主方的施工现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业，检查监督隐患。对查出的隐患制定防范措施，遇有危及安全施工的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导；
——专职安全员岗位职责 40句菁华
1、负责工地的安全保卫工作，完成领导交给的临时任务。
2、在施工中要注意检查、督促和技术交底，不搞盲目和无准备地施工。发现隐患要及时纠正。
3、协助建立针对本项目的安全生产制度、作业规程及操作规程、安全管理制度及其他制度体系。
4、做好安全内业管理资料;
5、对施工现场进行安全监督、检查、指导、整改监督，并做好安全检查记录;
6、负责危险源分析、安全预案及改进方案的编制;
7、施工现场的EHS管理。
8、负责公司日常的安全工作。
9、做好安全生产中规定资料的记录、收集、整理和保管存档。
10、参与日常的安全检查。
11、明确本部门安全防范职责，在思想上高度重视安全责任，认真落实公司各项安全规章管理制度，确保本部门顺利实行安全生产工作;
12、检查，消除安全隐患，做到责任、组织、制度、防范措施四落实;
13、积极开展创建“文明施工”活动的宣传，使人人知晓创建活动和积极参加;
14、落实项目周检工作，定期召开班组、安全动态分析会，贯彻落实三级安全教育和季节性的安全教育。
15、负责强化安全生产管理，组织施工现场安全检查，发现隐患及时采取措施，并及时采取报告、整改措施;
16、劳防用品管理：监督检查、跟踪、及时反馈员工劳动防护用品的使用，急救箱及保健用品发放与使用。
17、相关方管理：负责配合主管部门对食堂承包商日常作业的管理及检查。
18、负责检查各项安全规定和措施的落实，对查出的不安全隐患，立即监督整改，并做好工作记录;
19、负责实施公司所有范围内质量安全监督管理工作;
20、负责实施公司全员的质量安全培训计划和应急预案的演练工作;
21、负责计量器具、灭火器的年检;
22、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点，及时办理安全开工审批，确保工程顺利开工。
23、安全宣传教育和管理工作，协助制定并督促执行安全技术培训工作，参与有关施工安全组织设计和各种施工机械的安装、使用验收，监督和指导电器线路和个人防护用品的正确使用。
24、填写施工现场安全检查情况的交班报告，确保下一班的施工作业安全，定期编写安全
25、认真熟悉施工图纸，密切配合、检查工程部位施工安全，发现问题及时纠正;
26、检查施工工程的安全情况，提出整改意见，并监督完成整改;
27、拟订年度、季度安全工作计划，积极做好本单位安全生产档案资料的收集、整理、保管、移交和各种报表的填报等基础工作;
28、做好安全生产文件的上传下达，及时反馈有关安全生产的各种情况。
29、全面、深入了解本单位安全生产工作，向部门负责人汇报有关情况、存在问题与不足，提出意见与建议;
30、坚持在生产一线，检查车辆的技术情况，监督驾驶思想动态、驾驶技术和安全行车状况，及时处理现场安全问题，交通事故和治安事故，分析违法原因，综合治理，从根源上整改纠正，杜绝“病”车投入营运，防范交通事故发生。
31、落实驾驶员出车前问询、告知制度。
32、开展形式多样的培训、教育活动，做好记录，通过实际案例分析，教育驾驶员，反违章、防事故、消除安全隐患。
33、监督驾驶员合理作息，监督排班运营情况，杜绝疲劳驾驶。
34、每月对驾驶员、保安员做一次全面考评，考评不合格者提出处理意见，报车队领导处理。
35、安全检查、日查与月查、小查与大查、抽查与普查相结合，善于发现和从根源上纠正安全隐患，严处违法行为，以减少一般事故，杜绝重大事故发生。
36、编制各工段安全生产管理流程和环境管理制度，标准起草、并督促执行、并对制度标准流程在实际生产过程中存在的缺陷和出现的问题提出整改意见；
37、对各部门兼职安全员进行定期考核、评价、奖惩；
38、负责收集*、环保及职业卫生管理方面的法律法规及标准,并确保在公司内得到实施;
39、参与公司内安全环保事故调查、分析并提出处理意见,负责落实整改和防范措施。
40、安全管理体系负责执行安全体系规章制度。
——安全员专职岗位职责 40句菁华
1、负责对职工进行安全生产的三级教育，会同有关部门搞好特殊工作工人的技术培训和考核工作，做好施工前安全技术交底工作和*时的宣传工作，并做好安全生产记录。
2、认真履行本岗位职责，深入施工现场检查、监督，指导各项安全规定的落实，分析安全动态，不断改进安全管理和安全技术措施，对存在的问题和事故隐患提出整改意见，并督促执行整改。消除事故隐患，确保施工全过程安全生产。
3、负责加强安全教育，提高全员安全意识和安全生产水*，制定安全防护措施，配备适当的安全用具。
4、协助班组长组织班前安全要求宣讲，做好新员工的安全教育和传帮带工作。做到班前有安全布置、班中有安全检查、班后有安全小结。
5、负责对现场消防器材、安全警示标志和安全警示语等安全设施的管理，确保其完好有效，保障疏散通道和安全出口畅通。
6、积极组织员工参加安全培训和应急演练，对重点消防、安全部位坚持每日检查和节假日前重点检查。
7、定期反映班组安全生产情况和职工的要求，协助落实改进措施。
8、接受科室及上级部门的领导，学习传达贯彻有关安全生产的方针、政策、法规、指示、要求和有关规章制度。
9、参与科室、班组发生的事故、事故危机、事故苗子和违章违纪的调查分析、处理，同时本着眼睛向内的原则，按照四不放过的原则进行分析，查找原因，制定措施，并检查措施的落实情况。
10、对各岗位的设备进行安全检查，对查出的问题责成有关部门、人员进行处理，并对处理情况进行监督，及时向安全科汇报。8、每天深入现场进行安全检查，发现隐患及时整改。有权制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。
11、发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员并向领导报告。
12、加强对部门人员工有关安全教育，全面履行安全职责，确保员工无违法犯罪；
13、积极开展创建“文明施工”活动的宣传，使人人知晓创建活动和积极参加；
14、对由于安全防范工作不重视、不及时报告发生事故的部门和个人，有权越权上报有关主管部门；
15、负责跟班中的安全生产隐患的排查治理，落实现场管理中存在各项不安全因素的及时整改；
16、对职工进行安全生产的宣传教育及交底和对特种人员的考核。
17、施工现场伤害事故的处理，在施工现场发生重伤以上事故时，应赴现场组织抢救，保护现场，并及时上报公司事故情况，进行工伤事故统计、分析和报告。
18、填写施工现场安全检查情况的交班报告，确保下一班的施工作业安全，定期编写安全
19、协助车队安全生产，全面履行车队的安全管理工作。
20、掌握驾驶员思想和健康状况，及时化解各种矛盾，防止驾驶员带“病”开车。
21、负责公司安全、环保、消防全面监督检查、提出意见，督促整改落实工作；
22、组织召开分公司安全生产会议，对公司重大的安全问题在会议上讨论研究，对会议决定进行监督落实；
23、对各部门兼职安全员进行定期考核、评价、奖惩；
24、认真做好安全台账，组织安全生产检查。
25、发现重大安全隐患，应立即采取有效补救措施，并及时汇报，将隐患消灭在萌芽状态。
26、负责文明施工、洁净管理工作的开展，制定完善的安全、环保等相关管理制度，并落实实施。
27、负责项目安全资料的编制管理工作;
28、本科及以上学历，安全工程、土木工程等相关专业，35岁以下;
29、参与公司内安全环保事故调查、分析并提出处理意见,负责落实整改和防范措施。
30、定期或不定期深入作业场所，组织开展各类安全检查，做好检查记录，对检查发现的隐患，提出整改意见，并督促落实整改。
31、组织本单位的安全生产宣传、教育和培训工作;辅导***安全员学习安全专业知识。
32、安全检查：每日参加车间晨会，传达安全要求。
33、负责现场安全检查，并做好记录上报，落实公司安全标准和国家标准的执行，并对员工进行现场教育，对安全操作规程、公司安全文明考核细则的梳理、更新和优化提出建议。
34、职业健康安全管理：协助公司职业病防治工作的管理，参与现场有害因素检测，员工的职业病体检。
35、安保管理：负责公司监控设施的检查。
36、根据公司培训管理要求，制定年度安全培训计划，编制培训教材并组织员工培训。
37、负责落实车辆设备检查、维护保养；
38、负责员工设备安全操作、使用技术知识培训，安排安全教育内容和三级安全教育；
39、经常深入现场检查，落实隐患治理情况。及时制止违章作业；
40、负责现场安全隐患排查工作。
——保洁的岗位职责 40句菁华
1、随时清洁售楼处客户洽谈区、签约区、卫生间等区域卫生；
2、负责工具的清洁和保养；
3、确保储放物品的地方要保持干净整齐；
4、在日常保洁当中发现售楼处物品如有损坏应该及时上报主管部门；
5、发现有丢失物品在公共地方，要立即通知所属管理员处理；
6、为客户更换烟灰缸，用过的水杯及时清洗；
7、对待客户、同事和各阶层人士均以礼相待，保持彼此间良好关系。
8、负责打扫各独立办公室的地面卫生，清倒办公室的垃圾；
9、遵循清洁值班表进行工作，确保厨房和餐厅区域始终保持干净整洁，以满足马上诺餐厅的标准；
10、根据马上诺餐厅的回收制度和程序以及当地*的要求确保所有的垃圾及时得到收拾和清理。
11、负责河道的日常管理和养护，及时打捞和清除河道内的各种漂浮物、垃圾和水生植物（包括水花生、浮萍等）；
12、做好各自卫生责任区的清洁、保洁工作，桌椅三餐三擦，地面三餐必拖，保持地面、门窗玻璃、桌椅等洁净。
13、搞好餐厅周围环境卫生，食堂门前实行三包，不得有积水、垃圾等。
14、餐具严格按照：“一洗、二清、三消毒、四保洁”的程序进行，防止餐具污染。
15、负责餐厅地面的清洁卫生，就餐时随时清理地面的遗留杂物，清扫积水。
16、泔水必须当日清理，泔水桶保持干净、封闭。
17、餐厅卫生清扫完毕后，整理卫生工具（拖把、苕帚、抹布都清洗一遍），使其摆放有序，放置在指定位置。
18、负责售楼部地面、墙面、设施设备的清洁。
19、确保储放物品区域的整洁卫生。
20、在日常保洁中发现售楼部物品损坏的及时报告上级领导。
21、发现有丢失物品在公关区域的，及时通知物品所属人员处理。
22、为客户更换烟灰缸，用过的水杯及时清理。
23、完成上级领导交办的其他临时性事务。
24、按照保洁具体流程，对案场进行规范保洁作业；
25、时刻注意自身形象，使用得当的礼貌、礼仪，不得使用任何土语、粗语，以免表达不准确而引起误会；
26、在岗期间，规范行走姿势及路线，正确使用保洁工具，不得于他人私语；
27、职工必须自觉遵守各项规章制度，服从班组长调配，听从分配，努力完成各项常规工作及下达突击任务。
28、同志间要同心同德，团结关爱，支持理解。在工作中遇矛盾、纠纷等应向班组长汇报，班组长再向上级汇报处理，做到逐级汇报，不得恶意挑拨、煽动、制造矛盾。自觉接受督查组人员的督查和教育，不得无理取闹。
29、岸坡绿化无枯死，无杂草，河道环境优美整洁。
30、客房服务员必须掌握所管客房客人的情况，及时与大堂服务人员沟通，反馈客人的去留信息，防止失控。
31、对客人提出的要求，要尽可能满足，满足不了的要耐心解释。
32、负责所管楼层开水房，按规定时间开放与关闭。
33、控制物品消耗，进行成本控制，跟进每月跟办盘点工作；
34、对园内的树木、草坪、花卉加以养护管理，根据实际进行浇水、施肥、松土、修剪，做好绿化美化工作。
35、随时清理园内小垃圾桶的垃圾，保持大垃圾桶周围干净。
36、按公司要求高标准做好责任区内的清扫保洁工作。
37、及时纠正责任区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。
38、协助管理处做好小区安防工作，发现可疑人或事，应立即向管理处负责人报告。
39、每天清理厕所垃圾，清洗便池、洗手盆，更换厕所垃圾带。每天清理垃圾桶，更换桶内垃圾带。
40、每周用洗衣粉水或配置的消毒液清洁户外大型玩具，游乐设施，做到无灰尘、污迹。每周清扫民间劳作坊。
——策划岗位职责 40句菁华
1、负责产品文案撰写，要求对产品进行富有吸引力的描述，挖掘提炼产品卖点、营销亮点、实现描述；
2、负责公司在各媒体上所发布广告的规划与创意；负责公司各项广告营销业务的前斯调研分析、策略制定及文案撰写工作，提供目标明确、个性鲜明、结构合理、系统化的广告、品牌建设与规划等策划方案；不断了解及掌握广告、品牌、营销管理新思想并创造性地融入观点作业模式的框架体系；负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及打印、汇报、保密等工作；负责组织公司的大项广告业务的策划会议。
3、7年及以上的终端零售/用户体验产品、解决方案或行业运营经验,有新零售部门从业经验者,优先考虑。
4、具备很强地逻辑思考能力,善于将抽象地思考概念落地成为具体的解决方案。
5、具备很强的自我学习和自我驱动能力,富有感染力和影响力。
6、参与策划淘宝店铺的促销活动的方案和制定相关的活动机制;
7、协助公司旗下童装品牌故事的杜撰，企划宣称及传播；
8、掌握在建项目的基本情况，针对项目情况及周边配套设施提出建设性方案并整理成册；
9、与地产开发商对接，根据项目的定位，编制后期物业管理的方案；
10、重点配合策划部经理工作，为物业管理方案的分析、制定和细节的补充提出建设性的意见。
11、大专及以上学历；物业管理、土木工程、建筑学、城市规划、自动化等相关专业优先；
12、有物业管理及方案策划经验。
13、负责企业内刊、企业宣传栏的策划、文案撰写及出版管理。
14、及时完成上级领导安排的各项工作任务。
15、完成公司领导交办的其他工作任务。
16、抗压能力强，有较好的leadership和团队精神；
17、自我激励、结果导向型。
18、根据每季系列产品的主题搜索相关的图片咨询，并对产品系列美化；
19、负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写；
20、能写出营销帖子进行论坛、博客等营销，负责发布站外软文信息，博客，淘宝帮派、社区，QQ群，邮件等论坛的发帖推广，并且对帮派进行管理维护，互动交流，提高帮派人气;
21、完成主管临时交办的工作。
22、能独立开展大型会议和旅游项目筹备、执行等工作;
23、合作方活动衔接:主题、场地、流程、物料准备等;
24、知识面广泛，文笔佳，思路清晰，创意丰富，具有较高的语言提炼能力和艺术鉴赏能力善于在文字上引导客户。
25、丰富的数字营销与品牌服务经验,擅长消费者洞察、竞品分析、市场趋势研究等前期市场策略的制定,精通文案创意、活动创意等创意思路的发想与提炼;
26、负责新闻稿件及各种软文稿件的撰写与组织。
27、具有较强的文字功底,结构严谨并富有创意,能围绕重点项目独立撰写各类推广文案,包括新闻采集编写、康复案例、人物访谈等文案撰写,文字中具有较强的营销意识。
28、思维灵活,思路清晰,有敏锐的市场洞察力,能独立完成专栏、专题的.策划及相关文案的撰写。
29、踏实肯干,工作细致,执行力强,具有团队合作精神和较强抗压能力。
30、有文案、策划、媒体等经历者优先;
31、热爱互联网行业,勇于创新,知识面广,思维活跃,创意优,能快速响应社会、行业热点话题,对整合传播、新闻传播、活动与事件管理均有深刻的认识与经验。
32、组织参与重要项目的创意构思、文案及客户提案，给予前期提案、设计创意说明及后期结案报告等服务；
33、能够独立根据公司项目特点策划、制作整合营销方案;
34、完成后期对营销宣传策划及效果的分析,定期总结行业内部经典案例;
35、本科及以上学历,广告,市场营销相关专业;
36、具有3年以上互联网整合营销策划经验,有较强的文字功底;
37、有强烈的工作激情,良好的服务意识和团队合作精神;
38、具有门户媒体工作经验或新媒体行业工作经验者优先;
39、在对整个节目/作品的定位、特色、要求把握的基础上，与各工种沟通、交流，做拍摄前的准备工作;
40、负责影视项目或活动的市场推广和宣传工作;
——经理的岗位职责 40句菁华
1、根据董事长下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。
2、领导财务部、人力资源部等分管部门开展工作：领导建立健全公司财务管理制度，组织制定财务政策，审批重大财务支出；领导建立健全公司人力资源管理制度，组织制定人力资源政策，审批重大人事决策。
3、管理开发好自己的客户。
4、负责组织销售计划的.审定及落实，并进行督查。
5、掌握每位销售人员每日销售接待活动，并审核销售记录卡。协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。
6、每天早晨组织销售员召开晨会，布置当日工作重点；晚上参加部门销售会议，汇报当日工作进行情况及次日工作重点。
7、根据每位销售人员特点及客户的特点对本市场客户进行合理分配。
8、协助销售员做好大型团队、特殊客户的接待服务工作。
9、参加每日总经理例会，主持每日餐饮部例会，完成上传下达工作。
10、定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖罚。
11、督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况，检查员工的仪表及个人卫生、制服、头发、指甲、鞋子是否符合要求。
12、重视属下员工的培训工作，定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行中餐厅意识、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录。
13、负责餐厅的清洁卫生工作，保持环境卫生，负责餐厅美化工作，抓好餐具、用具的清洁消毒。
14、搞好客人关系，主动与客人沟通。处理客人投诉，并立即采取行动予以解决
15、执行总经理的经营管理指令，坚持“以市场为导向，以效益为中心，以质量为生命”和“以部门为成本中心”的方针。
16、负责本部门安全和日常的质量管理工作，检查和督促各部门严格按照工作规程和质量标准进行工作，实行规范作业。
17、负责按月进行经营活动分析，研究当月经营情况和预算控制情况，分析原因，提出措施，改进管理，开拓市场，厉行节约，提高经济效益。
18、建立良好的客户关系，广泛听取和搜集宾客及客户单位意见，认真处理投诉，不断改进工作。
19、根据公司的营销政策，开发和维护区域重点客户，推行和跟进分部区域内营销策略的落实；
20、有效协调公司对内、对外各种关系和资源，及时反馈和处理突发事件，维护公司形象；
21、有一定的社会阅历并能有效处理各种人际关系；
22、主导或协助分管区域及店面完成易美链四类营销并达成营销目标；（四类营销包括：堆客营销，项目营销，活动营销，常态营销）
23、能够很好地配合招商达成及企划部各类活动工作，有很好的团队协调能力，善于处理各种紧急问题；
24、负责客服管理，协助处理突发事件及各类客诉；
25、市场洞察力、分析能力、统筹协调能力、语言表达、公文表达能力强。
26、休闲女装品牌从业经验者优先录用。
27、开拓和维护各类招聘渠道，跟踪和收集同行业人才市场动态，进行招聘效果评估;
28、对标各城市公司竞争企业信息，根据组织架构及人员需求，绘制人才地图;
29、雇主品牌的持续关注及宣传工作等。
30、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，以及招聘渠道的开发;
31、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
32、编制、修订、完善员工培训手册，完善培训体系;
33、配合建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
34、二年以上同岗位工作经验
35、负责集团人力资源编制管控及监督;
36、结合公司战略发展需求，分析人力资源招聘需求，制定招聘计划并组织实施;
37、负责中高端岗位的猎聘工作;
38、负责招聘渠道优化及整合;
39、具有医疗器械行业相关招聘或猎头工作经验优先;
40、有上进心、事业心和抗压力，做事结果导向，战略执行力强。
