1、熟悉机修、电工工种的基本操作过程，掌握其技术要求、标准。能从实际出 发，及时、有效地指导车间生产，有权在现场制止盲目施工、违章操作行为， 如制止无效，应迅速报告车间主管或售后服务部经理。
2、对完工受检车辆，按任务单所列项目内容，对照相关技术标准及修理后检查 单逐一检查，不怕麻烦，不能马虎。要有“对顾客负责，对公司负责”的职业 道德，一丝不苟地把好质量关，查出未施工项目或不达标作业，坚决不许出厂。
3、机电质检员的工作主要是对车间机电维修车辆进行质量监控，在本公司机电 质检员还应承担车间机电部的协调工作，该工作向售后车间主管负责。
4、切实抓好车间人员管理，按照车间的实际工作量。当发生维修车辆较多时，及时报上级 领导处理。
5、有权对车间各业务流程提出建设性建议。
6、严格执行《员工手册》及《五分钟响应制度》 。
7、认真贯彻执行有关中心有关质量方针、指令、标准、规定、 中心的质量管理与质量检验的规章制度，坚持质量第一方针。
8、负责参与质量管理体系的认证，内审和体系文件的编写。
9、执行设备大修质量控制的奖罚制度；
10、对设备大修质量控制流程及控制标准，提出合理化建议，以不断 完善控制标准内容。
11、认真领导交办的其他工作。
12、在质量检测中心负责人领导下，保证本企业产品是在符合GMP要求下生产;
13、负责试剂柜以及分析纯试剂、检验用有的管理;
14、负责贯彻党的方针、政策和国家的法律、法规，以及上级的有关要求。
15、负责完成本部门的节能降耗、环境卫生、废弃物处置、职业健康安全的管理。
16、协助配合项目其它部门(单位)的工作，完成领导交办的其它工作。
17、汇总、存档各项质检记录及相关资料。
18、协助质量化验主管完成其他质量管理体系方面的工作。
19、负责中药固体制剂、口服液的检验，对化验室检验仪器设备高效液相色谱仪、气相色谱仪、红外分光光度计的操作和日常维护保养以及显微鉴别、薄层鉴别、含量测定、微生物等检验项目。
20、依据施工组织设计，编制工程质量控制计划及工程创优方案、指导工程现场开展施工质量控制;
21、对提出的工程质量、材料质量问题现场改进效果进行监督检查;
22、负责现场人员质量管理培训、宣传教育，提高项目人员的质量意识;
23、评估报告的初步评审以及不良项的改进。
24、参与的对发交给那个厂的评审
25、贯彻并执行品质控制流程和品质控制体系和检验标准
26、协助本部门其他工作人员完成文字录入性工作;
27、完成部门经理布置的其他工作。
28、会使用游标卡尺、高度尺等量具对产品进行检验并做好相关单据的登录；
29、质检中的不良品反馈及跟进督促供应商改善，提高后续交付质量；
30、领导交代的其他工作事宜。
31、负责填写检验记录、台账等；
32、负责异常情况报告，配合OOS调查；
33、制药工程、药学、中药学、食品相关专业大专以上学历；
34、及时反馈检验过程中的各类质量问题，并做好相应的统计、记录、标识及跟踪工作
35、按检验清单要求对成品进行最终检验，确保成品符合相关要求
36、负责仓库日常物资的复核工作，仓库产品总类高达200多种，前期需熟悉产品。
37、负责公司产品出售前的质量检查工作;
38、协助做好产品质量保证体系的标准;
39、协助做好公司iso9000质量管理标准;
40、有较强的工作责任感和事业心;
——仓库质检员岗位职责 40句菁华
1、不合格情况出现时，应立即通知相关人员改善，避免造成批量性的不良品；
2、当工序不良超过5pcs时必须及时通知生产组长、主管、经理停线解决，
3、完成上级领导安排的工作
4、负责日常加工、生产、装配、包装等各工序的质量检验，
5、负责原材料、外购件、外协加工件的入库检验；
6、熟悉5S管理者优先；
7、完成临时交办的其他工作。
8、熟练使用测量工具，测量前需要确保测量工具合格有效；
9、验布机的维护及保养;
10、完成上级领导安排的其他工作任务。
11、填写检测记录，在零件上张贴相应标识，对不合格零件进行隔离，并把相关信息反馈给相关人员。根据装备制造部反馈的处理意见，对隔离的不合格零件进行处置，并做好登记。
12、按要求做好装备进料检验工具及量具的日常维护保养，发生故障及时送修。
13、按要求进行装备制造、装配过程中的质量检验和最终出厂前的最终检验，并出具相应的检验报告。
14、深入车间，督促和检查现行的`有关规定和制度的执行情况，并给予指导，对于违反或不符合质量要求的操作，有权提出制止，并立即上报车间主任及时处理。
15、根据现行的有关规定和制度，按时完成质量检查与把关工作，及时完成原始报表的整理、验收工作。
16、对出现的质量问题，要及时上报和提出纠正措施，不得隐瞒实情和有意不报。
17、分析产成品的检验记录和相关资料，识别其存在的质量问题；
18、根据检验标准及客户要求对产品进行外观、功能等方面进行检验，填写相关记录表。
19、跟进生产部对不合格品的处理情况。
20、工具工装的校验
21、检验过程中对不良产品的统计及分析
22、检验工具/工装的日常点检和维护
23、对生产现场进行品质巡查，查看品质情况，其他巡检工作
24、负责质量专项检查，落实三检制度的执行，三检、检验批资料填写。
25、按指令领取钥匙并交接，在实施商品车检查维护前后与作业方完成商品车数量、质量的交接，之后将收取商品车钥匙归还钥匙管理员；
26、确保严格按照作业要求进行各类作业，保证无违纪违规，避免事故发生，确保操作行为均记录无漏；
27、负责精油：折光、相对密度、酸值、皂化值、过氧化值、微生物的检验。
28、飞检的时候需要熟练：泡沫、有效物检验技术。
29、深入项目，督促和检查现行的有关规定和制度的执行情况，并严格按设计图纸、施工规范、样板施工、施工程序组织施工，按照质量检验评定标准主持检查并给予指导，对于违反或不符合质量和设计要求的施工，有权提出制止，并立即上报技术负责处理；
30、熟悉机械加工件；
31、协助公司生产经理制订公司的产品质量标准。
32、严格按照检验规程进行产品检验，做好检验记录。对已检产品的质量负责，对产品的漏检和误检负责，对检验记录的正确性负责。
33、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
34、负责异常情况报告，配合OOS调查；
35、负责检验新方法的研究；
36、负责对各车间所有成品、半成品、原料、辅料等检验所需样品的取样工作；
37、及时反馈检验过程中的各类质量问题，并做好相应的统计、记录、标识及跟踪工作
38、按检验清单要求对成品进行最终检验，确保成品符合相关要求
39、负责对公司产品合格数的统计工作；
40、对所承担的工作全面负责。
——厂里质检员岗位职责 40句菁华
1、负责公司产品出售前的质量检查工作；
2、健全工序质量控制标准，建立产品品质的生产控制、常规检查、随机抽查、原因分析、后期处理的工作程序，用工序质量确保产品质量。
3、负责对每季大货各大类抽样送第三方检验（送到杭州市权威质检机构进行检验），并取回质检报告，并交行政存档；
4、协助货品跟单，不定期到加工厂进行质检。
5、协助其它部门开展工作；
6、做好数据记录真实且有效完整。
7、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品。
8、协助处理客户反馈的质量问题。
9、负责项目施工期间的安全防范；质量报验、报检前的自检工作及报验、报检；
10、领导交办的其他任务。
11、坚决服从上级领导的工作安排并认真执行。
12、不得擅自离开工作岗位。
13、指导和管理所属成员的检验工作。完成上级领导指派的其他任务。
14、对生产过程中设备运行及各工序质量，做好详细的记录，包括各工序产品质量情况、打浆机筛网孔径、筛网冲洗时间、杀菌、灌装物料回流、循环时间等，发现质量问题及时提出处理意见并上报部门领导；
15、负责每批产品按10%进行鉴重，填写《鉴重记录》，净重偏差超出允许范围的，通知生产车间进行改正，并进行验证；
16、负责做好本班不合格产品剔除、数量统计、处置过程、结果验证工作；
17、配合检验检疫局按照规定要求进行出口产品查验；
18、负责对查验不合格的产品通知生产技术部采取纠正措施，并对纠正结果进行验证；
19、负责做好本班成品数量（桶数、吨数）的统计及磅码单的收缴工作；
20、质检中的不良品反馈及跟进督促供应商改善，提高后续交付质量；
21、每月提交相关供应商的交付质量数据，并形成月报交付上级部门评估；
22、领导交代的其他工作事宜。
23、IQC岗位≥3年以上的经验；
24、高中（中专）以上学历。
25、熟悉新版GMP法规，熟练药品检验分析知识；
26、熟练掌握理化分析的理论知识和操作或者微生物基础知识以及菌种鉴定知识。
27、现场巡检预防质量事故的发生，解决现场的灯具及镇流器质量问题，参与质量事故的调查并编制分析报告；
28、严格按照检验规程进行产品检验，做好检验记录。对已检产品的质量负责，对产品的漏检和误检负责，对检验记录的正确性负责。
29、大专及以上学历；英语良好，有灯具镇流器，五金工厂生产质量检验优先考虑；
30、在项目负责人和施工负责人领导下，根据施工组织设计编制项目质量计划和试验工作计划，
31、全面负责项目质量监督检查。
32、认真做好试验报告和检测记录，做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。
33、负责公司产品出售前的质量检查工作;
34、负责产品率的分析工作;
35、协助对质量检验工作规范性的监督工作
36、每天对酒店各部门的卫生进行检查，对卫生不合格的地方提出整改意见或相应的处理意见。
37、对员工宿舍的管理及卫生状况的检查，加强对宿舍的安全管理，严格对在宿舍吸烟者进行处理。
38、认真学习贯彻《建筑法》、《安全生产法》、《劳动法》等国家和地方有关的法律、法规，执行工程建设强制性标准和强制性条款，贯彻落实公司的质量、环境与职业健康安全方针、目标和各项管理规章制度；
39、负责组织参加分部、分项工程的质量评定工作、隐蔽工程验收及分项工程的交接检查，参加工程竣工验收工作；
40、及时提供月度质量分析会所需要的有关信息；
——专职质检员岗位职责 30句菁华
1、坚守现场岗位，监督分项工程施工人员的施工过程，控制工程原材料投入使用的质量、施工工序施工质量，参加班组自检、互检、交接检；负责确认工序自检情况，收集分项工程自检记录，并组织分项工程专检，记录工序专检情况，并做好专检报告。
2、有权对不服从指挥及对违反质量操作规程等违规行为给予处罚，对不符合设计图纸、施工规范、质量标准要求的有权制止并责令返工、整改，并及时向上级反映。对原材料、成品、半成品材料不合格的必须拒绝使用。对违背质量管理体系情节严重的人员或班组，有权提议给予开除（更换）。
3、运用统计学技术寻找和分析主要质量问题和影响质量问题的主要原因及对过程产品的质量进行检验评定。
4、质量检查体制
5、基本原则
6、对质量事故的责任处理
7、协助现场施工员做好工程施工过程中的管理工作。严格督促各专业班组、施工员认真执行公司质量管理体系、安全管理体系等规章制度。按照有关规定要求，督促材料员、资料员按施工质量管理体
8、运用统计学技术寻找和分析主要质量问题和影响质量问题的主要原因及对过程产品的质量进行检验评定。
9、组织制定并审核相应的作业指导书
10、防止不合格胶片的使用，并提出不合格品的处理办法，负责原材料质量问
11、各工序玻璃产品质量检验，防止不合格品流入下道工序或客户，并查找产
12、及时组织隔离不合格品，做好标识并处理，统计分析不合格品原因，提出
13、做好与其他部门的沟通配合
14、负责不合格品整改通知及整改结果的检查确认；
15、协助相关领导做好质量大检查和“三查四定”工作，负责质量通报的编制和发放；
16、负责特种设备作业人员资格审查，组织焊工入场考试；
17、参加质量事故的调查、分析和整改工作；
18、工程开工前熟悉工程质量各项施工规范和验收标
19、检查工程仪器（经纬仪、水准仪、全站仪等）是
20、检查钢筋机械连接是否符合规范要求，如套筒连
21、打混凝土时现场检查，有无漏振、不振现象，并
22、混凝土浇筑完后，检测监督养护情况是否到位
23、模板拆除前检查混凝土强度是否达到强度要求
24、检查扁铁焊接口是否合格，有没有防腐处理
25、每日做质量检查报告并汇总，对有质量问题的部
26、刮腻子前检查墙面浮灰、油污是否清洁干净
27、门窗安装，检查门窗和门窗口的尺寸是否匹配，
28、负责审核批生产记录，以保证不产生错误和偏差；如果发生错误和偏差，应立即填写偏差处理报告单，进行充分调查，并解决问题。
29、监督检查进入车间的原辅料、包装材料是否符合生产的要求；对不符合质量要求的物料有权制止投料使用；
30、做好质量总结工作，认真填写质量偏差处理报告单、原辅料、包装材料偏差月报，成品质量月报等。
——劳资员岗位职责 50句菁华
1、负责员工入离职手续办理及人事档案管理。
2、负责人力资源调配工作，建立健全职工进出的流水台帐。
3、及时办理职工岗位、技能工资、工龄工资、各种津贴、补贴发放标准的调整工作。
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作
5、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计分析考核预测调整查询和人才库建立等工作;
6、协助做好其他有关事项的工作。
7、负责执行和落实公司人力资源的相关方针、政策
8、做好员工劳动合同、聘用协议、非全日制协议等合同文本的签定和动态管理
9、监督项目部考勤、请销假等规定的执行情况，对出现的不良现象及时制止并纠正
10、有计划的安排员工按规定进行带薪休假，确保每年10月前年休工作顺利完成
11、建立劳动管理、劳动工资、劳动保险台帐，按时上报劳动工资、劳动保险统计报表，及时收集、整理劳动管理记录，并归档保存。
12、负责做好劳动工资统计月报及各项劳资、干部统计数据的上报工作。
13、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、考核、调整、查询等工作;
14、根据公司批准的报酬分配方案，负责审定各类员工的薪资标准和奖金发动标准;
15、做好人力资源的动态管理，建立健全相关环节的台帐和原始依据
16、负责收集人力资源相关法律法规和规章制度，确保项目部人力资源工作的合法开展
17、责职工人事档案的管理，统计、上报人事劳资有关报表；
18、协助做好新招入大中专毕业生的管理工作，定期检查导师带徒绩效考核记录薄的填写是否及时资料是否真实。
19、建立并完善员工个人档案、人事档案管理。
20、协助举办新员工入职培训，在岗培训等。
21、代表人力资源部经理出席酒店内、外有关人事的会议或活动。
22、解答有关社保、劳资等的质疑，协调员工关系，调解劳资纠纷;
23、坚持勤俭办学的方针，努力改善办学条件。对学校财务开支要认真审批检查，引导后勤人员树立为教学服务，为师生员工服务的思想，管理好学校的校舍、设备和经费，做好环境卫生和校园文化规化建设工作。
24、深入课堂听课，分析研究学生学习质量，组织教师观摩教学和总结推广教学经验，帮助教师改进教学方法，发现培养教学骨干。
25、审批检查各科任教师的教学工作计划、总结。协助校长提出全校性的教学改革实验方案，并指导其实验过程。
26、协助做好其他有关事项的工作；
27、对所承担的工作全面负责；
28、有较强的工作职责感和事业心。
29、按时完成校长委派的其它工作。
30、对学生全面实施素质教育，充分发挥教师在教学工作中的主导作用，努力提高教育教学质量，工作在双向选择的基础上要顾全大局，服从调配，认真完成学期工作任务。
31、认真批改作业，做好考试命题，阅卷，评分，试卷分析工作按时，按要求及时上交有关报表。
32、负责做好各部门人员的统计汇总工作;
33、协助做好其他有关事项的工作;
34、协助做好职工劳动合同的签订、续订、解除和变更等工作，负责提供基层职工办理劳资用工手续所需的原始资料。
35、严格按照分公司分配管理制度，协助项目领导做好内部工资分配方案并报备分公司。负责基层单位的每月工资基础资料上报、项目部实发工资总额、*均人数变动、正常工作时间工资标准等基础台账的建立和管理工作。
36、8协助公司人事培训部做好项目员工劳动关系管理。
37、1负责项目部年度培训计划的编制工作；
38、2组织新员工试用期、见习期考核工作，并将考核情况上报上级人事部门；
39、守公司的规章制度，执行领导的行政指令，严格按照规定履行工作职责，忠于企业，团结协作诚信。保守公司机密。
40、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
41、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
42、协助综合部部长处理人事方面的其他工作。
43、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
44、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
45、负责协调公司与*及其他单位对口部门的关系。
46、负责本项目部的人员编制工作和岗位定位。
47、负责收集项目部全员考勤并建立相应台帐。
48、负责本项目部之急需培训、教育工作。
49、负责社会保险及商业保险的办理。
50、除《劳动合同》、《工资发放表》、《考勤表》、《人员变更情况周报表》、《授权委托书》须向施工总承包单位劳动力管理员提交原件外，其余各项资料均可提供复印件，但须加盖企业公章并由劳务队长签字确认。
——化验检测员岗位职责 40句菁华
1、负责集团公司和本公司各种化验工作。
2、化验人员在做化学试验时，必须严格遵守操作规程，避免崐各类事故的发生。
3、对化验结果负责。
4、测定软水硬度指标用试纸进行测试，标准以PH值，不能超过7，用比重计测量不能超过0.3.
5、试验后要清理好各种仪器，储备好试品、盐等，合理收藏。
6、做好水质处理设备的巡检、维护工作。
7、做好上级领导安排的临时性任务。
8、负责原辅材料、包装材料、半成品和成品的检验；
9、认真做好检验记录，正确处理和整理检验数据；
10、督促生产工作。严格按工艺文件和质量控制程序进行操作，帮助生产工人分析产生质量问题的原因；
11、出具检验报告，对报告的正确性负责。
12、配合室主任提供仪器设备、耗材的购置计划。
13、完成领导交代的其他任务。
14、产品检验，检验记录管理，提交上级领导；
15、负责包装袋的下单和跟进，并做检验报告
16、化验员工作原则：客观公正、实事求是、严谨廉洁，切实把好原料产品质量关
17、每批次原料化验及成品化验原始记录均载入档案，并清晰可查。
18、化验员应对对自己的化验结果有正确的认识，如果因特殊原因怀疑自己所做的化验，应提前向部门负责人汇报，以防因此带来质量事故。
19、化验人员应自觉遵守公司的规章制度，坚守岗位，按时准确检查好日常工作，保证检验工作的公正与严肃。
20、化验人员在工作中必须严格依照现行的质量标准进行取样、检验、计算或判定等，注意观察实验中出现的各种现象，及时做好原始记录，严禁抄书或追记，严禁擅自改变检验标准和凭主观下结论，严格把好质量关。
21、按时完成检验工作，做到“三及时”（取样及时，检验及时，报告及时），“五准确”（取样准确，仪器准确，分析准确，记录计算准确，报告准确）。
22、化验人员轮流搞好检验室的清洁卫生，每天清洁的内容包括：台面（化分、仪分）、仪器外表灰尘、地面清洁拖扫等，注意安全防火、防盗工作。工作时按规定着装，做好个人卫生。
23、化验人员按星期轮流对生产车间所用分析水分的卡尔费休进行加液，标定，做好记录，并签字。对气相色谱误差范围进行确认，没有其他原因影响的情况下，当含量误差范围超过0.2%时，必须进行调试机器，对自己调试的结果负责，做好记录，和蒸馏塔当班人员一道确认签字。
24、每天工作下班离开分析室前，注意管好水、电、气、门窗，做好一切安全防范措施（特殊情况除外）。
25、化验员负责其检测项目中所使用的各种试剂、标准溶液的配制工作，确保试剂、标准溶液的有效性，定期对标准溶液进行标定，确保其浓度的准确性，用标准样品加以验证，并做好相关记录。
26、化验员应随时对实验室的环境进行监控，消除环境因素对检测结果的有害影响，并做好相关的记录。
27、对采集的项目标本，进行化验检测分析，根据检验结果得出有效的数据，为临床提供有效的依据；
28、医学检验专业毕业，有医学检验技士（师）资格证；
29、非化验室人员严禁进入化验室，特殊情况除外。
30、化验员每月应参加学*结一次。
31、化验数据保密，仅供公司领导及相关部门及时掌握。违者重处。
32、按照样品分析时间要求进行化验与分析。
33、及时发出准确的化验结果和详细的分析报告。
34、改进试验场工作流程，完善部门管理制度和员工岗位职责。
35、协助市场部进行市场调查，为公司正确把握市场动态。
36、负责化验室仪器设备的保养及使用。
37、检测成品、原料、小样的各项理化指标，确保产品及原料质量合乎标准。
38、按照相关制度要求对化验样品进行留样与观察，确保异常状况的及时发现与处置。
39、实施化验室各项检测结果的记录与档案、资料管理，确保所有数据的安全与可追溯。
40、实施化验室药品管理，确保药品领用合乎规范，以及药品的使用与存储安全。
——宿舍管理员岗位职责 40句菁华
1、宿舍人员管理(入住、退宿);
2、纪律管理：确保住宿生遵守《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》和学生住宿规章制度，及时处理学生矛盾纠纷。
3、固定资产管理：宿舍区固定资产要建档案，转移、进出要办手续作记录，每学期核查一次，做到损坏丢失有人负责。
4、学生档案资料管理：建立学生住宿档案，签订住宿协议，学生住宿档案资料，每学期更新；提供住宿生表现情况，收集学生意见，并及时向分管领导汇报。
5、大件物品未经登记不准离开宿舍区。
6、禁止危险用电等不安行为。
7、排查宿舍区房屋设施的安全隐患，一旦发现，及时上报和处理。
8、宿舍管理员每天上午、下午在学生上课后对宿舍进行检查，检查内容为：
9、查寝时要认真仔细，不得不查、漏查、误查、不得让学生代查，发现外来人员，绝不允许留宿。
10、管理员晚上查寝两小时后，必须进行复查。复查内容为
11、认真填写《查寝记录》发现问题及时处理上报，上课期间，如有学生滞留寝室，应及时与班主任联系。晚上查寝，如果有住宿生不在寝室，应及时与班主任和政教处联系，并多方打听该生去向，学校应组织人员追查该生下落，直至知其安全方可。
12、做好学生思想工作，帮助学生解决困难，发现学生生病及非正常情况要及时处理，及时向相关班主任、学校和相关人员报告，不得视而不见，听之任之。
13、认真执行各项物业法规政策，坚持原则，秉公办事，保护师生的合法权益，维护正常校区管理秩序；
14、定期回访师生，征求改进服务管理和服务的意见，及时处理来信来访，处理师生的投诉意见；
15、每天参加工作例会；
16、按照《学生公寓管理实施细则》的要求做好物品管理、宿舍管理、事故防范工作、文字工作和其他为学生服务的工作。
17、妥善保管学生宿舍、楼道大门、消防栓及各楼层钥匙。
18、加强对学生的教育引导，定期与政治辅导员保持联系。对学生在宿舍内的行为表现提出考评意见。
19、对违规、违纪、丢失、损坏公物的学生，进行处理和罚款并报宿舍管理公寓。
20、检查和督促学生佩戴校牌出入学生公寓楼，制止学生在学习、休息时间进行阻碍他人学习和休息的活动，制止学生的不文明行为，制止学生酗酒、打架斗殴、搓麻将、打麻将牌、赌博等，敢于同坏人坏事作斗争，若遇突发事件，及时报告学校领导。
21、完成领导临时交办的其他工作任务。
22、除学生家长外，校外人员不得进入宿舍楼（男家长不得上女生楼），违者一次扣5分；晚间严禁容留校外人员或非住宿生，违者一次扣10分；严禁男女生互串宿舍，发现一次扣5分。
23、细致检查水电、床铺及柜子等公物使用情况，如遇损坏应及时向总务处报告，并协助后勤做好维修工作。
24、遇到特殊情况，应及时开启大门，配合行政值班老师有序疏散学生。
25、按时开、锁大门，关电、送电的。
26、熟悉本幢宿舍楼的基本情况。
27、当班时间禁止躺卧、打牌、看电视、下棋、织毛线衣。
28、按规章制度严格要求和督促学生搞好内务卫生，坚持“文明宿舍”的检查评比制度，宿管员必须每天在学生内检查各寝室的卫生，及时公布结果，发现问题及时纠正。
29、严格遵守上、下班时间，认真做好情况记录。
30、保持值班室的干净整洁。
31、临时交办的任务。
32、每天督促学生起床上课，上课、晚修时间学生不能停留在宿舍里面。
33、每天晚上逐一查房点名，保存好查房资料，按时交学生处。
34、晚上熄灯后加强巡视，对熄灯后喧哗学生予以制止并做好登记。
35、每天中午12时至下午3时，下午4时至晚上十时必须保持一人在二楼值班，另一人在各层楼巡查，防止非住宿人员进入宿舍区。
36、宿舍管理员须参加学校通知的各项会议。完成上级交给的临时性、突击性任务。
37、督促学生按时起床、按时就寝，了解迟归、未归学生情况，及时处理公布并上报学校安办。
38、以“管理育人，服务育人，环境育人”为宗旨，提出建设性意见，为上级领导的决策提供资料。
39、认真贯彻执行学校的各项规章制度，做好学生宿舍楼的纪律、安全、卫生、管理、服务等工作，详细做好工作笔记及时向领导汇报工作情况。
40、要坚持原则，秉公办事，敢于管理，定期按“岗位职责”对维修工、值班员、清洁工的工作进行评比和检查，加强教育管理。
——计划员岗位职责 40句菁华
1、负责将当日生产计划完成情况、过程情况及异常事项向生产经理汇报，以便配合生产经理对次日生产计划临时调整。
2、完成生产经理临时交办的其它任务。
3、负责物流相关erp系统操作;
4、具有大专及以上学历;
5、积极参与监理工程的技术交底，对工程；
6、完成上级领导交付的其他工作任务。
7、生产计划的编排及跟踪监督计划的执行情况
8、负责数据收集,汇总
9、英文四级以上
10、工作内容及要求
11、责任与权限
12、处理生产现场的异常情况，如缺料、设备故障、人员不足等引起的短线，需及时调整生产计划；
13、完成公司领导交代的其他工作任务。
14、熟悉电子材料及电子基础知识;
15、熟悉物料控制流程、erp系统及mrp分析;
16、熟悉采购订单流程、物料计划分析与生产计划制定;
17、具有2年以上生产计划相关工作经验;
18、教育培训职能。主要任务就是定期开展对物流员工的培训，以提高物流员工的综合素质。
19、负责厂商、集*统数据维护;
20、负责周、月生产数据的统计、分析工作，改进生产计划。
21、统计日生产量与出货量明细；
22、在物资部主任、副主任(或部门负责人)的直接领导下，负责物资的利库、采购(肇庆采购)、协调、*衡和综合利用等具体工作。
23、根据物资备料需求，认真编制并执行物资采购计划，控制采购物资的质量、价格，协助库房做好物资的收发管理工作。
24、协助库房做好物资管理工作，随时掌握库存情况和物资使用情况，在保证施工需要的前提下，合理*衡库存，减少积压。
25、认真配合施工部门做好协调工作，及时联系供方解决施工中所遇到的问题。
26、具体协调项目之间的物资调度调剂工作。
27、积极配合工程、财务、经营、质量等相关部门，做好协助工作。
28、负责发运计划的制定、更新、报批、发布、监控;
29、负责监控并督促供应商按时按量供货,同时按流程与其他部门及时沟通物料信息
30、负责供应商交付账目核对、反馈及交付业绩考评;
31、1年以上物料计划相关工作经验,熟练使用erp、qad、sap等软件;
32、生产物料领取安排;
33、现场设备的安全使用及安排。
34、熟练使用办公软件;
35、与采购需求部门对采购计划进行沟通协调;
36、有工程项目采购计划相关工作经验者优先,应届生亦可。
37、根据出货订单,下达周、日生产计划,并进行生产排产;
38、三年以上pmc及同等岗位工作经验,熟悉电子物料,能独立完成公司生产计划物控工作
39、负责产品供应链各环节的数据报表统计及分析,提出供应链优化建议,协助部门推进供应链优化落地;
40、负责监督车间的质量合格产品，杜绝不合格品流入下道工序;
——餐厅服务员的岗位职责 40句菁华
1、爱护餐厅设施设备，并对其实施保养、清洁。
2、热情接待每一位客人。
3、负责桌椅及餐具的摆设及检查工作，做好客用品的保管及清洁工作。
4、负责本区域卫生清洁及消毒工作。
5、能迅速有效地处理各类突发事件。
6、熟悉本店的其他经营项目和收费标准，及时引导客人消费。
7、按服务程序迎接客人入座就席，协助客人点菜，向客人介绍特色或时令菜点。
8、了解和执行餐厅的规章制度。
9、勤巡台，按程序提供各种服务，及时收撤餐具，勤换烟盅。擅于推销酒水饮料。
10、按照规格标准，布置餐厅和餐桌，做好开餐前的`准备工作。
11、按照餐厅规定的服务标准和程序做好对客服务工作。
12、接受客人点餐，推销餐厅的特色菜品。根据客人的口味，帮助客人选择。
13、按时点名上岗，离岗时向领导汇报，并签离准确时间。
14、按工作程序和标准做好开餐前的各项准备工作，摆台用托盘，餐具要求无破损，备用器皿要充足，摆放整洁美观。
15、迎接客人，向你三米范围之内的每位客人微笑问好，并帮助客人拉椅让座。
16、开餐后按服务程序及标准为客人提供优质服务。点菜、上菜、分菜、酒水服务、巡台、结账、送客。
17、时刻关注宾客需求，反应敏捷，主动为客人点烟，更换餐具，烟缸，添加酒水、茶水，要能服务在客人示意之前。
18、对vip客人给予重点关注，对老弱病残客人给予特别关注，并按其相应标准提供服务。
19、尽量帮助客人解决就餐过程中的各类问题，必要时将客人的问题和投诉及时反馈给主管，寻求解决办法。
20、当班结束认真做好收尾工作。
21、整理好仪容仪表，化淡妆，准时点到，不迟到早退，绝对服从餐厅领班的领导和指挥。认真快速的完成工作。
22、餐中随时注意客人以餐厅前的一切状况，以便达到更好的协助服务，更优质的完成服务，让客人满意。
23、运用标准的礼貌用语和肢体语言，热情、周到、主动的为宾客提供优质服务;
24、熟悉基本的餐饮礼仪，能够根据宾客的不同要求为其推荐菜式或酒水饮料;
25、迎接客人，引导客人到预订台位或客人满意的台位，为客人拉椅，铺好餐巾，递上菜单酒水单。
26、做好收台、翻台，提高多台利用率。
27、准备和调制含酒精和非含酒精的饮料。
28、添加所需的布品及操作设备。
29、按照上级人员指示，负责定期对家私及座位摆设、卫生保洁、物品保养，随时保持餐厅环境卫生及物品，餐具摆放整齐；
30、熟悉当日厨房沽清，厨师特别介绍和急销菜式，了解菜牌、酒水牌及价格以便向顾客推销菜式，并了解会议场地的接待情况，以便随时回答客人的相关问题；
31、按照服务程序及标准为客人提供优质服务。
32、负责在工作区域内所有设备、用具、墙壁、地面的清洁工作，确保物品、用具的摆放井然有序，符合要求。
33、做好客人的意见反馈记录。
34、及时汇报并解决工作中遇到的各种问题。
35、爱护并合理使用各种洁具和用品，确保安全操作。
36、负责餐厅所有器具、布草、酒水及杂项的替换补充及保管，收发干净及脏布草到相应地点，负责定期财产盘存；
37、开餐前搞好区域卫生，做好餐前准备。
38、熟记餐厅房间号、台号，负责点菜单的传菜准确无误，按上菜程序准确无误，迅速送到服务员手里。
39、安全使用传菜间物品工具，及时使用垃圾车协助前台人员撤掉脏餐具，剩余食品，做到分类摆放，注意轻拿轻放，避免破损。
40、当顾客要求的服务项目无法满足时，及时向顾客推荐补偿性服务项目。
——饭店服务员的岗位职责 40句菁华
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；
2、客人离开后及时清点餐具物品，刷洗干净，保洁放置。发现客人遗留物品应交餐厅主任（经理）或服务台，尽快转交客人。
3、开餐后，按服务程序及标准为客人提供优质服务：点菜、上菜、酒水服务、结帐。准确了解每日供应菜式，与传菜员密切配合。
4、尽量帮助客人解决就餐过程中的各类问题，必要时净客人问题和投诉反映给领班，寻求解决办法。
5、当班结束后，与下一班做好交接工作和收尾工作。
6、按照规格标准，布置餐厅和餐桌，做好开餐前的准备工作，
7、做好开餐前的各项准备工作，及时按要求补充各种物品。
8、仪容整洁，不擅自离岗。
9、开餐后，搞好餐厅的清洁卫生工作。
10、熟悉餐牌和酒水牌的内容，如：食品的制作方法等。
11、做好餐后收尾工作。
12、保持个人清洁卫生，注意个人形象；
13、做好餐具的保洁工作，做好餐厅的卫生清理工作，并时常保持餐厅环境及各项用具之整洁，使其符合卫生规定标准。
14、了解酒店其它部门及餐厅各项服务项目和设施。灵活机动地向客人推销。
15、从仓库内领取物品。
16、积极配合领班工作，服从领班及上级领导指挥，团结，善于帮助同事工作。
17、具有仪容仪表及礼貌标准要求；
18、服从上级之指令及分配工作，如对工作有疑问应先尽快完成，最后再发问；
19、严格按照上级制定的服务程序和工作标准，准时到岗、主动、微笑服务；
20、营业前准备一切用具并整理好服务工作台；
21、整理、准备菜单、酒水单，发现破损及时更换。
22、负责将所有脏餐具送到洗涤间，分类摆放，及时补充餐具；
23、掌握和运用礼貌语言，如：“先生、小姐您好，欢迎光临”、“欢迎您到我们餐厅就餐”等。
24、熟悉菜品知识，掌握重点菜品的营销话术，灵活推荐
25、向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引客人来餐厅就餐。客人用餐后离开餐厅时，站在门口目送客人、征求客人意见并向客人表示感谢，欢迎客人下次光临。中餐厅楼面主管岗位职责
26、遵守饭店的各项规章制度
27、每日按时出勤，整理好个人的仪容仪表等班前准备工作。
28、了解当时用餐人数及要求，合理安排餐厅服务人员的工作，督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作。
29、随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况，要在现场进行指挥，遇有VIP客人或举行重要会议，要认真检查餐前准备工作和餐桌摆放是否符合标准，并亲自上台服务，以确保服务的高水准。
30、按饭店规定的服务程序与标准，为宾客提供服务。
31、注意服务员的表现，随时纠正他们在服务中的失误、偏差，做好工作成绩记录，作为评选每月最佳员工的依据。
32、要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识。
33、积极参加培训，不断提高服务技能技巧，提高服务质量。
34、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感;
35、主动、热情地向客人介绍菜式，饮品，适时向客人推销，介绍本咖啡厅出品的特色和特点，以增强客人的消费欲望，扩大咖啡厅的营业收额；
36、处处为顾客着想，最大程度满足顾客的合理需要，对自己无法决定的要求必须知会上司，以达到完美的服务境界；
37、服从主管经理安排，做好开餐前各项准备工作，仪容仪表合格，按要求到指定地点站位；
38、热情待客，站立服务，使用礼貌语言。
39、负责开餐前的准备工作。
40、负责及时补充餐厅内的各种餐具，以备急用。
