办公室文化标语 50句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-02 00:00:00 办公室,文化,标语

1、管理就是把复杂的问题简单化,把混乱的事情规范化。

2、新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。

3、如果不在质上斤斤计较,就难在量上绰绰有余

4、对上司谦逊,是一种责任;对同事谦逊,是一种素养;对部属谦逊,是一种尊荣

5、弱者要等待机会,强者要制造机会,智者要把握机会。

6、即使是不成熟的尝试,也胜于胎死腹中的策略。

7、不能预见明天,但可以把握今天。

8、财富不在口袋里,而在脑袋里。脑袋决定口袋。

9、教师上好课,是立身之本。

10、没有观念,就没有生命,观念是思想是生命。

11、宽容不是姑息迁就放任,而是严格要求下的理解尊重。

12、尊重自己强调自主,尊重他人强调*等,尊重集体强调规则,尊重同时强调和谐,尊重知识强调探索。

13、学会奉献自己,不会给你带来不利,而会给你带来意外的收获。

14、睁大眼睛多发现学生的优点,眯起眼睛少挑剔学生的缺点。

15、没有十全十美的产品,但有百分之百的服务。

16、一个成功的决策,等于90%的信息加上10%的直觉。

17、对上司谦逊,是一种责任;对同事谦逊,是一种素养;对部属谦逊,是一种尊荣。

18、做人要懂得人外有人,做事要明白天道酬勤!

19、企业的任务是不断地提高自己在现有环境下的生存力和竞争力。

20、管理就是树立榜样。

21、转变观念和风格,让企业文化永无止境。

22、团结一致,再创佳绩!

23、追求卓越,挑战自我,全力以赴实现目标。

24、注重质量,确保安全,提升程度,创造效益。

25、先做很简单。进攻第一周,爱必胜;第二周赢。

26、品质提升,交流共享,精耕细作,历久不衰。

27、注重合同,保证质量:按时交货,严格信守承诺。

28、制造靠低成本,竞争靠高质量。

29、教学有路才为径,育人生涯德作舟。

30、团结协作,勇于创新。

31、静心教书,潜心育人。

32、在人之上视别人为人,在人之下视自己为人。

33、团结一心,其利断金!

34、推动全员品质活动,提高全员工作士气。

35、公司是我家,振兴靠大家

36、教师教学的过程也是教师成长的过程。

37、人生的价值,应当看他贡献了什么,而不是看他取得了什么。

38、静下心来教书,潜下心来育人。

39、教育其实很简单,一腔真爱 一份宽容而已。

40、团队成就自我,细节左右失败。

41、一滴水,只有溶入大海,才能永不消逝;一粒沙,只有投入大地,才能聚集力量。一个人只有依托集体,才能实现价值。

42、真诚、务实、秉公、感恩。

43、细致、严谨、规范、认真。

44、严谨、入微、执着、致远。

45、真实、科学、透明、高效。

46、谨慎、廉洁、奉公、携程。

47、求实、进取、发展、和谐。

48、公*、公正、自律、自爱。

49、执着、敬业、精诚、严谨。

50、依法、公正、廉洁、高效。


办公室文化标语 50句菁华扩展阅读


办公室文化标语 50句菁华(扩展1)

——办公室文化标语 60句菁华

1、管理就是把复杂的问题简单化,把混乱的事情规范化。

2、惟一持久的竞争优势,也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力

3、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。

4、管理就是树立榜样

5、员工齐心,管理用心,对用户真心。

6、有缺陷的产品就是废品

7、用户的钞票才是企业的选票,用户的口碑才是企业的金杯。

8、管理的关键不在于知而在于行

9、没有观念,就没有生命,观念是思想是生命。

10、尊重自己强调自主,尊重他人强调*等,尊重集体强调规则,尊重同时强调和谐,尊重知识强调探索。

11、不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞,使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石。-泰戈尔

12、忠忠实实做人,实实在在做事

13、说一百句空话,不如马上行动

14、自律自强,以身造作则

15、工作专注,时间如兔;心不在焉,时间漫长

16、有缺陷的产品就是废品。

17、用户的钞票才是企业的选票,用户的口碑才是企业的'金杯。

18、对上司谦逊,是一种责任;对同事谦逊,是一种素养;对部属谦逊,是一种尊荣。

19、观念不变原地转,观念一变天地宽。

20、管理就是树立榜样。

21、行动是成功的开始,等待是失败的来源。

22、万众一心,飞越巅峰。

23、永不放弃,我们是最好的团队!

24、品质提升,交流共享,精耕细作,历久不衰。

25、服务客户,播种金钱,增加信任,稳步更新收入。

26、追求品质,抓住每一分钟,全力以赴,下定决心。

27、注重合同,保证质量:按时交货,严格信守承诺。

28、制造靠低成本,竞争靠高质量。

29、岂能尽如人意,但求无愧于心。

30、厚基础,宽知识,强能力,重实效。

31、不忘初心,辛勤耕耘。

32、有一份耕耘,就有一份收获。

33、一等二看三落空,一想二干三成功。

34、多思考才能创新,勤检讨才能进步。

35、面带微笑,相信自己;学会聆听,宽于待人。

36、用力只能称职,用心才能优秀。

37、成功来自知识的不断积累及超越自我的态度。

38、态度加方法是实现梦想的百分百。

39、用力工作只是合格,用心工作才能优秀。

40、每一天进步一点点。

41、推动全员品质活动,提高全员工作士气。

42、我不能左右天气,但我能转变我的情绪。

43、转变观念转变作风,让企业文化生生不息。

44、要改变命运,首先改变自我。

45、学习是素质的修炼,读书是知识的积累。

46、一份耕耘,一份收获,要收获得好,必须耕耘得好。

47、快乐的老师 才会有快乐的课堂 才会有快乐的学生。

48、点线面体 勾勒大千世界 加减乘除 演绎无限苍穹。

49、审心,审信;审诚,审慎。

50、有缺陷的.产品就是废品

51、客观、公正、严谨、高效。

52、专业、奉献、负责、品质。

53、严谨、认真、公正、透明。

54、真实、科学、透明、高效。

55、谨慎、廉洁、奉公、携程。

56、独立、客观、公正、真诚。

57、求实、谨慎、协调、守法。

58、严审、计广、务实、智财。

59、当教师在课堂上真切的感受时,每一个人的心灵不断诞生新彩观念.宛如姹紫嫣红的鲜花在春天绽放一般,他或她就开始际遇教学的本质,体验教学的神圣。

60、一个成功的.决策,等于90%的信息加上10%的直觉。


办公室文化标语 50句菁华(扩展2)

——办公室标语 50句菁华

1、对于事业的抱负和理想,是以“真”为开始,是以“善”为历程,是以“美”为目标.

2、今天送我一个学生,明天还你一个栋梁

3、坚持公开、公*、公正原则,树立考试、考场、考点新风。

4、胸怀奥鹏教育事,心系天下求学人。

5、破坏环境,就是破坏我们赖以生存的家园。

6、节约能源做得好,省钱省能又环保。

7、节约用电没诀窍,随手关灯为首要。

8、只有勇于承担责任,才能承担更大的责任

9、言行,不浮躁轻妄,要稳重踏实

10、昨天,是张作废的机票;明天,是尚未兑现的期票;只有今天,才是现金,才有流通的价值。

11、积极者相信只有推动自己才能推动世界,只要推动自己就能推动世界。

12、没有天生的信心,只有不断培养的信心。

13、小公司的战略就是两个词:活下来,挣钱。

14、因为自信,所以成功。

15、穷人由于缺乏教育,使得人穷的同时,不仅志穷还有着更多的智穷。

16、专业、奉献、负责、品质。

17、务实、高效,诚信、创新。

18、注重质量,确保安全,提升程度,创造效益

19、勤教善研,一丝不苟,深思熟虑,百折不挠。

20、我们要学会谅解他人,由于没有人不会出错

21、推动全员品质活动,提高全员工作士气。

22、宁静致远,心系未来。

23、人生就是不停地战斗。

24、要想不被淘汰,只有跑在前面。

25、靠山山会倒,靠水水会流,靠本人永远不倒。

26、一言既出,驷马难追。

27、3、要克服生活的焦虑和沮丧,得先学会做自己的主人。

28、学习吧,你钱没了,不学习,你前途没了!

29、一个人外在的形象,反映出他特殊的内涵,倘若别人不信任你的外表,你就无法成功的推销自己。

30、世界上有两种废物:一种是没有什么东西献给社会,另一种是不知怎样把他们己有的东西展示出来。

31、妥协不仅是“出卖”,更是一种“消耗”自己的方式,也就是说:你将不可能成功的推销自己。

32、像向日葵一样。

33、选用新型空调设备。

34、增员增业绩,增员增效益

35、一步主动,步步主动,步步领先,享受光荣;一步被动,步步被动,步步落伍,煎熬受穷。

36、计划你的工作,工作你的计划。

37、增员增力量,增员增活力

38、你的香烟,我的石油,注定我们不能相爱。

39、明智的人,学会用金钱买健康,而不是用金钱买死亡。

40、省一分钟电,多一分钟电。

41、只有号的收益才有好的业绩。

42、脚踏实地工作,共铸辉煌业绩。

43、保护环境就是保护生产力。

44、我们在,你永远美。

45、课堂是学生展示才华的舞台,教室是学生自由求知的殿堂,让学生的情操得以陶冶,情感得以迸发,灵魂得以净化,个性得以张扬,让学生的生命在教改的阳光下快乐求知幸福成长。

46、智慧的火花让激情点燃,美好的未来由劳动创造。

47、要让事情变好,先让自己变好!

48、用可以信赖的人,每件事一定有改进的地方。

49、创新突破稳定品质,落实管理提高效率。

50、重教尊师,阳光辉热;耕云播雨,桃李醉春风。


办公室文化标语 50句菁华(扩展3)

——教师办公室标语 50句菁华

1、相信学生,是一种勇气,一种责任,更是一种能力。

2、智慧的火花让激情点燃,美好的未来由劳动创造。

3、一切为了学生的发展,一切适应学生的发展,一切促进学生的发展。

4、追逐我的明天。

5、每一天,为明天。

6、学习,永远不晚。

7、拿命去拼未来。

8、努力就会闪耀。

9、证明我的强大。

10、凝心聚力,乘势而上,加快教育改革与发展步伐。

11、而优秀的教师在教学中让自己去适应学生,带着学生走向知识。

12、快乐工作,热心待人,团结协作,共同进步。

13、齐心协办抓养成,群策群力促提升。

14、教学有路才为径,育人生涯德作舟。

15、追求主动发展,专业发展,和不断自我更新的教师,才是真正的教师。

16、阅读经典,丰富人生。

17、劳动是知识的源泉;知识是生活的指南。

18、道路的拐弯处,人生的转折点。

19、为者常成,行者常至。

20、树不修,长不直;人不学,没知识。

21、芳草有情君当怜,学海无涯我自勤。

22、加强师德教育,努力建设一支高素质的教师队伍。

23、大力倡导尊师重教的社会风尚营造支持教育事业的良好氛围。

24、一手抓改革,一手抓发展,促进各类教育协调发展。

25、树木树人铸千秋大业,爱国爱校献一片丹心。

26、惊雷霹雳划天翔,百鸣骤响校风扬。欲看名校谁独傲,强霸风骚唯我狂。

27、用尊重的态度对老师,用欣赏的眼光对学生。

28、三中校区装载着同学们一个个美丽的梦。

29、学习如逆水行舟,不进则退!

30、用真诚为半径,以尊敬为圆心。校园是我家,环保在我心。

31、教育振兴期学校,人才陶冶仰良师

32、生敬师有礼有貌,师爱生同志同心

33、汗水晶莹润绿千根竹,丹心透艳催开满园花

34、真情系学子,师者父母心

35、安全意识天天有,校园生活乐悠悠

36、一流教学终身受益,慈母关怀永生难忘

37、系百姓情谊,保一方*安

38、与师生心连心,送甘泉情意浓

39、启蒙教育的摇篮,成长路上起航站

40、为民除灾,爱的奉献

41、明德育才,千里思源

42、敬业一丝不苟,解惑无微不至

43、倾心关爱暖心放心,启蒙帮助受益终生

44、如果能捏起来,一盎司的忠诚相当于一帮智慧。

45、演员,靠演技征服观众;球员,靠球技留住球迷。

46、当教师在课堂上真切的感受时,每一个人的心灵不断诞生新彩观念.宛如姹紫嫣红的鲜花在春天绽放一般,他或她就开始际遇教学的本质,体验教学的神圣。

47、诗书养一一性一一文章育人

48、学而不厌诲人不倦生命有限学问无限

49、点线面体勾勒大千世界加减乘除演绎无限苍穹

50、配角也会发光。


办公室文化标语 50句菁华(扩展4)

——办公室励志标语 100句菁华

1、有一份耕耘 就有一份收货

2、努力工作是为了自己 不努力工作是害了自己

3、只要想改变历史,乐总是会有机会创造历史。

4、天地生人,有一人当有一人之业。人生在世,有一日当尽一日之勤。

5、有时解释是不必要的——敌人不信你的解释,朋友无须你的解释。

6、小公司的战略就是两个词:活下来,挣钱。

7、当你在事业上遇到挫折,有打退堂鼓的念头时,你应该加以注意,这是最危险的时候!

8、遵守一个诺言,可以使别人对你建立起信心,破坏你的诺言,不仅动摇了那个信心,同时可能伤了一个人的心。

9、行为本身并不能说明自身的性质,而是取决于我们行动时的精神状态。

10、得意时淡然,失意时泰然。

11、检验工作成效的具体标准是“三个满意”:即自己满意、领导满意特别是主要领导满意、人民群众满意。

12、闲适:你花在不付报酬的工作上的时间。

13、我们不分担问题,我们只解决问题。

14、红五月里拜访忙,业绩过半心不慌。

15、永不言退,咱们是最好的团队!

16、素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌

17、团结拼搏务实高效

18、成功都是逼出来的。

19、没有比脚更长的路,没有比人更高的山

20、“XXXX”齐增员,组织拓展永向前

21、组织业绩好,增员不可少

22、观念一变天地宽,坚定信心开新篇

23、没有梦想比贫穷更可怕。

24、团结一致,再创佳绩!

25、主动出击,心里不急,习惯拜访,习惯活动。

26、团结一心,其利断金!

27、欲望以提升热忱,毅力以磨*高山。

28、知己知彼,百战不殆。

29、种瓜得瓜,种豆得豆。

30、独脚难行,孤掌难鸣。

31、知无不言,言无不尽。

32、众口铄金,积毁销骨。

33、善不可失,恶不可长。

34、不知则问,不能则学。

35、学而不舍,金石可镂。

36、己所不欲,勿施于人。

37、星星之火,可以燎原。

38、生命不止,奋斗不息。

39、人之幼稚,不学则愚。

40、八仙过海,各显神通。

41、众心成城,众口铄金。

42、火要空心,人要实心。

43、少而不学,老而无识。

44、别想一下造出大海,必须先由小河川开始。

45、蚁穴虽小,溃之千里。

46、积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。

47、坚贞立志,永葆精神,奋勇当先,不负青春。

48、机会不会主动找到你,必须亮出你自己。

49、努力的人,不一定成功,不努力的人,一定不成功。

50、教育如阳光, 补充知识给养。

51、压力越大,喷的越高。

52、赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。

53、计划你的工作,工作你的计划。

54、如果不在质上斤斤计较,就难在量上绰绰有余。

55、越接近一线,越能抓住本质。

56、身心正树立荣辱观,爱科学追求*。

57、行动不一定带来快乐,而无行动则决无快乐。

58、任何道路都是靠自己走出来的,而不是靠自己在梦中等来的。

59、做事的习惯会影响人们的前途,并影响人们的性格。

60、如果能捏起来,一盎司的忠诚相当于一帮智慧。

61、赞美是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料。

62、而优秀的教师在教学中让自己去适应学生,带着学生走向知识。

63、追求主动发展,专业发展,和不断自我更新的教师,才是真正的教师。

64、给一个学生机会,他(她)会给你一个奇迹。

65、你不努力,永远没有人对你公*。

66、唯有你时时去欣赏别人,你才会体会到一种真爱的回报。

67、新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。

68、有缺陷的产品就是废品。

69、布局决定结局。

70、要享受“秘密情报网”的资讯,就必须让同行觉得你是一个愿意和人分享资源,发财机会,秘术高招的人。

71、一个人如果学会始终让自己的大脑充满积极,进取,乐观,愉快和有希望的想法,那么他就己经解决了人生的一大奥秘。

72、加油吧,持续你的努力,每天,每月,积累一点一滴的进步,原本今天无法实现的梦想,明天,就可以得到丰硕的成果。

73、听话是一种优雅的艺术,但很多人没有充分利用这种艺术,他们认为人有两只耳朵,所以肯定会知道如何去听。

74、推销员接近顾客的方式,往往决定自己在他们心目中的地位是“接单者”还是“建议者”。

75、9、不管你是多么擅长说服顾客购买许多东西,也必须让顾客如其所愿,照付那些金额才行,否则便不能说是一位优秀的销售员了。

76、诚信做人,诚实做事。

77、诚信为本,质量第一。

78、诚信为本,友善为坚,真诚在前,交易次之!

79、失败是从你放弃开始的!

80、当对方越冷淡时,你就越以明朗,动人的笑声对待他,这样一来你在气势上会居于优势,容易击倒对方。

81、仔细的整理仪表,不但能给准客户良好的第一印象,而且能够培养自己正确的姿态。

82、提问决定谈话,辨论,论证的方向。

83、现在的努力并不是为了现在的回报,而是为了未来。

84、、无论是否你得到定单,你都要给你潜在的顾客留下美好的印象,以便他对你有一个长久的回忆。

85、3、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

86、5、两件事会让你更加聪明:读书和与人接触。

87、你真的很不错!祝贺你今天的'成功!相信你的明天会更好!

88、君子慎独。

89、从来年少,一直轻狂。

90、相信自己,人定胜天。

91、来客必须到办公室登记。

92、鹰击天风壮,鹏飞海浪春。

93、当机会来临时,你已经准备好了。

94、任何的限制,都是从自己的内心开始的。

95、我们干工作要使每件日常事务适应于伟大的坚定目标。

96、脚踏实地向前走,阳光总在风雨后,风雨过后有彩虹。

97、没有最好的行业,只有更好的企业。没有比人更高的山,没有比脚更长的路。

98、人应该支配习惯,而决不能让习惯支配人;一个人不能去掉他的坏习惯,那简直一文不值。

99、集中精力做最擅长的事,会获得丰厚的回报,否则只会给自己造成更大的压力,甚至崩溃。

100、竞争,我们的生存状态;创新,我们的永恒主题;效益,我们的追求目标;奉献,我们的价值取向。


办公室文化标语 50句菁华(扩展5)

——办公室工作职责 50句菁华

1、组织、协调学院重大事项和大型活动,负责以党委、学院或院领导名义安排对外联络和接待工作。

2、协助各部门经理对新进员工的培训管理及记录。

3、负责协调处理来信来访;

4、协助培训企业从业人员的食品质量安全卫生知识;

5、组织实施食品及食品相关产品的市场准入工作;

6、做好食品及食品相关产品的监督抽查及不合格后处理工作;

7、主持食品办全面工作;

8、做好行政执法工作;

9、把握全行资金头寸和运动规律,灵活调度资金,做到不占不压。

10、熟悉基建工作法律法规,掌握相关专业知识,提高综合业务能力,廉洁奉公、恪尽职守。

11、协助处领导做好全处日常管理工作,维护正常办公及安全秩序、管理使用办公经费、印章,采购办公及相关用(物)品,负责全处人员考勤。

12、主要负责学院*接待,编写学院简介、学院年鉴、大事记等工作。

13、协助主任做好有关工作的协调、督查、督办工作,管理制度《办公室工作职责简要》。

14、主要负责学院重要文件、领导讲话等材料的起草、审核工作。

15、协助教职工出国(境)的选派、报批工作;

16、全面负责办公室工作并具体主持酒店行政事务工作。

17、负责本室会议的筹备、会议通知的拟发、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。

18、负责办公室日常的安全与卫生,每天上班后认真清扫卫生、保持茶具洁净、定期擦洗办公室玻璃窗、保持窗台干净。下班前,仔细检查各类设备、设施的电源是否全部关闭,清理残留火种,倒尽烟灰缸和废纸篓,关闭窗户锁好门、谨防火灾和失盗事故。

19、组织、督促团支部开展组织活动。同班主任联系,了解团支部工作情况及团员表现,并做好个别团员的思想工作。 5、指导和支持学生会工作。

20、负责上级及有关单位来文、来电的登记与处理工作。

21、做好有关控烟工作。

22、按时完成领导交办的其他工作。

23、负责起草普法依法治理规划、年度计划,对正在实施的《规划》提出修改和补充意见;

24、全公司教育训练计划的汇总与推行。

25、预算编制协助建立及管理。

26、每学年初招聘新干部。

27、对公司的接待、各类活动的组织负责;

28、对职责范围内的其它工作负责。

29、拟订和编制本关工作计划,并协助和组织实施。

30、归口管理校园综合统计报表和基本统计信息资料,做好统计分析和调查研究,发挥参谋助手作用;

31、协助信息技术中心做好校园信息化规划建设工作;

32、负责校园各类合同或协议的监制审核工作;

33、指导各地校友会、校友工作联络员和二级学院有重点地开展工作,搭建校友与校友、校友与校园、校友与校友企业、校友企业与校园之间的沟通交流*台,促进校友与母校进行产学研融合;

34、负责校友总会网页的建设、维护和更新工作。通过校友网传递母校讯息,并开设校友间的互动*台,为校友提供全方位、多元化的信息服务。

35、收发各类信件、杂志和报纸。按要求转办、分发和上夹。报纸要每月整理,集中存放。

36、负责做好工资计划的审核工作;

37、负责组织公司义务劳动和各项集体活动;

38、负责提请总经理召开办公会议并做好记录;通知召开公司例会和临时性会议;传达公司会议精神并协调、督促各部门及时贯彻落实会议决定的各项工作;

39、主动承担各部门之间的“空档”工作,完成总经理临时交办的其它工作。

40、负责企业电话总机接转、电话管理,外来传真文件的及时发放,建立并时时更新企业各部门的联系通讯;

41、负责新闻宣传和《卫生信息》得编写工作。

42、负责公司日常接待工作。

43、主要负责文印、印信、收发及保密工作,主要负责公司文档、人事档案和声像档案的管理工作。

44、负责组织协调学校重要会议及大型活动;负责党委会、校长办公会等的组织工作;协调安排学校党政领导公务活动。

45、根据公司发展需要,负责做好新员工的招聘、实习、转正工作;负责劳动合同的签订,人事档案的建立和员工的奖惩、辞退工作。

46、组织汇总公司年度综合性资料,草拟公司年度总结,工作计划和其它综合性文稿;及时择写总经理的归言稿和其他以公司名义发言的文稿审核工作,严格按行文程序办理,保证文稿质量;

47、负责做好公司来宾的接待安排,统一负责对上级主管部门的联系,有关的法律咨询等工作;

48、会后事项处理。整理会议记录,按领导要求起草印发会议纪要、简报或新闻稿件;督查会议议定事项的落实;会议材料的整理归档。

49、主动接待。看到来访人员,应从座位起立,询问来访人员有何事情。如来访者找单位领导,问清来者姓名、单位、职务和采访事项,并问清有无预约。

50、领导批示交有关单位处理的,值班人员交办后并督促催办;要结果的,及时反馈结果。


办公室文化标语 50句菁华(扩展6)

——办公室的励志口号 50句菁华

1、只要方向对,路就不会远。

2、信心是成功的开始,恒心是成功的方法。

3、别想一下造出大海,必须先由小河川开始。

4、蚁穴虽小,溃之千里。

5、每天进步一点点。

6、失败铺垫出来成功之路!

7、你现在所想的和所做的,将会决定你未来的命运。

8、事实上,当你说谎的时候,你从来没有真正愚弄任何人。

9、激励的秘决,不只是诉之于道理,还要诉之于情感。

10、雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。

11、你缺少的不是金钱,而是能力,经验和机会。

12、任何人都抢不走你的无形资产,技能,经验,决心,信心。

13、理智无法支配情绪,相反:行动才能改变情绪。

14、对渴望成功者而言:拖延和逃避是最具破坏性,最危险的恶习。

15、如果你想逃避某项事务,那么你就应该从这项事务着手,立即进行。

16、个性迥异的两个人相安无事,其中之一必定有积极的心。

17、成功是我的志向,卓越是我的追求。

18、一步主动,步步主动,步步领先,享受光荣;一步被动,步步被动,步步落伍,煎熬受穷。

19、放弃者不成功,成功者不放弃。

20、销售世界上第一号的产品——不是汽车,而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前,你必须百分之百的把自己推销给自己。

21、不断超越,追求完美

22、每天告诉自己一次& ldquo我真的很好。

23、团结一致,飞向顶峰。

24、没有梦想比贫穷更可怕。

25、学习吧,你钱没了,不学习,你前途没了!

26、你不努力,永远没有人对你公*。

27、世界上没有懒惰的人,只有没有目标的人。

28、能够打破疆局,取悦客户的方法,就是善用人类疑虑,好奇,骄傲,趋利的个性。

29、推销员应该研究自己的洞察力,判断别人性格的能力。应该把研究别人和研究激励他们的动机作为重要的事情。

30、仔细的整理仪表,不但能给准客户良好的第一印象,而且能够培养自己正确的姿态。

31、一个推销员做事的下下之策是:绕着真实四周耍把戏,渲染它或歪曲它。

32、昨天,是张作废的机票;明天,是尚未兑现的期票;只有今天,才是现金,才有流通的价值。

33、妥协不仅是“出卖”,更是一种“消耗”自己的方式,也就是说:你将不可能成功的推销自己。

34、推销员接近顾客的方式,往往决定自己在他们心目中的地位是“接单者”还是“建议者”。

35、只要强迫自己散发热情,一旦需要热心参与某种活动,便能立刻感到这股热情的力量,进而勇往直前。

36、培养一点潇洒的习惯,不要太在意别人的看法或批评,如此你才能很自在的与他人相处。

37、公司是我家,振兴靠大家

38、每一天进一步踏上上成功路。

39、行动是成功的开始,等待是失败的源头。

40、推动全员品质活动,提高全员工作士气。

41、构建质量诚信体系,建设安全健康环境

42、主动出击,心里不急,习惯拜访,习惯活动。

43、团结一心,其利断金!

44、开拓市场,有我最强,(公司名称)(部门名称),我为单狂

45、行动是成功的开始,等待是失败的源头

46、持续环境清洁,做位可爱的人。

47、团结拼搏务实高效

48、我成功,正因我志在成功。

49、我不能左右天气,但我能转变我的情绪。

50、求生存,敬业爱岗,与公司共命运,谋发展,开拓进取创企业新局面


办公室文化标语 50句菁华(扩展7)

——学校办公室标语 50句菁华

1、教师教学的过程也是教师成长的过程

2、教育是事业,其意义在于献身;教育是科学,其价值在于求真;教育是艺术,其生命在于创新

3、志不真则心不热,心不热则功不贤

4、社区教育,是创建学习型组织的重要途径

5、知书达理树新风,礼貌待人讲文明。

6、细节决定成败,态度决定一切。

7、文明在于细则,创建在于你我。

8、让师生在课改*同成长。

9、理念决定行为,态度决定一切。

10、立足新起点,开创新局面。

11、重言教、重身教、严以律己,学知识、学品德、宽以待人。

12、多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。

13、家长们信任是学校的生命,社会的满意是学校的成功。

14、校园的一切都是为了促进学生的发展。

15、做到“目中有人,心中有意,言中有情,行中有样,教中有新”

16、一个成功的教师不会为难任何一个学生,也不会放纵任何一个学生

17、不经一番寒彻骨,怎得考试高分来。

18、青霄有路终须到,金榜无名誓不归。

19、蓄势待发,有备无患。

20、人才是兴校之源,创新为发展之本。

21、让父母的期待变成现实,让自己的理想展翅飞翔。

22、主动是学习之本,活跃是课堂之魂。

23、心态决定命运,自信走向成功。

24、践行荣辱观,文明伴我行。

25、自古圣贤成大业,未有不由学而成者。

26、革命尚未成功,同志仍需努力。

27、做一个有实力的人,不要让今天的懒惰成为明天的痛。

28、工作激发学习,学习创造佳绩。

29、教学有路才为径,育人生涯德作舟。

30、分数铸就辉煌,汗水凝聚实力。

31、*凡的.人听从命运,只有强者才是自己的主宰

32、勤教善研,一丝不苟,深思熟虑,百折不挠。

33、站在新起点,迎接新挑战,创造新成绩。

34、让人们因我的存在而感到幸福。

35、对他人多一点关心,对自己多一点信心,对教育多一点专心。

36、教师教学的过程也是教师成长的过程。

37、最聪明的人是最不浪费时间的人。

38、一丝不苟论是非曲直,孜孜不倦画大小方圆。

39、美是文明. 美是智慧. 美是奉献。

40、诗书养性,文章育人。

41、传承文明,启智求真。

42、知行一致,行胜于言。

43、耕耘今天,收获明天。

44、文明是彼此沟通的桥梁。

45、做人要厚道,求学要严谨。

46、树百年报国志,做世纪栋梁才。

47、学习如着起之茴,不见其增,日有所长。

48、提高教师水*,无愧于神圣的教师职业。

49、深入实施课程改革,全面提高教育教学质量。

50、建文明学校是大家心愿,创美好生活有你我奉献。


办公室文化标语 50句菁华(扩展8)

——办公室接待礼仪 40句菁华

1、办公室日常迎宾

2、衬衫:无论是什么颜色,衬衫的领子与袖口不得污秽。

3、判断来客的身份

4、如果领导不在或一时联络不上

5、带路时走在客人前方

6、接访礼仪:

7、泡茶礼仪:

8、访客接待基本技能:既要机敏,又要有礼貌。要殷勤恳切,只要访客一走进办公室或办公桌前,就该面带笑容地打招呼。要替事先不曾约定的访客着想,仔细倾听这种没预约的访客解释他的来意与理由。如果不能安排当时会见,就表示遗撼,并为他安排以后会见。按顺序请访客进去,可按事先安排次序或以到达先后为次序。要做好访客登记,记上时间、名字、职务、来访目的和业务关系,以及通讯地址等。

9、2引导访客到上司办公室或会客室时,在离位前应先把桌上的文件资料合起并放好,避免让人看到或遗失。

10、4在到达目的地前,要指明“就在这里”,在打开门之前要先敲门。如果门向外开,应用手按住门,让访客先行进入并指引落座;如果门向内开,应先进入,按住门后再请访客入内。

11、6面谈时,应当在适当的时候端饮料(茶、咖啡、奶茶),饮料应放在盘中端出并放在访客正面的桌面上,并做出请用的手式。面谈时间过长,应当在适当时间入内添加茶水;面谈结束后,应将访客的物品交给对方,若发现访客离开后有遗忘之物,应马上上报处理。

12、告诉访客,受访者不在或没空接待,请访客留下名片和资料,代为转交。约定其他时间来访。表示歉意。礼貌送客。

13、尽可能谈论别人想要的,教他怎样去得到他想要的。

14、以谦卑的姿态面对身边的每一个人。

15、转移话题要尽量不着痕迹。

16、你在背后说任何人的坏话都迟早有一天传入这个人的耳朵。

17、不要说尖酸刻薄的话。

18、牢记他人的名字。养成偶尔翻看名片簿、电话本的习惯。

19、要勇于认错。

20、不打无准备之电话。打电话的人作为主动行为者,应该考虑到被动接听者的感受。打电话时要有良好的精神状态,站着最好,坐着也行,但不要躺着,或歪靠在沙发上,那势必发出慵懒的声音,更不能边吃东西边打电话。拿起听筒前,应明白通话后该说什么,思路要清晰,要点应明确。

21、转接电话有分寸。如果对方要传呼其他同事,接听者应该热情地告诉对方,如:好的,请稍候。然后用手捂住受话器,或去请或直接把话筒递给同事。如果同事不在场,接听者应委婉地说:需要转告吗?,可以留下您的电话吗?,切忌以一声不在、没看到即挂断。

22、接打手机要文明。手机礼仪既有电话礼仪的共性,还有其特殊的规范。手机的基本特点在于移动性,可能把噪音带到任何场所,因此手机使用者要特别注意顾及他人。在一般情况下,要让手机处在开机状态,随身携带,以便及时接听,不让对方焦急等待,也不让远离主人的手机吵烦他人。在不便及时接听的情况下,一有机会,就要及时回话并说明原因,致以歉意。在特殊场合,比如在开车、开会、动手术、讲课、表演、会谈时,在影剧院、医院、音乐厅、图书馆里,在飞机、公交车、宾馆大堂上你不能旁若无人地打手机。打手机应特别注意说话简洁,节约通话时间。如果对方正在路上或在办事或处在不宜多说话的场合,就更应长话短说。最好要通报一下自己所在的方位,以便对方判断各自的处境。

23、接待上级来访。接待要周到。对领导交待的工作要认真听、记;领导了解情况,要如实回答;如领导是来慰问,要表示诚挚的谢意。领导告辞时,要起身相送,互道再见。

24、如果已约定时间,应准时等候,如有可能可稍提前一点时间,并做好记载要点的准备以及其他准备。

25、要求下级结束汇报时可以通过合适的体态语或委婉的语气告诉对方,不能粗暴打断。

26、几个机关的领导人同时上*台,通常按机关排列次序排列。可灵活掌握,不生搬硬套。如对一些德高望重的老同志,也可适当往前排,而对一些较年轻的领导同志,可适当往后排。另外,对邀请的上级单位或兄弟单位的来宾,也不一定非得按职务高低来排,通常掌握的原则是:上级单位或同级单位的来宾,其实际职务略低于主人一方领导的,可安排在*台适当位置就座。这样,既体现出对客人的尊重,又使主客都感到较为得体。

27、对上*台的领导同志能否届时出席会议,在开会前务必逐一落实。领导同志到会场后,要安排在休息室稍候,再逐一核实,并告之上台后所坐方位。如*台人数很多,还应准备座位图。如有临时变化,应及时调整座次、名签,防止*台上出现名签差错或领导空缺。还要注意认真填写名签,谨防错别字出现。

28、接听电话要专心,与其他人交谈,边听电话边看文件、看电视那是很不礼貌的行为,吃东西边是失礼。

29、尊重别人隐私。代接电话时,忌远远地大声召唤刘方要找的人。不要旁听别人通话、更不要插嘴。不要随意扩散对方托你转达的事情。

30、留言制作要规范。留言内容一般包括这么几项:问候语、机主姓名和单位、致歉语、留言的原因、对来电者的要求以及道别语等。

31、当面接待扎仪

32、工作人员礼貌接待

33、办公室日常迎宾。秘书在办公室接待来访的客人,既有预先约定的,也有临时无约的不速之客。不管是有约的还是无约的,秘书都应热情地以礼相待。

34、办公室之外迎宾。有时,秘书必须陪同或代表领导到机场、码头、车站等交通场所迎接来宾,或在接待活动地迎接来宾,这相对于办公室日常迎接来说,程序更为复杂些,礼仪礼节要求也更为讲究。迎宾时,主人应提前到达迎接地点。来宾到达后,主人应上前热情地招呼、问候,然后或自我介绍,或互相介绍,或交换名片。如果与来宾是初次见面,秘书可事先准备好写有如欢迎XX公司XX先生一行之类醒目文字的接站牌。

35、乘电梯礼仪规范

36、口腔:要经常保持清洁,上班前尽量不要喝酒或吃有异味食品。

37、办公室不要大声喧哗,不说闲话、是非话。

38、敬茶要注意

39、转接电话有分寸。如果对方要传呼其他同事,接听者应该热情地告诉对方,如:“好的,请稍候。”然后用手捂住受话器,或去请或直接把话筒递给同事。如果同事不在场,接听者应委婉地说:“需要转告吗?”,“可以留下您的电话吗?”,切忌以一声“不在”、“没看到”即挂断。

40、精神饱满,仪态端庄。站有站相,坐有坐相,文雅大方,彬彬有礼。


办公室文化标语 50句菁华(扩展9)

——办公室制度 40句菁华

1、工作时间早上8:00——12:00,13:30——5:30。迟到1分钟一元,超过半小时扣当天工资,迟到半天算旷工扣一天工资,旷工一天扣三天工资,超过三天的当自动离职,扣除当月工资。

2、个人办公室钥匙要随身携带,人离时注意关锁门窗。

3、不准乱接电源,人离时注意关闭电源,认真做好防火工作

4、禁损坏公司一切设施违者严惩不待。望大家要遵守条款,以司为首,爱司如爱家。

5、在业务工作中,不得违*纪、国法和政令,以及各项规章制度,要以党性原则和职业道德规范言行;工作中不得使用规定的服务忌语;不准与服务对象吵嘴、打架,闹无原则纠纷。

6、不得接收服务对象和可能对公正执行公务有影响的宴请;不得用公款吃喝玩乐;不准在工作和值班时间打扑克、玩游戏;工作日中午不准饮酒;不准接收服务对象赠送的礼金、礼品或有价证券;在业务工作中不准巧立名目乱收费。

7、干部职工上岗要着装整洁、仪表端庄、举止端庄,做到热情服务,礼貌待人,耐心周到,文明用语。

8、办公室须有专人值班,不得空缺。负责接听电话,接发传真和来访接待。

9、办公室传真机、复印机由专人负责,出现问题及时通知专业人员维修。不得用传真机拨打电话,不得传真复印个人资料。

10、行政人事部及时打印话费清单,掌握和报告公司业务电话及私人电话的拨打情况。

11、公司电脑专人使用,并有保密措施。上班时间不得使用电脑练习打字、玩游戏、上网浏览与工作无关内容。

12、对各项工作在交付承办部门承办时应完善登记、签收手续,文件转到何部门、应当何时上报结果,应有明确记录;2、对转交各部门承办的事项要分轻重缓急进行及时催办,历次催办的过程及情况,应有所记录;3、注意反馈信息,在督办中善于发现新经验、新情况、新问题,并及时向上级反映,对办事不力,推诿扯皮的个别现象,在查清情况时要及时向上级汇报;4、对办结事项,要及时将办结情况向上级汇报,并将办结事项资料(文稿)及时移交档案室归档;

13、归档范围:

14、档案的借阅与索取:

15、公司所有需要盖印鉴的介绍信、说明及对外开出的任何公文,应统一编号、登记、存档以备查询。

16、公司各部、室所有打印公文、文件,必须一式三份,交总经理办公室留底存档。

17、负责安排行政总值班和节假日行政值班,发现问题及时牵头处理。

18、头发着色必须是自然色,不准染成其它颜色,不准戴假发;

19、不准擦刺鼻或香味浓郁的香水;

20、使用规范的礼貌用语接听电话,注意“请”字开头,“谢”字结尾,礼貌用语不离口,声音要清晰;

21、上班前,仔细阅读交班本,了解需跟办事宜,掌握新发文件内容,了解当天房态及可卖房型的信息;

22、熟悉并掌握酒店不同种类的房间的特色和优点及房间价格,鼓励客人预订最好的房间,做到高价售房;

23、遇到特殊情况和客人投诉超越自己的权限时,应立即向预订主管或am汇报。

24、内容:

25、各教师办公室实行室长负责制。室长根据各自办公室的情况安排教师值日表,安排教师轮流值勤,负责日常事务工作。

26、文明接待来访家长,微笑服务,耐心细致;与学生谈话,尽量不要在办公室,以免影响其他教师;未经许可,学生不得随便进出教师办公室。

27、每周末由全组成员集体大扫除。

28、办公桌台面保持整洁,摆放有序。

29、办公设备(电脑、电话、空调、饮水机等)保持干净,合理摆放。

30、储物柜内物品摆放有序。

31、垃圾桶内垃圾应每天清除。

32、由学校卫生管理领导小组制定清洁卫生评比标准。

33、每周不定日执行卫生检查,检查实行量化评分,检查结果每周进行公布。

34、负责文件的拆阅、登记和领导的签阅工作,按要求管好文件。

35、在校长的领导下,管好学校后勤工作,努力改善办学条件,为提高教育质量创造物质基础;

36、为教学服务,及时做好办公用品、体育器材、常用药品等供应工作;督促班主任每期向学生公布帐目,办理好收费结算手续。

37、行为不文明,举止不顾及别人。

38、不注意个人形象。

39、工作场合与领导相处不注意分寸。

40、同事之间“不拘小节”。

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