1、1必须建立和持续改进质量体系，并负责组织实施和严格监控。质量体系应覆盖所开展的采供血和相关服务的所有过程。
2、7员工必须接受拟任岗位职责相关文件的培训和实践技能的培训，并且经过评估表明能够胜任。应有培训记录，记录应包括满足岗位需求的培训计划、评估标准、培训实施记录、培训评估结果和结论，以及未达到培训预期要求时所采取的措施。
3、1必须建立质量体系的文件。质量体系文件覆盖所开展的采供血业务的所有过程。质量体系文件应包括质量手册、过程文件、操作规程和记录。
4、3在文件正式实施前，应对相关的员工进行培训，评价胜任程度及保存有关记录。保证员工能够在工作空间范围容易获得与其岗位相关的文件并正确使用文件。
5、2采供血作业场所的布局应满足业务需求，流程要合理有序，防止人员和血液受到污染。至少应单独设置相应作业区，并满足相应的功能要求：
6、4制定采供血过程中关键设备发生故障时的应急预案，应明确应急措施相互关联的部门及人员的职责，并保证有效的沟通。应急措施应不影响血站的正常工作和血液质量。所有应急备用关键设备的管理要求与上述常规设备相同。
7、2管理信息系统的开发、设计、更改和确认都应遵从软件工程的开发、设计、更改和确认基本原则。
8、5采取有效措施避免非授权人员对管理信息系统的侵入和更改，制定严格的用户授权程序，控制不同用户对数据的查询、录入、更改等权限。
9、1必须建立和实施血液标识的管理程序，确保所有血液可以追溯到相应的献血者及其献血过程、所使用的关键物料批号以及所有制备和检验的完整记录。
10、4血液的标识应采用条形码技术，确保每一袋血液具有惟一性标识以及可追溯性。条形码技术应能够对不同种类、不同过程状态的血液及血型进行标识。应保证每一次献血具有惟一的.条形码标识，并可追溯到献血者。
11、5 献血条码的编码程序应保证献血码的惟一性，同一献血码至少在50年不得重复。
12、4.4在数据电文的保存期限内随时调取查用;
13、1 建立、实施、监控和改进献血服务质量体系，确保为献血者提供安全优质的献血服务，从低危人群中采集血液，确保血液的质量。
14、6 建立和实施血液采集管理程序，确保献血者安全和血液质量。
15、7 采血前应对献血者资料进行核查，确保从符合《献血者健康检查要求》的献血者中采集血液。
16、9 应采用惟一的条形码标识献血记录、血袋(含原袋和转移袋)、标本管。应对贴标签过程进行严格控制，确保同一献血者的血袋、标本管、献血记录一一对应，贴签无误。
17、11 采血结束时，再次核查献血者身份、血袋、血液标本和相关记录，确保准确无误。
18、13 建立和实施献血者服务规范，制定献血者接待和护理程序，履行献血前告知义务，遵循献血知情同意原则。对献血者献血前、献血中和献血后进行全程护理和情感交流。
19、1 建立和执行血液制备的质量体系，确保血液安全有效。
20、4 血液制备环境应当整洁卫生，定期有效消毒，进行环境温度控制，保证血液的安全性和有效性。
21、5 血液制备应尽可能在密闭系统中进行。如果只能在开放系统进行制备的，则应严格控制，避免微生物的污染。
22、10 建立和执行血液常规抽检程序，并对抽检结果进行统计分析和偏差调查，并采取纠正措施和预防措施。
23、2.1明确规定血液放行的职责，放行人员应经过培训和考核合格，并经过授权，才能承担放行工作，质量管理人员应该监控血液的放行。
24、2.2清查每批血液中的所有不合格血液，准确无误并安全转移处置后，才能放行合格血液。
25、1 建立和实施血液保存管理程序，并满足以下要求：
26、1 应建立和实施血液收回程序，确定需要收回的血液、收回责任人及其职责，确保在任何时间有专人接听及处理血液质量投诉和缺陷发现，并能够快速收回已发放的血液或追踪血液去向，及时通告有关单位采取适当的措施。
27、3非限制区（污染区）包括厕所及污物处理场所。设污物专用设施。
28、3预防隔离
29、3.1乙型肝炎及丙型肝炎病人的隔离
30、3.2乙型肝炎及病毒携带者、丙型肝炎病人，应在隔离室透析，无条件时应进行区域性隔离，使用专用透析机。
31、3.4所有用过的针头和注射器应置于耐刺容器内。
32、5透析用水、空气、物体表面等每月细菌监测一次；透析用水每季度
33、严格执行员工守则及内一科的各项规章制度。
34、凡进入透析室的工作人员必须按规章着工作衣、帽、穿专用鞋。
35、室内各种仪器、器械、家具、被服等物品放在规定的位置上，严格遵守物品、设备的使用保管及检查核对制度，发现问题及时汇报，并记录破损、维修、遗失情况。
36、增收节支是每个员工的责任，注意节约水、电气，为了更好的提高经济效益，力求以最小的投入获得最大的效益。
37、严格执行保密制度，在涉外活动中要做到内外有别。
38、1血液透析室工作人员必须严格遵守无菌操作原则。
39、5设立乙肝、丙肝病毒阳性患者专用透析区、透析机。
40、8血液透析治疗室、水处理室每月做空气细菌培养一次。
——质量管理标语 100句菁华
1、质量靠大家，情系你我他。
2、工厂好似常表藤，产品犹如藤上 ； 好才能卖好价，工厂效益全靠它。
3、产品质量是提高经济效益的前提条件。
4、树立自我信心，把握各工段流程；消灭疵点起因，管理操作是关键。
5、马虎大意，不良品就会从手中流走。
6、强化服务意识，倡导奉献精神。
7、节约应从点滴做起。
8、把好质量关，效率翻一翻。
9、人的能力是有限的，而人的努力是无限的。
10、品质管制人人做，优良品质有把握。
11、质量是制造出来的，而不是检验出来的。
12、品质—是获得信任的砝码，是竞争致胜关键，是永无止境的追求，价值和尊严的起点。
13、深化质量管理，提高产品质量。
14、你的品味，我的品质，好的搭档，你我都需要。
15、质量前进一步，管理花十分努力。
16、要把质量保，管理不能少；要想质量高，管理要更好。
17、实施9000须趁早，无谓浪费必然少。
18、ISO9000不只是目标，而是坚守的原则。
19、立优质精神，构世纪蓝图。
20、质量安全，企业生命之源。
21、构造质量、环境、安全一体化的管理体系。
22、发挥iso9000科学效应，促进企业走上新台阶。
23、品质第一，客户至上;相辅相成，共创繁荣。
24、质量是企业的生命
25、质量——价值与尊严的起点。
26、效率是生命，质量是根本。
27、以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。
28、贯标出质量，认证树形象。
29、铸造辉煌，唯有质量。
30、iso9000认证，企业二次创业捷径。
31、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
32、坚持不懈抓产品质量，企业将立于不败之地。
33、质量连着你我他，企业兴旺靠大家。
34、提供一流的服务，树立一流的品质意识。
35、质量意识加强早，明天一定会更好。
36、依法严格管理，确保质量安全
37、加强质量管理，建设优质工程
38、质量是交通建设的灵魂和生命！
39、多创优质产品，提高企业形象。
40、质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去保证。
41、宁绕百丈远，不冒一步险。
42、以管理保质量、以质量保进度、以进度求效益。
43、加大质量管理力度、提高全员质量意识
44、忽视安全抓生产是火中取栗，脱离安全求效益如水中捞月。
45、精心组织、科学施工、争创一流百年大计、质量第一
46、生产再忙，安全不忘。
47、树立质量法制观念、提高全员质量意识质量责任重于泰山，我为质量挑起重任！
48、快刀不磨会生锈安全不抓出纰漏抓好廉政建设，建设优质工程！从严管理、扎实工作、确保质量
49、顾客满意是我们永远不变的宗旨。
50、生命是个宝、健康最重要保证工程质量，造福子孙后代！
51、等待是失败的源头，行动是成功的开始。
52、建立质量体系，重在务求实效。
53、严师出高徒，精工出细活。
54、明天，会是质量日。
55、重视安全硕果来，忽视安全遭祸害。
56、安全三个宝、上班莫忘了。
57、严格质量、优良出品。
58、ISO9000不是口号，是实际的付出，行动的配合。
59、搅拌投料按规定、铁锹勿伸料豆里"再提高，上水*"，确保工程质量和安全！
60、立足新起点，开创新局面。
61、让高质量的产品乘着环宇风帆，冲出亚洲、走向世界。
62、春种一粒粟、秋收万颗籽。
63、坚持不懈抓产品质量，企业将立于不几之地。
64、善战者，求之于势，不责于人，故能择人优势。
65、产品就象一朵花，枝繁叶茂靠大家。
66、设计合理的品质，为品保之第一步。
67、品质—是获得信任的砝码，是竞争致胜关键，是永无止境的追求，价值和尊严的起点。7/
68、事事有程序，人人守程序。
69、企业接受市场的挑战，员工接受公司的挑选。
70、清扫给油照基准，设备精度合标准。
71、今天工作不努力，明天努力找工作。
72、从坏处着想，向好处努力。
73、百年大计，质量第一。
74、专心工作为首要，质量安全皆顾到。
75、凭技术开拓市场，凭管理增创效益，凭服务树立形象。
76、诚信为本质量佳，优质服务誉天下。
77、质量意识在我心中，产品质量在我手中。
78、安全是家庭幸福的保证，事故是人生悲剧的祸根。
79、成功者找方法，失败者找借口。
80、毛毛细雨湿衣裳，小事不防上大当。
81、遵章是幸福的保障，违纪是灾祸的开端。
82、把想做的都做到，把要做的都做对。
83、精心施工建精品，与时俱进创辉煌。
84、品质源于人品，精品出于精心。
85、实施成果要展现，持之以恒就是关键。
86、安全防范精细到位，质量管理精益求精。
87、品质就是企业发展的命脉，就是员工生活的保障。
88、品质意识加强早明天一定会更好。
89、日常记录好习惯，追溯分析利改善。
90、品质第一，客户至上；相辅相成，共创繁荣。
91、质量是水，企业是舟；水能载舟，也能覆舟。
92、人的潜质是有限的，而人的发奋是无限的。
93、安全节能高效优质。
94、眼到手到心到，一个不良也逃不掉。
95、优患图自强，荣誉思奋进。
96、质量前进一步，管理花十分发奋。
97、树立质量法制观念. 提高全员质量意识质量责任重于泰山，我为质量挑起重任！
98、我的岗位处于良好的受控状态吗。
99、实施成果要展现，持之以恒是关键。
100、工厂好似常表藤，产品犹如藤上；好才能卖好价，工厂效益全靠它。
——质量管理标语 50句菁华
1、加强质量意识，端正质量态度，规范质量行为，树立质量风气。
2、马虎大意，不良品就会从手中流走。
3、质量创造生活，庇护生命，维系生存。
4、立优质精神，构世界蓝图。
5、品质管制人人做，优良品质有把握。
6、使用一流的人才，创办一流的机构。
7、质量前进一步，管理花十分努力。
8、只有优秀的企业，才能生产出优质的产品。
9、正常的加以保持，异常的予以纠正。
10、实施9000须趁早，无谓浪费必然少。
11、时代精神演绎灵魂，优质精神构筑时代精神。
12、质量安全，企业生命之源。
13、人类生活在质量的呵护之下。
14、质量求生存，认证得市场。
15、长风破浪终有时，质量效益兴鸿业。
16、以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。
17、质量出效益，点滴成江河。
18、贯彻iso9000标准，树企业新形象。
19、增强品质意识，强化安全观念。
20、产品质量连万家，厉害关系你我他。
21、树名牌意识，创精品工程
22、ISO 9000——效率、效益之源。
23、制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
24、树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造。
25、科学管理、施工规范。
26、科学管理、精心施工。
27、追求至善凭技术开拓市场，凭管理增创效益，凭服务树立形象。
28、快刀不磨会生锈安全不抓出纰漏抓好廉政建设，建设优质工程！从严管理、扎实工作、确保质量
29、工地小型机械多、要安漏电保护器质量是交通建设的灵魂和生命！
30、质量创郊率，效率出效益。
31、搅拌投料按规定、铁锹勿伸料豆里"再提高，上水*"，确保工程质量和安全！
32、质量—带给你看得见的未来，说不出的精彩。
33、跨过ISO9000的门廊，进入21世纪的殿堂。
34、质量—恒古不变的致胜之道。
35、设计合理的品质，为品保之第一步。
36、“上帝”在您心里，质量在您手中。
37、若要产品好，个人品质要提。
38、预防为主，未雨绸缪，工序把关，避免错检。
39、产品质量连万家，利害关系你我他。
40、多一份小心，少一份担心。
41、实施安全生产法人人事事保安全。
42、品质就是企业发展的命脉，就是员工生活的保障。
43、人的潜质是有限的，而人的发奋是无限的。
44、世纪一质量领先者的世纪。
45、天长地久有时尽，推行无绝期。
46、团结开拓务实求精。
47、质量意识加强早，明天必须会更好。
48、从坏处着想，向好处发奋。
49、科学管理. 精心施工。
50、整理有心做彻底，处处整齐好管理。
——企业质量管理口号 40句菁华
1、以百分百的细致，创百分之百的优良。
2、工序质量控制点，产品质量控制线。
3、创新突破稳定品质，落实管理提高效率。
4、质量为先，信誉为重，管理为本，服务为诚。
5、追求可持续发展，严把质量关。
6、一片真心诚可鉴，质量为上永流传。
7、质量乃立厂之本，发展之基。
8、抓质量精益求精，保安全谨慎小心。
9、严把质量关，共筑海工梦。
10、今日的质量，明日的市场。
11、iso9000效率、效益之源。
12、未来的成功属二质量领先者的丐纨。
13、21丐纨质量领先者的丐纨。
14、品质的优劣比成本更重要。
15、质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。
16、走进质量天地，带来无限商机。
17、质量是企业的生命，为了保护您的生命，请为您的企业建立质量保证体系。
18、市场如水，企业如舟，质量象舵，人是舵手。
19、优质产品，是市场竞争必胜的保证。
20、日复一日，精益求精;年复一年，效益满赢。
21、保证质量，是对社会的承诺。
22、全员培训，同步提高，创新进步。
23、精益求精，铸造品质典范。
24、质量最好的推销员。
25、产业竞争靠产品，产品竞争靠品质。
26、提供一流的服务，让顼客完全满意。
27、品质一马弼先，业绩遥遥领先。
28、以精立业，以质取胜。
29、立优质精神，构丐界蓝图。
30、重规合同，觃范运作，确保质量，信誉承诺。
31、整洁有序是品质的保证。
32、有品质才有市场，有改善才有进步。
33、质量放松,劳而无功!
34、有效推行品管，必须全员参与。
35、确立标准是品质管制的第一步。
36、贯彻ISO系列标准,树立企业新形象!
37、品质管理标准化,ISO成功靠大家!
38、内部审核定期做,系统维持不会错!
39、精打细算降成本,千方百计提效益!
40、成功源于付出!
——设备检修质量管理制度 60句菁华
1、2 本制度适用于安全生产部、检修公司及其他部门的设备检修质量检验管理工作。
2、1.3 鼓励各班积极开展全面质量管理和合理化建议活动，全面上等级，上水*。
3、2.3 设备大修前，其修试、检验、检查的仪器仪表 （如：热工、长度、水*、电磁、力学、化学、声学等计量器具）必须送检或自检合格；
4、3.3 加快科技进步应用步伐，抓好八大技术监督和可靠性管理，促进设备检修质量上等级。
5、5.2 设备检修质量检验依据厂的各类技术标准和规定，设备更新改造依据技术标准基础上参照制造厂家《检验标准》或相应的国家标准规定进行验收；
6、5.3.7 主要技术数据记录；
7、1.2 按修理的程度和内容分：
8、2.3 设备科由主管科长负责组织成立设备普查鉴定小组，由预修计划员、设备管理员、技术人员及修理工，会同各车间设备技术人员和维修工人对设备普查提出大中修的设备逐台进行技术鉴定。初步确定大、中修项目，并由设备科普查鉴定小组技术人员填写普查表内的有关部分。
9、3 计划的编制
10、4.2 车间维修有能力承担中修及二级保养的，则计划下达到车间；如车间维修只能承担二级保养而无能力承担中修的，则中修任务由机修车间承担；生产车间和机修车间合作完成的中修项目，计划分别下达到生产车间和机修车间。
11、2.3 图纸要清晰，一律标注公称尺寸。
12、2.6 设备改进或改装后，图册应及时修改。
13、3.3 凡设备制造厂的图纸，一律用原制造厂的图号。
14、2 设备中修后的检查验收
15、生产技术办负责协调对设备检修安排时间，并对检修进度进行监督考核。
16、各站应有预见性的做好周检修计划表，并于每周五17：00之前用KRK填报检修计划申请表到生产技术主办，在检修完成后24小时内填报设备计划检修完成表到生产技术主办，否则考核站长50元/次。
17、严格按公司规定时间上下班（本部门以到达班组时间核定），迟到一次考核5分，早退一次考核10分。
18、无正当理由拒不服从工作安排，影响生产或工作的扣罚100分；
19、在部门、班组煽动员工*或怠工的，每次考核100分；
20、5.2编制设备检修计划和备品配件需求计划并上报本单位设备管理部门。
21、5.4负责或参与设备检修的质量验收和工作量的确认。
22、2检修计划管理
23、2.5车间编制的设备检修计划按照本单位管理程序和规定逐级上报，经审批下达后执行。检修计划的调整必须按照有关规定进行审批。
24、3.3签订合同时应采用《*石化炼化企业检维修类业务合同标准文本》。
25、4.2定期修订备品配件储备定额，有计划地组织采购或自制，并确保采购的备品配件质量满足设备检修需要。
26、4.3车间要定期编制备品配件需求计划，并报送机械动力中心汇总、审核，由物资采购部门在*？利用库存后按计划组织采购，做到合理储备备品配件。
27、4.5要做好修旧利废工作，对检修调换下有修复利用价值的设备和零部件，要及时修复入库，妥善保管。对需要改造或代用的设备和备品配件，在检修期间要做好测绘工作。
28、5.1推行全面质量管理，建立完善的质量保证体系；严格贯彻执行国家、地方和*石化颁发的有关法规、标准、规程以及本单位的检修技术规定。
29、6.6检修项目承包商应满足下列条件：
30、6.6.2经工商行政部门注册登记并具有独立法人和已获得正式营业执照（经年审）的检修、专业制造、技术服务代理企业。
31、7运行维护保养管理
32、1设备部建立定期检查制度，结合企业岗位责任制检查或专业管理检查时进行，每年定期组织设备检查以落实本办法执行情况。
33、大、中修使用的拼装台和拼装作业，应符合大、中修指挥部的要求，不应妨碍交通。拼装作业应有专人指挥与监护。
34、楼板、吊台上的作业孔，应设置护栏和盖板。
35、运送大部件通过铁路道口，应事先征得铁路管理部门同意，而且使用单位，还应设专人负责监护。
36、在炉子、管道、贮气罐、磨机、除尘器或料仓等的内部检修，应严格检测空气的质量是否符合要求，以防煤气中毒和窒息。并应派专人核查进出人数，如果出入人数不相符，应立即查找、核实。
37、1 运行人员经常进入的`户内SF6设备室，每班至少通风一次，换气15分钟，换气量应大于3-5倍的空气体积，抽风口应安装在室内下部；对工作人员不经常出入的设备场所，在进入前应先通风15分钟。
38、1 SF6设备维护、检修包括：定期维护检查（小修）、临时检查（临修）及大修。
39、3.1 对操动机构进行详细的维修检查，清扫设备本体，处理漏油、漏气或某些缺陷，更换某些零部件。
40、3.2 检查辅助开关。
41、3.3 检查或校验压力表、压力开关、密度继电器或密度压力表。
42、3.8 必要时进行绝缘电阻、回路电阻测量。
43、1 SF6新气的质量监督
44、1.6 主回路导电电阻测量；
45、1.9 主回路及辅助回路耐压试验；
46、2.14 压力表校验（或调整），机构操作压力（气压、液压）整定值校验，机械安全阀校验；
47、2.20 GIS中的电流互感器、电压互感器和避雷器试验；；
48、2.22 测量断路器分、合闸线圈的绝缘电阻值；
49、设备检修要严格执行检修方案和检修规程。若检修项目进度内容需要变更，质量要求遇到问题，必须向分厂和设备动力部报告，及时组织有关人员研究解决。
50、凡自制和改造的设备机具、新投产的机械设备必须经过有关部门的鉴定，合乎安全要求，并制定安全技术操作规程后，经有关领导批准方可使用。
51、有听力视力障碍的人，不得开动起重机械或当指挥人。司机必须遵守五不吊规定，超负荷不吊；不斜拉斜吊；无人指挥不吊；物体不捆牢不吊；钩子有缺陷不吊。
52、通过机械设备与运输皮带要走过天桥，不准跨过或下钻机械设备和运输皮带，不准乘、坐、踩、靠皮带。不准将棍、棒等物插入和触动机械危险部位。
53、在检验产品质量时，应对其安全性能做出技术鉴定；
54、协同有关部门加强对职工的技术教育与考核，推广安全技术方面的先进经验；
55、参与*?、落实生产单位（部门）无力施工的计划外检修及措施项目。
56、经常分析研究设备的技术状况，总结推广技术管理经验。
57、编制检修进程网络图和施工安全技术方案，落实施工机具、关键材料和备件。
58、建立健全检修工作中各项基础数据的原始记录和台账。
59、电气设备年度更新计划。
60、检查考核施工单位计划执行情况。
——公司日常规范管理制度 50句菁华
1、1.3公司员工因特殊原因需超出上述假期时限的，须经总经理签字批准，否则按旷工论处。
2、2.4病休连续三个月以上为长期病休，长期病休须凭医院住院证明或医师病假建议请假，并须经总经理签字批准。
3、3.3每年元月一日为核定基准日，核定下年度年假天数。在当年度3月31日前(含)入职的员工下一年度可有4天年假;4月1日至9月30日入职的员工下一年度可有2天年假，10月1日后(含)入职的员工下一年度无年假。
4、4.2公伤假待遇，参照国家及地方*有关规定执行。
5、5.3员工请婚假需连续一次申请完;
6、5.4婚假期间不扣除薪资。
7、7.4丧假需凭相关死亡证明。
8、1加班申请——由公司安排加班的，需由拟加班部门经理(主管)提前填写《加班申请表》，交人力资源部经理签字确认后，方可安排加班，加班申请表须交考勤员汇总;
9、建立良好的沟通渠道：定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、及其他重大事宜；
10、协助上级制定部门销售任务指标、计划与策略、确保部门业务的有效拓展；
11、实行维修保养制度：每一台设备的操作人员详细填写《设备维修保养记录》和《司机交接班记录》将设备的管理责任到人，增强设备管理的可追溯性，避免了由于相互推委造成的安全事故。
12、安全检查整改的要求
13、节约用电、用水，做到人走灯灭，人走水停。
14、专用印章：是项目为了使职能部门履行自己的专业性职责而发给部门使用的印章，这种印章有单位名称及用途。
15、印章保管人在盖章前应认真检查领导签字，审阅用章文件和全部资料。
16、公司充分尊重员工，对任何员工严禁有歧视性的语言和行为；
17、实行全面预算管理，进行经济活动分析，找出问题，分析原因，采取措施。
18、各级管理者在自己权限范围内，自行决策；
19、上级仅在特殊情况下对下级的决策进行干预。
20、部门之间应团结协作，不能相互推诿；
21、注重过程控制，保证正确结果。
22、年终考评与即时激励相结合。
23、爱岗敬业，脚踏实地。
24、到完成期限，无论工作完成与否，都要主动回复完成情况；
25、工作中不能因个人恩怨而消极协作，也不能因哥们关系而丧失原则；
26、企业管理制度是企业管理制度的规范性实施与创新活动的产物，通俗的讲：企业管理制度=规范+规则+创新；这是因为：一方面，企业管理制度的编制须按照一定的规范来编制，企业管理制度的编制在一定意义上讲，是企业管理制度的创新，企业管理制度创新过程就是企业管理制度文件的设计、编制，这种设计或创新是有其相应的规则或规范的。另一方面，企业管理制度的编制或创新是具有规则的，起码的规则就是结合企业实际，按照事物的演变过程依循事物发展过程中内在的本质规律，依据企业管理的基本原理，实施创新的方法或原则，进行编制或创新，形成规范。
27、员工采用轮休制，每周工作六天，日期当月固定。
28、员工的换班原则与换休做法相同。
29、公司所有人员如辞职，必须提前一个月书面申请，否则当月只发基本工资;合同到期前一个月，应提前声明是否续签，否则以自辞对待;当月违章三次者，解除劳动合同予以辞退，凡是违章被辞者，只发当月出勤天数的基本工资;
30、全体员工必须遵守公司章程，遵守公司规章制度和各项决定、规定、纪律。
31、.代表公司出席公众活动。
32、管理人员实行基础工资+提成奖金制度。
33、在公司连续工作一年以上，可享受带薪婚假、丧假7天。(直系亲属)
34、建立、健全安全生产责任制;
35、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;
36、负责组织制定、修订安全生产管理制度，审查安全技术操作规程，并监督检查执行情况;
37、负责制定和审查有关设备制造、改造、维护、检修的各项管理制度;贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定，制订和修订各类机械设备的操作规程和管理制度;
38、督促操作工人的技术培训和考核，严格工艺操作规程;负责本单位计量工的技术培训和考核，严格操作规程和各项安全生产管理制度，保证安全生产;
39、对贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见;
40、坚持“安全第一、预防为主”方针，认真贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规、标准，研究安全生产技术，模范地执行操作规程和安全生产管理制度，杜绝“三违”，对本单位安全生产和职工健康全面负责;
41、经常布置、检查本单位安全员工作，支持并充分发挥他们的作用;
42、认真贯彻执行安全生产方针、政策、指示、规定;
43、定期向安全部门汇报工作，按时参加安全部门组织的各项安全活动;
44、认真学习上级有关安全生产的指示，规定和安全规程，熟练掌握本岗位操作规程;
45、上班要集中精力搞好安全生产，*稳操作，严格遵守劳动纪律和工艺纪律，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作加以劝阻和制止;
46、严格执行交接班制度，发生事故时要及时抢救处理保护好现场，及时如实向领导汇报;
47、董事会或总经理批准。
48、领导有方，带领员工良好完成各项任务;
49、不服从工作安排和调动、指挥，或无理取闹，影响生产秩序、工作秩序的;
50、第一次考核不合格的工程项目及作业班组，要限期整改并达到目标要求，如限期内仍达不到目标要求的工程项目，作业班组除要通报批评外，还要进行扣发奖金或罚款等处罚。
——学生学习规范管理制度 40句菁华
1、上课必须用普通话与教师、同学进行学习交流。上课发言要举手，老师同意后方可发言，发言时声音要洪亮。同学发言、教师讲解时，不能插嘴，保持良好的教学秩序。违规者科任教师责令插嘴学生当堂向全班同学道歉，道歉词：“同学们：对不起，我插嘴了，影响了大家的听课，我立即改正！”对多次插嘴的同学责令书面在班级检讨。
2、科任教师主要负责处理本人课堂上的违纪行为。
3、对学生违纪行为视而不见的教职工给予通报批评。
4、复习。复习是把知识转化为技能的过渡环节。复习的目的在于加深理解教材，消化巩固知识，使知识系统化。复习要做到认真及时，把握重点，融会贯通，胸有计划。所谓认真及时，就是当天的功课在当天复习，这样才能减少遗忘；所谓把握重点，就是要把基础知识、基本要领开清楚，把不懂的问题彻底弄懂，不留知识缺陷；所谓融会贯通，就是不孤立地死记知识，要把所学知识互相联系起来，可用摘要、列提纲等办法加以归纳，使之系统化；所谓胸有计划，就是要照顾各科，不要偏科，还要把经常复习与阶段复习结合起来。
5、本学期在竞挂“行为规范示范班”荣誉牌活动中，中小学各选出两个班级，在下学期开学典礼上给予奖励。
6、集体上下教学楼时，必须先在楼道或楼前整队，单列靠右行进。
7、自习课做到保持安静，不大声喧哗，不做与学习无关的事情，不下座位。
8、晚自习结束后，迅速在固定地点整队后，带到宿舍楼前清点人数，返回宿舍。期间，做到迅速、安静、有序。
9、教学楼内和宿舍楼内及周边做到不喧哗嬉戏、追逐打闹。
10、文明就餐，不在食堂内追逐打闹、高声喧哗，打取饭菜、馒头、汤等时必须自觉排队。
11、管制刀具器械、烟花爆竹、香烟、打火机、读物及其音像制品和非法出版物禁止带入学生公寓；
12、须干洗的衣物由生活老师统一收齐送洗衣中心，其他衣物自己动手洗；
13、生活垃圾装入垃圾袋，堆放到垃圾处理场；
14、学生中途离校要办理以下手续：
15、在宿舍区发现可疑的人和事，学生都有义务报告宿舍管理人员或学校有关科室，并要机智的控制可疑人员。
16、男、女生不准串访宿舍，任何学生不准将外人留在本宿舍内过夜。
17、学生除父母外，一律不准在宿舍内接待外来客人。
18、学生宿舍实行楼层、房间安全值日生制，值日生必须按照关锁门窗，管好钥匙不乱借乱丢，负责安全检查。
19、学生课外活动的开展原则上安排在非学习时间，活动须严格遵守学校各项规章制度，服从校、院两级活动的统一安排。
20、学生课外活动须坚持精神文明，不得擅自组织内容不健康，违校纪校规的活动。
21、招生、学生稳定则主要由招生部门考评；
22、工会活动则主要由工会考评；
23、领导评议则主要由校会领导根据印象打分评定。
24、卫生：
25、自习无故缺席三次以上的同学，将予以批评，并影响期末考核成绩。
26、每周由班长对课堂的出勤情况进行公布，纪律员对是否旷课迟到将做记录并作为期末评优参考。
27、课堂、自习上应把自己的手机调成振动或关机。
28、班干部职责:
29、主动映情况，积极提供合理化建议者，+3分;
30、拾金不昧者(按德育手册执行)+28分。
31、被评为优秀学生、优秀班干部、评为星级寝室每人每次+15分。
32、主动助同学每人每次+23分。
33、担任学生干部并能履行职责者，每学期+1.510分。
34、惩罚制度
35、寝室纪律、卫生被学校扣分影响班级综合分者，值日者0.53分，其成员扣0.5分。
36、两操、升旗要做到快静齐，不得拖拖拉拉，嘻哈打闹，如果当天班上出队慢到倒数第3的，每人扣德育分2分，如果出队在年硷有前3名的，每人加3分，做操必须认真，动作马虎的同学德育分扣5分。
37、学生干部要起到带头作用，学生干部触犯纪律者扣分数1.5分;
38、学员考勤范围包括教学计划规定的课堂教学、岗位见习、外出考察、劳动、就寝以及学院、培训班带队领导统一组织的一切集体活动及其他需要列入考勤范围的一切行为。
39、结业前的总考评分，课堂教学占20%，日常管理占35%，外出考察占15%，实践锻炼占30%。
40、不准野浴。
