1、年会倒计时期（月日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）；
2、年会正式演出时间：年月日晚19：00至22：00；
3、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力； 3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工工作积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现；
4、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
5、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
6、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想！
7、年会的目的：
8、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。
9、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。
10、公司各部门领导。
11、客户签到，（客户要佩戴胸花）走红地毯，签名（场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上。（注：大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐）（门口要有三位礼仪的'人引位）
12、颁布新一年里公司的各项政策。（可由副总颁布，要有书面文件，最好是红头文件）
13、每一位上台者聚光灯必须配合；
14、30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）
15、提倡跨部门组合报名。）
16、策划、会场协调、邀请嘉宾：高小姐负责
17、嘉宾接待、签到：张小姐负责
18、物品准备：王小姐、主要工作：礼品、奖品等物品的准备、
19、每个部门所报节目不限；
20、联欢会节目表演
21、、表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献。
22、10—xx：25抽奖1，抽3等奖10名
23、25—xx：40游戏1
24、40—16：00文艺节目（2—3个节目）
25、00—16：xx欢送退休员工
26、30—16：50游戏2
27、30晚宴结束
28、表彰企业优秀团体和先进个人; 5、为员工创造劳逸结合的工作气氛; 一、 筹备阶段 一) 酒店预定 1、
29、音响设备故障
30、互动
31、欢送领导及嘉宾离场
32、干果饮料以及礼品的准备(冀G·L1499闻x负责)
33、与场地结算费用(冀G·X1598杨x负责)
34、车友自我介绍：参加活动的车友，简单介绍自我
35、抽奖活动：一等奖，二等奖，三等奖，安慰奖，奖品具体以赞助为定
36、活动发起人及领队对任何队员或其他参加者之人身、行为或财产没有任何强制权力，也不对其人身及财产安全承担任何法律职责。
37、年会策划及准备期(______年______月______日至______月______日)：本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期______月______日。
38、年会倒计时期(______年______月______日)：
39、排练时间：______年______月______日——______年______月______日期间的下班后。整体彩排为______年______月______日——______年______月______日期间;
40、年会节目确定后，年会工作付出项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，及时上报;
41、嘉宾的迎接与引导入座。
42、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。
43、企业领导及嘉宾入席;
44、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾;
45、获奖感言，人力资源提前通知，建议放到总结会议上。
46、主持人串词，将节目起到承上启下的作用;
47、共设立四个奖项。奖品价值设立，一等奖______元一名;二等奖______元二名，三等奖______元三名，鼓励奖______名，奖品为等值物品;
48、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：______开始;
49、严禁酒后闹事，如若发生，企业将追究事故责任人。
50、拍7令游戏：从1-99每人报数，数到“7”或7的倍数，带7的都不能说出来，列如：7、14、17只能举一下手，说错的人就要惩罚。(出节目或喝酒)(大家公认表现好的，给一份礼物、游戏结束问大家谁表现的最好礼物：卡枚儿沐浴露 (选出2个)其余(美加净润肤霜)
——公司举办年会策划案 60句菁华
1、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下：
2、提倡跨部门组合报名;
3、明确年会的主题和目的;
4、提交预算;
5、年会地点选择;
6、斗地主（男员工）
7、五毛一块（全体员工）
8、评分标准：每个节目满分100分(内容及形10分；表演状态30分；表演效果30分；形象气质10分；连贯性10分；人气10分)；本次年会节目一等奖、二等奖、三等奖将会根据评委分数的高低评选年会节目名次及奖项，其他特色奖项由各评委依照各奖项评选标准进行筛选，得票数最多者获奖。分数或得票数相同时进由评委组行后续投票筛选。
9、3去掉一个分与一个最低分，余下取*均值为节目最后得分。
10、领导颁发奖状及奖品。
11、xx集团年度成果展示
12、大会文艺演出和幸运大抽奖交替进行。
13、现场颁奖准备
14、节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。
15、优秀员工发言
16、闭幕词
17、场外：签到组二人（同时负责茶歇）
18、男女DJ:
19、负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的：
20、迎宾组：
21、下半场入场两场热场舞
22、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节；
23、公司总经理xxx为大家献上一曲
24、全体员工集体聚餐。
25、“骏马贺岁团结奋进”为主题的春节联欢晚会开始
26、由主持人宣布晚会开始
27、节目表演设奖进行评定，设集体一等奖1名（现金1200元）、集体二等奖1名现（现金800元）、集体三等奖1名（现金400元）个人一等奖1名（现金100元/人）、二等奖1名（现金80元/人）、三等奖1名（现金60元/人）凡参加节目的人均设参与奖：食用油一瓶。
28、节目评定评委组成：
29、礼品派送：由企业统一购买礼品，所有到场的人员都有一只骏马公仔。
30、奖品控制协调和发放：由人事科负责
31、舞台、场地设计：广告科（色调主要以红色、金色为主，突出节日喜庆气氛）。
32、晚会场所布置：营销中心人员、生产车间工人、人事科后勤人员
33、晚会现场协助人员：
34、载歌载舞：每桌推荐一对选手上台，按抽中的条子上的歌曲，一人唱一人表演。
35、三等奖名：
36、统筹：综合部——负责运作整体项目，包括晚宴及场地安排、人员抽调、车辆调度及宣传;
37、主持：戴立*（或黎一）、向媛（或李莎）——负责节目收集、编排、指导。
38、组织：召开“领秀梦舒雅2021年春节联欢晚会”动员大会，下发文件，完成报名工作。
39、幸运观众的抽奖互动。
40、增强各部门员工的内部凝聚力，提升安贝品牌在全国各地区的竞争力;
41、对工作进行总结，对各部门业绩进行分析，新产品知识和销售技能培训，明确2021年工作方向和目标;
42、15——10：25工厂各部门发言人准备好PPT，提前导入会场工作电脑中，同时备份在U盘上，随身携带。
43、30——12：10颁发证书和奖品(音乐配合)
44、10——12：15主持人总结，通知下午开始培训时间
45、15——12：20集体合影
46、20——xx：40由各小组组长带领，到自助餐厅就餐，然后回寝室休息
47、30——5：40填写培训调查表
48、00——7：50联欢会场布置负责人：xx
49、15带领组员到餐厅用早餐(7：30开始)
50、50——5：30水空间娱乐
51、喜迎春节，欢度新年。
52、领导及其家属座位的安排。公司领导胸花的准备。礼仪迎接及引导入座。
53、负责人应提前1-2小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排。
54、路上堵车
55、音响设备故障
56、出现醉酒
57、节目
58、表彰颁奖典礼并合影，代表发言
59、30全体参会人员提前到达大活小剧场，按指定排座就座，等候成员大会暨周年庆典晚会开始。(播放入场背景音乐);
60、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
——公司举办年会策划案 50句菁华
1、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。
2、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。
3、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流;
4、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;
5、联系方式：
6、歌曲类：
7、表彰
8、策划内容，分工执行;
9、物品准备：XX
10、计分方法：
11、4年会总共分为三个篇章，每个篇章结束主持人公布该篇章各节目分数。
12、领导颁发奖状及奖品。
13、对优秀员工进行隆重表彰，让优秀员工收获意想不到的惊喜，让更多的员工看到努力工作做优秀员工的希望，并兴奋采取行动争做优秀员工；
14、xx集团年度成果展示
15、大会结束，集团领导与先进集体、优秀个人合影留念。
16、公司文化宣传品展示准备
17、冷餐费用：xx元
18、会场布置费用：xx元
19、策划和现场协调：xxX
20、后勤：xxX
21、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！
22、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的展示，愿景，使命，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示体现）。
23、公司优秀员工和元老员工，总经理的照片做成展架放在公司会场的两侧。
24、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。
25、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等（可提前说为神秘嘉宾）。
26、主持人：
27、团队展示，向在场所有的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。
28、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么！
29、会务必须严谨每个一个环节，物资，人员的`调配；
30、幸运大抽奖：特等奖1名（价值1500元一条的金项链）一等奖3名（24k金戒指一枚）二等奖2名（格兰仕微波炉一台或美的电磁炉一台）三等奖9名（金正复读机、美的电饭煲、高级蒸锅）鼓励奖40名（5升金龙食用油一桶）。
31、游戏道具：气球20个，乒乓球80个，绳子一捆，苹果4个，乒乓球拍4个。负责人：
32、时钟扮演：每桌出三个人，按照主持人报出的时间分别用汤勺锅铲扮演时针、分针和秒针，最快最准确的一组胜出。可以来8次，胜出的组那一桌都有奖励。年会方案策划
33、一等奖名
34、餐费、酒水：
35、内容积极向上，与公司的企业文化、员工工作、生活息息相关;
36、在节目演出期间，每半个小时穿插一次幸运观众的抽奖，每次抽取2位幸运观众共12位;
37、组织：召开“领秀梦舒雅2021年春节联欢晚会”动员大会，下发文件，完成报名工作。
38、专题分享会举办。
39、15——10：25工厂各部门发言人准备好PPT，提前导入会场工作电脑中，同时备份在U盘上，随身携带。
40、00——11：10中场休息
41、15——12：20集体合影
42、40——5：50请付总做年会闭幕词
43、15结束娱乐，集合本组组员，顺序到浴室洗浴;
44、45在水空间大集合本组组员，全体聚齐后回酒店取行李;
45、弘扬企业文化理念，增强企业员工的凝聚力和向心力。
46、排练时间：2021-xx-xx-----2021-xx-xx期间的下班后
47、领导及其家属座位的安排。公司领导胸花的准备。礼仪迎接及引导入座。
48、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
49、宾馆入口处挂红布幅；
50、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞；
——班会主题策划案 50句菁华
1、共话课堂，发出倡议及寄语(15分钟)
2、每人准备彩笔和白纸，准备画出自己心目中的小英雄。
3、准备影片《自古英雄出少年》。
4、确定几位讲故事的同学
5、准备班会所需的道具和相关材料；
6、介绍活动的流程。
7、让每组同学围着站成一个圆圈；
8、讨论，在这个过程中，我们都学到了什么。
9、主持人发表总结：大学生活是多么美好的岁月，多么动人的时光。青春是浪费不起的，错了没有关系，迷失也并不可怕。重要的是还有以后的生活。我们都还年轻不是么？认识自我总有过程，就算真得失去了很多，以后的路还是要走的。都不想去感叹生活，不想用多余的话语来描绘什么。只是在阳光明媚的日子里，想更好的生活。让我们用青春拥抱时代，用生命点燃未来。
10、由辅导员围绕“拨开迷雾，职场规划”对时下我们所面对的一些困惑作全面的分析，便提出实质性的建议及指导，做出明确规划。
11、文学、美术、音乐、影视作品的介绍、欣赏和评析。
12、现代科技教育
13、专题讨论会。即让学生就某一认识不清的问题，或发生于社会、社会学校中的事件展开讨论，达到明辨是非的目的。
14、班委在班会前3-5天联系大三、大四班长及各科成绩优异的学长，并提前通知他们出席班会，简单整理资料以便班会主持人介绍嘉宾。
15、班长准备相关视频材料。
16、由班主任介绍班级自身情况；也可以对开学以来班级各项事务做总结发言；亦可表明班级目标或发展方向等等。
17、不得有人员早退。
18、保持阶梯教室的卫生，同学不得乱扔垃圾；
19、主持人选定；
20、游戏环节：萝卜蹲（6名人员，参与者都有奖品）
21、游戏环节：你画我猜，心有灵犀（3组人员，参与者都有奖品）
22、抽奖（抽奖人：班导师）
23、收集同学们的表演的节目。
24、接下来主持人有请特别嘉宾团总支副*——贾迎伟同学讲话。同学们都热烈欢迎。贾迎伟同学发表了自己对转型教育的想法和表达了对审计一、二班同学们的冀望。同学们也提出了有关转型教育方面的问题并和嘉宾进行交流，大家都受益良多。而且嘉宾与同学们互动表演，有同学献花等。同学们掌声不断，表达了对这位嘉宾的敬意和寄托了以后审计一、二班一起好好生活的祝愿。
25、游戏的选龋（李丹妮）
26、购买零食和小礼品（礼品视游戏而定）。（蒙林熙、张敏、齐芳）
27、分两组，但每组必须要有六人。
28、丰富学生的俄生活和情感积累，激发学生的亲情意识，由己及人，培养对亲人，对他人，进而对祖国的感情。
29、准备节目，搜集相关的文章，歌曲，主持人准备串联词。
30、邀请学生家长参加班会。
31、小品《唠叨妈妈》
32、请优秀学姐学长或班导浅谈自己的大学四年规划，接着随机抽取同学来谈谈自己的大学规划。
33、游戏（连接环节一和环节二）。
34、遵守班会纪律。
35、没有良好接地的金属屋顶；
36、建筑物上有无线电而又没有避雷器和没有良好接地的地方。
37、在雷雨时，人不要靠近高压变电室、高压电线和孤立的高楼、烟囱、电杆、大树、旗杆等，更不要站在空旷的高地上或在大树下躲雨。
38、在雷雨天气，不要去江、河、湖边游泳、划船、垂钓等。
39、外出躲避雷雨时，要注意不要躲在洞穴、大石、悬崖、草棚和孤树等危险地方。
40、以“感恩”为主题布置宣传橱窗，悬挂感恩主题条幅，各班张贴《感恩教育活动倡议书》，创设校园感恩氛围。
41、虽然刚才我们只是在玩一个游戏，可能失败的同学还是会觉得有点难过。生活中就是这样，虽然我们都希望梦想成真、一帆风顺，可是结果却常常事与愿违，遇到挫折。板书挫折我们会伤心会难过，贴哭脸，这是很正常的反应。下面我们一起来看一段视频，看看和我们同龄的孩子们在篮球比赛失败时有怎样的表现?板书?(播放一班与二班球赛微课程视频)
42、其实这些道理我们都知道，可是说起来容易做起来难。在我们的身边许多孩子面对挫折都手足无措。一名小学生竞选大队长落选了，结果竟然拒绝上学。接下来请同学们和老师一起来看一则相关的新闻报道。(为了考查同学们应对挫折的能力，记者在长沙一所小学做了一个实验，挑了几名成绩优异在学校担任大队委的尖子生，让一名老师通知他们撤去了原有的职务，看看孩子们面对这种突如其来的状况有什么反应。)
43、拿出各自的烦恼纸条。课前老师请我们班同学写下自己的烦恼，现在我们要自己来给自己解决烦恼，你们能做到吗?
44、小组交流自己解决烦恼的方案，可以为同学提出更好的解决方案。如果有同学不能解决自己的烦恼时，大家一起商讨解决。
45、解决了烦恼，让我们一起在自己的烦恼纸条背面画上一张笑脸，老师在三个词语下面画笑脸也希望同学们以后在学习上在生活中遇到困难和挫折时能够笑着去面对。
46、20xx年河内国际体育影视节体育故事片银奖。
47、20xx年度北京市文学艺术奖。
48、以小组为单位讨论自己心目中理想的班干部。（教师巡视并强调说时要简明说明理由）
49、全班交流讨论。
50、由小助手进行点数计数，宣读选举结果。
——公司年会的主题标语 50句菁华
1、超越理想，再创辉煌
2、继往开来，再创佳绩
3、继往开来，辉煌依旧
4、共心共行，共创未来
5、共心筑未来，明日更精彩
6、创新发展再创辉煌
7、共创繁荣共享丰盛
8、超越、蝶变、升华
9、恭祝全体员工新年快乐，幸福安康，如意吉祥
10、狗年喜结丰收果，岁欣开幸福花
11、金狗毫光生紫气，金捷足入青云
12、岁岁痛饮祝捷酒，年怒放报春花
13、喜年初露春色，继狗岁大展宏图
14、狗岁添福气，人奋雄程
15、精于关注细节，益在创造价值
16、自强不息同心，厚德载物共赢。
17、将技术创新看作纯粹的技术行为，将技术进步作为技术创新的目标。
18、既往可不咎，知耻而后勇。
19、求实是我们的根本，创新是我们的动力！
20、革新赢得市场，突破创造成功。
21、科创新时代，圆我*梦。
22、科技打造梦幻色彩，创新描绘精彩人生。
23、选择自主改变，演绎自强突破。
24、创新无止境，实践出真知。
25、改变与成长
26、赢在梦想，胜在起跑
27、纯真至爱，旅程相伴
28、激扬十年
29、破天一啸，展我芳华!
30、点燃正能量，引爆小宇宙。
31、锦志卓越，尚无止境
32、乘风破浪云际桑田勤恳迎全运，引导关心意气风发全心创佳绩。
33、充分发挥我司生力军作用，大力开展“我司文明号”活动！
34、传承 创新 超越
35、放飞梦想 超越无限
36、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。
37、管理科学创新
38、和谐共赢发展
39、激发人人梦想，共睹北京辉煌。
40、坚持团结稳定，齐心协力干事业。
41、没有做不到，只有想不到。
42、梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。
43、密布精耕 放眼前行
44、凝聚嘉彰 共创辉煌
45、树企业形象，创优质工程！
46、团结一心，其利断金！
47、向产品质量要市场，向管理要效益。
48、一人把关一处安，众人把关稳如山！
49、以“*”为指针，努力培养“四有”职工队伍。
50、迎新恋旧 不醉不归
——年会策划 50句菁华
1、会场外
2、座位安排结合天、地、师、君、亲得理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。
3、颁发奖励，主持人逐次邀请获奖人员上台领奖、分享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)，根据公司需要可设置如下奖项：
4、会务必须严谨每一个环节，物资，人员得调配；
5、00-20：00用餐时段：公司领导及员工到各桌子敬酒，会员单位之间交流沟通，拉近彼此距离。
6、具体费用由参与企业内容决定
7、联欢会节目表演
8、酒店内放置指示牌;
9、音响、灯光、音乐：贾**
10、提倡跨部门组合报名；
11、抽奖环节的礼品准备
12、摄影、摄像：建议群友自助
13、娱乐表演，穿插小游戏活动。
14、对20xx年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
15、公司领导人(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
16、最后检查现场是否有遗落的物品。
17、年会预算要清晰明了(预算统计表)
18、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
19、音响、灯光：×××(会前半小时检查音响、灯光等设备)
20、xxxx部不少于2个节目。
21、20xx年1月10日之前各部门将晚会节目单报总办。
22、板块主题PPT。展现关于此板块的学东东风采。
23、表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖
24、各部门经理做一个总结，为下一年的工作做部署。
25、聚餐活动開始
26、成语接龙：
27、内部邮件形式
28、45—16：00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。
29、桌次安排
30、这里没有提及媒体的一个操作，是由于公司年会仅为公司内部的活动，但也不排除极少企业把公司年会作为推广宣传的一种手段。在此也不必多说。
31、看眼色游戏：就是游戏开始后，想起来的人喊着序号站起来，因为谁都不知道会不会有别人站起来，要是有两个或两个以上的人同时起来的话，这两个人就输了，(还没起来的人也算赢的，所以他们说不要起来就是等着别人出错...)。
32、夹波珠：由两人上场比拼，同在一个小盆中夹波珠，看谁在最短的时间内夹的波珠的数量多，多者获胜!(小塑料盆、波珠、纸杯、卫生筷)
33、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！
34、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！
35、白板组：
36、主持人带动全员先来一或两支开场舞（由所有的领导上前领舞！）
37、主持人宣布大会正式结束；
38、每一位上台者聚光灯必须配合；
39、员工签到、物品准备：胡牧笛
40、音乐灯光：贺姣萌
41、节目形式：诗歌朗诵 节目时间：2分钟 参与人员：全体售前员工(销售、市场、财务)
42、聚餐组；（负责安排就餐得座次及聚餐现场得督导）
43、幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片100张、乒乓球100个
44、主持人致开场词—赵主任负责
45、优秀义工代表讲话—隋彩萍老师
46、与会人员合影留念—媒体记者负责
47、1月18日下午3点~5点，请筹备组人员携带音响设备、笔记本电脑、物品到达金融酒店年会现场，做会前准备。
48、因为活动时间较长，请大家来之前，一定做好妥善安排。
49、请大家文明出行，注意交通安全，高高兴兴到会，**安安回家。
50、《谭园长发言稿》
——年会公司年会企业年会策划 40句菁华
1、年会倒计时期(x月x日)：本阶段主要完成年会全过程确定。(包括节目单确定)
2、年会正式演出时间：20xx年x月x日晚x至。年会节目报名方式：1.及时通报名、电话报名、现场报名，2.联系人，3.联系方式。
3、歌曲类：
4、舞蹈类：
5、年会时间按排。
6、年会地点选择。
7、1文艺演出、抽奖、互动游戏穿*行
8、3抽奖设置三个奖项，其中，一等奖5个，奖品为(价值800元)二等奖15个，奖品为(价值500元)三等奖40个，奖品为(价值100元)
9、文艺节目
10、抽取三等奖第一组(20名)
11、成立年会筹备工作与现场调度小组
12、自方案确定之日起，倒排工期，每2天召开一次筹备工作沟通会，由筹备小组监督、检查、协调各方准备进度。
13、1组长：年会统筹人员安排，外围事务协调。
14、3成员：
15、3春风主持人串词稿编写完成，xx审定。
16、1确定主持人，熟读串词稿，预配合彩排。
17、2最终确定参加人员名单。
18、4场地、餐饮酒水等事务的联系落实。
19、当天年会工作人员及安排。
20、14：30主持人上场，宣布20xx年会开始5分钟。
21、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
22、年会倒计时期（20xx年xx月xx日）：本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
23、排练时间：20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日期间的下班后。整体彩排为20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日期间；
24、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，及时上报；
25、领导及其家属座位的安排；
26、迎接及引导入座。
27、嘉宾的迎接与引导入座。
28、领导和嘉宾，公司包车和自驾车。
29、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾；
30、此项工作由人力资源部统筹安排，确认各部门人员名单以及具体奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列；
31、获奖感言，人力资源提前通知，建议放到总结会议上。
32、共设立四个奖项。奖品价值设立，一等奖xxxxxx元一名；二等奖xxxxxx元二名，三等奖xxxxxx元三名，鼓励奖xxxxxx名，奖品为等值物品；
33、会务组进行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。
34、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：xxxxxx开始；
35、明确桌长姓名和职责（调节气氛，保证员工安全）可让主持人在台上明确；
36、xxxxxx祝酒词结束后聚餐开始。
37、提前确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板。
38、会场需提前布置，包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡；
39、会务人员的工作安排，年会的'具体工作会细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需及时解决；
40、表彰优秀员工，通过奖励方式，调动员工工作积极性;
——公司企业年会游戏策划 30句菁华
1、每组两两搭档，一人一只乒乓球拍。
2、再换本队其他两名队友继续夹乒乓球，最后篓子里乒乓球最多的组获胜。
3、“裁判”对个小组的完成情况做评判。以评分的高低和观众掌声的热烈程度作为决定胜败的因素。
4、时装评判标准：新奇性、观赏性、可行性、搞笑性
5、裁判必须公*、公正，各裁判打分要被公然
6、主持人请每组每人抽签。
7、在场地中间画一条线，然后参加游戏的人分站两边，且离线各有2米的距离;
8、然后，在两人的前方1米处各放一个白板，每人各发一支笔;
9、接着第二个接着说，吃了一个AA，二个BB…(BB不同的食物名!)
10、首先，设定一个相距10米的区域，一边为起始线、另一边为终点线;
11、首先选一半志愿者到圆圈里面来，脸向上，*躺在地。
12、主持人宣布游戏开始后，由上一部确定的先者迅速喊出一个词语，如火车，蓝天，鸭子等等;
13、先者出词，后者对词，两人的速度必须快。当任何一方出现“嗯”，“啊”，“额”之类的词，或者出现明显的停顿时，均宣告失败，另一方获胜;
14、按照以上步骤继续游戏，直到其中一组人数全部失败，游戏结束，全部被淘汰的一组失败，反之另一组获胜;
15、告知他们每人有15 分钟的时间在教室周围找一个能够代表自己个性特征或表达自己身份的物件（包括教室内、教室外、只要可以获得的），并把它带到课堂来。
16、让每一个参加者展示他/她所选的物件并解释其所表达的含义。（例如：我选了一块石头，因为它坚硬、光滑、色彩丰富、古老等。）
17、你从其他参与者身上学到了什么？
18、活动进行至其中一组人数少于三人即可停止。
19、成员蹲在幕布前，避免踩在幕布上，以免操作幕布时跌到。
20、训练员应制止站立或至侧边偷窥的情况发生。
21、组员不可离训练员太近，以免操作幕布时产生撞击。
22、组员叫出名字时间差距短，训练员须注意公*性。
23、事先分组，三人一组。二人扮大树，面对对方，伸出双手搭成一个圆圈；一人扮松鼠，并站在圆圈中间；培训师或其它没成对的学员担任临时人员。
24、培训师喊“松鼠”，大树不动，扮演“松鼠”的人就必须离开原来的大树，重新选择其他的大树；培训师或临时人员就临时扮演松鼠并插到大树当中，落单的人应表演节目。
25、培训师喊“大树”，松鼠不动，扮演“大树”的人就必须离开原先的同伴重新组合成一对大树，并圈住松鼠，培训师或临时人员就应临时扮演大树，落单的人应表演节目。
26、每个人将双手举起，与额头齐*，每个手只伸出一个食指;
27、穿过后，摘下眼罩在一旁欣赏别人的表演，最后，姿势最优美的可以被评为冠军。
28、顶球时，必须用头，如果用其他任何部位碰到气球，或者气球掉到地上，则必须回到起点重新开始;
29、游戏中可以A队拿红色气球，B队拿蓝色气球，从而防止在中间穿越区域将气球弄错;
30、气球最好吹的越大越好，太小了滞空性太差，不容易顶起来;
