1、熟悉机修、电工工种的基本操作过程，掌握其技术要求、标准。能从实际出 发，及时、有效地指导车间生产，有权在现场制止盲目施工、违章操作行为， 如制止无效，应迅速报告车间主管或售后服务部经理。
2、对完工受检车辆，按任务单所列项目内容，对照相关技术标准及修理后检查 单逐一检查，不怕麻烦，不能马虎。要有“对顾客负责，对公司负责”的职业 道德，一丝不苟地把好质量关，查出未施工项目或不达标作业，坚决不许出厂。
3、机电质检员的工作主要是对车间机电维修车辆进行质量监控，在本公司机电 质检员还应承担车间机电部的协调工作，该工作向售后车间主管负责。
4、切实抓好车间人员管理，按照车间的实际工作量。当发生维修车辆较多时，及时报上级 领导处理。
5、有权对车间各业务流程提出建设性建议。
6、严格执行《员工手册》及《五分钟响应制度》 。
7、认真贯彻执行有关中心有关质量方针、指令、标准、规定、 中心的质量管理与质量检验的规章制度，坚持质量第一方针。
8、负责参与质量管理体系的认证，内审和体系文件的编写。
9、执行设备大修质量控制的奖罚制度；
10、对设备大修质量控制流程及控制标准，提出合理化建议，以不断 完善控制标准内容。
11、认真领导交办的其他工作。
12、在质量检测中心负责人领导下，保证本企业产品是在符合GMP要求下生产;
13、负责试剂柜以及分析纯试剂、检验用有的管理;
14、负责贯彻党的方针、政策和国家的法律、法规，以及上级的有关要求。
15、负责完成本部门的节能降耗、环境卫生、废弃物处置、职业健康安全的管理。
16、协助配合项目其它部门(单位)的工作，完成领导交办的其它工作。
17、汇总、存档各项质检记录及相关资料。
18、协助质量化验主管完成其他质量管理体系方面的工作。
19、负责中药固体制剂、口服液的检验，对化验室检验仪器设备高效液相色谱仪、气相色谱仪、红外分光光度计的操作和日常维护保养以及显微鉴别、薄层鉴别、含量测定、微生物等检验项目。
20、依据施工组织设计，编制工程质量控制计划及工程创优方案、指导工程现场开展施工质量控制;
21、对提出的工程质量、材料质量问题现场改进效果进行监督检查;
22、负责现场人员质量管理培训、宣传教育，提高项目人员的质量意识;
23、评估报告的初步评审以及不良项的改进。
24、参与的对发交给那个厂的评审
25、贯彻并执行品质控制流程和品质控制体系和检验标准
26、协助本部门其他工作人员完成文字录入性工作;
27、完成部门经理布置的其他工作。
28、会使用游标卡尺、高度尺等量具对产品进行检验并做好相关单据的登录；
29、质检中的不良品反馈及跟进督促供应商改善，提高后续交付质量；
30、领导交代的其他工作事宜。
31、负责填写检验记录、台账等；
32、负责异常情况报告，配合OOS调查；
33、制药工程、药学、中药学、食品相关专业大专以上学历；
34、及时反馈检验过程中的各类质量问题，并做好相应的统计、记录、标识及跟踪工作
35、按检验清单要求对成品进行最终检验，确保成品符合相关要求
36、负责仓库日常物资的复核工作，仓库产品总类高达200多种，前期需熟悉产品。
37、负责公司产品出售前的质量检查工作;
38、协助做好产品质量保证体系的标准;
39、协助做好公司iso9000质量管理标准;
40、有较强的工作责任感和事业心;
——仓库质检员岗位职责 40句菁华
1、不合格情况出现时，应立即通知相关人员改善，避免造成批量性的不良品；
2、当工序不良超过5pcs时必须及时通知生产组长、主管、经理停线解决，
3、完成上级领导安排的工作
4、负责日常加工、生产、装配、包装等各工序的质量检验，
5、负责原材料、外购件、外协加工件的入库检验；
6、熟悉5S管理者优先；
7、完成临时交办的其他工作。
8、熟练使用测量工具，测量前需要确保测量工具合格有效；
9、验布机的维护及保养;
10、完成上级领导安排的其他工作任务。
11、填写检测记录，在零件上张贴相应标识，对不合格零件进行隔离，并把相关信息反馈给相关人员。根据装备制造部反馈的处理意见，对隔离的不合格零件进行处置，并做好登记。
12、按要求做好装备进料检验工具及量具的日常维护保养，发生故障及时送修。
13、按要求进行装备制造、装配过程中的质量检验和最终出厂前的最终检验，并出具相应的检验报告。
14、深入车间，督促和检查现行的`有关规定和制度的执行情况，并给予指导，对于违反或不符合质量要求的操作，有权提出制止，并立即上报车间主任及时处理。
15、根据现行的有关规定和制度，按时完成质量检查与把关工作，及时完成原始报表的整理、验收工作。
16、对出现的质量问题，要及时上报和提出纠正措施，不得隐瞒实情和有意不报。
17、分析产成品的检验记录和相关资料，识别其存在的质量问题；
18、根据检验标准及客户要求对产品进行外观、功能等方面进行检验，填写相关记录表。
19、跟进生产部对不合格品的处理情况。
20、工具工装的校验
21、检验过程中对不良产品的统计及分析
22、检验工具/工装的日常点检和维护
23、对生产现场进行品质巡查，查看品质情况，其他巡检工作
24、负责质量专项检查，落实三检制度的执行，三检、检验批资料填写。
25、按指令领取钥匙并交接，在实施商品车检查维护前后与作业方完成商品车数量、质量的交接，之后将收取商品车钥匙归还钥匙管理员；
26、确保严格按照作业要求进行各类作业，保证无违纪违规，避免事故发生，确保操作行为均记录无漏；
27、负责精油：折光、相对密度、酸值、皂化值、过氧化值、微生物的检验。
28、飞检的时候需要熟练：泡沫、有效物检验技术。
29、深入项目，督促和检查现行的有关规定和制度的执行情况，并严格按设计图纸、施工规范、样板施工、施工程序组织施工，按照质量检验评定标准主持检查并给予指导，对于违反或不符合质量和设计要求的施工，有权提出制止，并立即上报技术负责处理；
30、熟悉机械加工件；
31、协助公司生产经理制订公司的产品质量标准。
32、严格按照检验规程进行产品检验，做好检验记录。对已检产品的质量负责，对产品的漏检和误检负责，对检验记录的正确性负责。
33、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
34、负责异常情况报告，配合OOS调查；
35、负责检验新方法的研究；
36、负责对各车间所有成品、半成品、原料、辅料等检验所需样品的取样工作；
37、及时反馈检验过程中的各类质量问题，并做好相应的统计、记录、标识及跟踪工作
38、按检验清单要求对成品进行最终检验，确保成品符合相关要求
39、负责对公司产品合格数的统计工作；
40、对所承担的工作全面负责。
——厂里质检员岗位职责 40句菁华
1、负责公司产品出售前的质量检查工作；
2、健全工序质量控制标准，建立产品品质的生产控制、常规检查、随机抽查、原因分析、后期处理的工作程序，用工序质量确保产品质量。
3、负责对每季大货各大类抽样送第三方检验（送到杭州市权威质检机构进行检验），并取回质检报告，并交行政存档；
4、协助货品跟单，不定期到加工厂进行质检。
5、协助其它部门开展工作；
6、做好数据记录真实且有效完整。
7、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品。
8、协助处理客户反馈的质量问题。
9、负责项目施工期间的安全防范；质量报验、报检前的自检工作及报验、报检；
10、领导交办的其他任务。
11、坚决服从上级领导的工作安排并认真执行。
12、不得擅自离开工作岗位。
13、指导和管理所属成员的检验工作。完成上级领导指派的其他任务。
14、对生产过程中设备运行及各工序质量，做好详细的记录，包括各工序产品质量情况、打浆机筛网孔径、筛网冲洗时间、杀菌、灌装物料回流、循环时间等，发现质量问题及时提出处理意见并上报部门领导；
15、负责每批产品按10%进行鉴重，填写《鉴重记录》，净重偏差超出允许范围的，通知生产车间进行改正，并进行验证；
16、负责做好本班不合格产品剔除、数量统计、处置过程、结果验证工作；
17、配合检验检疫局按照规定要求进行出口产品查验；
18、负责对查验不合格的产品通知生产技术部采取纠正措施，并对纠正结果进行验证；
19、负责做好本班成品数量（桶数、吨数）的统计及磅码单的收缴工作；
20、质检中的不良品反馈及跟进督促供应商改善，提高后续交付质量；
21、每月提交相关供应商的交付质量数据，并形成月报交付上级部门评估；
22、领导交代的其他工作事宜。
23、IQC岗位≥3年以上的经验；
24、高中（中专）以上学历。
25、熟悉新版GMP法规，熟练药品检验分析知识；
26、熟练掌握理化分析的理论知识和操作或者微生物基础知识以及菌种鉴定知识。
27、现场巡检预防质量事故的发生，解决现场的灯具及镇流器质量问题，参与质量事故的调查并编制分析报告；
28、严格按照检验规程进行产品检验，做好检验记录。对已检产品的质量负责，对产品的漏检和误检负责，对检验记录的正确性负责。
29、大专及以上学历；英语良好，有灯具镇流器，五金工厂生产质量检验优先考虑；
30、在项目负责人和施工负责人领导下，根据施工组织设计编制项目质量计划和试验工作计划，
31、全面负责项目质量监督检查。
32、认真做好试验报告和检测记录，做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。
33、负责公司产品出售前的质量检查工作;
34、负责产品率的分析工作;
35、协助对质量检验工作规范性的监督工作
36、每天对酒店各部门的卫生进行检查，对卫生不合格的地方提出整改意见或相应的处理意见。
37、对员工宿舍的管理及卫生状况的检查，加强对宿舍的安全管理，严格对在宿舍吸烟者进行处理。
38、认真学习贯彻《建筑法》、《安全生产法》、《劳动法》等国家和地方有关的法律、法规，执行工程建设强制性标准和强制性条款，贯彻落实公司的质量、环境与职业健康安全方针、目标和各项管理规章制度；
39、负责组织参加分部、分项工程的质量评定工作、隐蔽工程验收及分项工程的交接检查，参加工程竣工验收工作；
40、及时提供月度质量分析会所需要的有关信息；
——专职质检员岗位职责 30句菁华
1、坚守现场岗位，监督分项工程施工人员的施工过程，控制工程原材料投入使用的质量、施工工序施工质量，参加班组自检、互检、交接检；负责确认工序自检情况，收集分项工程自检记录，并组织分项工程专检，记录工序专检情况，并做好专检报告。
2、有权对不服从指挥及对违反质量操作规程等违规行为给予处罚，对不符合设计图纸、施工规范、质量标准要求的有权制止并责令返工、整改，并及时向上级反映。对原材料、成品、半成品材料不合格的必须拒绝使用。对违背质量管理体系情节严重的人员或班组，有权提议给予开除（更换）。
3、运用统计学技术寻找和分析主要质量问题和影响质量问题的主要原因及对过程产品的质量进行检验评定。
4、质量检查体制
5、基本原则
6、对质量事故的责任处理
7、协助现场施工员做好工程施工过程中的管理工作。严格督促各专业班组、施工员认真执行公司质量管理体系、安全管理体系等规章制度。按照有关规定要求，督促材料员、资料员按施工质量管理体
8、运用统计学技术寻找和分析主要质量问题和影响质量问题的主要原因及对过程产品的质量进行检验评定。
9、组织制定并审核相应的作业指导书
10、防止不合格胶片的使用，并提出不合格品的处理办法，负责原材料质量问
11、各工序玻璃产品质量检验，防止不合格品流入下道工序或客户，并查找产
12、及时组织隔离不合格品，做好标识并处理，统计分析不合格品原因，提出
13、做好与其他部门的沟通配合
14、负责不合格品整改通知及整改结果的检查确认；
15、协助相关领导做好质量大检查和“三查四定”工作，负责质量通报的编制和发放；
16、负责特种设备作业人员资格审查，组织焊工入场考试；
17、参加质量事故的调查、分析和整改工作；
18、工程开工前熟悉工程质量各项施工规范和验收标
19、检查工程仪器（经纬仪、水准仪、全站仪等）是
20、检查钢筋机械连接是否符合规范要求，如套筒连
21、打混凝土时现场检查，有无漏振、不振现象，并
22、混凝土浇筑完后，检测监督养护情况是否到位
23、模板拆除前检查混凝土强度是否达到强度要求
24、检查扁铁焊接口是否合格，有没有防腐处理
25、每日做质量检查报告并汇总，对有质量问题的部
26、刮腻子前检查墙面浮灰、油污是否清洁干净
27、门窗安装，检查门窗和门窗口的尺寸是否匹配，
28、负责审核批生产记录，以保证不产生错误和偏差；如果发生错误和偏差，应立即填写偏差处理报告单，进行充分调查，并解决问题。
29、监督检查进入车间的原辅料、包装材料是否符合生产的要求；对不符合质量要求的物料有权制止投料使用；
30、做好质量总结工作，认真填写质量偏差处理报告单、原辅料、包装材料偏差月报，成品质量月报等。
——劳资员岗位职责 50句菁华
1、负责员工入离职手续办理及人事档案管理。
2、负责人力资源调配工作，建立健全职工进出的流水台帐。
3、及时办理职工岗位、技能工资、工龄工资、各种津贴、补贴发放标准的调整工作。
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作
5、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计分析考核预测调整查询和人才库建立等工作;
6、协助做好其他有关事项的工作。
7、负责执行和落实公司人力资源的相关方针、政策
8、做好员工劳动合同、聘用协议、非全日制协议等合同文本的签定和动态管理
9、监督项目部考勤、请销假等规定的执行情况，对出现的不良现象及时制止并纠正
10、有计划的安排员工按规定进行带薪休假，确保每年10月前年休工作顺利完成
11、建立劳动管理、劳动工资、劳动保险台帐，按时上报劳动工资、劳动保险统计报表，及时收集、整理劳动管理记录，并归档保存。
12、负责做好劳动工资统计月报及各项劳资、干部统计数据的上报工作。
13、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、考核、调整、查询等工作;
14、根据公司批准的报酬分配方案，负责审定各类员工的薪资标准和奖金发动标准;
15、做好人力资源的动态管理，建立健全相关环节的台帐和原始依据
16、负责收集人力资源相关法律法规和规章制度，确保项目部人力资源工作的合法开展
17、责职工人事档案的管理，统计、上报人事劳资有关报表；
18、协助做好新招入大中专毕业生的管理工作，定期检查导师带徒绩效考核记录薄的填写是否及时资料是否真实。
19、建立并完善员工个人档案、人事档案管理。
20、协助举办新员工入职培训，在岗培训等。
21、代表人力资源部经理出席酒店内、外有关人事的会议或活动。
22、解答有关社保、劳资等的质疑，协调员工关系，调解劳资纠纷;
23、坚持勤俭办学的方针，努力改善办学条件。对学校财务开支要认真审批检查，引导后勤人员树立为教学服务，为师生员工服务的思想，管理好学校的校舍、设备和经费，做好环境卫生和校园文化规化建设工作。
24、深入课堂听课，分析研究学生学习质量，组织教师观摩教学和总结推广教学经验，帮助教师改进教学方法，发现培养教学骨干。
25、审批检查各科任教师的教学工作计划、总结。协助校长提出全校性的教学改革实验方案，并指导其实验过程。
26、协助做好其他有关事项的工作；
27、对所承担的工作全面负责；
28、有较强的工作职责感和事业心。
29、按时完成校长委派的其它工作。
30、对学生全面实施素质教育，充分发挥教师在教学工作中的主导作用，努力提高教育教学质量，工作在双向选择的基础上要顾全大局，服从调配，认真完成学期工作任务。
31、认真批改作业，做好考试命题，阅卷，评分，试卷分析工作按时，按要求及时上交有关报表。
32、负责做好各部门人员的统计汇总工作;
33、协助做好其他有关事项的工作;
34、协助做好职工劳动合同的签订、续订、解除和变更等工作，负责提供基层职工办理劳资用工手续所需的原始资料。
35、严格按照分公司分配管理制度，协助项目领导做好内部工资分配方案并报备分公司。负责基层单位的每月工资基础资料上报、项目部实发工资总额、*均人数变动、正常工作时间工资标准等基础台账的建立和管理工作。
36、8协助公司人事培训部做好项目员工劳动关系管理。
37、1负责项目部年度培训计划的编制工作；
38、2组织新员工试用期、见习期考核工作，并将考核情况上报上级人事部门；
39、守公司的规章制度，执行领导的行政指令，严格按照规定履行工作职责，忠于企业，团结协作诚信。保守公司机密。
40、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
41、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
42、协助综合部部长处理人事方面的其他工作。
43、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
44、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
45、负责协调公司与*及其他单位对口部门的关系。
46、负责本项目部的人员编制工作和岗位定位。
47、负责收集项目部全员考勤并建立相应台帐。
48、负责本项目部之急需培训、教育工作。
49、负责社会保险及商业保险的办理。
50、除《劳动合同》、《工资发放表》、《考勤表》、《人员变更情况周报表》、《授权委托书》须向施工总承包单位劳动力管理员提交原件外，其余各项资料均可提供复印件，但须加盖企业公章并由劳务队长签字确认。
——土建施工员的岗位职责 40句菁华
1、建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊;
2、在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;
3、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业;
4、提供实习机会，招聘实习生
5、熟悉建筑工程施工流程，熟悉相关技术和设备、质量标准及相关规范，具备管理和协调能力，洽谈与沟通能力强;在项目经理领导下，开展施工管理工作;
6、负责工程实施，包括施工准备、工程施工、工程验收以及有关方面的协调;
7、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行;
8、参加工程竣工交验，负责工程完好保护;
9、按时准确记录施工日志;
10、在项目经理领导下，开展施工管理工作;
11、责任心强，吃苦耐劳，良好的团队意识和沟通能力，服从公司的各项安排。
12、参与准备竣工资料和对单位工程及单项工程的初验和竣工验收;
13、组织荫蔽工程验收，参与分局部项工程的`质量评定。
14、协同施工单位根据合同及公司总体布置情况编制施工总进度计划，审查工程施工组织设计，负责控制土建工程项目的现场施工进度，确保土建工程项目进度计划的完成;
15、根据公司批准的土建工程项目施工预算书，严格监督控制土建工程项目施工成本，参加土建工程现场的经济签证、技术核定单、认质单的审查确认，确保土建工程项目成本控制目标的实现;
16、参加现场建设单位、监理工程师、土建工程承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜;
17、负责土建、园林硬质铺装技术施工管理;
18、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划，并参加图纸会审和工程进度计划的编制;
19、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场*面图，安排、实施、创建文明工地;
20、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。
21、在项目经理的直接领导下开展工作，组织工程施工的生产管理，确保工程进度、质量和安全。
22、协助技术人员抓好工程施工的技术工作，保证按图纸、按标准、按工艺组织施工作业，避免返工;搞好配合比及限额配料工作，杜绝材料浪费土建施工员的岗位职责土建施工员的岗位职责。
23、搞好分项总承包的成本核算(按单项和分部分项)单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。
24、严格要求施工现场所需非混合材料(砖、石子、钢筋等)的规格、型号，做好现场材料的验收工作。
25、审查施工方案和施工监理规划，负责施工方案中重大技术措施和经济方案进行审查，提出审查意见；
26、根据工程质量监督计划和相关规范标准对施工质量进行控制，对承包单位与监理单位的质量完成情况进行检查考核并提出调整意见；
27、负责土建工程的竣工验收。
28、按时完成对施工情况的复检及回单物业的工作。
29、尽快完成商铺整改工作、并移交物业。
30、认真熟悉施工图纸，调查工程概略，绘制现场*面布置图，搞好现场布局，对设计要求、质量要求、详细作法要有清楚的调查，组织班组仔细按图施工；
31、合理调配生产要素，严密组织施工确保工程进度和质量，督促检查项目部施工现场的各有关情况；
32、协助搞好施工监理，复核工程量;
33、负责项目施工期间的安全防范;
34、参与因施工质量造成的损失进行调查，分析原因，评估损失，制订纠正措施。
35、熟悉施工定额，明确施工工序，根据公司结算制度及时签发施工任务单、限额领料单。及时办理办理现场签证，努力实现项目规定的各项指标。
36、负责现场文明施工及安全交底。
37、负责熟悉土建项目施工图纸、查阅相关施工图集和施工规范;
38、负责与业主、监理、施工队伍沟通，及时处理施工现场的管理问题;
39、代表公司处理现场的管理问题，组织现场施工;
40、完成领导交办的临时任务。
——简述资料员的岗位职责 40句菁华
1、将本工程适用的规范、验标等国家、行业标准由项目总工程师根据现行国家标准及招标文件、合同要求统一安排购买，并按贯标要求标示,发放到技术及质量管理有关人员，并签字备案。
2、及时检查和归档施工中形成的技术档案和施工资料，并办理签字手续。
3、资料员应作好技术档案、施工资料的复印、借出、归还的登记，并要求签字。归还时应仔细检查是否完整。
4、积极做好施工中内业检查的准备工作。
5、负责工程资料、图纸的编制和汇总收集管理;
6、负责会议纪要、周工作计划、月度总结等文件的整理;
7、负责所有工程合同、资料图纸、洽商记录、来往函件的及时接收、整理、发放、借出、保存以及工程图纸变更等各项工作。
8、参加工程图纸会审，工程例会，做好图纸会审纪要、工程例会纪要、设计变更登记等资料的传递、归档工作，真实全面地收集分部、分项工程隐蔽验收记录。
9、工程竣工验收时，及时整理工程竣工资料及竣工图，确保资料、图纸齐全、准确，按统一规定折图和装订，并按规定保存、送档。
10、在项目经理领导下，负责项目部所管辖的项目工程在施工阶段所有工程技术资料收集、分类、归档、分发和流程管理，并负责协助项目经理日常文字处理方面的管理工作。
11、责保存材料设备的质量证明文件和相关数据，并办理归档手续。
12、负责收集甲供进场的工程设备、工程材料的`相关报验、抽验、复检资料，并即时做好标识和信息传递工作。
13、具有良好的office软件操作能力。
14、负责中外文期刊、报纸的采购、登记、分配、装订、典藏、调度等工作。
15、负责外文各专业资料(包括各专业报告、年度报告、标准、规范、产品目录、样本)的分编及流通工作。
16、按规定对工程文件档案及技术图纸进行编目、建档，保管有关工程文件档案、技术图纸等资料。
17、在工程部经理的领导下，负责管理各项目的各种资料、文件及来往信件，并负责有关单位的业务联系单及各种业务信件的收发工作。
18、负责工程项目的内业管理工作,汇总各种内业资料,及时准确统计登记台账、报表并及时上报主管领导;
19、负责项目竣工档案资料的整理,并完成移交的工作;
20、负责部门各类文件、资料的打印;
21、负责每月总办会材料的编制,按时上报部门领导审核;
22、本科及以上学历;
23、熟悉图纸、参与图纸会审,提出图纸中相关问题;
24、负责保管绿化施工工具机械;
25、建立药品明细账,每月根据药品出入库情况,登记明细账,月底进行核对, 保证帐物相符;
26、随时掌握库存情况, 及时提供需购进物品信息,以保证绿化工作持续进行;
27、保持库房清洁,避免事故隐患;
28、服从工作安排, 完成领导交派的临时性工作。
29、从事相关工作2年以上,责任心强;
30、大专以上学历,1年以上现场材料管理工作经验,有材料员岗位资格证书。
31、对进场材料质量负责,做好跟踪服务工作,掌握材料的使用情况。
32、对现场材料损耗情况及时统计上报。
33、熟悉各种材料的特性、规格、产地、品名、质量和价格;
34、爱岗敬业,廉洁自律,诚实守信;
35、完成上级领导交办的临时性任务。
36、责任心强,有良好的人际关系和沟通能力。
37、配合上级领导安排,搞好原材料组织的供应,满足施工需要;
38、工作责任心强,认真仔细,具有很强的执行力;
39、能较快适应公司的管理制度及工作流程;
40、有一定的文案编制及撰写能力;
——统计员的岗位职责 40句菁华
1、保证物流部所属部门正常运作的准确无误与高效率。
2、负责本部门的员工管理与考核工作。
3、全面负责物流供应商的沟通、谈判和关系维护。
4、负责发货前的产品数量、型号、打包等检查。
5、跟踪货物运输状况，确保货物按时到达。
6、根据年度、季度以及月度销售计划，编制仓储和发货计划。
7、及时整理库存物资和编制发货计划，掌握计划的实施情况，并及时将计划执行情况反馈分管领导。
8、负责物流成品仓每日与财务、仓库发货单据衔接及核对工作。
9、按照上级规定，做好定期报表的布置、检查，做好综合统计分析工作。
10、保管并汇编本单位历史统计资料和原始资料。
11、负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
12、根据计划部门制定的工作计划；制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路，带领督促员工完成目标任务。
13、审订和修改货仓的工作规定和工作绩效；检查和审核货仓各级员工的工作进度和工作绩效。
14、监督各项管理制度的执行，制订质量改善计划。
15、负责落实执行品质安全政策的要求，确保ISO9001、5S等得到有效实施。
16、负责统计和上报库存管理易耗品的需求,及时与财务部门沟通,及时补充相关管理、作业工具。
17、根据各现场代垫费用的报销审核，确保报销的时效性，准确性；
18、根据实际客户业务，核对供应商的费用及系统录入，请款，确保准确性，及时性；
19、解答客户对费用提出的疑问给予准确的答复，确保准确性，及时性；
20、根据部门规定按时提交《业务报表》，确保准确性，及时性；
21、针对有疑问的费用提出异议；
22、. 《/月生产统计报表》、《周/月物料使用报表》的制作（含电子档）与传递；
23、根据公司要求汇总各项统计报表，并确保这些数据的可靠性、准确性；
24、根据公司要求简单数据报表的制作；
25、根据审核后的订单及时、准确的录入金蝶系统；
26、协助盘点库存；
27、整理装订、保存纸质资料；
28、根据施工能力和提供的资源，对照业主的要求，按时编制项目年、季、月旬施工计划。及时填写工程记录卡，建立工期管理台帐及竣工工程工期分析表；
29、负责公司网店、微店数据的统计分析；
30、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据*台;
31、结合统计指标体系，完善和改进统计方法;
32、做好统计资料的保密和归档工作。
33、依时报送各项统计报表，做到不迟报、不拒报、不瞒报、不虚报。符合条件的企业实行网上直报制度。上交报表时间：月报为月后13日前；季报为当季最后一个月的13日前与月报一起上报，每次上报必须办理签收登记，若屡次迟报，将依法处理。
34、领导和监督，及时纠正工作中存在的问题。
35、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核；
36、负责对生产成本进行监督和管理；督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购；
37、随时抽查企业原材料供应情况；
38、负责核算企业工资、基金情况；
39、负责三合一体系中各种原材料相关资料的管理，保证体系的有效运行
40、负责原材料的发放工作，每月20日完成原材料购进月报表
——车辆驾驶员岗位职责 40句菁华
1、服从调度安排(包括临时性任务),不得挑捡任务,安全准时出车。
2、车辆必须停放在中心停车场固定的停车位置,不得随意占用他人车位。出车在外,车辆应停放在可靠地点或停车场保管,并锁好防盗锁。
3、出车前后坚持“三检”制度。保持车容整洁,做到车辆不带隐患上路。
4、车上各种备件、工具、灭火器等物品,应配备齐全。车辆钥匙要妥善保管,如有丢失或需要复制车辆钥匙,必须向中心主任报告。
5、接送公司领导、客户,完成日常用车和接待任务；
6、根据领导要求处理一些外联事务；
7、五年以上机动车驾龄,驾照b驾优先考虑；
8、熟悉xx地区交通,驾车期间,无严重违规记录；
9、xx户籍的优先考虑,住址离公司近能适应加班者优先。
10、负责公司的货物运送、数量清点；
11、驾驶员要服从领导指挥，自觉遵守站各项规章制度，遵守交通规则，保证安全行车、完成任务。
12、端正作风，不借职务之便公车私用，不得带情绪开车，不得酒后驾车，疲劳过度不强行出车。
13、完成领导交办的其他任务。
14、自觉遵守公司各项规章制度，服从公司领导的调配，定期汇报车辆的运行情况，保证车辆在安全的状态下行驶，并记录车辆的行驶里程;
15、出车准时，随叫随到，在单独行车时，负责车上物品的安全；
16、坚持服务第一，做到领导满意。
17、自觉遵守国家交通法令、法规和交通规则，服从交通民警和其他交通管理人员的指挥。积极参加市、区交通安全活动，按时参加安全大组的学习，宣传交通安全，交流安全经验，确立安全第一的思想。
18、出车过程中要按照用车部门要求，完成各项任务。
19、车辆发生故障或交通事故时，要及时向车管员报告，并协助有关部门处理。
20、具有较强的节约意识，对车辆爱护使用，加强保养，在保证安全的前提下，努力降低油耗，精打细算，节约经费。
21、未经允许不得将车辆交给他人驾驶，不借工作之便谋取私利，不随意捎人捎物，不私自出车；因私事外出，原则上不准开车，特殊情况，要报综合办公室主任批准。
22、具有高度的保密意识，切实做好保密工作，不传播、不议论领导工作中的话题。
23、驾驶员出车除办公室日常要求的常规出车外，其余出车一律凭派车单出车（派车单必须由分管主任审批、行政秘书签字）。
24、承担公司用车任务。
25、严格遵守各项工作流程，认真、如实填写相关出车记录。
26、认真学习执行遵守道路交通法规，学习行业知识，熟练掌握驾驶技能，服务命令，听从指挥。无指令不动车，有任务必出车。
27、遵守机关统一的劳动考勤纪律，不准无故离岗、缺岗、串岗。
28、节假日应按指定的位置停车并关好门窗，上好防盗锁，没有通知令，不得私自动车。
29、经常检查和维护保养叉车，确保车辆的整洁、完好、安全；
30、严格执行交接班制度，提前10分钟接班，接班者未到，交班者不准下班，接班者必须向接班者交代当班的一切情况（包括车况），接班者认可后，交接班才能生效。
31、定期对叉车进行检查、保养，保持叉车干净亮洁。检查范围包括燃油、冷却水、机油、空气滤芯及需润滑部位等。发现故障应及时排除，当事人不能处理的，应及时向上级主管报告。认真填写维护保养记录，填写时做到字迹清晰、内容完整。
32、上班时间睡觉、串岗、未经同意离岗发现罚款10元/次。擅自离岗30分钟以上按旷工半天论处。
33、在转运时损坏成品砖照价赔偿。
34、因断油、断水造成的故障而影响生产的按100元/次扣罚。
35、根据车辆主管的调度安排按时完成出车任务，保证行车中遵守交通规章，注意行使安全;
36、注意车辆年检日期，按时办理车辆年检和其他车务手续;
37、参加交通法律法规的学习和业务培训，保证遵守交通规章制度，提高业务技能保护自身安全。
38、参与客户、上级领导接待(包括会议、餐饮、住宿安排、接待方案的拟定和跟进等)、迎送、陪同，省内旅游景点参观及讲解，搜集并熟悉本地各色餐饮、酒店、休闲娱乐等相关信息;
39、控制车辆的维修、使用等费用，确保关键数据(如行驶里程、油耗记录等)清晰，符合公司的相关规定;
40、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠，以充沛的精力和体力保证安全行车。
