1、以货币出资的，应当将货币足额存入准备设立的公司在银行开设的临时账户;以实物、工业产权、非专利技术或土地使用权出资的，应当依法办理财产权的转移手续;
2、公司登记注册后，不得抽回其出资;
3、按出资额所占比例享有股权和分取红利；
4、股东向股东以外的人转让其出资时必须经全体股东过半数同意，不同意转让的股东应当购买转让的出资，如果不购买转让的出资，视为同意转让;
5、选举和更换执行董事，并决定其报酬事项;
6、有参与修改章程的权利。
7、对公司的增加或减少注册资本作出决议;
8、审议批准执行董事的报告；
9、审议批准年度财务预算方案，决算方案；
10、对公司增加或者减少注册资本作出决议；
11、股东会对公司增加或减少注册资本、分立、合并、解散、变更公司形式作出决议时，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过;
12、负责召集股东会，并向股东会报告工作;
13、制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
14、定期会议应当按照本章程的规定按时召开（股东会每年如开__________次）。代表十分之一以上表决权的股东，三分之一以上监事，可以提议召开临时会议；
15、制定公司的基本管理制度;
16、股东会应当对所议事项的规定作成会议记录，出席会议的股东应当在会议记录上签名。
17、执行股东会的决议；
18、财务情况说明书;
19、决定公司内部管理机构的设置；
20、因公司合并或者分立需要解散;
21、因违反国家法律、法规，危害社会公共利益，被依法撤消;
22、主持公司的生产经营管理工作，组织实施股东会决议；
23、因不可抗力发生导致公司无法继续经营;
24、组织实施公司年度经营计划和投资方案；
25、拟订公司的具体规章；
26、清缴所欠税款;
27、清理债权、债务;
28、提议召开临时股东会。
29、财务情况说明书；
30、公司因合并或者分立需要解散的；
31、有阻碍执行监事监督检查的其他行为的。
32、__________。
33、专项监督检查：对董事会、高级管理人员履行职责情况，对企业有可能或已经导致公司资产严重损失的行为，发现企业经营情况异常的，则须进行专项监督检查。
34、对公司为公司股东或者实际控制人提供担保作出决议;
35、会议通知
36、对公司向其他企业投资或者为除本章程第十二条第11项以外的人提供担保作出决议（作为股东会的职权还是董事会的职权，由公司章程规定）；
37、批准年度财务报表、收支预算、年度利润分配方案；
38、决定设立分支机构；
39、职工守则；
40、职工考勤、升级与奖惩制度；
41、财务会计制度；
42、公司章程的修改涉及需要审批的事项时，报*主管机关批准。如股份有限公司为注册资本而发行新股时，必须向*授权的部门或者省级人民*申请批准;属于向社会公开募集的，须经*证券管理部门批准。
43、有权在公司解散清算时按出资比例分配剩余财产;
44、出资额只能按规定转让，不得退资;
45、审查和批准总经理提出的年度经营报告；
46、决定公司的组织机构及增加和撤销下属职能部门。
47、公司所有的物资出售及购入情况；
48、追回股东应缴而未缴的款项；
49、财务制度；
50、公司解散时的清算程序；
——最新版公司章程 40句菁华
1、在股东会上按出资比例享有股东表决权；
2、有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录和财务报告；
3、依法转让股权的权力。
4、在股东会记录、纪要等相关的文件上签名。
5、公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合法定的分配利润条件的；
6、公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过修改章程使公司存续的。
7、审议批准执行董事的报告；
8、对公司增加或减少注册资本作出决议；
9、决定公司的经营计划和投资方案；
10、制订公司增加或者减少注册资本方案；
11、决定公司内部管理机构的设置；
12、主持公司的生产经营管理工作，组织实施股东会决议；
13、组织实施公司年度经营计划和投资方案；
14、拟订公司的基本管理制度；
15、股东会授予的其他职权。
16、检查公司财务；
17、对执行董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、法规、公司章程和股东会决议的执行董事、高级管理人员，提出罢免的建议；
18、提议召开股东会，在执行董事不履行召集和主持股东会会议职责时，召集和主持股东会会议；
19、向股东会会议提出提案；
20、依法对执行董事、高级管理人员提起诉讼；
21、检查股东会决定的落实情况，并向股东会报告；
22、在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下，在符合公司利益的前提下，对公司事务行使特别裁决权和处置权，并事后向股东会报告。
23、提取5%的任意公积金；
24、股东会决定解散；
25、依法被吊销营业执照，责令关闭或者撤销；
26、清理债权、债务；
27、代表公司参与民事诉讼活动；
28、支付职工社会保障费用和法定赔偿金；
29、按出资比例分取公司红利；
30、有权查询公司章程、股东会会议记录、财务会计报表；
31、其它股东转让出资，在同等条件下，有优先购买权；
32、遵守公司章程；
33、在公司登记后，不得抽回出资；
34、调整公司注册资本；
35、按董事会通过的经营目标和年度经营计划，组织编制年、季、月生产开发和经营进度表组织实施，负责完成量事会提出的各项技术经济指标。
36、负责做好其它应做的经营管理工作，全权处理董事会授权范围内的有关正常业务，以公司的名义签发各种文件处理董事会委托的其它事宜。
37、公司所有的现金收入，支出数量。
38、公司注册资本的交纳时间，增加及转让情况。
39、对公司的资产应根据账面折旧程度，参考当时的价格重新估价。
40、职工福利制度；
——民办非企业公司章程 40句菁华
1、需有正当理由方可退伙。
2、未经合伙人同意而自行退伙给合伙企业造成损失的，应当进行赔偿。
3、有限合伙人退伙后，对基于其退伙前的原因发生的有限合伙企业债务，以其退伙时从有限合伙企业中取回的财产承担责任。
4、合伙人退伙时，合伙企业财产少于合伙企业债务的，退伙人应当依照合伙协议规定分担亏损。
5、对外开展业务，订立合同。
6、对企业的经营管理提出建议。
7、合伙协议约定的解散事由出现。
8、法律、行政法规规定的其他原因。
9、选举、罢免董事会成员;
10、董事会认为必要时;
11、决定企业的合并、分立、终止和解散;
12、决定修改企业章程;
13、股东转让其股权。
14、选举董事会*、副*;
15、审议本公司的年度财务预决算报告，红利分配方案及弥补损失的方案;
16、组织实施股东大会和董事会决议，并向股东大会和董事会报告决议实行情况;
17、董事会授予的其他职权。
18、解散公司;
19、公司合并或分立;
20、按董事会通过的经营目标和年度经营计划，组织编制年、季、月生产开发和经营进度表组织实施，负责完成量事会提出的各项技术经济指标。
21、公司所有的物质出售，购入及库存情况。
22、公司注册资本的交纳时间，增加及转让情况。
23、公司在与其它经济组织合资或合作的公司中出资、收益、负债情况。
24、对公司的债务全部清偿后，其剩余的财产归属投资方或按经董事会讨论后一致通过的分配方案进行分配。
25、劳动工资制度;
26、按规定转让出资;
27、其它股东转让出资，在同等条件下，有优先购买权;
28、有责任保护公司的合法权益，不得参与危害公司利益的活动;
29、决定公司经营方针和投资计划;
30、审议批准公司利润分配方案和弥补亏损方案;
31、增、减注册资本;
32、公司合并、分立、终止及清算、变更公司形式、设立分公司;
33、决定公司的经营方针和投资计划。
34、审议批准监事的报告。
35、制定公司的年度财务预算方案和决算方案。
36、决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬。
37、代表公司签署有关文件。
38、制定公司的具体规章。
39、提议召开临时股东会会议，在董事会不履行《公司法》规定的召集和主持股东会职责时，召集和主持股东会会议。
40、股东大会决定解散。
——法人公司章程 40句菁华
1、有选举和被选举担任公司组织机构组*员的权利；
2、公司成立后，发现作为出资的非货币财产的实际价额显著低于公司章程所定价额的，补交其差额；
3、在股东会记录、纪要等相关的文件上签名。
4、决定公司的经营方针和投资计划；
5、聘任公司经理，并决定其报酬事项；
6、审计批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
7、对公司增加或减少注册资本作出决议；
8、对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；
9、确定公司的法定代表人；
10、对公司为股东和为其他单位提供担保作出决定。
11、制订公司的年度财务预算方案、决算方案；
12、制订公司利润分配方案和弥补亏损方案；
13、制订公司增加或者减少注册资本方案；
14、决定公司内部管理机构的设置；
15、公司股东会授予的其他职权。
16、组织实施公司年度经营计划和投资方案；
17、制定公司的具体规章；
18、股东会授予的其他职权。
19、依法对执行董事、高级管理人员提起诉讼；
20、检查股东会决定的落实情况，并向股东会报告；
21、支付股利。
22、依法被吊销营业执照，责令关闭或者撤销；
23、清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单；
24、处理与清算有关的公司未了结的业务；
25、处理公司清偿债务后的剩余财产。
26、缴纳所欠税款；
27、出席股东会，按出资比例行使表决权；
28、遵守公司章程；
29、以其出资额为限对公司承担责任；
30、有责任保护公司的合法权益，不得参与危害公司利益的活动；
31、在公司成立后，发现作为出资的实物、工业产权、非专利技术、土地使用权的实际价额显著低于公司章程所定价额的，应当由交付该出资的股东补交其差额，公司设立时的其他股东对其承担连带责任
32、修改公司章程；
33、提出公司资金筹措，年度预算、决算草案、基建规划等交董事会审议批准。监督控制公司的财务收支状况。
34、按董事会通过的经营目标和年度经营计划，组织编制年、季、月生产开发和经营进度表组织实施，负责完成量事会提出的各项技术经济指标。
35、按各主管部门的要求提交统计报表。
36、公司所有的现金收入，支出数量。
37、公司所有的物质出售，购入及库存情况。
38、职工考勤、升级与奖惩制度；
39、公司解散时的清算程序；
40、其它必要的规章制度。
——企业公司销售激励口号 50句菁华
1、当外部压力增大时，内部动力要加强。
2、愉快的工作，心中有梦想，一起努力重振雄风。
3、投诉处理的很快，客户很满意，很开心
4、目标明确，矢志不渝，天道酬勤，永续经营！
5、全体员工一起行动，风起云涌，天天光顾，牢记在心！
6、客户是我们的上帝，质量是上帝的需求。
7、客户满意，人脉延伸，良性循环，终身回报。
8、(队名)，永不放弃，再创辉煌，誓夺第一！
9、想法是第一，本事明显，还有毅力，芝麻开门。
10、鹰可以飞得晚，但必须飞得高。
11、那些害怕自己痛苦的人，已经因为自己的恐惧而痛苦。
12、回馈客户，从我做起，心中有情，客户有心！
13、本周破零，笑口常开，重诺守信，受益无穷。
14、全员实动，开张大吉，销售创意，呼唤奇迹。
15、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底！
16、快乐工作，心中有梦，齐心协力，再振雄风。
17、客户服务，重在回访，仔细倾听，你认心情。
18、金九月，多累积，我出单，我快乐，哦耶！
19、一鼓作气，挑战佳绩！
20、提高售后服务质量，提升客户满意程度。
21、抱怨事件速处理，客户满意又欢喜
22、实施成效要展现，持之以恒是关键。
23、微笑在脸，服务在心。
24、用心专业，客户至上，团结一心，其利断金。
25、微笑一百分，客户给满分。
26、真诚服务，客户第一。
27、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
28、真诚服务，师生至上。
29、树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造。
30、质量就是资源，质量就是金钱。
31、创意是金钱，策划显业绩，思考才致富。
32、吼一吼，业绩抖三抖。
33、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌。
34、双牛并进，必压群雄，（团队名称）！加油！
35、雄鹰可以飞得晚，但一定要飞得高。
36、成功决不容易，还要加倍努力！
37、因为自信，所以成功！
38、技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人。
39、成功决不容易，还要加倍努力。
40、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力。
41、世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。
42、全员实动，本周破零。加大拜访，业绩攀新。
43、纵使黑夜吞噬了一切，太阳还可以重新回来。
44、追求客户满意，是你我的职责。
45、永不言弃，再创辉煌，誓夺第一。
46、心中有梦不认命，全员实动一条心。
47、习惯拜访，习惯活动。追求品质，只争朝夕。
48、意气风发一时起，持续奋斗双梦成。
49、团结一心，其利断金。
50、用心护理，热情服务，病人的健康是我们执着的追求。
——公司企业宣传标语 50句菁华
1、以精立业，以质取胜。
2、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。
3、只有不完美的产品，没有挑剔的客户。
4、提高售后服务质量，提升客户满意程度。
5、精工制作，良心品质。
6、安全保证生产，生产必须安全！
7、落实安全规章制度，强化安全防范措施。
8、质量是安全基础，安全为生产前提！
9、人人守规章，个个保*安！
10、不断超越，追求完美。
11、产品是企业的形象，质量是企业的信誉
12、构建质量诚信体系，建设安全健康环境
13、爱企业就是爱自己。
14、树企业形象，创优质工程！
15、请爱护生命，草的生命和您一样重要；让我们轻松地呼吸吧，我的美丽也将是您的美丽。
16、自身的形象是无言的诉说，衣冠整洁是您的自尊，社会文明需要您去装点。
17、外树形象，提升企业竞争力；内强素质，激发职工创新力。
18、鲜花在轻轻地诉说：我的盛开需要您的关怀，当你伸手采摘我时，美丽已不存在。
19、劳动创造财富，安全带来幸福！
20、文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。
21、围绕工程建设，开展劳动竞赛，再展铁军风采！
22、安全是企业的生命，质量是效益的源泉。
23、增强法制观念，确保安全生产。
24、爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义。
25、质量是企业的生命，安全是职工的生命！
26、事故不难防，重在守规章。
27、创建精品工程，回报XX人民！
28、今天工作不努力，明天努力找工作。
29、优质产品，是打开市场大门的金钥匙。
30、多创优质产品，提高企业形象。
31、让环宇风帆载着优质的产品，跨越21世纪。
32、重视品质要付出代价，忽视品质代价更高
33、养车房、氧生活，就在贵博！
34、实力铸造品牌，贵博创造未来！
35、贵博实业，精品演绎！
36、贵博，采众所长。
37、在尊贵，在广博，在为您。
38、贵在德行，博纳百川。
39、诚信为本，博爱大众。
40、贵在诚信，博在机遇。
41、贵博，贵在精准，博在服务！
42、美好生活，源自贵博。
43、贵赢天下，博采众长。
44、诚德为贵，博爱社会。
45、塑造人的品质，建立管理根基。
46、质量—恒古不变的致胜之道。
47、振奋精神，开拓进去，内聚人心，外树形象。
48、考试虽是一种压力，却是增长能力的催化剂。
49、开拓创新，立足市场求发展；优质高效，用心服务为用户。
50、认真学习“企业文化”，身体力行“四个凡事”。
——农业公司企业财务制度 50句菁华
1、公司有权对下属控股子公司的财务负责人予以推荐，并依照规定程序聘任和解聘。
2、内部原始记录管理制度。建立规范的原始记录管理制度，规定原始记录的格式、内容和填制方法，按要求填制、签署、传递、汇集、审核、管理原始记录。
3、金融资产满足下列条件之一时，应当终止确认：
4、加强对外投资的管理
5、认真贯彻执行国家有关财务管理的法律法规，确保财务工作的合法性。
6、建立健全各种财务帐目，编制财务报表。
7、借款出差人员回公司后五天内应按规定到财务部报帐，报帐后所欠金额三天内补齐，对于不办理报销手续且三天内不能补齐所欠款项的，财务部有权从当月工资中扣回。
8、补充说明
9、按照各工程预算进行工程成本的控制;
10、及时、准确核算各种原始票据，并制单入帐;
11、参与业务项目、采购部与材料供应商的结算;
12、会同公司内部各部门，定期组织实物资产的清点核实工作，加强对实物资产的管理，提高资金使用效益。
13、协助财务经理和主管领导编制有关财务计划或预算，并监督其执行情况。
14、完成总经理或主管经理交付的其他工作。
15、财务收款必须开具收据或发票，原则上开具票据人员要与收款人分开，会计开票，出纳收款。现金要当面点清，出门概不负责。
16、现金、银行存款的收付要逐笔、递日登记，及时入帐。每天下班前半小时，内部清点现金，自行查账，做到日清月结。
17、公司职员日常业务借支，在贰万元以下(不含贰万元)须主管财务负责人审批、借支。如财务负责人不在，须经总经理或董事长审批方可借支。在贰万元以上(含贰万元)还须报总经理及董事长审批后财务部方可借支。
18、原则上购房款一律由财务部或财务部指定人员统一收取及时入帐，他人不得擅自收取房款，更不得坐支。
19、低值易耗品必须同时满足下列条件：即使用价值在200元以上2000元以下，使用年限在半年以上、两年以下。
20、固定资产的使用与管理
21、固定资产处置，所有的固定资产处置、报废均由责任部门或使用人书面提出，经总经理、董事长批准后方可处置报废，并及时与财务沟通。
22、会计凭证、税务资料保管期为15年，会计凭证及有关资料烧毁由会计提出并编造清册，经财务负责人、总经理、董事长批准方可烧毁，在烧毁时至少有经办人，副总经理以上人员在场。
23、严格执行《会计法》和相关的财务会计制度，接受财政、税务、审计等部门的检查、监督，保证会计资料合法、真实、及时、准确、完整。
24、对岗位设置、人员配备、核算组织程序等提出方案。同时负责选拔、培训和考核财会人员。
25、负责监管财务历史资料、文件、凭证、报表的整理、收集和立卷归档工作，并按规定手续报请销毁。
26、完成领导交办的其他工作。
27、出纳收取现金时，须立即开具一式四联的《支票回收登记表》，由缴款人在右下角签名后，交缴款人、部门、出纳、会计各留存一联。
28、招标补贴标准：县城不超30元每人；市以上50元每人
29、部门人员调动或离职等，部门经理必须监督其业务款项的回收及移交，必须填写移交清单一式四份（一份交财务、一份部门留存、移交人接受人各执一份），移交人、接受人、监交人及财务部相关统计人员均应签字，并报财务备案。接受人应核对账单金额及是否经过客户确认。
30、搞好会计核算，及时、准确、完整地核算企业的经营成果，按时编制会计报表和财务分析报告。
31、库存现金限额不得超过农发行核定的库存限额。
32、借款利息管理。单位借款及职工岗位金的利息按年利率1%计算，特殊情况另做处理。
33、公司设立财务部作为财务会计机构 ，财务部的职责：在公司总经理的领导下，具体负责全公司的财务管理工作和会计核算工作包括:财会人员的管理、指导检查各独立核算单位的会计核算工作、协助公司领导筹集资金、合理分配使用资金；做好财务分析工作，为公司领导决策提供各种信息资料，当好领导的参谋。
34、银行存款管理
35、固定资产的计价
36、全部固定资产必须每年盘点一次,由财务部牵头其他相关科室参与，具体盘点时间由财务部根据年终决算的要求决定。
37、本管理制度自总经理批准公布之日起执行，不完善之处另行文补充规定，凡与本制度规定不一致的以本管理制度为准。
38、预算编制内容
39、预算编制程序
40、财务收支预算的执行
41、本村重要工程项目实施，实行单项预决算。
42、村干部因工作需要预领集体资金的，须经董事长批准；若董事长需预领资金，自身不得审批，由董事会其他成员审批。因办事需要预领资金，一般在公务处理完毕后三天内结清，严禁个人借故拖欠或占用。领取公款长期不清，超过六个月的，视情况可作挪用公款论处。
43、财务人员有权拒绝受理不真实、不合法、内容不完整的原始凭证；未经审批的票据，代理会计不得入账。
44、及时清理暂收、暂付、内部往来款项。对各类应收拖欠款项，采取措施进行催收，限期归还；对各类债务要及时收回，逐步化解。
45、征地补偿费的分配、使用预算方案要经村集体经济组织股东*批准，或全体股东通过同意。
46、对造价在50万元（不含50万元）以下2万元(含2万元)以上的建设工程项目，要按照北仑区街道（乡镇）小型建设工程招标投标管理暂行办法执行
47、自觉接受镇对村工程项目建设情况的检查监督。
48、村股份经济合作社民主理财小组活动一般每月一次，活动中应将村股份经济合作社的各类收支凭证逐项审查。每次审查结束，必须有书面记录。年终，村民主理财小组应当将全年村财务收支审查情况向股东*报告。
49、村股份经济合作社必须定期进行财务公开，每年的1月20日、4月20日、7月20日、10月20日为财务法定公开日。现金日记帐、银行存款日记帐实行每月公开。重大事项做到随时公开。
50、村出纳人员离职，应按规定程序办理交接手续，编制交接清单，并由镇经管站监交。交接清单需经移交人、接交人、监交人签字后存档。在未办妥交接手续或交接事项不清楚的，出纳人员不得擅自离职。
——企业口号形象公司 30句菁华
1、优质建设，以质为根。
2、修身重德，事业生根。
3、百尽竿头，更进一步。
4、人人都增员，渠道窄变宽。
5、以诚感人者，人亦诚而应。
6、战危局，一鼓作气争先锋。
7、激流求勇进，逆势更争先。
8、立足新起点，开创新局面。
9、鉴旧日精神，创新世伟业。
10、价值决定价格，努力决定命运。
11、优质产品，是走向世界的桥梁。
12、培养优质素养，提高团队力量。
13、如果没有今天，怎么会有未来。
14、宁做事前检查，不可事后返工。
15、宁可停工停产，绝不违章蛮干。
16、态度决定一切，细节决定成败。
17、细心精心用心，品质永保称心。
18、互帮互助像螺母，松里松外靠不住。
19、产品若要无缺点，全面品管不可免。
20、众人拾柴火焰高，众手划桨开大船。
21、创造有魅力的质量，造就忠实群体。
22、奋进没有旁观者，你我都是实践者。
23、你追我赶拼搏争先，流血流汗不留遗憾。
24、求实是我们的根本，创新是我们的动力。
25、没有艰辛的汗水，就不会有成功的泪水。
26、等待是失败的源头，行动是成功的开始。
27、有志者自有千方百计，无志者只感千难万难。
28、质量为先，信誉为重，管理为本，服务为诚。
29、我们不仅仅在制造手机，也在创造自己的未来。
30、人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢。
