1、尊重教职工，见面行礼或主动问好，回答师长问话要起立，给老师提意见态度要诚恳。
2、同学之间互相尊重、团结互助、理解宽容、真诚相待、正常交往，不以大欺小，不欺侮同学，不戏弄他人，发生矛盾多做自我批评。
3、使用礼貌用语，讲话注意场合，态度友善，要讲普通话。接受或递送物品时要起立并用双手。
4、认真预习、复习，主动学习，按时完成作业，考试不作弊。
5、认真值日，保持教室、校园整洁优美。不在教室和校园内追逐打闹喧哗，维护学校良好秩序。
6、生活节俭，不互相攀比，不乱花钱。
7、待客热情，起立迎送。不影响邻里正常生活，邻里有困难时主动关心帮助。
8、遵守公共秩序，乘公共交通工具主动购票，给老、幼、病、残、孕及师长让座，不争抢座位。
9、观看演出和比赛，不起哄滋扰，做文明观众。
10、见义勇为，敢于斗争，对违反社会公德的行为要进行劝阻，发现违法犯罪行为及时报告。
11、诚实守信，言行一致，答应他人的事要做到，做不到时表示歉意，借他人钱物要及时归还。不说谎，不骗人，不弄虚作假，知错就改。
12、举止文明。不打架骂人，不说脏话。不赌博，不参加封建迷信活动。
13、不看宣传*、凶杀、迷信的坏书刊、录像，不听不唱不健康歌曲。
14、尊重他人的人格、宗教信仰和民族习惯。谦恭礼让，敬老爱幼，尊重妇女，帮助残疾人。
15、守信守时。答应别人的事要按时做到，做不到时表示歉意，借他人钱物要及时归还。
16、上课专心听讲，勇于提出问题，敢于发表自己的见解，积极回答老师的提问。
17、主动承担收拾房间、洗衣、做饭、洗刷餐具等力所能及的家务劳动和其他劳动。
18、外出和到家时，要向父母打招呼，未经家长同意，不得在外住宿。
19、两休期间不准看书、不准讲话、不准在宿舍里洗头、洗衣物、互窜宿舍等违纪行为。
20、刻苦学习，勤于思考，勇于实践。
21、积极参加劳动，生活俭朴，消费合理，自己能做的事自己做。
22、热爱集体，维护集体的荣誉，团结同学，乐于助人。
23、进办公室应报告，经允许方可入内，不翻老师的东西。
24、不得在实验室内饮食或将餐具带进实验室，严禁将实验物品作为食物食用。
25、离家时与长辈说“再见”，再见面时问“好”。
26、自己洗刷红领巾、手帕，整理书包、床铺，帮助父母做好扫地、拖地、抹桌、洗碗等家务。
27、尊重长辈，听长辈的话。
28、不挑食、不偏食、不剩饭;不挑穿，不乱花钱。
29、晚上按时休息，自己洗脚、脱衣、关灯。有居住条件的学会与父母分床独睡，保证9-10小时睡眠。
30、做好洗头、洗澡、更衣、剪指甲等卫生工作。
31、尊敬*、*,会唱*，升降*、奏唱*时肃立、脱帽、行注目礼，少先队员行队礼。
32、虚心学习别人的长处和优点，不嫉妒别人。遇到挫折和失败不灰心，不气馁，遇到困难努力克服。
33、爱惜粮食和学习、生活用品。节约水电，不比吃穿，不乱花钱。
34、课前预习，课后认真复习，按时完成作业，书写工整，卷面整洁。
35、坚持锻炼身体，认真做广播体操和眼保健操，坐、立、行、读书、写字姿势正确。积极参加有益的文体活动。
36、遵守公共秩序，在公共场所守不拥挤，不喧哗，礼让他人。乘公共车、船等主动购票，主动给老幼病残孕让座。不做法律禁止的事。
37、遵守法律法规，增强法律意识。遵守校规校纪，遵守社会公德。
38、珍爱生命，注意安全，锻炼身体，讲究卫生。
39、自尊自爱，自信自强，生活习惯文明健康。
40、热爱大自然，爱护生活环境。
——小学生日常行为规范 50句菁华
1、尊老爱幼，*等待人。同学之间友好相处，互相关心，互相帮助。不欺负弱小，不讥笑、戏弄他人。尊重残疾人。尊重他人的民族习惯。
2、举止文明，不说脏话，不骂人，不打架，不赌博。不涉足未成年人不宜的活动和场所。
3、爱惜粮食和学习、生活用品。节约水电，不比吃穿，不乱花钱。
4、课前预习，课后认真复习，按时完成作业，书写工整，卷面整洁。
5、遵守交通法规，过马路走人行横道，不乱穿马路，不在公路、铁路、码头玩耍和追逐打闹。
6、遵守公共秩序，在公共场所守不拥挤，不喧哗，礼让他人。乘公共车、船等主动购票，主动给老幼病残孕让座。不做法律禁止的事。
7、上、下课时起立向老师致敬，下课时，请老师先行。
8、积极参加生产劳动和社会实践，积极参加学校组织的其他活动，遵守活动的要求和规定。
9、认真值日，保持教室、校园整洁优美。不在教室和校园内追逐打闹喧哗，维护学校良好秩序。
10、生活节俭，不互相攀比，不乱花钱。
11、生活有规律，按时作息，珍惜时间，合理安排课余生活，坚持锻炼身体。
12、对家长有意见要有礼貌地提出，讲道理，不任性，不耍脾气，不顶撞。
13、不准在电线上晾晒衣物或在有潜在危险的施工场所附近玩耍;
14、不准在寝室内点蜡烛、蚊香等，不准进入异性宿舍;
15、不准参与其他任何有损青少年学生健康成长的一切活动。
16、养成良好的卫生习惯。不随地吐痰，不乱扔纸屑、果皮，不吸烟，不喝酒。
17、未经允许不进入他人房间，不动用他人物品，不拆看他人信件和日记。
18、不要随意打断别人的讲话，不打扰他人学习、工作和休息，妨碍别人要道歉，被人妨碍不计较。
19、生活有规律，按时作息。
20、阅读、观看健康有益的图书、报刊、音像和网上信息，收听、收看内容健康的广播电视节目。不吸烟、不喝酒、不赌博，远离，不参加封建迷信活动，不进入网吧等未成年人不宜入内的场所。敢于斗争，遇到坏人坏事主动报告。
21、热爱祖国，热爱人民，热爱**。
22、积极参加劳动，勤俭朴素，自己能做的事自己做。
23、热爱大自然，爱护生活环境。
24、教室内外要保持清洁，不得随地吐痰，乱扔纸屑、果皮等杂物。
25、借阅图书时不要乱翻乱扔，保持原有摆放顺序。
26、准时参加会议，不迟到、不无故缺席。
27、做文明观众，观看球赛或其它比赛时，要尊重裁判和工作人员，要自觉遵守并维护运动场的秩序，要为双方的精彩表演鼓掌，不要鼓倒掌、喝倒彩。
28、宿舍里要注意语言美，不讲脏话、粗野的话，严禁将易燃、易爆物品带回宿舍，宿舍内严禁少酒精炉、煤油炉、点蜡烛，严禁使用电炉、电烙铁等电热设备，严禁私接电源，不准自行留客住宿。不得抽烟、酗酒。
29、注意公共卫生和宿舍卫生，起身后要及时叠好被子，注意床上整洁，床下鞋子要放整齐。不要随地吐痰，随地小便，乱抛果皮纸屑，更不得将剩饭菜、瓜果皮壳倒在水池里、室内外、走廊里，垃圾一律倒入垃圾篓。宿舍卫生值周工作要正常。
30、遇见他人写信，或阅读信件，不要偷看或强行拆阅，不要随便打听来信的对象和内容，不要私拆他人信件。
31、观看电影、演出，应准时入场，对号入座。如果迟到，询问排号要低声，穿过座位时应表示歉意。做文明观众，严禁起哄滋事。
32、进教师办公室前应喊报告或敲门后，方可进入。
33、学生着装应美观大方，朴素整洁，与学生身份相符，在校期间统一穿校服，体育课统一穿着运动鞋。
34、上学时间，一律不准穿拖鞋，女生不得穿高跟鞋(指鞋跟超过3cnl)。
35、非运动场合不得穿跨栏背心和健美裤。
36、午休要保持教学楼安静。下午第一节课前lO分钟应结柬体育锻炼或其它活动，*室准备上课。
37、清扫学生阅览室、实验室、微机室要求：7：00值日，服从指挥，认真清扫，爱护设施。
38、爱护学校一切设施，不得损坏楼道内电灯、电键开关和闸箱等电器设备，不得损坏学校的门、窗和玻璃。如有损坏，按照有关规定照价赔偿。
39、保持厕所卫生，便后放水冲洗便池。
40、遵守学校离校规定，按时离校，有特殊情况不能按时离校，需由德育处批准。
41、养成良好的卫生习惯。不随地吐痰，不乱扔纸屑果皮。不吸烟、不喝酒。
42、使用礼貌用语。讲话注意场合，态度和蔼。要讲普通话。
43、不要随意打断别人的讲话。不打扰他人学习、工作和休息，妨碍别人要道歉。
44、爱护校舍和各种公物，不在黑板、墙壁、课桌、布告栏等处涂抹乱刻画。借阅书刊要按时归还，损坏东西要赔偿。
45、上课专心听讲，勇于提出问题,敢于发表自己的见解，积极回答老师的提问。
46、认真复习，按时独立完成作业。考试不作弊。珍惜时间，科学安排课余活动。
47、遵守宿舍和食堂的制度,爱惜粮食，节约水电，服从管理。
48、参加各种*准时到达，安静听讲，不做与会议无关的事。
49、爱护公共设施、文物古迹。爱惜庄稼、花草、树木。保护有益动物。
50、尊重外地人，遇有问路,认真指引。
——行为规范的标语 50句菁华
1、保护生态环境，创造绿色文明。
2、相信自我，争取第一，我永远是最棒的`。
3、人人都是文明使者，事事关系瑞安形象
4、“静”、“净”源自于美德。
5、优良环境你我创，其中益处大家享。
6、公司领导与一般到会人员须按习惯座位就坐。
7、我为创建添砖瓦，文明惠及千万家。
8、花儿用美丽装饰春天，我们用行动美化校园。——肖艳
9、天公人异，成事不同。
10、监护水源——保护水源就是保护生命
11、节用电器——为减缓地球温暖化出一把力
12、支持绿色照明——人人都用节能灯
13、做“公交族”——以乘坐公共交通车为荣
14、减少尾汽排放——开车人的责任
15、用无铅汽油——开车人的选择
16、维护安宁环境——让我们从自己做起
17、认“环境标志”——选购绿色食品
18、买环保电池——防止汞镉污染
19、选绿色包装——减少垃圾灾难
20、认绿色食品标志——保障自身健康
21、少用一次性制品——节约地球资源
22、自备购物袋——少用塑料袋
23、回收生物垃圾——再生绿色肥料 领养树——做绿林卫士
24、不猎捕和饲养野生动物——保护有脆弱的生物链
25、回收各种废弃物——所有的垃圾都能变成资源
26、加强社区文化建设，增强社区凝聚力和向心力。
27、及时响应、关注客户。
28、持续改进、实现共赢。
29、用微笑在校园宏图上烙印。
30、行贵诚，人贵真，学贵恒。
31、小手牵大手，文明路上一起走。
32、礼貌是人类文明共处的金钥匙。
33、行为体现细节，细节决定命运。
34、人重脸，墙重皮，墙上乱画要不得。
35、学校是学习之所，文明是成功之本。
36、文明创建共参与，文明成果同受益。
37、文明的言行能够提升您的个人品质。
38、文明连着你我他，创建造福千万家。
39、每天锻炼一小时，快乐学习三整年。
40、玉不琢，不成器；人不学，不知道。
41、用公德规范言行，用文明美化心灵。
42、人人参与，为争创文明城市增光添彩。
43、真挚的感情不是用勾肩搭背来表现的。
44、您留给我一片洁净，我还给您一个健康。
45、管住自己的腿：不乱穿马路不践踏花草。
46、认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
47、要*思想，务实创新；不要因循守旧，被动应付。
48、尽量避免偏激的语言，无谓的争执，更不得有意进行人身攻击。
49、时光不可逆转，人生可以重来，发散行为逆转力，让你不再迷失方向。
50、ldquo;静”、“净”源自于美德。
——行为规范主题班会 50句菁华
1、加强养成教育，提高文明素质，养成文明习惯。
2、我给朋友写信时常诉说自己最近的烦恼。
3、—10题得分高表明善于主导话题，得分低则相反。
4、不要对我太过关心，让我可以独立去做一些事情，给我一片属于自己的天地，我会飞的更高！
5、不要对自己没有信心，我们一起加油！
6、班里的同学每个都有特点，都很可爱，我喜欢在8班的感觉。
7、希望老师上课不要太快，有时刚弄懂一题，老师已讲到很后面了。
8、虽然成绩不太好，但我从未放弃努力，继续加油！
9、为了使全校同学进一步了解、理解新的《中学生日常行为规范》要求，增强班级凝聚力，使学生能把规范的要求内化为自己自觉的行动。
10、布置组长组织各小组同学排练有关行为规范方面的节目。
11、全班动员、明确目的，组织学习《中学生日常行为规范》的内容。
12、准备个人初二以来行为规范表现的相关材料。
13、[乙]：首先请欣赏小品《如此两个人》，看完后请同学们谈谈他们的言行中有哪些是不文明的，违反了《中学生日常行为规范》的哪一条规定？
14、全体学生起立宣誓……主持人甲示意坐下。
15、班主任小结……首先非常感谢为这次主题班会的准备付出了辛勤劳动的各位同学！在本次班会中同学们都表现得非常积极、主动和热情。展现了我们中学生朝气蓬勃、奋发向上的精神风貌。我一直沉浸在你们的欢乐中，同时也被你们的激情深深的感动着。相信通过这次活动每位同学在今后的学习、生活中都能更加规范自己的行为，做一名文明的中学生，一名优秀的中学生，为班争光，为校争光！下面我将根据班级日志的记录宣布本月我班行为规范标兵：甲，南鑫浩，乙，陈菁苇，吴倍冰……请同学们鼓掌表示祝贺！
16、参加各种活动时，要准时，不能吃零食。（t）
17、日常校园礼仪交流，反向思维违反规定的情况，穿插师生表演违规情节，显露危害。细节引入《弟子规》借人物，及时还；人借物，有勿悭等日常交往礼仪。以校园礼仪规则作结。
18、为了使全班同学理解《小学生日常行为规范》要求，增强班级凝聚力，使学生能把规范的要求内化为自己自觉的行动。
19、学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》。
20、教唱：童谣《小小学生守规范》
21、使同学们对“守则规范”有更加深刻的认识，并以此约束自己的行为。
22、小学生守则和日常行为规范。
23、尊敬*、*，会唱*，升降*、奏唱*时肃立、脱帽、行注目礼，少先队员行队礼。
24、待人有礼貌，说话文明，讲普通话，会用礼貌用语。不骂人，不打架。到他人房间先敲门，经允许再进入，不随意翻动别人的物品，不打扰别人的工作、学习和休息。
25、交通方面应该注意哪些事项？
26、通过活动展示学生的创造力与表演才能，增进同学之间的了解与友谊。
27、遵守日常行为规范对完善自我形象的重要作用
28、主持人语言的感情投入及感染性。
29、全班动员、明确目的，组织学习《学生手册》的内容。
30、老师引入
31、上下课时同学们应如何做？
32、下课可以和好朋友奔跑，打闹。
33、小品《大姐姐》：
34、游戏《沿着红军的足迹》
35、能力目标：让学生能反省自己的行为习惯，提高自我批评、自我更正的能力。
36、情感目标：师生之间交流更坦诚、流畅。
37、反省自身，并改正坏行为习惯。
38、小学生日常行为规范必须时时刻刻牢记在我们的心中，现在就让我们来读一读，记一记吧。
39、齐读，分组读，个别读。
40、你们觉得他们的行为好不好？好在哪里？
41、出示图片：要发言先举手。
42、出示图片：看书、写字的坐姿。
43、有的同学带首鉓。
44、个别同学给老师起绰号，对老师的态度生硬。等等
45、通过这次班会，让《小学生日常行为规范》能够在现实生活中得到更好的贯彻落实，真正用规范来指导本班学生*时的言行。树立八（1）班的良好集体形象和个人影响。
46、展示13条日常行为规范 生齐读
47、我常主动写信给友人表达思念。
48、有朋友来访我从内心里感到高兴。
49、我喜欢在群体中发表自己的见解。
50、我同情弱者。
——企业公司员工行为规范守则 50句菁华
1、工作时间不得穿工作服外出购物，不准听手机音乐，不准大声喧哗或闲聊;
2、上菜时要求先整理后台，撤去多余盘上菜，必须报菜名;
3、餐中保持台面清洁，桌面无杂物，清理时必须使用托盘;
4、对于客人换台、换菜、退菜，餐中预定等要求，必须及时通知上级;
5、餐后整理要整洁、有速，台面所有物品恢复;
6、值班人员必须巡视每个岗位，无安全隐患，填写当天值班记录，方可离岗;
7、员工不得对外泄露公司的工作机密、工作方向和客户情况，不得破解公司机密文档、网络专线、服务器登录密码，如有违反本条者，作立即辞退处理直至追究刑事责任，公司保持法律起诉权利。
8、起草各种制度和文件及经营性提案文稿。并对公司需要的各种管理表格，汇报表格进行设计。
9、当日帐目当日结清。严禁挪用、出借、贪污公司各项返款。保管好各项业务的原始单据。
10、及时核对帐目，接受监督和检查。
11、做到帐表相符、帐帐相符、帐票相符、帐物相符，保证原始票据的审核性。
12、实物发放和现金收入及审批分离进行，各部门制作销售收入和支出日报表、月报表、收款凭单、出入库凭单由当事人、经手人、负责人签字方可生效。由各部门负责人每月末向公司财务汇报。
13、遵守和维护国家各项法律，法规和政策及公司的规章制度。
14、关心，关注公司的发展，对客户的态度和蔼可亲，不卑不亢。
15、努力学习，不断提高自己的业务水*和服务技能。
16、所兼职工作影响本职工作或者有损公司形象。
17、每次业务签订之前必须先向公司汇报业务进程及具体情况，以便保证产品交期。
18、业务人员如要调走，须提前一个月书面向公司写辞职报告，将本人与公司之间的帐务清算并将本人业务工作进行整理、交接后由市场部主管人员签字方可离开公司。否则作为离职处理，公司将保留追究其经济责任与法律责任的权利。
19、根据市场的变化，根据公司生产能力状况作好市场预测，市场的发展方向，建立适合于本公司生产能力的客户群，并不时整合客户资源。了解同行业发展的市场方向与营销措施与动态，研究，寻求，调整开拓市场的新途径。
20、加强对现有客户了解与沟通，开发有价值的产品与挖掘有潜力的现有客户，了解不同的客户与客户群对产品质量的反映与技术要求，并及时地反应给生产，以提高公司产品的质量，制定满足客户的要求的可行性。
21、按照不同客户的回款时间，做好回款计划，并进行跟踪，准确及时地回款。
22、建立并保存好客户档案，并以文件的形式进行存档。对于初次合作的客户，要进行定单，回款，风险等综合评估，并以对方提供营业执照，税务登记证等有效证件存档。
23、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。
24、工作时间禁止打牌、下棋、串岗聊天等做与工作无关的事情。如有违反者当天按旷工1天处理；当月累计2次的，按旷工2天处理；当月累计3次的，按旷工3天处理。
25、参加公司组织的会议、培训、学习、考试或其他团队活动，如有事请假的，必须提前向组织者或带队者请假。在规定时间内未到或早退的，按照本制度相关条款处理；未经批准擅自不参加的，视为旷工。
26、员工按规定享受探亲假、婚假、产育假、结育手术假时，必须凭有关证明资料报总经理批准；未经批准者按旷工处理。员工病假期间只发给基本工资。
27、试用人员在试用期内辞职的应向人事部提出辞职报告，到人事部门办理辞职手续。
28、员工与公司签订聘(雇)用合同后，双方都必须严格履行合同。员工不得随便辞职，用人单位不准无故辞退员工。
29、员工未经批准而自行离职的，公司不予办理任何手续；给公司造成损失的，应负赔偿责任。
30、公司对辞退员工持慎重态度。用人单位无正当理由不得辞退合同期未满的员工。确需辞退的，必须填报《辞退员工审批表》，提出辞退理由，经人事部核实，对符合聘用合同规定的辞退条件的，报原批准聘用的领导批准后，通知被辞退的员工到人事部办理辞退手续。未经人事部核实和领导批准的，不得辞退。
31、聘(雇)用期满，合同即告终止。员工或公司不续签聘(雇)用合同的，到人事部办理终止合同手续。
32、本办法适用于本公司因公出差支领旅费的员工。
33、合同谈判须由总经理或副总经理与相关部门负责人共同参加，不得一个人直接与对方谈判合同。
34、签订合同必须遵守国家的法律、政策及有关规定。对外签订合同，除法定代表人外，必须是持有法人委托书的法人委托人，法人委托人必须对本企业负责。
35、双方都必须使用合同专用章，原则上不使用公章，严禁使用财务章或业务章，注明合同有效期限。
36、除合同履行地在我方所在地外，签约时应力争协议合同由我方所在市人民法院管辖。
37、任何人对外签订合同，都必须以维护本公司合法权益和提高经济效益为宗旨，决不允许在签订合同时假公济私、损公肥私、谋取私利，违者依法严惩。
38、变更、解除合同的协议在未达成或未批准之前，原合同仍有效，仍应履行。但特殊情况经双方一致同意的例外。
39、全体干职工应做到按时上、下班，不擅自离开工作岗位。实行上午上班、下午下班、晚上值班三次签到制度，上午签到时间为8:40以前，下午签到为5:30以后；晚上签到时间为7:00以后、22:00以前。
40、凡因病因事不能上班者，必须及时请假。干职工请假2天内由乡分管领导审批，2天以上须经分管领导同意后报乡长批准。请假一个月以上，须经乡班子会研究决定并报县组织人事部门审批。乡班子成员请假由党委*批准，党委*不在乡由乡长批准。请假一个星期以上，须经乡班子会集体研究同意，请假一个月以上须报县委、县*审批。乡党委*、乡长请假按县委、县*有关规定执行。
41、甲方为其支付的培训费;
42、本制度适用于公司各个部门所有员工。
43、考勤表由办公室汇总后于当月月底上交财务部。
44、婚假、丧假、产假、病假需相关证明合格后，总经理审批。
45、调休，调休要提交调休申请。
46、因公外出、请假经部门经理书面证明除外。
47、遵守各项管理规定，服从上级工作安排，一切行动听指挥;
48、遵守各项规章制度，不参与“黄、赌、毒”;
49、严格分用生熟厨具，未经消毒的餐具、厨具不得盛装熟食物;
50、按分工负责检查加工售出的食物是否符合卫生要求,变质或不合格卫生要求的食品不得出售。
——员工日常行为管理制度 50句菁华
1、遵守考勤制度，上下班须及时打卡，不得漏打或代打。
2、上岗前检查个人仪容仪表，以饱满精神状态投入工作。
3、了解当日客勤情况，及当天工作安排，熟记当天菜品、酒水供应情况，急推，沽清、特色菜品等。
4、按所定岗位立岗，面带微笑，标准站姿，热情迎客，无论在何时何地只要见到客人必须微笑问好。
5、餐中盯台人员为客人进行热情周到，灵活的服务，做到四勤：(眼勤、手勤、脚勤、嘴勤)。
6、对于客人换台、换菜、退菜，餐中预定等要求，必须及时通知上级。
7、客人离店主动提醒客人不要遗忘物品，如有发现及时上交吧台，不可私自保留，一旦发现给予开除。
8、餐后整理要整洁、有速，台面所有物品恢复。
9、关闭所有电源后方可离开。
10、组与组之间搞好团结，但不经他人允许，不能擅自乱抓用别组的用具及原料食物。
11、加班可以补假。不能用补假抵销病假、事假和旷工，因公差占用休息时间的不安排补休。不提出补休的，又不安排工作餐的给予发加班误餐费，标准暂定为35元/人/天。
12、全年旷工累计超过10天或迟到、早退累计超过51次的，年终考核为不称职。
13、旷工或者假期满后无正当理由逾期不归连续超过15天，或一年内旷工累计超过30天的，参照有关规定予以辞退。
14、上班期间严禁迟到或早退，一月内迟到、早退合计三次，以旷工一天标准计算(标准如“请假制度”);若迟到或早退30分钟以上按旷工半天计算(注：凡迟到、早退者当月无全勤)，
15、员工工作时间严禁打闹嬉戏、聊天、说笑等做与工作无关紧要的事。
16、员工未接到店长同意私自出货，将店铺衣服外借、打折或去零头。
17、收银员要及时登记顾客资料、严禁资料不完整、少登漏登并未妥善保管维护好顾客档案情况。
18、严禁员工利用公司活动套取顾客积分或套用现金等行为，一经发现处罚100分。
19、员工未经允许而动用他人私人物品者或发现偷盗行为，一律处罚100分。
20、公司行政班(8:30-18:00)人员每月可正常公休4天。不可连休，不可延至下月，如遇特殊情况公休假需连续调休2天及2天以上者，审批程序参见请假
21、遵纪守法，执行公司规章制度，思想进步，文明礼貌，团结互助，事迹突出。
22、坚持自学，不断提高业务水*，任职期内取得中专以上文凭或获得其他专业证书。
23、其他对公司作出贡献，董事会或总经理变为应当给予奖励的。
24、员工上述表现如果符合公司晋升规定的，给予晋升提级。
25、工作时间内聚众聊天、看小说、吃零食、打瞌睡、抄写非公事文件者。
26、离开工作岗位未办理代班手续者。
27、安排任务未及时完成者。
28、利用公司设备电脑上网聊天、玩游戏、看电影者。
29、服务态度欠佳，经顾客检举属实者。
30、在外散布谣言，制造事端，严重影响公司形象者。
31、部门经理（主管）请假必须报总经理批准。
32、人事部门统计辞职员工考勤，计算应领取的薪金，办理社会保险变动。
33、人事部门将《离职手续清单》等相关资料存档备查，并进行员工信息资料置换。
34、旷工1天，下岗1个月，月累计旷工3天，作下岗三个月处理，年累计旷工5天以上作下岗半年处理，除影响当年工资升级外，给予行政警告处分或严重警告处分。工作时间玩棋、牌、麻将的，一经发现，每次视同旷工1天对待。
35、公司实行出勤签字制度，员工上下班必须本人在签字本上签字。
36、部门内部应合用可公用的办公用品(如计算机、订书机、墨水等);
37、办公场所纪律
38、会客制度
39、奖励流程:
40、其他应当给予惩处的行为。
41、工作中不扯闲话、不要随便离开自己的岗位。
42、长时间离开岗位时，可能会有电话或客人，事先应拜托给同事。椅子全部推入，以示主人外出。
43、不打私人电话，不从事与本职工作无关的私人事务。
44、语音清晰、语气诚恳、语速适中、语调*和。
45、严禁说脏话、忌语。
46、开会期间关掉手机或设成振动，不从事与会议无关的活动。
47、公司内部会议，按秩序就座。
48、提高安全知识，培养具备发生事故和意外时的紧急管理能力。
49、定期清理办公场所和个人卫生。将本人工作场所物品区分为有必要与没有必要的，有必要的物品按规定管理，没有必要的清除掉。
50、不得利用国际互联网危害*，泄露公司机密，不得侵犯国家的、社会的、集体的利益和公民的合法权益，不得从事违法犯罪活动。
——中学生人生格言 40句菁华
1、今朝有心苦勤奋，明朝一举步青云。
2、今天拼搏努力，他日谁与争锋。
3、当你懈怠的时候，请想一下你父母期待的眼神。
4、青霄有路终须到，金榜无名誓不休。
5、态度决定一切。细节决定成败，习惯成就人生。
6、入班即静，入座即学;决战中考志在必赢。
7、胜人者智，胜之者强。不是成功离我们太远，而是我们坚持的太少。
8、遇到困难时不要抱怨，既然改变不了过去，那么就努力改变未来。
9、没有等出来的`辉煌;只有走出来的美丽。
10、无情岁月增中减，有味青春苦甜。集雄心壮志，创锦绣前程。
11、只有经历地狱般的磨练，才能炼出创造天堂的力量。
12、登高山务攻绝顶赏大雪莫畏严寒。
13、闻鸡起舞成就拼搏劲旅师，天道酬勤再现辉煌王者风。
14、十年寒窗磨一剑，是非成败在今朝。
15、一份信心，一份努力，一份成功;十分信心，十分努力，十分成功。
16、我的成就，当归功于精力的思索。──牛顿
17、我要扼住命运的咽喉，它休想使我屈服。──贝多芬
18、坚强的信心，能使*凡的人做出惊人的事业。──马尔顿
19、青春时光转眼即逝。——贺拉斯
20、好雨知时节，当春乃发生。——杜甫
21、如烟往事俱忘却，心底无私天地宽。——陶铸
22、聪明的人有长的耳朵和短的舌头。——弗莱格
23、问渠哪得清如许，为有源头活水来。——朱熹
24、学习是劳动，是充满思想的劳动。——乌申斯基
25、青春之所以幸福，就因为它有前途。——果戈里
26、希望会使你年轻，因为希望和青春是同胞兄弟。——雪莱
27、人永远是要学习的。死的时候，才是毕业的时候。——萧楚女
28、明白生活而且还要钟爱生活。——罗曼·罗兰
29、青春是一个短暂的美梦，当你醒来时，它早已消失无踪。——莎士比亚
30、人所缺乏的不是才干而是志向，不是成功的能力而是勤劳的意志。——部尔卫
31、只要有坚强的意志力，就自然而然地会有能耐机灵和知识。——陀思妥耶夫斯基
32、要正直地生活，别想入非非！要诚实地工作，才能前程远大。——陀思妥耶夫斯基
33、青春是一个普通的名称，它是幸福美好的，但它也充满着艰苦的磨炼。——高尔基
34、在这个并非尽善尽美的世界上，勤奋会得到报偿，而游手好闲则要受到惩罚。——毛姆
35、路是脚踏出来的，历史是人写出来的。人的每一步行动都在书写自己的历史。——吉鸿昌
36、如果我们把每个人的不幸堆成一堆由大家均分，大多数人都会甘愿接受一份，欣然离去。——苏格拉底
37、成功的第一个条件就是要有决心；而决心要不得迅速、干脆、果断、又必须具有成功的信心。——大仲马
38、学问是异常珍贵的东西，从任何源泉吸收都不可耻。——阿卜·日·法拉兹
39、斗争的生活使你干练，苦闷的煎熬使你醇化；这是时代要造成青年为能担负历史使命的两件法宝。——茅盾
40、如果他是一棵软弱的芦草，就让他枯萎吧；如果他是一个勇敢的人，就让他自己打出一条路出来吧。——司汤达
——行业行为规范员工守则 40句菁华
1、上下班必须提前10分钟到岗，不准迟到、早退。
2、同事之间要互相帮助，互相关心，团结友爱，互勉互励。
3、认真检查客房的用电设施的安全情况，对没有客人的房间或已经退宿的房间，要切断所有电器开关，经常性的检查插座、开关、热、冷水管线、水暖管线等，发现问题立即报告，做好登记，切防各类事故的发生。
4、根据主管所安排的班表休息，未经经理批准不得擅自变动和调整。如有急事请假，需提前24小时向经理请示。请事假必须事前得到批准，不得先斩后奏，违者按旷工处理。
5、搞好环境卫生，管好会馆的设备和物品，发现不安全因素及隐患要及时处理，并向领导汇报，避免发生各种安全责任事故。
6、遵守酒店的一切规章制度和部门规定，严格要求自己。希望全体同事互相监督。
7、休假员工上班后必须看会议纪要并在上面签字。
8、参加会议或培训课时，必须着制服，且通讯工具调为静音或关机；
9、禁止用粗话或脏话与人交谈，交谈时注意不得有挖鼻孔、剔牙、伸懒腰等不雅举止；
10、当班时间不要谈论与工作无关的事情；
11、工作期间所使用的清洁工具、机器不能随意乱放，必须随人走；用完后需清洁干净，并入库摆放整齐；
12、班次之间相互交接班时，必须有文字的交接，不可仅口头交班；
13、禁止向客人索取礼物或小费；
14、回答客人问询，态度要热情，有耐心，不可向客人说“NO”；
15、员工不得在工作区域内读报纸、杂志，更不能用餐、吸烟、吃零食；
16、不得私拿、偷盗酒店财物；
17、不可以越层汇报，但能越层投诉。
18、清洁器械必须按使用说明操作，如发生因违反规定使用而导致器械损坏甚至人员伤害的，将追究个人责任；
19、以事实为依据，以书面材料为基础，以客观调查为主要工作方法。
20、擅离岗位，无故脱岗、无故旷工。（旷工一天扣三天工资旷工三天按自动离职处理）。
21、姿态不端正，营业区内勾肩搭背。
22、不用热情口吻迎接客人。
23、领班交接班不清楚或忘了移交。
24、不按要求使用、摆放托盘。
25、对宾客不礼貌，与客人争辨。
26、无故迟到或早退。
27、餐具、杯具没有按要求轻拿轻放，放出噪音影响客人用餐。
28、做卫生粗心大意，导致卫生不达标。
29、工作时间私接私打电话（除主管级以上）。
30、工作粗心大意，打烂器皿，态度傲慢。（并照价赔偿）
31、餐具洗刷及保管不适当和丢失则照价赔偿，布草（口水布等）交接数量不清楚。
32、消极怠工、心不在焉、行为动作散慢、或工作态度恶劣、顶撞上司。
33、员工拿餐厅物品出去当私人使用。（严重的追究刑事责任）。
34、点菜人员点错菜或下错单。（造成损失赔偿相应的经济损失）。
35、撕值班记录本、各类交接本。
36、、员工的一切职务行为，必须以公司利益为重，对社会负责。不做有损公司形象或名誉的事。
37、、以公司名义提供担保或证明
38、、以公司名义对新闻媒体发表意见、信息
39、、所兼职工作对本单位构成商业竞争
40、、因兼职影响本职工作或有损公司形象
