1、一丝之差，优劣分家。
2、三年宏愿，有诺必现。
3、有德无才，培训任用。
4、手连手，发扬优质精神。
5、商场如战场，品质打先锋。
6、有一份耕耘，就有一份收获。
7、用心才能创新竞争才能发展。
8、创新引领发展，科技成就收获。
9、同德才能走得更近团结一条心。
10、用一流的待遇留住一流的人才。
11、适应公司的日常变化，不抱怨。
12、遵守厂规厂纪，争当优秀员工。
13、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
14、推行品管，始于教育，终于教育。
15、敢于竞争，善于竞争，赢得竞争。
16、产品就象一朵花，枝繁叶茂靠大家。
17、今天工作不努力，明天努力找工作。
18、失意时你会需要他们合格的员工从。
19、有品质才有市场，有改善才有进步。
20、和传统的昨天告别向规范的未来迈进。
21、科技是第一生产力，人才是第一资源。
22、讲文明从我做起，树新风从现在开始。
23、求实是我们的根本，创新是我们的动力。
24、*思想，实事求是，团结一致求创新。
25、让环宇风帆载着优质的产品，跨越世纪。
26、质量是信誉的保证，信誉是质量的体现。
27、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
28、服务客户，播种金钱，增加信任，稳定续收。
29、新蓝图，新发展，新未来；新战略，新跨越，新征程。
30、三不原则：不接受不良品，不生产不良品，不放行不良品。
——小企业管理制度 60句菁华
1、公司差旅费开支制度
2、协助上级主管做好人力资源规划、需求预测，人事档案、文档管理；
3、管理公司内部相关的文件；
4、完成上级领导下达的其它工作任务。
5、在工作中发现事故隐患并采取措施，避免重大事故发生，以及保护公司财产和利益有突出贡献者；
6、车间内操作工作使用工具、模具、产品、材料应整齐放在一定的位置。
7、工作疏忽造成产品不合格，外发人员货物数量发错，产品、配件不合格将负责重复工作的加工费、差旅费、物流费、毁坏的材料费。并处以50—100元的罚款。
8、尽忠职守，保守业务上的机密；
9、保持公司信誉，不做任何有损公司信誉的事情；
10、总经理负责采购管理制度的审批;
11、一致性原则：
12、审计监督原则：
13、董事会和公司的文件由办公室拟稿。文件形成后，属董事会的由董事长签发，属公司的由总经理签发，属党内的由党支部*签发。
14、已签发的文件由核稿人登记，并按不同类别编号后，按文印规定处理。
15、旷工半天者，扣发当天的基本工资、效益工资和奖金；每月累计旷工1天者，扣发5天的基本工资、效益工资和奖金，并给予一次警告处分；每月累计旷工2天者，扣发10天的基本工资、效益工资和奖金，并给予记过1次处分；每月累计旷工3天者，扣发当月基本工资、效益工资和奖金，并给予记大过1次处分；每月累计旷工3天以上，6天以下者，扣发当月基本工资、效益工资和奖金，第二个月起留用察看，发放基本工资；每月累计旷工6天以上者（含6天），予以辞退。
16、材料物资入库，仓管人员填制“实物入库单”一式三份，经手人及仓管人员双方核对无误后在“入库单”上签名，一联保管员留存作为登记实物帐的依据，一联经手人做统计依据，一联交财务部作为核算的依据。
17、威胁或散布谣言损害他人或公司声誉的；
18、上班时间私自离开工作岗位办其他事情的；
19、未经批准打听私人电话的；
20、为规范公司日常财务行为，发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用，便于公司各部门及员工对公司财务部工作进行有效地监督，同时进一步完善公司财务管理制度，维护公司及员工相关的合法权益，制定本制度；
21、建立、健全公司内部各项财务规章制度，并监督执行；
22、会计业务的核算，财务制度的监督，会计档案的保存和管理工作；
23、负责完成公司的日常财务工作；
24、积极为公司筹措和调度资金，协助公司领导作好全公司的资金运筹及资金管理工作；
25、做好公司纳税申报和税收策划工作；
26、完成领导交办的其他工作。
27、严格控制库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不认白条抵押现金；
28、积极配合银行做好对账、报账工作；
29、支票的购买、填写和保存由出纳负责。
30、加强公司内部信息沟通,使各部门的目标和活动协调一致。通过全员参与、全方位和全过程预算管理体系的设计，实现对公司整体经营活动的事前规划、事中控制和事后分析反馈，增强公司对经营活动的控制能力。
31、适度性原则。遵循实事求是的原则，防止低估或高估预算目标，增产节约和增收节支并重，保证预算在执行过程中切实可行。
32、审议预算管理小组提交的公司季度滚动预算草案和各部门季度滚动预算草案;
33、审议与预算执行情况挂钩的考核及奖惩办法。
34、监督预算执行情况，并组织对预算执行结果进行分析评价和反馈，在规定的权责范围内处理相关问题，向公司领导班子提交本预算年度预算管理工作的分析报告。
35、公司各部门在分析以前季度、预计未来各项业务情况的基础上，编制预算年度剩余各季预算，将最后一季预算细化到3个月份，并同时增加一季预算，使预算期始终保持四个季度，制定出季度滚动预算草案，交主管领导初审，由主管领导提出意见并进行修改。
36、数量管理：对一些预算项目(如原材料消耗)，除进行金额管理外，从预算的数量方面进行管理。
37、费用预算剩余可以跨月转入使用，但不能跨年度使用。
38、预算执行过程中，各部门要及时检查、追踪预算的执行情况，以预算执行分析报表、分析报告和专题报告等形式，系统地报告每个部门及整个公司预算执行的进度和结果，于每月3日前报送预算管理小组及各主管领导。预算小组根据自己的记录与各部门的预算执行报表、分析报告进行核对，纠正偏差，分析差异产生的原因，形成总预算执行分析报告，在月度业绩考核会上对当月预算执行情况进行沟通，并及时解决执行过程中出现的问题。
39、预算执行分析报告是定期编制的报告，用来系统地报告每个部门及整个公司的预算执行的进度和结果。专题报告是对重大预算差异的调研报告，不定期编制。
40、预算差异分析程序
41、在执行预算中各部门发生利益冲突，且自行协调无效时，应将有关事项报公司预算管理小组协调，预算管理小组协调无效时，上报公司领导班子裁决;
42、总体优化原则：预算考核要支持企业总目标，符合总体优化原则。
43、对经营业绩进行评价。
44、生产条件发生重大变化;
45、由上而下的预算调整。当内外部环境发生明显变化，而且具备中长期的稳定趋势，有明确证据表明预算目标和现实情形差异重大时，董事会通过与公司经营班子协商一致后，可以在预算年度内进行公司经营目标的调整，同时下达预算调整要求，并最终确认预算调整方案。
46、对于重大调整(调整条件为：调整金额超过预算的10%的属于重大调整)，公司领导班子须将调整申请及审批意见提交董事会进行审批;
47、公司预算管理小组留存预算调整申请表，并根据审批意见，编写“预算调整通知书”，并将调整预算目标下达给相关责任中心。
48、机器设备；
49、报废的固定资产的变价收入（减除清理费用后的净额）与固定资产净值的差额，其收益转入公积金，其损失作营业外支出处理。
50、迟到、早退、旷工
51、、请假
52、收到员工辞职申请报告后，负责人负责了解员工辞职的真实原因，并将信息反馈给相关部门,以保证及时进行有针对性的工作改进。
53、、员工的一切职务行为，必须以公司利益为重，对社会负责。不做有损公司形象或名誉的事。
54、、以公司名义考察、谈判、签约
55、、代表公司出席公众活动
56、、因兼职影响本职工作或有损公司形象
57、、参与业务关联单位或商业竞争对手经营管理的
58、、以直系亲属名义从事上述三项投资行为的
59、员工未经授权或批准，不准对外提供公司文件、技术配方、工艺以及其他未经公开的经营情况、业务数据等。
60、如果公司有相应的管理规范，但规定有不合理的地方，员工需要按规定办，并及时向制定规定部门提出修改建议，这是员工的权利，也是员工的义务。
——中小企业服务*台的宣传标语 30句菁华
1、小中见大观世界，助力企业赢未来。
2、创新、廉洁、精干、高效、和谐。
3、共享·共创·共赢，同心·同德·同行。
4、管理培训同步，创业服务同行。
5、经济信息窗口，中小企业朋友。
6、企事信息全方位，助力发展零距离。
7、信息咨询E时代，中小企业网精彩。
8、*服务*台，领航中小企业未来。
9、中小企业第一网，信息服务零距离。
10、中小企业关心的，就是我们关注的。
11、无须担忧，有我担保。
12、信”甘情愿，勇于承“担”。
13、化解银行风险，贷动企业未来。
14、民生甘雨，担保天下。
15、资金安全卫士，为您铸就成功。
16、担保一路，企业之福。
17、拉我的手，走向成功之路。
18、责任铸就公信，厚德造福民生。
19、我担风险，为你融资。
20、服务中小企业，信用担保共创未来。
21、汇诚，回报，惠天下。
22、信则立，不信则废甘肃担保，为你多担贷。
23、筑诚信融资*台，促甘肃经济腾飞。
24、融通中小企，诚就大未来。
25、风险共担，心诚致远。
26、聚陇明德，共创卓越。
27、助力发展，成就未来。
28、请把风险嫁给我助你发展，资金无忧。
29、有担保，不担心，有甘肃担保。
30、*服务*台，领航中小企业未来。
——中小*会口号 30句菁华
1、振兴中华扬我班威。
2、比拼激扬梦想，搏击磨砺锋芒！
3、感受运动乐趣，做不一样的你。
4、比出风采、超越自我。
5、追梦扬威奋勇争先。
6、不到终点，永不放弃
7、壮底气树正气
8、讲和气育灵气
9、团结文明，展现风采。
10、齐心协力，争创佳绩，勇夺三军，所向无敌。
11、扬帆起航，劈波斩浪，再创辉煌
12、龙腾虎跃，雷霆万钧，无与伦比，万众一心
13、团结进取，我们最行
14、奋勇拼搏，我们
15、努力拼搏，挑战自我
16、爱我实中，赛出水*。
17、友谊第一比赛第二。
18、团结进取，开拓创新，顽强拼搏，争创一流
19、八年二班，猛虎出山，x年二班，锐不可当
20、八精英，敢闯敢拼，齐心协力，争创佳绩
21、青春如火，超越自我，x年五班，奋勇拼搏
22、励精图治，奋发向上，努力拼搏，永不言弃
23、激扬青春，超越梦想，天高地迥，任我飞翔
24、艰难困苦，风雨无阻，亦文亦武，共展宏图
25、拼搏向上，自强不息，团结二七，共创佳绩
26、班一出，谁与争锋，横扫赛场，唯我称雄
27、二年七班，团结无比，释放青春，永争第一
28、厚德载物，自强不息，团结进取，永争第一
29、团结拼搏奋斗。
30、我运动我快乐 我锻炼我提高。
——小企业安全生产管理制度 50句菁华
1、定期安全生产检查。
2、工程开工前，由施工负责人和技术负责人组织有关人员根据工程特点、所处地理环境和施工方法制定细的安全技术措施，报上级有关技术、安全部门批准。批准的安全技术措施具有技术法规的作用，务必认真贯彻执行。
3、自觉维护车间整洁卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发生。
4、生产工作必须凭任务委托书进行。禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。
5、员工出入车间不得携带与生产无关的物品，发现可疑或特别情况时，门卫或有关管理人员有权监督检查出入员工。
6、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
7、建立健全各级生产管理人员及一线工人的安全生产责任制。
8、任何机械设备不准带病作业。
9、对木质装饰装修材料进行防火涂料涂布前应对其表面进行清洁。涂布至少分两次进行，且第二次涂布应在第一次涂布的涂层表干后进行，涂布量应不小于500g/㎡。
10、卤钨灯灯管附近的导线应采用耐热绝缘材料制成的护套，不得直接使用具有延燃性绝缘的导线。
11、明敷塑料导线应穿管或加线槽板保护，吊顶内的导线应穿金属管或B1级PVC管保护，导线不得裸露。
12、机械进入施工现场后，施工技术人员应向操作人员进行有针对性的机械安全技术交底，操作人员应熟悉作业环境和施工条件，听从指挥，遵守现场各项规章制度。
13、使用机械设备与安全生产发生矛盾时，必须首先服从安全要求。
14、安全生产先进个人条件
15、根据月度生产计划和物料库存，拟定物料计划、物料申购单，并提交;
16、负责库存物料的控制，提出物料呆滞后的处理方案;
17、负责生产运营指标制定、重点工作计划统筹，分解、跟踪与评价改进;
18、负责制定、审核安全生产管理制度和安全技术操作规程及安全生产计划，审核重大项目安全技术措施，并督促落实。
19、负责项目部及分包工段、班组责任人的安全教育培训及宣传工作。审定安全生产考核指标，并对实施情况进行监督。
20、安全管理各项台账要有专门的存放地点，并由专门人员进行管理。
21、应及时送交领导，不要挤压。
22、保存时，要保持文件的完整性。
23、借阅时要明确责任人借阅时间和归还时间。借阅人必须做好保密工作，不得翻印和复印，不能转借他人。
24、严格落实阜阳卷烟厂“安全检查”、“消防安全管理”、“三同时管理”、“危险化学品”等管理制度。
25、开工前按施工组织设计防火措施需要，配置相应种类数量的消防器材设备设施。
26、发现火警时候，都应迅速准确地报警积极参加扑救。
27、定期实行防火安全检查制度，发现火险隐患必须立即消除，对于难于消除的隐患要限期整改。
28、公司中基层管理人员、班组长和工程项目负责人等、各级专兼职安全生产管理人员必须经过培训并考核合格，持证上岗。
29、把安全管理纳入日常工作计划。
30、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
31、在生产经营场所内应设置安全警示标志。
32、施工现场应确保进出道路通畅、*整、坚实，有回旋余地，施工现场应有可靠的排水措施，施工污水沉淀排入甲方指定的地方，排水系统处于正常的使用状态。
33、施工单位应对现场机具进行正常维护和定期保养。使用垂直运输机械（如塔吊、门字架等），务必有劳动局颁发的使用许可证，方能使用。相邻工地的塔吊，各施工单位应相互协调，制定防碰撞措施，严防发生塔吊碰撞事故。
34、施工单位进入现场需根据自身用水用电量的大小自备水电表，并准确记录起始数字，报交甲方现场代表核定。
35、组织审定公司的设备管理规则，设备更新改造计划、设备的大修理计划，把设备管理工作纳入议事日程、定期研究。
36、监督、指导全公司设备的润滑管理工作。
37、认真贯彻执行本公司设备管理的各种规章制度，负责本单位的设备管理工作，在业务上接受维修部的领导.
38、负责对本单位主要生产设备执行日检，并做好记录，发现重大设备缺陷和隐患要及时处理，并上报维修部。
39、各种机床、车辆、30KVA以上电焊机、双踪电子示波器及价值2000元以上使用1年以上的各种试验机（台）和测量工具等均作为单台设备认定。
40、单台（套）设备统计时，须填写其附属设备，如减速机、电机等。第十五条、主机设备
41、认真做好废油的回收管理工作。
42、岗位操作人员无力排除的设备缺陷要详细记录并逐上报，同时精心操作，加强观察，注意缺陷发展。
43、未能及时排除的设备缺陷，必须在每天生产调度会上研究决定如何处理。
44、衣着清洁整齐，按照要求穿制服上班。
45、正确使用生产设备，严格按操作规程进行，非相关人员严禁乱动生产设备。
46、生产过程中的产品要按使用说明正确操作使用，注意防火、防爆、防毒。
47、禁止使用替代原料，严格按图纸配料，配好料，确保符合规范。
48、易燃、易爆物品应单独堆放，并树立醒目标志。
49、设备退库
50、施工现场(单位工程)安全技术管理基础资料
——企业口号标语大全 30句菁华
1、优质建设，以质为根。
2、品质为本，财富为果。
3、舍己施人，善不图报。
4、诚实做人，精心做事。
5、超越自我、追求卓越。
6、静中真境，淡中本然。
7、急用户所急，想用户所想。
8、春种一粒粟、秋收万颗籽。
9、每天进一步，踏上成功路。
10、效益来源于服务社会的回报。
11、一人身单力簿，众人拾柴火旺。
12、人人爱岗敬业，公司兴旺发达。
13、塑造人的品质，建立管理根基。
14、革除马虎之心，提升产品品质。
15、市场是海，质量是船，品牌是帆。
16、组织架构落实好，增员举绩不得了。
17、以厂为校以厂为家互相学习互相关怀。
18、科技是第一生产力，人才是第一资源。
19、凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。
20、境—静中生境，谈中本然。
21、如果你知道怎样去控制，你就能控制一切。
22、老兄。品管不是空想，乃是起而行的工作。
23、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。
24、日复一日，精益求精；年复一年，效益满赢。
25、本周破零，笑口常开，重诺守信，受益无穷。
26、大力加强党风廉政建设，促进企业健康持续发展。
27、建设节约型企业从我做起，节约就是效益节约就是增效。
28、诚信—诚信是发展的基础，信守诚信企业的责任。
29、得意时应善待他人，失意时你会需要他们杜绝不良思想，发扬优质精神。
30、没有人富有得可以不要别人的帮助，也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。
——企业口号大合集 30句菁华
1、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住，而努力之后才可能有机迂。
2、成功与失败同在，竞争与超越并存。
3、企业社会责任认证是企业全球化的通行证。
4、运转全球，安心所托。
5、预测监控少支出，过程严管多收益。
6、退一步海阔天空，回馈一片碧海蓝天。
7、信任为本，合作致远。
8、不负责任就要严格追究责任。
9、博览精彩世界，文化由我传播。
10、与造化同逍遥，于天地展鲲鹏。
11、工作创造价值，努力改变生活。
12、我说我的眼里只有你——娃哈哈纯净水广告。
13、三分统筹，七分策划，尽在新爱浪。
14、江西恒安泰，*的有机无公害农业种植基地。
15、万家集海，泓然一派。
16、卡欧电气，万泓齐发。
17、皇之所需，府之精品。
18、世界不因我而转动，但世界因我而更精彩。
19、前程教育，把握你的未来（前程）。
20、立足华夏，天下拓达。
21、沃土在手，丰收在望。
22、炼锰炼人创名牌，强化班建争一流。
23、现场、现物、现象！精益的三现注意是企业决策的最好依据！
24、专业倾注，标榜精优品质。
25、牙好，胃口就好——兰天六必治牙膏广告。
26、客户为本，尊重个人，团队精神，负责的公民感，正直诚实。
27、以人为本，共创共赢。
28、金鼎印刷一相逢，便胜却人间无数。
29、盛世飞扬，为品牌插上翅膀。
30、天地为怀，人文为本。
——企业作风宣传口号 30句菁华
1、加强干部作风建设，促进全区经济社会又好又快发展。
2、要*思想，务实创新；不要因循守旧，被动应付。
3、要注意安全，严守秘密；不要麻痹大意，失泄机密。
4、要努力学习，增长知识；不要固步自封，不求上进。
5、认真负责，紧张严肃，尊干爱群，活泼乐观，刻苦学习。
6、严谨，朴实
7、务实，求严，创新，文明。
8、团结，勤奋，民主，文明。
9、要忠于职守，爱岗敬业；不要得过且过，玩忽职守。
10、物美价廉、沟通无限
11、有一分耕耘，就有一分收获。
12、激情——乐观向上，永不言弃
13、优服务、高效益、大发展
14、高效，高效运作、卓越管理，精英团队活力无限。
15、选人要正，用人要公，育人要勤，管理要严
16、高品质、低成本、短交期
17、勤思巧干苦攀，风逆我自昂扬；创新创收创业，我誓更创辉煌
18、自信、诚信；用心、创新
19、高质量服务，高技术创新，高速度发展
20、诚信、高效、创新、超越
21、一人疏忽百人忙，人人细心更顺畅
22、振奋精神，开拓进去，内聚人心，外树形象
23、因为有我，所以会更好。
24、追求客户满意，是你我的责任。
25、小问题，要重视，老毛病，要根治
26、面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合
27、留意多一点，问题少一点
28、吸引急需人才，储备未来人才
29、领导不是十项全能的人，而是总分比别人高的人
30、领导者必须具备把管理化繁为简的能力
——企业口号集合 30句菁华
1、麦肯锡公司（愿景与使命合一）——帮助杰出的公司和*更为成功。
2、鱼峰西江，筑就时代标杆！
3、前事俱往矣，英豪看今朝。
4、专心工作，快乐生活。
5、责任始于心，质量践于行。
6、团队—企业必须建立优秀的团队，以团队制胜。
7、以高度统领全局，用深度精耕细作。
8、更是我们完成使命、体现知识价值的原动力。
9、以人为本，合作共赢。
10、得·福万家，云·行天下。
11、金鼎印彩，丰富多彩。
12、始于大智——印于金鼎！
13、荣耀品质，自由飞翔。
14、上者尚善，传道诚成。
15、文化的传播，需要诚信的创造者。
16、上尚传诚，天下广知。
17、战友勇踏[20XX]年征途。
18、科技发展要坚持"自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来"的方针！
19、以科技为动力，以质量求发展！
20、发展靠创新，共赢靠大家。
21、给我一分钟，我会给你一个世界。
22、恒安泰，有机无公害。
23、鹏程千里，信用第一。
24、盛世飞扬，助力梦想。
25、盛世飞扬梦想，繁华演绎经典。
26、为生活添彩，给包装增色。
27、用沃土肥，走致富路。
28、传递诚信创意——上尚传诚。
29、思考是你最有用的资产。
30、遇事想办法，不要找借口。
——关于企业口号 30句菁华
1、保障品质，追求卓越。
2、品质为本，财富为果。
3、天赋钻誉，专业精锐。
4、既然做了，就要做好。
5、独家专业，品质卓越。
6、百尽竿头，更进一步。
7、知难而进，重铸辉煌。
8、追求卓越，德满天下。
9、创新谋发展，同心赢未来。
10、忆峥嵘岁月，展宏图大业。
11、技术是基础，管理是动力。
12、组织业绩好，增员不可少。
13、优质产品，是走向世界的桥梁。
14、努力就能成功，坚持确保胜利。
15、培育礼仪员工，创造团队精神。
16、宁做事前检查，不可事后返工。
17、态度决定一切，细节决定成败。
18、态度决定思路，努力才能进步。
19、持诚信互利共荣，以厚德载物。
20、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。
21、产品质量连万家，厉害关系你我他。
22、理直气壮抓发展，旗帜鲜明反腐败。
23、组织架构落实好，增员举绩不得了。
24、人生没有彩排，每一刻都是现场直播。
25、抓科技就是抓经济，抓创新就是抓发展。
26、求实是我们的根本，创新是我们的动力。
27、有志者自有千方百计，无志者只感千难万难。
28、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
29、忠诚并不是从一而忠，而是一种职业的责任感。
30、世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。
